職位描述

任職條件:
1、大專及以上學歷,人力資源、企業(yè)管理、會計等專業(yè)優(yōu)先;
2、熟悉國家人事政策、法律和法規(guī);熟悉薪酬福利管理和人力資源管理基礎(chǔ)知識;
3、形象良好,有一定的語言表達能力和文字組織能力 ;
4、熟悉Word、Excel、PPT操作。
工作職責:
1、協(xié)助設(shè)計并不斷完善薪資福利架構(gòu);
2、根據(jù)公司批準的報酬分配方案負責審定各類員工的薪資標準和獎金發(fā)放標準。執(zhí)行薪資福利政策與薪資管理,確保所有的薪資福利項目符合勞動法;
3、負責員工考勤、調(diào)休、請假、加班管理與統(tǒng)計,按考核規(guī)定具體審定各部門員工月工資、季度、年度獎金和津貼的發(fā)放;
4、建立工資臺賬,負責及時、準確地編制勞動工資方面的統(tǒng)計報表;
5、監(jiān)督各單位績效考評工作的工作開展,并及時收存,納入工資核算,并結(jié)合績效考核,協(xié)助設(shè)定合理的薪資福利調(diào)整計劃;
6、配合領(lǐng)導,完成月度、季度、年度評先評優(yōu)工作;
7、工資相關(guān)資料以月為單位歸檔;
8、完成領(lǐng)導交辦的其他臨時任務(wù)。

公司簡介

廣西壯美能源有限公司(曾用名:廣西超威能源有限公司)母公司超威電源集團創(chuàng)立于1998年,是一家專業(yè)從事動力型和儲能型蓄電池研發(fā)、制造、銷售的高新技術(shù)企業(yè)。2010年7月7日,公司在香港主板成功上市(股票代碼00951.HK)。超威電源集團目前下設(shè)109家子分公司。目前超威電源有限公司在中國2024年中國企業(yè)500強196名。
廣西壯美能源有限公司公司致力于全力打造河池市乃至大西南首家集研發(fā)與生產(chǎn)新型蓄電池、新能源汽車及廢舊電池回收綜合利用為一體的循環(huán)經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)基地,該項目總占地面積431.9畝,總投資20.75億元,公司生產(chǎn)規(guī)模為年產(chǎn)1000萬千伏安時新型蓄電池及年處理綜合回收利用20萬噸廢舊電池。項目達產(chǎn)后年產(chǎn)值可達80億元,上繳稅金近4億元,新增就業(yè)2500多人。

