合浦人資招聘

崗位職責：
1、根據(jù)現(xiàn)有試驗資料，按“生產(chǎn)任務(wù)單”要求， 提交技術(shù)資料。
2、向需方補報的28d齡期試驗報告，應(yīng)在試驗結(jié)束后十天內(nèi)提出并移交經(jīng)營部，由經(jīng)營部送到需方。
3、負責及時收集并保存原材料的出廠合格證和檢驗報告。
4、認真復(fù)核打印的每一份試驗報告，保證試驗數(shù)據(jù)、結(jié)論與原始記錄相一致。
5、負責各種文件和資料以及質(zhì)量記錄的整理、歸檔和保存，不得隨意辦理借閱、復(fù)制手續(xù)。
6、需銷毀過期文件和資料及質(zhì)量記錄時，應(yīng)提出書面申請，經(jīng)試驗室主任批準后，方可處置。
7、負責按月進行混凝土抗壓強度的統(tǒng)計評定工作，并報送主任和質(zhì)量負責人。
8、拒絕無關(guān)人員隨意進入資料室。
崗位要求：
20-35歲，熟練辦公軟件，做事認真，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

崗位職責：
1、根據(jù)現(xiàn)有試驗資料，按“生產(chǎn)任務(wù)單”要求， 提交技術(shù)資料。
2、向需方補報的28d齡期試驗報告，應(yīng)在試驗結(jié)束后十天內(nèi)提出并移交經(jīng)營部，由經(jīng)營部送到需方。
3、負責及時收集并保存原材料的出廠合格證和檢驗報告。
4、認真復(fù)核打印的每一份試驗報告，保證試驗數(shù)據(jù)、結(jié)論與原始記錄相一致。
5、負責各種文件和資料以及質(zhì)量記錄的整理、歸檔和保存，不得隨意辦理借閱、復(fù)制手續(xù)。
6、需銷毀過期文件和資料及質(zhì)量記錄時，應(yīng)提出書面申請，經(jīng)試驗室主任批準后，方可處置。
7、負責按月進行混凝土抗壓強度的統(tǒng)計評定工作，并報送主任和質(zhì)量負責人。
8、拒絕無關(guān)人員隨意進入資料室。
任職要求：
20-35歲，熟練辦公軟件，做事認真，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。