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河池團(tuán)隊(duì)建設(shè)招聘

共找到 12條 河池 團(tuán)隊(duì)建設(shè) 招聘 職位。好工作，上桂聘
2024-11-21
覃經(jīng)理
崗位職責(zé)：
1.協(xié)助主任做好公司行政事務(wù)管理；
2.組織、協(xié)調(diào)公司例會(huì)、年會(huì)、員工活動(dòng)、接待安排及各類會(huì)議、工作總結(jié)等，負(fù)責(zé)外聯(lián)工作及辦理公司所需各項(xiàng)證照；
3.協(xié)助管理公司重要資質(zhì)證件；
4.協(xié)調(diào)公司內(nèi)部其它行政等工作；
5.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
職位要求：
1.全日制大專學(xué)歷以上，文秘或公共關(guān)系、漢語文學(xué)、法律、人力資源、行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)；
2.五年以上企業(yè)行政工作經(jīng)驗(yàn)，二年以上同等相近職位工作經(jīng)驗(yàn)；
3.熟悉生產(chǎn)型企業(yè)行政管理體系與制度建設(shè)；
4.良好的團(tuán)隊(duì)組織協(xié)作精神，品行端正，有親和力；
5.熟練使用辦公軟件、辦公設(shè)備；
6.良好的公文寫作能力；
7.熟練駕駛小汽車，具備C1駕照。
1、全面主持部門工作，主管行政、人事業(yè)務(wù)。負(fù)責(zé)對(duì)公司工程生產(chǎn)建設(shè)、人事招聘、行政管理、成本控制、物資采購(gòu)、等進(jìn)行全面監(jiān)督管理。完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)；
2、根據(jù)公司運(yùn)行及實(shí)施的需要，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)相關(guān)重大利害關(guān)系單位，組織建立長(zhǎng)效聯(lián)系溝通機(jī)制；
3、負(fù)責(zé)公司的會(huì)議組織工作。根據(jù)公司管理制度要求及項(xiàng)目實(shí)施要求，負(fù)責(zé)召開、參與、落實(shí)各類專項(xiàng)、管理會(huì)議，編制會(huì)議紀(jì)要；
4、負(fù)責(zé)公司的團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作。根據(jù)公司管理制度要求，負(fù)責(zé)內(nèi)部員工各項(xiàng)培訓(xùn)及團(tuán)隊(duì)建設(shè)，組織員工定期進(jìn)行溝通交流及崗位專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)，編制培訓(xùn)文件；
5、負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)日常行程安排，包括來訪接待、商務(wù)隨行等；
6、參與公司發(fā)展規(guī)劃、業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的編制、實(shí)施和公司重大決策的討論；
7、負(fù)責(zé)實(shí)施和完善符合公司發(fā)展的規(guī)章制度。負(fù)責(zé)擬定績(jī)效管理制度和績(jī)效考核辦法，組織績(jī)效管理活動(dòng)開展及績(jī)效考核的落實(shí)。
8、負(fù)責(zé)起草公司各種文案及歸檔公司相關(guān)文件、資產(chǎn)管理；
9、負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)關(guān)系管理工作。熟悉人力資源管理知識(shí)，熟悉國(guó)家及地方的勞動(dòng)行政法規(guī)。
10、公司日常行政工作，包括公文、檔案、車輛、物資及后勤管理。
崗位要求：大專及以上學(xué)歷，有工作經(jīng)歷者優(yōu)先錄用
1、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，有足夠的責(zé)任心，能夠準(zhǔn)確理解并貫徹執(zhí)行公司的理念。
2、踏實(shí)穩(wěn)重，盡忠職守，為人正直，辦事公正，工作積極主動(dòng)，勇于承擔(dān)責(zé)任；具有良好的理解能力和嚴(yán)格的執(zhí)行力。
3、具有較強(qiáng)的策劃分析、寫作能力、溝通能力、執(zhí)行能力和抗壓力強(qiáng)；
4、善于協(xié)調(diào)各種關(guān)系，有良好的親和力、職業(yè)素質(zhì)和極強(qiáng)的公關(guān)接待能力；
5、良好的人際交往能力、組識(shí)協(xié)調(diào)能力、溝通能力以及解決復(fù)雜問題的能力。
