橫州管理招聘
共找到
14條
橫州 管理 招聘
職位。好工作,上桂聘
-
安環(huán)工程師
8000-12000元9小時前一、工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)建立公司安全、環(huán)保和職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)措施并落實執(zhí)行;
2.負(fù)責(zé)組織日常的安全培訓(xùn),定期組織現(xiàn)場巡檢,排查安全隱患;
3.負(fù)責(zé)現(xiàn)場消防應(yīng)急設(shè)施管理,定期組織應(yīng)急演練;
4.負(fù)責(zé)安全事故的調(diào)查處理上報和持續(xù)整改跟進(jìn);
5.負(fù)責(zé)作業(yè)現(xiàn)場職業(yè)病危害因素定期檢測,職業(yè)病危害項目定期的申報;
6.領(lǐng)導(dǎo)交辦完成的其他事項。
二、任職要求
1.40歲以下,大專以上學(xué)歷,安全工程、環(huán)境工程、化學(xué)工程及相關(guān)專業(yè);
2.兩年以上化工企業(yè)EHS或生產(chǎn)工作經(jīng)驗;
3.熟悉EHS管理體系及流程, 熟悉國家相關(guān)的安全管理法規(guī)及規(guī)范;
4.要求為人正直,原則性強(qiáng),有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和敬業(yè)精神。
三、薪資福利
1、入職購買社保、商業(yè)意外險;
2、提供食宿;
3、月休4天、法定節(jié)假日放假;
4、薪資8000-12000元,有通訊補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼等。
四、工作地點
廣西南寧橫州市六景工業(yè)園區(qū)廣西智亮新材料股份有限公司 -
品質(zhì)主管
10000-15000元9小時前任職要求:
1.30-45歲,本科及以上學(xué)歷,化工類、冶金類、材料類相關(guān)專業(yè);
2.3年以上鋰電池相關(guān)行業(yè)品質(zhì)管理或質(zhì)量主管以上職務(wù)工作經(jīng)驗;
3.熟悉廢舊鋰電池回收再生鎳鈷濕線工藝,有生產(chǎn)品質(zhì)管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
工作職責(zé):
一、技術(shù)管理方面:
1.參與新產(chǎn)品開發(fā)戰(zhàn)略研討,負(fù)責(zé)產(chǎn)品工藝設(shè)計。
2.確保項目開發(fā)的正常運(yùn)行,定期組織安排項目管理會議。
3.研究與改良現(xiàn)有產(chǎn)品的設(shè)計。
4.負(fù)責(zé)樣品制造進(jìn)度控制。
5.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品使用說明與使用跟蹤。
6.負(fù)責(zé)工藝流程設(shè)計與改善。
7.在必要時有效地支持銷售部門與客戶進(jìn)行技術(shù)溝通。
8.負(fù)責(zé)工廠布置、生產(chǎn)線布置。
9.確保產(chǎn)品在開發(fā)過程中嚴(yán)格遵守組織標(biāo)準(zhǔn)。
10.及時指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決產(chǎn)品出現(xiàn)的技術(shù)問題,確保經(jīng)營工作的正常進(jìn)行。
二、品質(zhì)管理方面:
1.執(zhí)行和分解公司年度目標(biāo),制定部門年度、月度計劃和目標(biāo)。
2.協(xié)調(diào)及督導(dǎo)各部門對品質(zhì)體系中出現(xiàn)不符合項目的改善和追蹤是否有效,并記錄存檔,防止異常發(fā)生,達(dá)到公司的品質(zhì)目標(biāo)。
3.領(lǐng)導(dǎo)組織質(zhì)量體系的認(rèn)證工作。
4.定期制定內(nèi)部評審及管理審查計劃,協(xié)調(diào)和推動各部門按ISO9000各要素運(yùn)作。
5.召開品質(zhì)會議,協(xié)調(diào)各部門處理品質(zhì)異常問題。
6.制定質(zhì)量管理體系運(yùn)行文件和程序,督導(dǎo)各部門正式文件的排版及校正。
7.對來料質(zhì)量進(jìn)行最終判定,并隨同物流部門對來料供應(yīng)商進(jìn)行評估、考查、審核、提出改善建議等。
8.對制程和成品質(zhì)量進(jìn)行最終判定,及時處理生產(chǎn)過程中的品質(zhì)異常問題,協(xié)組織各部門處理質(zhì)量投訴問題。
9.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部計量器具的管理,組織協(xié)調(diào)器具各使用部門的日常維護(hù)。
10.負(fù)責(zé)全公司質(zhì)量管理培訓(xùn)。 -
生產(chǎn)總監(jiān)
15000-20000元9小時前工作職責(zé):
1、建立科學(xué)高效的生產(chǎn)管理體系,全面負(fù)責(zé)企業(yè)生產(chǎn)運(yùn)營管理;
2、組織制定并執(zhí)行生產(chǎn)計劃,完成年度生產(chǎn)任務(wù);
3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)管理團(tuán)隊的組建,人員管理、培訓(xùn)和考核等。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,化學(xué)、化工、材料、冶金工程等相關(guān)專業(yè);
2、熟悉廢舊電池拆解與濕法冶煉工藝流程和技術(shù),熟悉生產(chǎn)涉及的設(shè)備原理、性能、故障點及應(yīng)對措施;