上班地點

工作地址: 河池市金城江區(qū)河池大任產(chǎn)業(yè)園 查看上班路線

可能感興趣的職位

增值主管
4000-7000元
河池-金城江區(qū)
崗位職責: 1.負責零售渠道之外的所有傳統(tǒng)低頻產(chǎn)品銷售渠道,協(xié)同城燃市場部,負責對房地產(chǎn)配套團售、工商福配套的管理指導及開發(fā); 2.開展經(jīng)銷商銷售及居間人合作,拓展異業(yè)聯(lián)盟業(yè)務(wù)多渠道發(fā)展; 3.負責月報、周報、日報編寫。 4.負責營業(yè)廳及社區(qū)服務(wù)隊的增值業(yè)務(wù)全部指標,落地執(zhí)行壹品慧總部對零售渠道的營銷策略,建設(shè)營業(yè)廳及社區(qū)服務(wù)隊的增值零售團隊,通過業(yè)務(wù)培訓、活動開展、專人幫扶等舉措賦能團隊,提升團隊整體綜合銷售能力。 5.根據(jù)營業(yè)廳及社區(qū)月度經(jīng)營指標,制定月度、周工作計劃,并監(jiān)督執(zhí)行,確保完成模塊各項經(jīng)營指標。 6.組織營業(yè)廳做好商品的陳列,并根據(jù)季節(jié)和促銷活動需要合理調(diào)整商品陳列和庫存,保證公司新品上市、促銷商品的順利銷售。 7.督促員工工作,包括服務(wù)禮儀、工作紀律、銷售技巧、商品等,更好地為顧客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),提升顧客的滿意度: 8. 對員工進行培訓與輔導,激勵員工工作積極性,為門店營造積極、快樂的團隊氛圍。 任職要求: 1.有團隊管理經(jīng)驗,團隊人數(shù)不得少于20人,具有較強的組織、協(xié)調(diào)能力。 2.具備燃氣行業(yè)、家電行業(yè)、建材行業(yè)3年及以上工作經(jīng)驗,中級職稱及以上人員優(yōu)先。 3.學歷年齡要求:40歲以下,全日制大專及以上學歷,市場營銷、工商管理、經(jīng)濟類及戰(zhàn)略規(guī)劃與管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,有豐富工作經(jīng)驗及條件優(yōu)秀的可放寬年齡、學歷要求。
15小時前
黃小姐
末端專員
2000-6000元
河池-金城江區(qū)
崗位職責: 1.負責完成總部下放給金城江城區(qū),鄉(xiāng)鎮(zhèn)快遞驛站末端開發(fā)指標 2.負責指導金城江城區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)末端驛站的日常操作數(shù)據(jù)維護 3.負責驛站末端商業(yè)開發(fā)合作
2024-11-19
韋敏強
河池-都安縣
都安樂宜電子玩具有限公司
家具/家電/工藝品/玩具
任職要求: 1)2年以上車縫指導工或車縫主管經(jīng)驗; 2)技術(shù)熟練,精通針/梭織服裝產(chǎn)品的車縫技術(shù)指導; 3)溝通能力強,有耐心; 4)有國外工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 5)生產(chǎn)過程中各環(huán)節(jié)的質(zhì)量控制及質(zhì)量問題的處理及品質(zhì)的改變;
2024-11-19
潘柳楊
DCC呼出專員
3000-4000元
河池-金城江區(qū)
1.負責呼出、呼入電話的接聽 2.及時跟進電話銷售線索、總部分配下發(fā)銷售線索、網(wǎng)絡(luò)銷售線索、展廳轉(zhuǎn)入銷售線索 3.邀約客戶到店按成交率高低,分配銷售顧問針對性接待。 4.老客戶的維系(提升轉(zhuǎn)介紹率) 5.低意向級別客戶再跟進,提高邀約到店率。
2024-11-19
沈銘明
服務(wù)專員
3000-4000元
河池-金城江區(qū)
1、有良好的服務(wù)意識,持C類駕駛證,1年以上駕齡,且能熟練開車。 2、工作認真負責,負責售后的客流狀況的接待.記錄等工作,有汽車修理廠工作經(jīng)驗者優(yōu)先! 3、轉(zhuǎn)正后公司簽署法定勞動合同,購買五險。
2024-11-19
韋玲群
管理培訓生
3000-4000元
河池-金城江區(qū)
【任職要求】 1、全日制大專及以上學歷,專業(yè)不限,營銷方向優(yōu)先; 2、有良好的溝通表達能力、團隊合作、學習創(chuàng)新與管理領(lǐng)導能力; 3、在校期間有班干部或社團管理經(jīng)驗(不少于一年),或在其他項目管理經(jīng)驗中擔任重要角色; 4、從基層崗位做起愿意接受公司內(nèi)部調(diào)動或崗位調(diào)整,具有良好的綜合素質(zhì)和培養(yǎng)潛力; 5、接受短期出差以及駐地; 【崗位培養(yǎng)】 (一)站柜實習期(3個月) 為期3個月的終端學習,全面了解企業(yè)文化,產(chǎn)品知識、售后流程、終端形象等相關(guān)內(nèi)容; (二)業(yè)務(wù)培養(yǎng)期 學習市場活動的策劃、準備、實施、結(jié)果反饋等一系列過程,幫助管培生從優(yōu)秀的個人如何向優(yōu)秀的管理者轉(zhuǎn)換。 (三)部門定崗期 根據(jù)管陪生的個人業(yè)績結(jié)果至各個崗位進行輪崗學習,根據(jù)公司業(yè)務(wù)崗位需求,根據(jù)能力安排可晉升至省公司職能部門、區(qū)域總經(jīng)理等高級管理崗位。 【薪酬福利】 薪酬:終端實習期:3000-5000元/月 崗位發(fā)展期:6000元/月起薪,另加績效獎金,總體薪資隨著崗位晉升而不斷提升 福利: 五險、生日福利、節(jié)假日福利、各種團建活動
