橫州設(shè)計(jì)招聘
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橫州 設(shè)計(jì) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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廣告設(shè)計(jì)
5000-6000元2024-11-20周曉誠招設(shè)計(jì)師或?qū)W徒,要求聽指揮有想法,有團(tuán)隊(duì)精神開朗,不會的可以從零開始,喜歡設(shè)計(jì)這個職業(yè)的可以聯(lián)系。年齡不限!工作地址,橫州市
加分項(xiàng)
有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):廣告/公關(guān)/會展 -
平面設(shè)計(jì)
5000-6000元2024-11-20周曉本公司剛誠立需招聘幾名設(shè)計(jì)學(xué)徒或設(shè)計(jì)師,要求長期在橫州發(fā)展男女不限 -
品質(zhì)主管
10000-15000元2024-11-15任職要求:
1.30-45歲,本科及以上學(xué)歷,化工類、冶金類、材料類相關(guān)專業(yè);
2.3年以上鋰電池相關(guān)行業(yè)品質(zhì)管理或質(zhì)量主管以上職務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);
3.熟悉廢舊鋰電池回收再生鎳鈷濕線工藝,有生產(chǎn)品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
工作職責(zé):
一、技術(shù)管理方面:
1.參與新產(chǎn)品開發(fā)戰(zhàn)略研討,負(fù)責(zé)產(chǎn)品工藝設(shè)計(jì)。
2.確保項(xiàng)目開發(fā)的正常運(yùn)行,定期組織安排項(xiàng)目管理會議。
3.研究與改良現(xiàn)有產(chǎn)品的設(shè)計(jì)。
4.負(fù)責(zé)樣品制造進(jìn)度控制。
5.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品使用說明與使用跟蹤。
6.負(fù)責(zé)工藝流程設(shè)計(jì)與改善。
7.在必要時有效地支持銷售部門與客戶進(jìn)行技術(shù)溝通。
8.負(fù)責(zé)工廠布置、生產(chǎn)線布置。
9.確保產(chǎn)品在開發(fā)過程中嚴(yán)格遵守組織標(biāo)準(zhǔn)。
10.及時指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決產(chǎn)品出現(xiàn)的技術(shù)問題,確保經(jīng)營工作的正常進(jìn)行。
二、品質(zhì)管理方面:
1.執(zhí)行和分解公司年度目標(biāo),制定部門年度、月度計(jì)劃和目標(biāo)。
2.協(xié)調(diào)及督導(dǎo)各部門對品質(zhì)體系中出現(xiàn)不符合項(xiàng)目的改善和追蹤是否有效,并記錄存檔,防止異常發(fā)生,達(dá)到公司的品質(zhì)目標(biāo)。
3.領(lǐng)導(dǎo)組織質(zhì)量體系的認(rèn)證工作。
4.定期制定內(nèi)部評審及管理審查計(jì)劃,協(xié)調(diào)和推動各部門按ISO9000各要素運(yùn)作。
5.召開品質(zhì)會議,協(xié)調(diào)各部門處理品質(zhì)異常問題。
6.制定質(zhì)量管理體系運(yùn)行文件和程序,督導(dǎo)各部門正式文件的排版及校正。
7.對來料質(zhì)量進(jìn)行最終判定,并隨同物流部門對來料供應(yīng)商進(jìn)行評估、考查、審核、提出改善建議等。
8.對制程和成品質(zhì)量進(jìn)行最終判定,及時處理生產(chǎn)過程中的品質(zhì)異常問題,協(xié)組織各部門處理質(zhì)量投訴問題。
9.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部計(jì)量器具的管理,組織協(xié)調(diào)器具各使用部門的日常維護(hù)。
10.負(fù)責(zé)全公司質(zhì)量管理培訓(xùn)。 -
設(shè)計(jì)、工藝工程師
5000-10000元2024-11-14崗位要求: 1、化工機(jī)械專業(yè)??萍耙陨蠈W(xué)歷;具有助理工程師以上職稱。 2、從事壓力容器行業(yè)制造工藝2年以上。 3、熟悉壓力容器的標(biāo)準(zhǔn)、法規(guī)及質(zhì)量體系要求。 4、有壓力容器制造許可證的取、換證經(jīng)驗(yàn)。 崗位職責(zé): 1、根據(jù)產(chǎn)品提出并完善工藝流轉(zhuǎn)卡并組織實(shí)施; 2、編制工藝方案成型、總裝等; 3、編制工藝規(guī)程工序工藝卡; 4、檢查生產(chǎn)現(xiàn)場與工藝質(zhì)量相關(guān)的工藝執(zhí)行情況,分析并解決工藝質(zhì)量技術(shù)問題,糾正違規(guī)操作; 5、協(xié)助設(shè)備管理人員進(jìn)行設(shè)備入廠驗(yàn)收、調(diào)試及在使用過程中的參數(shù)記錄; 6、審核圖紙符合壓力容器的相關(guān)要求; -
企劃部副經(jīng)理
7000-9000元2024-11-13工作地點(diǎn)在橫州市 1.負(fù)責(zé)公司企劃部門工作,包括組織、參與企劃方案的制定,媒體、活動計(jì)劃的審定; 2.完成公司營銷推廣項(xiàng)目的整體策劃創(chuàng)意、設(shè)計(jì)與提報,并主導(dǎo)文案策劃、設(shè)計(jì),完成日常推廣宣傳、廣告投放效果等工作 …… ; 3.完成公司所有識別系統(tǒng)的整合與策劃設(shè)計(jì),公司大型活動的策劃組織,推動執(zhí)行; 4.建立和發(fā)展公司的企業(yè)文化、產(chǎn)品文化、市場文化和管理文化; 5.負(fù)責(zé)公司對外形象的建立與宣傳,建立公司與上級部門 …… 任職資格: 1.具備5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),本科及以上學(xué)歷,有成功策劃案例優(yōu)先; 2.能熟悉運(yùn)用辦公軟件及設(shè)計(jì)軟件,具有平面設(shè)計(jì)、繪圖能力; 3.具備較強(qiáng)的文字功底、創(chuàng)新思維、策劃推廣能力等,對茶行業(yè)有深入了解 -
業(yè)務(wù)部長
25000-26000元2024-11-12鄂女士2、協(xié)助下屬安排項(xiàng)目深化設(shè)計(jì)、計(jì)劃排產(chǎn)、發(fā)貨、回款、項(xiàng)目資料歸檔、物資退場、結(jié)算等的推進(jìn)、監(jiān)督與考核。 3、輔助業(yè)務(wù)員項(xiàng)目銷售談判、落地、合同簽約等。
約 6 個崗位
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橫州設(shè)計(jì)招聘最新投遞
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語先生投遞了 廣西中肯茶業(yè)有限公司 的 企劃部副經(jīng)理 職位2024-10-26
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語先生投遞了 廣西橫州市騰新廣告有限公司 的 平面設(shè)計(jì) 職位2024-10-26
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南寧 平面設(shè)計(jì)招聘工資
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3894
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:4K
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10.4%2K
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31.5%3K
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32.3%4K
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16.3%5K
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8.2%6K-8K
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0.6%8K-1W
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0.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.2%
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大專0.6%
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本科0.2%
南寧平面設(shè)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.2%,大專占0.6%,本科占0.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.9%
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1-3年1.1%
南寧平面設(shè)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.9%,1-3年占1.1%。