3、 5年以上生產(chǎn)制造企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗,有鋰電池相關(guān)行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗優(yōu)先。
備注:工作地點在南寧市橫州市六景現(xiàn)代物流園(籌建期臨時辦公點),公司包吃(一日三餐),包?。喟胱。?。 -
調(diào)飲師
2000-3000元2024-11-231.年齡18周歲以上,高中以上學(xué)歷,男女不限; 2.性格開朗,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識,吃苦耐勞; 3.有服務(wù)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 4.身體健康,無不良嗜好; 5.服從公司管理 -
企劃部副經(jīng)理
7000-9000元2024-11-23設(shè)計與提報,并主導(dǎo)文案策劃、設(shè)計,完成日常推廣宣傳、廣告投放效果等工作; 3.完成公司所有識別系統(tǒng)的整合與策劃設(shè)計,公司大型活動的策劃組織,推動執(zhí)行; 4.建立和發(fā)展公司的企業(yè)文化、產(chǎn)品文化、市場文化和管理文化 -
品控
5000-7000元2024-11-23負(fù)責(zé)制定生產(chǎn)部門產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn); 4.負(fù)責(zé)公司原料、輔料、包材、在制品、成品的檢驗和質(zhì)量管控工作; 5.定期將公司品質(zhì)信息和異常問題進(jìn)行統(tǒng)計,將產(chǎn)品質(zhì)量問題、茶葉不良品庫存、退貨及時上報處理; 6.負(fù)責(zé)現(xiàn)場5S管理監(jiān)督 -
業(yè)務(wù)部長
25000-26000元2024-11-22鄂女士一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)鋁合金模板租賃銷售業(yè)務(wù)部門的運(yùn)作管理及團(tuán)隊建設(shè),包括市場項目信息收集、項目報價、投標(biāo)入庫、銷售合同跟進(jìn)、維護(hù)客戶關(guān)系、銷售回款管理等日常工作。 …… 5、綜合分析業(yè)務(wù)相關(guān)數(shù)據(jù),規(guī)范業(yè)務(wù)管理等。 6、工作地點:廣西、廣東、海南、云南、貴州、四川、重慶其中一地。 7、其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。 -
IT專員
4000-6000元2024-11-21崗位要求:熟悉TCP/IP原理,熟悉Windows和Linux操作系統(tǒng)的基本命令、服務(wù)配置和系統(tǒng)管理;熟悉常見的運(yùn)維管理平臺和運(yùn)維自動化工具;熟悉基礎(chǔ)的信息安全處理技術(shù);具備一定服務(wù)意識,良好的團(tuán)隊合作精神 -
產(chǎn)品運(yùn)營主管
5000-6000元2024-11-19崗位職責(zé): 1、根據(jù)市場趨勢策劃市場開拓方案并展開一系列的運(yùn)作; 2、培養(yǎng)優(yōu)秀的運(yùn)營團(tuán)隊,團(tuán)隊管理與組織協(xié)調(diào); 3、負(fù)責(zé)運(yùn)營推廣方案的制定和執(zhí)行,進(jìn)行運(yùn)營管理; 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷, -
食品廠廠長
8000-9000元2024-11-19隨時掌控各階段生產(chǎn)過程中的質(zhì)量情況,以保障生產(chǎn)正常運(yùn)行; 7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部門績效考核、人才梯隊建設(shè)工作;在公司培訓(xùn)體系的架構(gòu)下,搭建并實施本部門培訓(xùn)工作,打造高素質(zhì)的生產(chǎn)管理團(tuán)隊; 8、負(fù)責(zé)生產(chǎn)安全工作,督促生產(chǎn)各階段,按照安全管理要求定期進(jìn)行安全培訓(xùn) …… 3、具備帶領(lǐng)團(tuán)隊、人員管理的綜合能力,熟悉食品工藝、安全生產(chǎn)、成本管理、人員管理、7S管理等; 4、有較強(qiáng)的應(yīng)變能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力;有較強(qiáng)的團(tuán)隊管理能力、邏輯分析能力、解決問題的能力。 -
注冊安全工程師
6000-8000元2024-11-18李小姐參與制定公司各項安全管理制度、操作規(guī)程和生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案,制止和糾正違章指揮、強(qiáng)令冒險作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為; 2、參與開展危險源辨識和評估,部門危險源及控制措施,督促落實公司較大及以上危險源的安全管理措施 …… 參與安全生產(chǎn)年度培訓(xùn)計劃制定,組織或參各項安全教育培訓(xùn),跟進(jìn)員工安全教育培訓(xùn)檔案建立健全; 5、組織及參加公司各級安全隱患排查,跟進(jìn)落實整改及驗收工作,提出改進(jìn)安全生產(chǎn)管理的建議; 6、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)信息系統(tǒng)運(yùn)行管理及范圍內(nèi)相關(guān)方的安全管理工作 -
安環(huán)辦主任
