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賀州服務(wù)業(yè)招聘
桂聘提供2025年2月賀州服務(wù)業(yè)最新招聘,八步區(qū)817條平桂區(qū)327條,平均工資約為3276元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多服務(wù)業(yè)服務(wù)業(yè)銷售服務(wù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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客房領(lǐng)班
3000-5000元2025-02-15劉洪飛客房管理,員工管理,服務(wù)管理 -
門窗店長
3000-6000元2025-02-15金慶志熱愛門窗工作,有經(jīng)驗豐富門窗行業(yè)
、跟單、銷售、安排工作
職位招聘1-13人 -
營業(yè)員導(dǎo)購
3000-4000元2025-02-15金慶志認(rèn)真熱愛工作、喜歡門窗行業(yè)
職位招聘1-5人 -
后廚
2000-3000元2025-02-15高上游工作內(nèi)容: 1、輔助酒店主廚出品自助早餐,清潔餐具和廚具,對餐廳衛(wèi)生負(fù)責(zé); 2、切配菜,有一定烹飪功底,服從主廚工作安排; 3、接待酒店早餐用餐客人,收取餐票并做好統(tǒng)計,與前廳做好工作聯(lián)動。 工作要求: 1、50周歲以下,熱情勤快,吃苦耐勞; 2、身體健康,持健康證上崗; 3、從事餐飲工作者優(yōu)先。 -
餐飲部主管
4000-6000元2025-02-15劉洪飛負(fù)責(zé)餐廳各項接待、培訓(xùn)工作,有相關(guān)工作經(jīng)驗1年以上。 -
酒店前廳接待
3000-4000元2025-02-15劉洪飛負(fù)責(zé)酒店客房入住及離店辦理,形象氣質(zhì)佳,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。 -
酒店客房服務(wù)員
2000-4000元2025-02-15劉洪飛有相關(guān)工作經(jīng)驗2年以上,有團(tuán)隊精神,能吃苦耐勞,適應(yīng)上夜班。 -
酒店前廳經(jīng)理
5000-8000元2025-02-15劉洪飛負(fù)責(zé)酒店前廳工作,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),形象氣質(zhì)佳,執(zhí)行能力強(qiáng)。 -
酒店營銷總監(jiān)
11000-20000元2025-02-15劉洪飛根據(jù)酒店總體戰(zhàn)略,制定營銷戰(zhàn)略,根據(jù)營銷戰(zhàn)略需要,指導(dǎo)營銷經(jīng)理編制各項市場計劃及銷售計劃,組織做好市場調(diào)研、產(chǎn)品營銷分析工作,做好銷售目標(biāo)分解、落實任務(wù),督導(dǎo)檢查并保證銷售計劃的完成。定期組織營銷部管理人員的培訓(xùn)工作,提升下屬人員的工作技能。建立、拓展與客人及社會各界的關(guān)系,完善客人管理體系 -
行政總廚
8000-12000元2025-02-15彭福創(chuàng)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)廚房出品運營管理工作; 2、對廚房人員進(jìn)行培訓(xùn)管理及考核; 3、按季度、月度推出新菜品; 4、重點跟進(jìn)當(dāng)天配送的原材料把關(guān),庫存管理; 5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、中專及機(jī)上學(xué)歷,有大型餐飲5-8年以上的行政總廚管理經(jīng)驗; 2、數(shù)悉廚房出品的操作流程,菜品研發(fā)過程,成本把控等相關(guān)經(jīng)驗。 -
運營管培生
2000-4000元2025-02-15彭福創(chuàng)崗位職責(zé): 1、該崗位需要到公司旗下的運營公司:物業(yè)、酒店、餐廳、度假區(qū)、健身房等進(jìn)行輪崗工作學(xué)習(xí),了解公司的各項業(yè)務(wù) 2、期間逐步了解公司旗下運營公司的業(yè)務(wù),各部門的工作內(nèi)容、工作流程、規(guī)章制度等 3、根據(jù)輪崗期間個人能力表現(xiàn)、培訓(xùn)考核以及個人意愿選取適合的崗位定崗,并根據(jù)綜合能力往集團(tuán)總部運營部門干部培養(yǎng)晉升 基本要求 1、應(yīng)屆畢業(yè)生、畢業(yè)1-2年的中專、大專、本科畢業(yè)生 2、有上進(jìn)心,愿意并且能接受從基層開始做起,學(xué)習(xí)能力強(qiáng) 3、具有較強(qiáng)的抗壓能力和執(zhí)行力,工作上積極主動,吃苦耐勞 4、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作能力 福利: 1、新人入職后可免費提供住宿、工作餐 ... -
酒店前臺
3000-4000元2025-02-15高上游1、負(fù)責(zé)OTA接單,排房及為酒店散客/會員/商務(wù)協(xié)議客戶提供開退房,住店客人服務(wù)等日常工作。 2、做好酒店房型,智能設(shè)備,特色餐飲等對客介紹,提升客戶服務(wù)感知,完成線上客戶五星好評及酒店會員卡/儲值卡等銷售任務(wù)。 3、每天做好前臺臺賬及工作交接,及時通報實時房態(tài)和客人訂餐情況,日事日畢。 -
客房服務(wù)員
2000-3000元2025-02-15劉洪飛負(fù)責(zé)客房衛(wèi)生清潔工作。 -
保安
3000-4000元2025-02-15彭福創(chuàng)【工作職責(zé)】 (1)疏導(dǎo)過往車輛,保障大堂門前過往車輛行人的安全,使門前暢通無阻; (2)服務(wù)周到熱情,見賓客主動問好,對乘車賓客要協(xié)助迎賓員照料賓客下車; (3)保證酒店和賓客的生命財產(chǎn)安全; (4)保持好與大門崗及停車場崗位的聯(lián)系使車輛有序出入停放; (5)加強(qiáng)巡邏,發(fā)現(xiàn)可疑情況,視情況處理或及時向上級報告; (6)一般性糾紛和事故立即按程序處理,并及時請示匯報; (7)一旦酒店發(fā)生火災(zāi)應(yīng)立即報警,按火災(zāi)處理程序向有關(guān)人員進(jìn)行報告; 【任職條件】 (1)20-38歲,具有初中以上文化程度,或退伍軍人持保安上崗證及消防證者優(yōu)先; (2)能處理突發(fā)的消防安全、公共秩序問題;... -
前廳接待
3000-4000元2025-02-15劉洪飛負(fù)責(zé)前臺接待客人及辦理手續(xù)等工作
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賀州服務(wù)業(yè)招聘工資
¥
3276
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 100K,最多人拿:3K
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33.9%2K
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42.2%3K
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11.5%4K
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8.2%5K
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2.7%6K-8K
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0.8%8K-1W
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0.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.7%
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初中0.1%
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中專0.1%
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大專0.1%
賀州服務(wù)業(yè)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.7%,初中占0.1%,中專占0.1%,大專占0.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99.7%
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1-3年0.3%
賀州服務(wù)業(yè)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.7%,1-3年占0.3%。