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河池樓盤銷售招聘

共找到 14條 河池 樓盤銷售 招聘 職位。好工作,上桂聘
置業(yè)顧問招聘任職要求:
1、 年齡20-35歲,高中及以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)良好,具親和力和人際溝通能力,具有住宅、商業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、普通話流利。
3、負(fù)責(zé)現(xiàn)場樓盤的具體銷售工作,完成公司下達的銷售任務(wù)和工作。
4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)銷售關(guān)系,并處理銷售過程中所出現(xiàn)的各類問題。
5、工作積極主動,能吃苦耐勞,有責(zé)任心,計劃性和協(xié)調(diào)溝通能力較強。
職位招聘10-20人
工作內(nèi)容:
1、按照服務(wù)指引積極主動向客戶推薦公司樓盤
2、統(tǒng)計工作,定期整理分析客戶,及時反饋客戶情況
3、不斷開發(fā)新客戶,完成銷售指標(biāo),建立客戶網(wǎng)絡(luò)
4、業(yè)務(wù)熟練,保持房地產(chǎn)銷售專業(yè)水準(zhǔn),不斷提高銷售技巧
晉升空間:銷售顧問——高級銷售顧問——銷售主管——團隊經(jīng)理——區(qū)域負(fù)責(zé)人
聯(lián)系方式:
HR容:***********
崗位職責(zé):
1、主動維護公司聲譽,對本樓盤進行宣傳;
2、邀約意向客戶,并將客戶帶到樓盤,與公司安排在駐場專員進行來訪客戶信息登記;
3、全面熟練地掌握本樓盤的規(guī)劃、設(shè)計、施工、管理情況,了解房地產(chǎn)法律、法規(guī)以及相關(guān)交易知識,為客戶提供滿意的咨詢;
4、負(fù)責(zé)渠道資源的拓展及維護,挖掘潛在的客戶。
崗位要求:
1、五官端正,善于溝通,團隊感強,能吃苦;
2、有房地產(chǎn)銷售工作經(jīng)驗或掌握客戶資源者優(yōu)先。
高提成,成功銷售每套5000元
我們需要志同道合的人,我們期盼讓情懷落地的80后,我們更渴望超越夢想的90后小鮮肉!
  【薪資待遇】認(rèn)真干3000—5000元/月、努力干5000一8000元/月、使勁干10000+、當(dāng)成自己的事情玩命干15W+。
置業(yè)顧問招聘任職要求: 1、 年齡20-35歲,高中及以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)良好,具親和力和人際溝通能力,具有住宅、商業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。 2、普通話流利。 …… 3、負(fù)責(zé)現(xiàn)場樓盤的具體銷售工作,完成公司下達的銷售任務(wù)和工作。 4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)銷售關(guān)系,并處理銷售過程中所出現(xiàn)的各類問題。 5、工作積極主動,能吃苦耐勞,有責(zé)任心,計劃性和協(xié)調(diào)溝通能力較強。
1.樓盤代理銷售,業(yè)務(wù)拓展。 2.敢于拼搏,喜歡挑戰(zhàn)高薪,有團隊精神,敢做為。 3.歡迎同行異業(yè)伙伴加入悟空找房河池團隊。
1、負(fù)責(zé)項目的前期市場分析、產(chǎn)品規(guī)劃、產(chǎn)品定位等工作; 2、依據(jù)公司目標(biāo),制定市場營銷計劃,推廣并監(jiān)督實施,組建并帶教團隊,培訓(xùn)并激勵團隊成員完成業(yè)務(wù)指標(biāo),對執(zhí)行情況定期分析和總結(jié); 3、負(fù)責(zé)公司樓盤案場的活動策劃 …… ,現(xiàn)場氛圍,銷售物料及案場的整體管控; 4、負(fù)責(zé)與分銷方關(guān)系的建立,參與項目的渠道定位及渠道推廣的策略; 5、解決營銷過程中的突發(fā)事件; 6、建立客戶檔案,整合客戶資源,協(xié)調(diào)團隊成員做好客戶服務(wù)工作及客戶關(guān)系管理 …… : 1、28-35歲左右,大專及以上學(xué)歷者; 2、具備3年以上房地產(chǎn)代理公司營銷工作經(jīng)驗或開發(fā)商管理層工作經(jīng)驗; 3、具備抗壓能力,計劃性強,案場掌控能力強; 4、全程獨立負(fù)責(zé)過2個以上房地產(chǎn)樓盤項目的營銷管理工作
【薪資待遇】認(rèn)真干3000—5000元/月、努力干5000一8000元/月、使勁干1w+ 負(fù)責(zé)項目:中昂時代廣場 崗位職責(zé): 1、主動維護公司聲譽,對本樓盤進行宣傳。 …… 3、全面熟練地掌握本樓盤的規(guī)劃、設(shè)計、施工、管理情況,了解房地產(chǎn)法律、法規(guī)以及相關(guān)交易知識,為客戶提供滿意的咨詢。 4、制定個人銷售方案、計劃,嚴(yán)格按照公司的銷售價格及交房標(biāo)準(zhǔn)進行銷售。
一、崗位職責(zé): 1、嚴(yán)格執(zhí)行公司銷售行為規(guī)范,為客戶提供熱情服務(wù); 2、熟練地掌握樓盤情況,認(rèn)真接待客戶進行答疑、洽談、組織參觀樣板間等,以促成交易; 3、對客戶進行跟蹤服務(wù),及時完成簽約事項; …… 4、定期做好銷售統(tǒng)計工作,填寫各項流程表單并及時上交; 5、收集、整理客戶信息,及時呈報直屬領(lǐng)導(dǎo)或相關(guān)管理部門; 6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
