職位描述
1、協(xié)助建立公司人員招聘體系，根據(jù)公司人力資源需求，擬定公司年度招聘計(jì)劃；
2、做好招聘與任用的具體事務(wù)性工作，包括發(fā)放招聘啟事、收集和匯總應(yīng)聘資料、安排面試人員、跟蹤落實(shí)面試人員的情況等。
3、招聘過(guò)程中的人才測(cè)評(píng)與人員甄選。
4、負(fù)責(zé)發(fā)放錄用通知，及時(shí)辦理錄用人員的入職手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同，建立人事檔案。
5、依據(jù)公司人力資源需求，做好員工內(nèi)部調(diào)動(dòng)工作，辦理轉(zhuǎn)崗后的勞動(dòng)合同變更手續(xù)。
6、負(fù)責(zé)公司員工的勞動(dòng)合同變更、續(xù)簽、終止、提前解除等。
7、建立暢通的溝通渠道，聽(tīng)取員工合理化建議，協(xié)助組織處理員工投訴和勞動(dòng)爭(zhēng)議。
8、公司員工人事檔案整理、信息化更新工作，做好檔案保密管理。
9、對(duì)離職員工會(huì)同相關(guān)部門(mén)及時(shí)辦理各項(xiàng)移交手續(xù)，做好社會(huì)保險(xiǎn)和人事檔案等內(nèi)容的移交工作。
10、建立并執(zhí)行公司的薪酬、福利制度、獎(jiǎng)懲制度，負(fù)責(zé)公司員工工資發(fā)放資料準(zhǔn)備。
11、協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)做好公司各部門(mén)績(jī)效考核制度并實(shí)施。
12、負(fù)責(zé)全公司人員的考勤以及各種休假記錄并整理歸檔。
13、處理勞資關(guān)系。
14、為員工辦理各種社會(huì)保險(xiǎn)，負(fù)責(zé)勞動(dòng)保險(xiǎn)的工作。
15、參加部門(mén)的相關(guān)工作會(huì)議，參與部門(mén)管理，提出改善工作的建議。
16、具有相應(yīng)的行政管理和工商管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，熟悉企業(yè)各類(lèi)行政工作規(guī)范和流程，有行政工作經(jīng)驗(yàn)及計(jì)劃和執(zhí)行能力。3年以上的工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上同等崗位實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)。
公司簡(jiǎn)介
樂(lè)活集團(tuán)，是以房地產(chǎn)投資開(kāi)發(fā)為主，集房地產(chǎn)投資開(kāi)發(fā)、物業(yè)服務(wù)、商業(yè)運(yùn)營(yíng)管理、酒店管理于一體的綜合性企業(yè)集團(tuán)，集團(tuán)總部設(shè)于南寧市。集團(tuán)在靖西市投資開(kāi)發(fā)的四季樂(lè)活項(xiàng)目，憑借優(yōu)越的區(qū)位和地理環(huán)境優(yōu)勢(shì)，順應(yīng)靖西城市旅游產(chǎn)業(yè)的發(fā)展需要，依托靖西市優(yōu)越的氣候地理優(yōu)勢(shì)以及得天獨(dú)厚的旅游資源，著力打造成集養(yǎng)生、旅游、度假、居住、酒店于一體的養(yǎng)生旅游度假區(qū)。
國(guó)際五星級(jí)連鎖酒店——希爾頓酒店和中國(guó)百?gòu)?qiáng)企業(yè)——南城百貨已強(qiáng)勢(shì)進(jìn)駐四季樂(lè)活。
集團(tuán)因項(xiàng)目開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)需要，特向社會(huì)招聘各類(lèi)經(jīng)營(yíng)管理人才，我們將為您提供良好的工作環(huán)境、廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)、具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇，各類(lèi)獎(jiǎng)金和津貼齊全，包括社保五險(xiǎn)一金、意外險(xiǎn)、雙休、法定假日休息、帶薪年假、年終獎(jiǎng)、出境旅游考察、餐補(bǔ)、話費(fèi)補(bǔ)貼、住宿、水電、交通、節(jié)日福利、生日禮金等，年薪制崗位可享受更優(yōu)厚福利，具體薪酬待遇條件請(qǐng)參見(jiàn)各招聘崗位詳細(xì)介紹頁(yè)面，歡迎廣大業(yè)界精英人才聯(lián)系我們，共謀發(fā)展。
期待您的加盟，攜手共創(chuàng)輝煌明天！
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行政主管2000-3000元百色-右江區(qū)百色中燃城市燃?xì)獍l(fā)展有限公司生產(chǎn)/制造職責(zé)：負(fù)責(zé)公司的行政管理、招聘、培訓(xùn)、人員及薪酬體系管理，完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它相關(guān)工作。 要求：人事管理、行政管理等管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)全日制本科學(xué)歷，有2年以上的人事管理經(jīng)驗(yàn)或行政管理經(jīng)驗(yàn)，組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。認(rèn)可中燃文化，性格外向開(kāi)朗，工作勤快、細(xì)心、責(zé)任感強(qiáng)，有一定的抗壓能力和文字組織能力。12小時(shí)前
黃主管 -
