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賀州數(shù)據(jù)招聘

共找到 25條 賀州 數(shù)據(jù) 招聘 職位。好工作,上桂聘
一、崗位條件要求:
1、年齡28歲—40歲,性別不限,本科以上(全日制)。工商管理、金融學(xué)或法學(xué)專業(yè),三年以上企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)歷或董事長(zhǎng)助理工作經(jīng)驗(yàn),有C1駕照并熟練駕駛。
2、具有良好的職業(yè)道德和能吃苦耐勞及敬業(yè)精神。
3、具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)組織能力和協(xié)調(diào)能力、判斷力與決策能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力,具備解決突發(fā)事件的應(yīng)變解決能力。
4、具有良好的文字寫作功底和公文寫作水平、口頭語言表達(dá)能力及協(xié)調(diào)溝通能力,具有良好的社交能力。
5、對(duì)工礦業(yè)產(chǎn)品經(jīng)營(yíng)布局及產(chǎn)業(yè)發(fā)展具備一定的前瞻性和謀劃能力。
二、崗位職責(zé)簡(jiǎn)介:
1、負(fù)責(zé)跟進(jìn)董事長(zhǎng)布置的重要工作事項(xiàng)并督促、檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行情況;
2、負(fù)責(zé)收集各種相關(guān)信息、數(shù)據(jù)、情報(bào),為董事長(zhǎng)決策提供參考、建議;
3、協(xié)助董事長(zhǎng)制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,管控各部門之間的協(xié)調(diào)工作,控制項(xiàng)目節(jié)點(diǎn)目標(biāo)的安排、實(shí)施及總結(jié)工作。
4、負(fù)責(zé)對(duì)外公共關(guān)系的協(xié)調(diào),協(xié)助安排外出行程、處理相關(guān)商務(wù)接待工作。
5、參加董事長(zhǎng)召集的各類管理及工作進(jìn)度協(xié)調(diào)會(huì),記錄并提交會(huì)議紀(jì)要。
6、有較強(qiáng)的文字功底,能夠獨(dú)立完成商業(yè)計(jì)劃書的撰寫和策劃。
7、負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)日常事務(wù)管理,及時(shí)、高效,準(zhǔn)確處理董事長(zhǎng)授權(quán)交辦的其它臨時(shí)性事務(wù)。
8、負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)有關(guān)文件的起草、修改、審核,整理各類文書、文件、報(bào)告、總結(jié)及其他材料,負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)文件的督辦、處理與反饋。
一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)超市的所有日常運(yùn)營(yíng)管理工作,確保超市的正常運(yùn)行;
2、制定年度、月度銷售計(jì)劃,定期規(guī)劃銷售計(jì)劃的實(shí)施,掌握市場(chǎng)信息,及時(shí)調(diào)整銷售策略和市場(chǎng)定位;
3、 據(jù)市場(chǎng)變化制定調(diào)整產(chǎn)品品類結(jié)構(gòu)及促銷規(guī)劃,制定及管控定價(jià)策略,提升商品銷售及利潤(rùn)達(dá)成等各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo);
4、定期組織各類銷售活動(dòng),積極拓展市場(chǎng),提高超市的客流量和銷售量;
5、定期檢查倉(cāng)庫(kù)物品,盤點(diǎn)庫(kù)存物品,統(tǒng)計(jì)市場(chǎng)銷售數(shù)據(jù),控制商品庫(kù)存;
6、認(rèn)真核查客戶投訴,積極營(yíng)造良好的顧客關(guān)系;
7、定期檢查員工服務(wù)行為,及時(shí)糾正員工不當(dāng)行為;
8、合理安排員工的值班排班,做到嚴(yán)格的管理;
9、協(xié)助其他相關(guān)部門的日常事務(wù),完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
二、任職要求
1、具有3年以上經(jīng)營(yíng)面積超過3000平米的超市店長(zhǎng)崗位經(jīng)驗(yàn);
2、具有良好的職業(yè)道德,強(qiáng)烈的責(zé)任心和事業(yè)心;
3、有較強(qiáng)的綜合管理能力,對(duì)事物有較強(qiáng)的分析和決策能力;
三、薪資待遇簡(jiǎn)介
稅前月薪8000—15000元/月(視能力而定),如超出公司設(shè)定的經(jīng)營(yíng)目標(biāo),有額外績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì),交五險(xiǎn)。
2024-11-20
朱秋鳳
一、參與公司發(fā)展規(guī)劃、業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的編制和公司重大決策的討論;??