1、主動維護公司聲譽,對本樓盤進行宣傳; 2、熱情接待,細致講解,耐心服務(wù),務(wù)必讓客戶對我們提供的服務(wù)表示滿意; 3、全面熟練地掌握本樓盤的規(guī)劃、設(shè)計、施工、管理情況,了解房地產(chǎn)法律、法規(guī)以及相關(guān)交易知識 …… ,為客戶提供滿意的咨詢; 4、制定個人銷售方案、計劃,嚴(yán)格按照公司的銷售價格及交房標(biāo)準(zhǔn)進行銷售; 5、挖掘潛在的客戶; 6、進行市場調(diào)查,并對收集的情報進行研究; 7、注意相關(guān)資料、客戶檔案及銷售情況的保密 …… 以便公司適時改變銷售策略; 9、每天記錄電話咨詢及客戶接待情況; 10、協(xié)助解決客戶售后服務(wù)工作; 11、銷售部同事間要互相尊重,互相學(xué)習(xí),以團隊利益為重; 12、做好對客戶的追蹤和聯(lián)系; 13、每天做銷售小結(jié)
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)案場來訪客戶的接待、樓盤講解及答疑,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù); 2、依照銷售工作流程,負(fù)責(zé)接待、看樓、回訪、談判、簽約、催款、違約客戶處理、客戶資料收集等工作,完成公司制定的銷售任務(wù)
1、負(fù)責(zé)通過自身具備的專業(yè)知識,在售樓現(xiàn)場對樓盤進行現(xiàn)場宣傳,令客戶對樓盤建立良好的感官,對開發(fā)商有積極的認(rèn)知; 2、負(fù)責(zé)接待現(xiàn)場的購房客戶,利用自己的專業(yè)知識回復(fù)客戶的問詢,積極促成客戶的購買意向; …… 3、了解樓盤的基本情況,熟悉樓盤銷售、交易的詳細流程,了解房產(chǎn)交易過程中相關(guān)的法律法規(guī),為客戶的樓盤買賣提供專業(yè)的服務(wù); 4、遵照樓盤銷售方案及銷售計劃,按照樓盤的銷售價格及交房標(biāo)準(zhǔn)進行樓盤銷售工作 …… ; 5、建立客戶檔案,及時對檔案進行更新和管理,詳細記錄客戶的相關(guān)信息,以便進行后期的相關(guān)售后工作; 6、做好銷售現(xiàn)場的其他服務(wù)工作,維護好現(xiàn)場的設(shè)備完好及日常衛(wèi)生保持。
職業(yè)職責(zé):1、主動維護公司聲譽,對本樓盤進行宣傳;2、熱情接待,細致講解,耐心服務(wù),務(wù)必讓客戶對我們提供的服務(wù)表示滿意;3、全面熟練地掌握本樓盤的規(guī)劃、設(shè)計、施工、管理情況,了解房地產(chǎn)法律、法規(guī)以及相關(guān)交易知識 …… ,為客戶提供滿意的咨詢;4、制定個人銷售方案、計劃,嚴(yán)格按照公司的銷售價格及交房標(biāo)準(zhǔn)進行銷售;5、挖掘潛在的客戶;6、進行市場調(diào)查,并對收集的情報進行研究;7、注意相關(guān)資料、客戶檔案及銷售情況的保密;8 …… 及時向銷售部負(fù)責(zé)人反映客戶信息,以便公司適時改變銷售策略;9、每天記錄電話咨詢及客戶接待情況;10、協(xié)助解決客戶售后服務(wù)工作;11、銷售部同事間要互相尊重,互相學(xué)習(xí),以團隊利益為重;12、做好對客戶的追蹤和聯(lián)系;13、每天做銷售小結(jié)
從事一手房、二手房銷售,房屋租賃、辦證貸款,樓盤代理 職位招聘100-125人
1、負(fù)責(zé)項目的前期市場分析、產(chǎn)品規(guī)劃、產(chǎn)品定位等工作; 2、依據(jù)公司目標(biāo),制定市場營銷計劃,推廣并監(jiān)督實施,組建并帶教團隊,培訓(xùn)并激勵團隊成員完成業(yè)務(wù)指標(biāo),對執(zhí)行情況定期分析和總結(jié); 3、負(fù)責(zé)公司樓盤案場的活動策劃 …… ,現(xiàn)場氛圍,銷售物料及案場的整體管控; 4、負(fù)責(zé)與分銷方關(guān)系的建立,參與項目的渠道定位及渠道推廣的策略; 5、解決營銷過程中的突發(fā)事件; 6、建立客戶檔案,整合客戶資源,協(xié)調(diào)團隊成員做好客戶服務(wù)工作及客戶關(guān)系管理 …… : 1、28-35歲左右,大專及以上學(xué)歷者; 2、具備3年以上房地產(chǎn)代理公司營銷工作經(jīng)驗或開發(fā)商管理層工作經(jīng)驗; 3、具備抗壓能力,計劃性強,案場掌控能力強; 4、全程獨立負(fù)責(zé)過2個以上房地產(chǎn)樓盤項目的營銷管理工作
約 14 個崗位
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河池 置業(yè)顧問招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 20.5%
    2K
  • 38.5%
    3K
  • 2.6%
    4K
  • 23.1%
    5K
  • 7.7%
    8K-1W
  • 7.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
河池置業(yè)顧問招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
河池置業(yè)顧問招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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