行政文員3000-4000元百色-右江區(qū)百色粵豐環(huán)保電力有限公司生產(chǎn)/制造崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)辦公室各類(lèi)文件的起草、校對(duì)工作，公司重要會(huì)議的會(huì)議紀(jì)要； 2、協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)處理日常事務(wù)，協(xié)調(diào)各部門(mén)關(guān)系，積極配合做好內(nèi)部管理工作； 3、負(fù)責(zé)各類(lèi)文件的分類(lèi)呈送。 4、及時(shí)收集和了解各部門(mén)的工作動(dòng)態(tài)，協(xié)助部門(mén)經(jīng)理協(xié)調(diào)各部門(mén)之間有關(guān)的業(yè)務(wù)工作，掌握全公司主要活動(dòng)情況； 5、督導(dǎo)會(huì)議決議的執(zhí)行和落實(shí)； 6、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)日常工作行程及出差等各項(xiàng)工作的安排； 任職要求： 1、文秘、中文或經(jīng)濟(jì)、管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)，本科以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳，具備良好的文字功底，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)； 2、熟練操作各種辦公設(shè)備，熟練應(yīng)用office操作； 3、工作認(rèn)真、積極主動(dòng)，具備良好的溝通能力； 4、具備良好的職業(yè)道德，具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神； 5、有駕駛證優(yōu)先；12小時(shí)前
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行政主管5000-6000元百色-右江區(qū)廣西星煜新能源科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件有人力資源管理經(jīng)驗(yàn)，能兼職做行政相關(guān)內(nèi)容，有5年工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先2024-11-20
馮政杰
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行政專(zhuān)員5000-8000元百色-右江區(qū)廣西星煜新能源科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件1、負(fù)責(zé)總務(wù)后勤管理制度的制定與修訂，解釋與宣導(dǎo)； 2、根據(jù)總務(wù)編制預(yù)算計(jì)劃，嚴(yán)格控制成本，每月編制各項(xiàng)費(fèi)用報(bào)表，并進(jìn)行有效分析； 3、負(fù)責(zé)公司總務(wù)后勤支持服務(wù)的管理工作，包括食堂、宿舍、通勤、保潔、綠化、安保等； 4、協(xié)助、參與公司各項(xiàng)行政活動(dòng)（包括不限于團(tuán)建、年會(huì)、培訓(xùn)等）； 5、對(duì)公司各項(xiàng)后勤管理工作、服務(wù)流程監(jiān)督執(zhí)行，定期完成滿(mǎn)意度調(diào)查，持續(xù)推進(jìn)工作改善。 任職要求： 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，行政管理或工商管理專(zhuān)業(yè)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 2、3年以上行政工作經(jīng)驗(yàn)； 3、具備解決突發(fā)事件的能力；較強(qiáng)的分析、解決問(wèn)題能力，思路清晰，考慮問(wèn)題細(xì)致。 4、會(huì)開(kāi)車(chē)。2024-11-20
馮政杰
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行政專(zhuān)員/助理5000-6000元百色-右江區(qū)廣西長(zhǎng)弓勞務(wù)服務(wù)有限公司批發(fā)/零售【工作內(nèi)容】:針對(duì)甲方委托的客戶(hù)資料進(jìn)行搜集，整理，審核，完善，提交給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，主要是通過(guò)電腦為主，電話為輔的方式進(jìn)行工作【薪資待遇】 無(wú)責(zé)任底薪(250 0基礎(chǔ)底薪)】+人才引進(jìn)獎(jiǎng)+【業(yè)績(jī)高額提成】+【五險(xiǎn)一金】+【4節(jié)福利】+全 勤獎(jiǎng)+人才引進(jìn)獎(jiǎng)(包含餐補(bǔ)+房補(bǔ))+其他福利 綜合薪資:4000-10000元(上不封頂)五星級(jí)辦公環(huán)境，國(guó)家法定節(jié)假日、帶薪假日工齡工資、用餐補(bǔ)貼、住房補(bǔ)貼人才引進(jìn)，加薪無(wú)上限 四節(jié)福利:婦女節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)學(xué)歷提升 補(bǔ)貼，圓你名校夢(mèng)只要你努力，洋房豪車(chē)不是夢(mèng)集體戶(hù)口，落戶(hù)百色購(gòu)房無(wú)憂?！竟ぷ鲿r(shí)間】6天40小時(shí)制 周一至周 五:8:30-12:0014:30-18:00周六:9:00-12:0014:30-16:30 【學(xué)歷要求】大專(zhuān)及以上學(xué)歷(優(yōu)秀人才可放寬學(xué)歷)2024-11-19