6000-8000元2024-11-17何女士廣西省南寧市橫縣六景工業(yè)園 二、工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)公司環(huán)保、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的咨詢與培訓(xùn)工作; 2、獨(dú)立完成公司環(huán)保、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的體系文件建立,并指導(dǎo)運(yùn)行; 3、負(fù)責(zé)公司南寧配肥生產(chǎn)基地的環(huán)保、安全管理 …… 三、任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,環(huán)保、安全管理相關(guān)專業(yè); 2、有2年以上工廠環(huán)保、安全管理經(jīng)驗優(yōu)先,熟悉環(huán)保、安全隱患排查及環(huán)保、安全管理制度; 3、溝通能力好,善于學(xué)習(xí),可承擔(dān)環(huán)保、安全咨詢工作 -
店長崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)管理店面日常工作,監(jiān)督考核導(dǎo)購的工作表現(xiàn),及時反映員工動態(tài),并對導(dǎo)購進(jìn)行培訓(xùn); 2、負(fù)責(zé)盤點、商品交接和保管等信息準(zhǔn)確無誤; 3、負(fù)責(zé)店鋪內(nèi)貨品補(bǔ)齊,商品陳列; 4、激發(fā)導(dǎo)購工作熱情
-
生產(chǎn)副經(jīng)理
7000-10000元2024-11-13崗位職責(zé): 按上級領(lǐng)導(dǎo)指示,統(tǒng)籌生產(chǎn)部門工作,做好人員管理、設(shè)備管理、生產(chǎn)計劃執(zhí)行、生產(chǎn)數(shù)據(jù)分析、產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)控等,以及各種生產(chǎn)相關(guān)文件的擬定與執(zhí)行。 …… 周計劃實施進(jìn)行監(jiān)控,確保完成生產(chǎn)任務(wù),保障生產(chǎn)安全; 2.檢查監(jiān)督生產(chǎn)部各項工作的開展和實施,組織進(jìn)行生產(chǎn)技術(shù)改進(jìn)、工藝優(yōu)化、品質(zhì)提升等; 3.組織開展生產(chǎn)部培訓(xùn)及會議工作,幫助部門員工掌握各項知識技能,提升部門管理效率 …… ; 4.完善生產(chǎn)部管理制度、規(guī)定、工藝規(guī)程、生產(chǎn)流程等,并組織生產(chǎn)員工對制度流程進(jìn)行學(xué)習(xí)與執(zhí)行; 5.生產(chǎn)數(shù)據(jù)的管理:檢查生產(chǎn)表格的填報及完成情況,能根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)需要提供相應(yīng)的生產(chǎn)數(shù)據(jù),對數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總分析
約 14 個崗位
橫州相關(guān)熱門崗位
安全管理管理保險管理公司管理培訓(xùn)管理團(tuán)隊管理管理團(tuán)隊計劃管理運(yùn)行管理信息安全管理質(zhì)量安全管理現(xiàn)場管理人員管理產(chǎn)品管理生產(chǎn)管理人員安全管理人員管理人員現(xiàn)場管理人員質(zhì)量管理人員品質(zhì)管理材料管理生產(chǎn)計劃管理工程管理生產(chǎn)管理項目執(zhí)行管理綜合管理質(zhì)量體系管理成本管理客戶管理生產(chǎn)現(xiàn)場管理健康管理運(yùn)營管理團(tuán)隊運(yùn)營管理業(yè)務(wù)管理質(zhì)量管理供應(yīng)商開發(fā)管理綜合管理崗位物資管理營銷管理資深團(tuán)隊管理人員it專員副經(jīng)理人才it顧問專員/助理助理/專員公司專員
橫州管理招聘最新投遞
-
盧先生投遞了 廣西橫縣江南紙業(yè)有限公司 的 IT專員 職位2024-11-11
-
韋先生投遞了 廣西中肯茶業(yè)有限公司 的 調(diào)飲師 職位2024-11-09
-
語先生投遞了 廣西中肯茶業(yè)有限公司 的 企劃部副經(jīng)理 職位2024-10-26
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
南寧 招聘招聘工資
¥
4191
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:4K
-
6%2K
-
30.9%3K
-
31.2%4K
-
16.9%5K
-
10.6%6K-8K
-
3.3%8K-1W
-
1%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷91.1%
-
初中0.7%
-
高中2%
-
中專1.3%
-
大專4.3%
-
本科0.7%
南寧招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占91.1%,初中占0.7%,高中占2%,中專占1.3%,大專占4.3%,本科占0.7%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗94.7%
-
應(yīng)屆畢業(yè)生0.3%
-
1-3年4.6%
-
3-5年0.3%
南寧招聘招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占94.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占4.6%,3-5年占0.3%。