二、收集各種相關(guān)信息、數(shù)據(jù)、情報(bào),為董事長(zhǎng)決策提供參考、建議;???
三、協(xié)助董事長(zhǎng)開展各項(xiàng)工作,處理日常事務(wù);???????????
四、協(xié)助董事長(zhǎng)對(duì)投資、營(yíng)運(yùn)、資本運(yùn)作、財(cái)經(jīng)審核、行政人事管理等工作做綜合性的協(xié)調(diào)與組織工作,掌握主要經(jīng)營(yíng)活動(dòng)情況;
五、負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)有關(guān)文件的起草、修改、審核,整理各類文書、文件、報(bào)告、總結(jié)及其他材料,負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)文件的督辦、處理與反饋;
六、協(xié)助董事長(zhǎng)做好工作日程安排;??
七、完成董事長(zhǎng)授權(quán)與交辦的其他工作任務(wù)。
工資可***。
監(jiān)控數(shù)據(jù)分析,優(yōu)化內(nèi)容發(fā)布策略 任職要求: 1. 具備出色的內(nèi)容創(chuàng)意能力和文案撰寫技巧 2. 能夠獨(dú)立完成任務(wù),具有良好的時(shí)間管理能力 3. 擁有積極向上的工作態(tài)度,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境
2024-11-19
莫經(jīng)理
3.負(fù)責(zé)光伏項(xiàng)目的市場(chǎng)調(diào)研和分析,收集行業(yè)信息,為公司的業(yè)務(wù)決策提供數(shù)據(jù)支持。 4.負(fù)責(zé)光伏項(xiàng)目的商務(wù)談判和技術(shù)談判,與政府部門、電網(wǎng)公司、客戶等建立良好的合作關(guān)系。
職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司新媒體整體運(yùn)營(yíng),并對(duì)新媒體KP負(fù)責(zé)(粉絲量、閱讀量、分享量等); 2、負(fù)責(zé)品牌抖音號(hào)日常運(yùn)營(yíng)、運(yùn)營(yíng)和維護(hù),制定運(yùn)營(yíng)目標(biāo)和策略,策劃及執(zhí)行相關(guān)主題活動(dòng),并提交數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析與改善方案
有工作經(jīng)歷,數(shù)據(jù)分析,做表格

抖音短視頻助理

5000-6000元
賀州-八步區(qū) 1人
2024-11-18
張壯佳
【崗位職責(zé)】1.負(fù)責(zé)短視頻賬號(hào)的日常運(yùn)營(yíng),高效產(chǎn)出目標(biāo)用戶喜歡的熱點(diǎn)視頻內(nèi)容,提高用戶的關(guān)注度和粘性;2.獨(dú)立負(fù)責(zé)多個(gè)平臺(tái)的短視頻上傳及發(fā)布,對(duì)各平臺(tái)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)控,并做出相應(yīng)數(shù)據(jù)分析;3.參與短視頻的內(nèi)容策劃
公司地址:南寧市江南區(qū)南寧市江南區(qū)豐正遠(yuǎn)利紙箱加工廠 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常物資的驗(yàn)收、入庫(kù)、碼放、保管、盤 點(diǎn),偶爾配合發(fā)貨 2、負(fù)責(zé)保持倉(cāng)內(nèi)貨品和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作; 3、倉(cāng)庫(kù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì) …… 、存檔、帳務(wù)和系統(tǒng)數(shù)據(jù)的輸入; 4、部門主管交辦的其它事宜。
2024-11-18
莫小輝
●職業(yè)素養(yǎng):工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,保密性強(qiáng),堅(jiān)持原則、廉潔奉公,具有良好的職業(yè)道德和高度的責(zé)任感,自覺維護(hù)公司利益。
2024-11-18
張壯佳
【崗位職責(zé)】1.負(fù)責(zé)短視頻賬號(hào)的日常運(yùn)營(yíng),高效產(chǎn)出目標(biāo)用戶喜歡的熱點(diǎn)視頻內(nèi)容,提高用戶的關(guān)注度和粘性;2.獨(dú)立負(fù)責(zé)多個(gè)平臺(tái)的短視頻上傳及發(fā)布,對(duì)各平臺(tái)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)控,并做出相應(yīng)數(shù)據(jù)分析;3.參與短視頻的內(nèi)容策劃