張杰
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任職要求： 1.負(fù)責(zé)公司日常事務(wù)管理 2.負(fù)責(zé)公司招聘人事管理 3.公司合同制作，公司物料采購(gòu) 4.公司會(huì)議記錄 5.團(tuán)隊(duì)協(xié)作
2024-11-19
羅富文
行政經(jīng)理
4000-5000元
百色-右江區(qū)
廣西百色寶森汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)有限公司
汽車(chē)及零配件
崗位職責(zé)： 1、建立公司完整的人力資源管理系統(tǒng)、人員培訓(xùn)系統(tǒng)和薪酬考核系統(tǒng)。 2、負(fù)責(zé)公司的行政管理工作； 3、輔助公司總經(jīng)理做好各部門(mén)的協(xié)調(diào)工作； 4、為公司各部門(mén)提供必須的人員、辦公設(shè)施及其他后勤支持； 5、行政管理制度的制定并監(jiān)督執(zhí)行； 任職條件： 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，45歲以下，男女不限。 2、有2年以上行政管理中層崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的管理思維。 3、熟悉人力資源管理六大模塊的操作和運(yùn)用流程，熟悉《勞動(dòng)法》相關(guān)內(nèi)容，熟悉汽車(chē)企業(yè)各崗位工作內(nèi)容和工作要求。 4、有公文、公司制度擬寫(xiě)專(zhuān)長(zhǎng)，具備良好的寫(xiě)作能力、溝通能力和協(xié)調(diào)能力，有行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 5、能制定適應(yīng)公司發(fā)展的中長(zhǎng)期人才戰(zhàn)略規(guī)劃以保障公司快速發(fā)展 6、熟悉合同管理、薪資制度、用人機(jī)制、保險(xiǎn)福利和培訓(xùn)方針 ，并能根據(jù)公司具體情況進(jìn)行改進(jìn)、創(chuàng)新。
2024-11-19
530295905@qq.com
人事行政專(zhuān)員
4000-6000元
百色-田林縣
廣西聚寶格商貿(mào)有限公司
貿(mào)易/進(jìn)出口
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)整體人員招聘，通過(guò)多種渠道(人才招聘網(wǎng)站、抖音、微信等)為公司尋求合適的人才。 2、負(fù)責(zé)代表公司與員工簽訂勞動(dòng)合同及其保管工作。 3、負(fù)責(zé)建立健全員工的人事檔案。 4、負(fù)責(zé)公司員工獎(jiǎng)懲、差假以及升、降、調(diào)、辭等人事調(diào)整手續(xù)辦理。 5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)員工關(guān)系，解決勞動(dòng)糾紛。 6、負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè)執(zhí)行，日常招聘宣傳制作發(fā)布。 7、負(fù)責(zé)日常行政事務(wù)工作，來(lái)訪接待、行政采購(gòu)、辦公室管理等。 崗位要求: 1、人力資源管理、工商管理及相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷; 2、從事人事行政工作2年以上，具備hr專(zhuān)業(yè)知識(shí); 3、具有良好的書(shū)面、口頭表達(dá)能力，具有親和力和服務(wù)意識(shí)，溝通領(lǐng)悟能力強(qiáng); 4、熟練使用常用辦公軟件 5、了解國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策; 6、吃苦耐勞，工作細(xì)致認(rèn)真，有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng); 7、有強(qiáng)烈的責(zé)任感和敬業(yè)精神，公平公正、做事嚴(yán)謹(jǐn)。 8、具有房地產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2024-11-19
林敏
行政專(zhuān)員/助理
3000-4000元
百色-右江區(qū)
廣西百色寶森汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)有限公司
汽車(chē)及零配件
崗位職責(zé)： 1、建立公司完整的人力資源管理系統(tǒng)、人員培訓(xùn)系統(tǒng)和薪酬考核系統(tǒng)。 2、負(fù)責(zé)公司的行政管理工作； 3、輔助公司總經(jīng)理做好各部門(mén)的協(xié)調(diào)工作； 4、為公司各部門(mén)提供必須的人員、辦公設(shè)施及其他后勤支持； 5、行政管理制度的制定并監(jiān)督執(zhí)行； 任職條件： 1、高中/中專(zhuān)以上學(xué)歷，40歲以下，男女不限。 2、有2年以上行政管理中層崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的管理思維。 3、熟悉人力資源管理六大模塊的操作和運(yùn)用流程，熟悉《勞動(dòng)法》相關(guān)內(nèi)容。 4、有公文、公司制度擬寫(xiě)專(zhuān)長(zhǎng)，具備良好的寫(xiě)作能力、溝通能力和協(xié)調(diào)能力，有行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 5、能制定適應(yīng)公司發(fā)展的中長(zhǎng)期人才戰(zhàn)略規(guī)劃以保障公司快速發(fā)展
