造價公司業(yè)務(wù)負責人

1、工作內(nèi)容：從事地質(zhì)勘查工作，編制勘查報告，出版礦山詳查、開采設(shè)計、土地復(fù)墾、地質(zhì)災(zāi)害、環(huán)境評估等方案報告。 2、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)：我公司主要招收本科的地質(zhì)類、資源勘查、采礦工程等專業(yè)人員，新入職大學(xué)生有老員工一對一傳幫帶，并有多名專家指導(dǎo)培訓(xùn)。

房建項目預(yù)算資料 施工簽證資料， 工程結(jié)算資料， 項目審計資料

具有豐富住宅項目管理經(jīng)驗，掌握測量放線等一系列工程基本技能。 一、負責貫徹執(zhí)行國家頒布的施工驗收規(guī)范、質(zhì)量驗收標準，組織實施項目質(zhì)量管理制度。 二、為本項目質(zhì)量經(jīng)理。是工程技術(shù)、質(zhì)量管理工作的組織者和指揮者，主管技術(shù)、質(zhì)量部門工作。 三、組織工程技術(shù)人員熟悉圖紙、組織圖紙會審。 四、組織編制項目施工組織設(shè)計、施工技術(shù)方案，負責授權(quán)范圍內(nèi)各類施工技術(shù)方案的審核與審批。 五、負責編制質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全文件，安全生產(chǎn)技術(shù)措施，施工作業(yè)指導(dǎo)書。 六、負責項目計量、試驗、工程技術(shù)檔案資料的管理工作。 七、負責科技示范創(chuàng)優(yōu)工作，領(lǐng)導(dǎo)爭創(chuàng)質(zhì)量達雁塔杯目標的實現(xiàn)。 八、組織重大質(zhì)量事故和參與重大安全事故的調(diào)查、分析和處理。 九、組織工程中間驗收，結(jié)構(gòu)與竣工驗收及工程備案工作。 職位招聘1人

1、工作內(nèi)容：IE部、PE部

要求：1、大專以上學(xué)歷，要求是機械制造專業(yè)畢業(yè)。 2、熟悉塑膠玩具模具設(shè)計，模具結(jié)構(gòu)，熟悉玩具生產(chǎn)工藝流程，懂成本分析。 3、有兩年以上玩具廠報價工程管理工作經(jīng)驗

注意：能獨立完成放樣工作，能夠帶領(lǐng)各班組（綠化、鋪裝等）獨立完成園林工程施工。有園林公司工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 1、參與落實景觀工程規(guī)劃設(shè)計、工程施工、綠化養(yǎng)護； 2、熟悉苗木特性，善于現(xiàn)場布景，能獨立組織景觀項目的施工工作，能有效的控制工期和景觀實施效果，熟練使用電腦辦公軟件及繪圖專業(yè)軟件； 3、園林、園藝類相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗； 4、工作積極認真，有較強的專業(yè)創(chuàng)新能力和良好的協(xié)調(diào)能力。

崗位職責 1負責項目的總體把控，制定項目總體計劃和階段性目標，將總目標分解，劃分出主要工作內(nèi)容和工作量，確定項目階段性目標的實現(xiàn)及進度控制，確?？偰繕说膶崿F(xiàn)。 2.組織精干的項目管理班子，確保工程的質(zhì)量、工程進度和工程安全。 3.及時決策項目經(jīng)理需親自決策的問題包括實施方案、人事任免獎懲、重大技術(shù)措施、設(shè)備采購方案、資源調(diào)配進度計劃安排、合同及設(shè)計變更、索賠等。 4.履行合同義務(wù)，監(jiān)督合同執(zhí)行，處理合同變更項目經(jīng)理以合同當事人的身份，運用合同的法律約束手段，把項目各方統(tǒng)一到項目目標和合同條款上來。 職位要求： 1、大專以上學(xué)歷，工民建或建筑學(xué)相關(guān)專業(yè)； 2、具備5年以上大型現(xiàn)場施工管理經(jīng)驗，3年以上房地產(chǎn)開發(fā)工作經(jīng)驗， 3、熟悉制作、施工工藝和項目管理流程，對工程的安全、質(zhì)量、成本、節(jié)點、進度有全面的掌控能力，熟悉工程驗收規(guī)范及相關(guān)法律法規(guī)； 4、熟悉運用CAD等設(shè)計軟件， 5、有較強的溝通、管理、協(xié)調(diào)能力，能夠積極有效處理公司內(nèi)部、主管部門、建設(shè)單位之間的關(guān)系。 職位招聘10人

工程監(jiān)理日常工作，看圖審圖，見證取樣，收集監(jiān)理資料，編寫監(jiān)理日志，監(jiān)理記錄！