汽車網(wǎng)銷專員

1.全面負(fù)責(zé)銷售部的管理工作，完成年度、季度、月度的各項(xiàng)銷售經(jīng)營(yíng)任務(wù)及管理指標(biāo)的達(dá)成； 2.負(fù)責(zé)廠家關(guān)系的對(duì)接和維護(hù)，確保廠家提、交車任務(wù)達(dá)成； 3.根據(jù)銷售政策、市場(chǎng)變化、庫(kù)存狀況，制定銷售策略及銷售價(jià)格； 4.制定銷售部的績(jī)效方案，并根據(jù)業(yè)績(jī)達(dá)成需求，及時(shí)調(diào)整、完善； 5.負(fù)責(zé)銷售部組織架構(gòu)搭建、人員招聘、能力評(píng)估、培訓(xùn)管理及二級(jí)梯隊(duì)建設(shè)； 6.負(fù)責(zé)制定及監(jiān)督銷售流程執(zhí)行規(guī)范，保障客戶滿意度，處理銷售部的重大客戶投訴，實(shí)施客戶生命周期跟蹤及管理提升客戶忠誠(chéng)度； 7.協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行各公司重大事件和突發(fā)事件的處理，完成上級(jí)委派的與其他部門協(xié)調(diào)執(zhí)行的工作以及其他臨時(shí)性工作； 8.五年以上同行業(yè)同崗經(jīng)驗(yàn)，具備較強(qiáng)的抗壓能力，接受全國(guó)范圍辦公。

崗位職責(zé)： 1、公司每天分配精準(zhǔn)客戶資源，通過(guò)線上邀約到店促進(jìn)成交； 2、通過(guò)微信保持密切溝通，解決客戶的問(wèn)題疑難，提升客戶滿意度； 3、不用外出，不用自己找客源，公司有精準(zhǔn)客戶資源分配，銷售只需要轉(zhuǎn)化即可，簡(jiǎn)單易上手； 要求： 1.熱愛(ài)銷售崗位 2.有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可 3.溝通/表達(dá)能力強(qiáng)、性格大方開(kāi)朗 上班時(shí)間：9：00上班，18：00 薪資結(jié)構(gòu)：保底3000起，銷售額的10個(gè)點(diǎn)提成

1、負(fù)責(zé)來(lái)店客戶的接待與洽談，有效執(zhí)行公司與廠家的銷售標(biāo)準(zhǔn)流程； 2、負(fù)責(zé)向客戶介紹商品車的性能、配置、價(jià)格及付款方式等相關(guān)購(gòu)車事宜 3、按公司要求為客戶辦理新車銷售的各項(xiàng)手續(xù)； 4、維護(hù)客戶關(guān)系，尋找潛在顧客； 5、耐心解答來(lái)電客戶的詢問(wèn)，正確完成的記錄來(lái)電客戶的資料，了解潛在客戶的需求，及時(shí)向銷售經(jīng)理反饋； 6、為客戶提供試乘試駕； 7、展廳及廠區(qū)商品車輛的保潔、移位； 職位要求： 1、20-35之間；男女不限，形象好氣質(zhì)佳，舉止大方得體，性格外向； 2、中專以上學(xué)歷，汽車技術(shù)服務(wù)與營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3、有駕駛證優(yōu)先，能熟練駕駛車輛； 4、有較強(qiáng)的表達(dá)和溝通能力，有良好的工作態(tài)度和服務(wù)意識(shí)，熱愛(ài)汽車銷售； 5、有一定的談判能力； 6、有汽車專業(yè)知識(shí)或汽車銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 職位招聘1-20人 職位招聘10-20人

工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)新車、新能源車及混動(dòng)車的銷售工作 2、通過(guò)電話、網(wǎng)絡(luò)及線下方式與客戶進(jìn)行有效溝通，推廣汽車產(chǎn)品 3、為客戶提供專業(yè)的汽車銷售咨詢和服務(wù)，確保銷售目標(biāo)的達(dá)成 任職要求： 1、具備4S店汽車銷售經(jīng)驗(yàn)，熟悉汽車銷售流程 2、持有C1以上駕駛證，能夠提供一對(duì)一的客戶培訓(xùn) 3、具有良好的溝通技巧，能夠處理各種銷售情況

崗位職責(zé)： 1. 團(tuán)隊(duì)工作計(jì)劃：根據(jù)銷售策略目標(biāo)，制定工作計(jì)劃和目標(biāo)分配，以確保完成訂單目標(biāo)。 2. 銷售達(dá)成：執(zhí)行接待任務(wù)，將潛在用戶轉(zhuǎn)化為真正用戶，完成銷售并向客戶交付車輛。 3. 用戶關(guān)系管理：維護(hù)現(xiàn)有車主，定期跟進(jìn)追蹤會(huì)員，增強(qiáng)現(xiàn)有車主品牌粘性。 任職資格： 1.不限男女，形象氣質(zhì)良好。 2.具備銷售經(jīng)驗(yàn)，能夠出色達(dá)成銷售目標(biāo)；優(yōu)秀的商業(yè)拓展能力和商務(wù)談判能力。 3.認(rèn)可公司文化、抗壓能力強(qiáng)，能夠適應(yīng)在高速發(fā)展的環(huán)境中開(kāi)展工作。 工作時(shí)間： 調(diào)休 / 9：00-21:00 薪資福利： 1. 工資待遇及架構(gòu)：5000以上（底薪+提成）。 2. 入職培訓(xùn)+團(tuán)建+節(jié)假日福利+社保+包餐。