2024-11-19
梁寶省
報建專員
4000-9000元
河池-天峨縣
本公司招聘一名報建員 1、要求工程類相關(guān)專業(yè)專科上; 2、3年以上房地產(chǎn)開發(fā)項目相關(guān)報建工作經(jīng)驗;(半熟手也可) 3、熟悉房地產(chǎn)項目開發(fā)報審、報建流程及各項手續(xù)審批流程。 4、能獨立完成房地產(chǎn)開發(fā)項目報審,報建,報批手續(xù)。 5、包食宿,法定節(jié)假日休息。 薪資待遇;從優(yōu)。
2024-11-19
蘇峻銘
河池-金城江區(qū)
一、招聘基本條件 1.遵紀守法,廉潔奉公,具備良好的職業(yè)道德風尚、嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L、較好的事業(yè)責任心和敬業(yè)精神; 2.熱愛文化旅游行業(yè),身體健康; 3.具備所報考崗位要求的資格條件; 4.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員不得應(yīng)聘。 二、招聘職位及任職資格條件 (一)河之旅公司業(yè)務(wù)助理或業(yè)務(wù)主管1名,任職資格條件: 1.有一定的寫作功底,能獨立撰寫各種材料; 2.熟悉辦文、辦會,熟練運用word、excel等辦公軟件; 3.具備良好的口頭表達及溝通、協(xié)調(diào)能力; 4.有黨委政府或部門工作經(jīng)歷,熟悉經(jīng)濟和黨務(wù)工作者優(yōu)先; 5.特別優(yōu)秀的,可適當放寬條件。 (二)河之洲公司業(yè)務(wù)助理或業(yè)務(wù)主管1名,任職資格條件: 1.具有2年以上貿(mào)易或者市場營銷相關(guān)工作經(jīng)驗; 2.熟悉貿(mào)易或市場營銷相關(guān)知識; 3.有一定的溝通組織協(xié)調(diào)能力,具備較好的市場需求分析、客戶細分能力; 4.有國有企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 5.特別優(yōu)秀的,可適當放寬條件。 3.聘用。聘用人員試用期1—3個月,試用期滿經(jīng)考核能夠達到崗位要求的,簽訂正式勞動合同;試用期內(nèi)不能達到崗位要求的,不予聘用;聘用期滿后,根據(jù)業(yè)績考核情況,決定續(xù)聘。 四、薪資及福利待遇 薪酬待遇按河池市市屬國有企業(yè)薪酬管理有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,享受“五險一金”、周末雙休、帶薪休假、職業(yè)培訓、健康體檢等有關(guān)待遇。
2024-11-19
楊雄
萬能工
4000-5000元
河池-羅城縣
萬能工崗位要求: 1、須持證上崗,如《低壓電工作業(yè)證》、《高壓電工作業(yè)證》、《制冷空調(diào)作業(yè)證》、《焊接與熱切割作業(yè)證》等證; 2、年齡50周歲以下。 薪酬待遇:底薪4000元+其它福利 其它福利:包食住、工齡獎、購買社保、全勤獎等 崗位職責: 1、負責酒店的日常維修、巡查等工作; 2、定期對設(shè)備進行維護保養(yǎng),使設(shè)備經(jīng)常處于優(yōu)質(zhì)、高效、低耗、安全運行狀態(tài),達到場地、 設(shè)備、工具無污糟,沒有漏水,漏油、漏氣現(xiàn)象,保證設(shè)備、工具、場地、運行狀況良好的管理質(zhì)量標準; 3、熟悉供電方式,線路位置走向,設(shè)備工作原理、技術(shù)性能及操作程序,不斷提高操作技術(shù)和故障判斷能力; 4、負責設(shè)備的運行記錄和維保記錄; 5、跟進酒店每天每月的能耗統(tǒng)計; 6、除每天維修和運行工作外,應(yīng)按規(guī)定的設(shè)備保養(yǎng)項目表的內(nèi)容進行保養(yǎng),不得隨意改動,不準弄虛作假、偷工減料,按質(zhì)按量完成設(shè)備保養(yǎng)計劃。
2024-11-14
廣西超威能源有限公司招聘:公司標志 logo
廣西超威能源有限公司
所在行業(yè) 電池/能源
成立時間 18年(2006年5月12日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 100-499人
企業(yè)服務(wù)
費用標準
商務(wù)合作
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