6、具有良好的職業(yè)道德、團(tuán)隊(duì)合作精神，忠誠(chéng)敬業(yè)，吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，服從公司工作安排。
2024-11-20
章小軍
1、男女不限，45歲以下，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等專業(yè)，本科以上學(xué)歷，初級(jí)及以上職稱。
2、有3年以上的財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，有1年以上房地產(chǎn)開發(fā)、建筑或工業(yè)企業(yè)等相關(guān)行業(yè)同等職位工作經(jīng)驗(yàn)。
3、有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)管理、財(cái)務(wù)分析、財(cái)會(huì)管控等能力以及有較強(qiáng)組織、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)能力以及團(tuán)隊(duì)建設(shè)、團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)與團(tuán)隊(duì)管理能力。
4、有房地產(chǎn)財(cái)務(wù)知識(shí)，熟悉電腦操作和財(cái)務(wù)軟件操作，有駕照優(yōu)先。
5、善于溝通，積極上進(jìn)，責(zé)任心強(qiáng)，常工作地廣西巴馬縣；能接受廣西區(qū)內(nèi)出差。
2024-11-19
周義杰
1、負(fù)責(zé)門店日常經(jīng)營(yíng)管理，保證餐廳在有序、穩(wěn)定的狀態(tài)下運(yùn)行，提升顧客滿意度； 2、通過有效的方法提升餐廳收入 ，通過資源的合理利用使餐廳利潤(rùn)最大化 ； 3、負(fù)責(zé)餐廳團(tuán)隊(duì)建設(shè)，培養(yǎng)訓(xùn)練有素的團(tuán)隊(duì)，保證餐廳的人員發(fā)展
2024-11-19
梁雄山
考核資金使用效果，規(guī)避資金和 風(fēng)險(xiǎn): 6、完成各項(xiàng)財(cái)務(wù)結(jié)算、會(huì)計(jì)核算，上報(bào)財(cái)務(wù)執(zhí)行情況，為管理層提供分析數(shù)據(jù); 7、定期清理往來帳戶，及時(shí)催收和清償款項(xiàng)做好帳務(wù)核對(duì)，組織審計(jì)工作; 8、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)及員工培養(yǎng)
2024-11-19
韋瓊
1、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的管理，幫助團(tuán)隊(duì)成員業(yè)務(wù)拓展能力的提升，監(jiān)督并落實(shí)團(tuán)隊(duì)任務(wù)業(yè)績(jī)的完成； 2、根據(jù)團(tuán)隊(duì)的業(yè)績(jī)指標(biāo)，負(fù)責(zé)制定和實(shí)施銷售計(jì)劃； 3、管理并考核銷售人員，幫助選拔、補(bǔ)充、發(fā)展銷售團(tuán)隊(duì)； 4、建設(shè)并培養(yǎng)銷售人員隊(duì)伍 …… 任職要求： 1、2年以上護(hù)膚品/美容保健品銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，帶過10人以上網(wǎng)絡(luò)銷售團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 2、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力； 3、有較強(qiáng)事業(yè)心 …… ，具備領(lǐng)導(dǎo)能力； 4、良好的職業(yè)道德，工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)，有責(zé)任感； 5、從事過美容護(hù)膚品/保健品行業(yè)者優(yōu)先考慮； 6、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)與協(xié)調(diào)能力，擅于帶動(dòng)團(tuán)隊(duì)氣氛。

銷售部經(jīng)理

6000-10000元
河池-金城江區(qū) 1人
2024-11-19
韋玉萍
工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)、崗位培訓(xùn)、監(jiān)督、指導(dǎo)、考核等管理工作。 2、負(fù)責(zé)制定部門的銷售計(jì)劃進(jìn)行目標(biāo)分解，并及時(shí)進(jìn)行總結(jié)、評(píng)估和調(diào)整。 3、負(fù)責(zé)制定銷售策略及政策。
2024-11-14