負(fù)責(zé)汽車整車銷售以及客戶經(jīng)理 職位招聘20-50人

男女不限，18-40歲，中專及以上學(xué)歷；要求反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)；有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。薪資構(gòu)成由基本工資 提成，綜合薪資2500-10000元，上不封頂。 職位招聘3人

1、對(duì)集團(tuán)公布的制度、規(guī)定的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查和提醒、督促改善工作行為； 2、配合銷售經(jīng)理制定工作計(jì)劃，做好工作總結(jié)，完成集團(tuán)及廠方制定的各項(xiàng)銷售指標(biāo)； 3、配合銷售經(jīng)理進(jìn)行展廳日常、接待管理，負(fù)責(zé)車輛展示、展廳裝飾及布置、展廳5S的監(jiān)督和考核，營(yíng)造適宜的展廳氛圍，維護(hù)好廠家及公司的品牌形象； 4、組織安排員工參與市場(chǎng)活動(dòng)，貫徹實(shí)施活動(dòng)并對(duì)活動(dòng)進(jìn)行跟進(jìn)，及時(shí)進(jìn)行活動(dòng)信息反饋； 5、領(lǐng)導(dǎo)銷售顧問(wèn)完成展廳銷售目標(biāo)，做好展廳內(nèi)的銷售工作，進(jìn)行績(jī)效考核； 6、跟蹤和控制銷售計(jì)劃完成進(jìn)度，進(jìn)行銷售現(xiàn)場(chǎng)管理，對(duì)銷售顧問(wèn)工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)； 7、.配合銷售經(jīng)理負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)，績(jī)效考核的實(shí)施，制定銷售顧問(wèn)展廳值班表及檢核；落實(shí)顧問(wèn)值班在崗協(xié)助銷售顧問(wèn)達(dá)到成交、保持并提高客戶對(duì)企業(yè)的滿意度和忠誠(chéng)度； 8、協(xié)助處理客戶抱怨。 9、與所有銷售人員保持緊密的工作關(guān)系，支持和管理面向客戶的接待服務(wù)工作； 10、協(xié)助銷售經(jīng)理開(kāi)展工作，對(duì)展廳接待管理、展廳日常管理、車輛銷售 、銷售數(shù)據(jù)管理 、客戶資料管理 、商品車管理； 11、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的其他工作安排。

崗位要求： 1、有4S店相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或其他銷售經(jīng)驗(yàn)； 2、熱情接待用戶，認(rèn)真聽(tīng)取和記錄用戶有關(guān)信息。 3、為用戶提供力所能有的服務(wù)項(xiàng)目，做好跟蹤服務(wù)及建立用戶檔案。 4、持有C1或C2駕駛證 5、積極主動(dòng)宣傳汽車產(chǎn)品及產(chǎn)品特點(diǎn)，向客戶主動(dòng)發(fā)放銷售宣傳資料。 6、積極參加銷售人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、業(yè)務(wù)考核，并主動(dòng)進(jìn)行服務(wù)思想、服務(wù)態(tài)度及服務(wù)作風(fēng)的自我教育。 7、積極完成銷售經(jīng)理交辦的工作任務(wù)。

1、負(fù)責(zé)面向客戶的銷售工作； 2、熱情接待用戶，認(rèn)真聽(tīng)取和記錄用戶有關(guān)信息； 3、為用戶提供力所能有的服務(wù)項(xiàng)目，做好跟蹤服務(wù)及建立用戶檔案； 4、定期向銷售經(jīng)理匯報(bào)工作； 5、嚴(yán)格執(zhí)行汽車銷售公司對(duì)特約經(jīng)銷商銷售業(yè)務(wù)的各項(xiàng)規(guī)章制度； 6、積極主動(dòng)宣傳汽車產(chǎn)品及產(chǎn)品特點(diǎn)，向客戶主動(dòng)發(fā)放銷售宣傳資料； 7、積極參與對(duì)汽車銷售市場(chǎng)的調(diào)查與開(kāi)拓，掌握公司及其他同類型轎車的各種信息，進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)和訂貨預(yù)測(cè)，并反饋銷售經(jīng)理； 8、對(duì)出現(xiàn)的客戶投訴等問(wèn)題要及時(shí)反饋到銷售經(jīng)理，不能推諉用戶； 9、積極參加銷售人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、業(yè)務(wù)考核，并主動(dòng)進(jìn)行服務(wù)思想、服務(wù)態(tài)度及服務(wù)作風(fēng)的自我教育； 10、經(jīng)常性地查閱微機(jī)，了解汽車的經(jīng)營(yíng)情況，了解汽車的儲(chǔ)備定額和最低庫(kù)存量； 11、完成銷售經(jīng)理交辦的臨時(shí)工作任務(wù)。