賀州-八步區(qū)-靈峰廣場(chǎng) 1人
2024-11-16
莫杰
抖音店鋪上架產(chǎn)品 抖音數(shù)據(jù)分析 抖音競(jìng)品分析 抖音每日店鋪運(yùn)營(yíng) 抖音發(fā)貨售后處理
2024-11-15
秦冬嬌
負(fù)責(zé)根據(jù)本部門要求的統(tǒng)計(jì)項(xiàng)目,及時(shí)、準(zhǔn)確提交相關(guān)數(shù)據(jù)或統(tǒng)計(jì)分析結(jié)果的各種報(bào)表; 6. 處理客戶提前還款、貸款展期等后續(xù)服務(wù)工作;
賀州-八步區(qū)-彰泰新旺角 1人
2024-11-14
陳福江
新旺角簡(jiǎn)卡輕食派,主營(yíng)輕食減脂餐 定制減脂計(jì)劃6天減脂5-7斤 現(xiàn)招聘在遠(yuǎn)東附近發(fā)傳單引流的小伙伴,待遇4000-8000+ 底薪加提成 工作內(nèi)容: 1、資料派發(fā):按照要求派發(fā)宣傳單、資料等發(fā)放工作 2、數(shù)據(jù)收集
2024-11-13
汪業(yè)慎
具有良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略; 3. 擁有出色的跨部門溝通能力,能夠有效協(xié)調(diào)資源。
字節(jié)巨量引擎推廣投放(抖音、頭條、西瓜、穿山甲等平臺(tái)) 二、任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,1年以上網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn),有電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)以及短視頻運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;2、熱愛策劃及創(chuàng)意視頻; 3、邏輯思維強(qiáng),善于分析數(shù)據(jù)
2024-11-13
吳珞華
具有較強(qiáng)的抗壓能力,有粵港澳大灣區(qū)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 崗位職責(zé): 1、協(xié)助總經(jīng)理負(fù)責(zé)銷售部?jī)?nèi)部的部分團(tuán)隊(duì)管理及建設(shè); 2、協(xié)助總經(jīng)理對(duì)大客戶進(jìn)行跟進(jìn)及服務(wù); 3、建立多種溝通渠道,完成團(tuán)隊(duì)的各項(xiàng)數(shù)據(jù)整理
工作崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)房地產(chǎn)交易合同網(wǎng)上錄入等業(yè)務(wù)辦理; 2、協(xié)助客戶完成合同的簽訂及歸檔工作; 3、負(fù)責(zé)網(wǎng)簽數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)及匯總; 4、負(fù)責(zé)接收銷售人員提供客戶的按揭貸款資料并初步審核,配合客戶辦理貸款手續(xù) …… ; 5、負(fù)責(zé)跟蹤銀行、公積金審批進(jìn)度,積極配合銀行、公積金加快審批速度,確保審批通過后及時(shí)放款; 6、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)按揭貸款的放款數(shù)據(jù)并建立臺(tái)帳; 7、協(xié)助銀行辦理他項(xiàng)權(quán)登記證明。
五、負(fù)責(zé)定期匯總有關(guān)數(shù)據(jù)并制作相應(yīng)的管理報(bào)表進(jìn)行分析和說明,并向組長(zhǎng)匯報(bào)。 六、負(fù)責(zé)回收設(shè)備的檢修工作,報(bào)廢設(shè)備的技術(shù)鑒定工作;做到資源節(jié)約,提高設(shè)備利用率。
1.負(fù)責(zé)公司工藝流程管理(主要負(fù)責(zé)鎢金屬濕法冶煉的工藝研發(fā)工作,根據(jù)研發(fā)方案及要求進(jìn)行各類實(shí)驗(yàn); 2.參與生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)巡視,及時(shí)查找濕法冶煉工藝流程缺陷并進(jìn)行完善;整理濕法冶煉的生產(chǎn)和研發(fā)數(shù)據(jù),分析判斷生產(chǎn)中發(fā)現(xiàn)的工藝問題
約 25 個(gè)崗位
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