大專及以上學(xué)歷，擁有1-3年以上酒店管理崗經(jīng)驗(yàn)，連鎖酒店經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2、熟悉酒店運(yùn)營(yíng)管理及地方相關(guān)政策法規(guī) 3、樂觀積極、工作敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng) 4、有良好的職業(yè)道德，較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和應(yīng)變能力，有較強(qiáng)管理和團(tuán)隊(duì)管理建設(shè)能力
2024-11-12
黃小姐
2.負(fù)責(zé)制定增值業(yè)務(wù)管理制度、營(yíng)銷政策、考核方案，業(yè)務(wù)規(guī)劃并組織實(shí)施；、部門人員配置、班組建設(shè)、各業(yè)務(wù)組目標(biāo)考核管理，督促各崗位做好增值銷售、安檢服務(wù)、戶內(nèi)安裝維修服務(wù)等增值業(yè)務(wù)管理。 …… 任職要求： 1.有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，團(tuán)隊(duì)人數(shù)不得少于50人，具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力。 2.具備燃?xì)庑袠I(yè)、家電行業(yè)、建材行業(yè)5年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，中級(jí)職稱及以上人員優(yōu)先。
2024-11-12
黃小姐
4.負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)廳及社區(qū)服務(wù)隊(duì)的增值業(yè)務(wù)全部指標(biāo)，落地執(zhí)行壹品慧總部對(duì)零售渠道的營(yíng)銷策略，建設(shè)營(yíng)業(yè)廳及社區(qū)服務(wù)隊(duì)的增值零售團(tuán)隊(duì)，通過業(yè)務(wù)培訓(xùn)、活動(dòng)開展、專人幫扶等舉措賦能團(tuán)隊(duì)，提升團(tuán)隊(duì)整體綜合銷售能力。 …… 對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)與輔導(dǎo)，激勵(lì)員工工作積極性，為門店?duì)I造積極、快樂的團(tuán)隊(duì)氛圍。 任職要求： 1.有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，團(tuán)隊(duì)人數(shù)不得少于20人，具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力。
根據(jù)公司管理制度要求及項(xiàng)目實(shí)施要求，負(fù)責(zé)召開、參與、落實(shí)各類專項(xiàng)、管理會(huì)議，編制會(huì)議紀(jì)要； 4、負(fù)責(zé)公司的團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作。 …… 根據(jù)公司管理制度要求，負(fù)責(zé)內(nèi)部員工各項(xiàng)培訓(xùn)及團(tuán)隊(duì)建設(shè)，組織員工定期進(jìn)行溝通交流及崗位專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)，編制培訓(xùn)文件； 5、負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)日常行程安排，包括來訪接待、商務(wù)隨行等； 6、參與公司發(fā)展規(guī)劃、業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的編制 …… 6、具有良好的職業(yè)道德、團(tuán)隊(duì)合作精神，忠誠(chéng)敬業(yè)，吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，服從公司工作安排。
崗位要求： 1、有房產(chǎn)項(xiàng)目獨(dú)立操盤全案營(yíng)銷能力、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)和管理能力，善于把控工作節(jié)奏與把握員工心理和對(duì)銷售團(tuán)隊(duì)整體培訓(xùn)的經(jīng)驗(yàn)與能力； 2、具有敏銳的市場(chǎng)洞察力、調(diào)研及全案策劃能力，有較強(qiáng)的組織與協(xié)調(diào)能力 …… 、綜合分析能力和語言文字表達(dá)能力，能在市場(chǎng)行情不佳的情況下，創(chuàng)新銷售打開銷路； 3、能勝任房地產(chǎn)企業(yè)品牌建設(shè)、各種商務(wù)合作談判，有各種市場(chǎng)策劃活動(dòng)的組織、管理和執(zhí)行能力，具有較強(qiáng)的人際交往能力。
約 12 個(gè)崗位

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