2024-11-19
530295905@qq.com
行政主管
3000-4000元
百色-右江區(qū)
廣西百色寶森汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)有限公司
汽車(chē)及零配件
崗位職責(zé)： 1、建立公司完整的人力資源管理系統(tǒng)、人員培訓(xùn)系統(tǒng)和薪酬考核系統(tǒng)。 2、負(fù)責(zé)公司的行政管理工作； 3、輔助公司總經(jīng)理做好各部門(mén)的協(xié)調(diào)工作； 4、為公司各部門(mén)提供必須的人員、辦公設(shè)施及其他后勤支持； 5、行政管理制度的制定并監(jiān)督執(zhí)行； 任職條件： 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，45歲以下，男女不限。 2、有2年以上行政管理中層崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的管理思維。 3、熟悉人力資源管理六大模塊的操作和運(yùn)用流程，熟悉《勞動(dòng)法》相關(guān)內(nèi)容，熟悉汽車(chē)企業(yè)各崗位工作內(nèi)容和工作要求。 4、有公文、公司制度擬寫(xiě)專(zhuān)長(zhǎng)，具備良好的寫(xiě)作能力、溝通能力和協(xié)調(diào)能力，有行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 5、能制定適應(yīng)公司發(fā)展的中長(zhǎng)期人才戰(zhàn)略規(guī)劃以保障公司快速發(fā)展 6、熟悉合同管理、薪資制度、用人機(jī)制、保險(xiǎn)福利和培訓(xùn)方針 ，并能根據(jù)公司具體情況進(jìn)行改進(jìn)、創(chuàng)新。
2024-11-19
530295905@qq.com
相關(guān)企業(yè)
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房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、銷(xiāo)售；房屋、商鋪的租賃；房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)；物業(yè)管理；市政工程；建筑工程；酒店管理；餐飲管理；勞務(wù)派遣；會(huì)議服務(wù)；承辦商品展覽展示；組織文化交流策劃活動(dòng)；對(duì)酒店業(yè)、餐飲業(yè)、旅游開(kāi)發(fā)、農(nóng)業(yè)的投資。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。） -
住宿服務(wù)；風(fēng)味小吃制售；預(yù)包裝食品、卷煙、雪茄煙、瓶裝酒、保健食品零售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
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許可項(xiàng)目：住宿服務(wù)；餐飲服務(wù)；食品經(jīng)營(yíng)（銷(xiāo)售預(yù)包裝食品）；食品經(jīng)營(yíng)（銷(xiāo)售散裝食品）；保健食品銷(xiāo)售；煙草制品零售（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：服裝服飾零售；工藝美術(shù)品及收藏品批發(fā)（象牙及其制品除外）；日用百貨銷(xiāo)售；玉器零售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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許可項(xiàng)目：住宿服務(wù)；餐飲服務(wù)；煙草制品零售；食品經(jīng)營(yíng)（銷(xiāo)售預(yù)包裝食品）；保健食品銷(xiāo)售（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：停車(chē)場(chǎng)服務(wù)；洗車(chē)服務(wù)；洗燙服務(wù)；日用百貨銷(xiāo)售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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住宿服務(wù)；預(yù)包裝食品零售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
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住宿、中式餐飲服務(wù)；預(yù)包裝食品兼散裝食品、乳制品（含嬰幼兒配方乳粉）批發(fā)兼零售；日用百貨、日用雜品（不含煙花爆竹）、五金、瓶裝酒、干雜品、茶葉、二手汽車(chē)、農(nóng)副土特產(chǎn)品銷(xiāo)售；卷煙、雪茄煙零售；汽車(chē)租賃服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
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房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)(取得相關(guān)行政許可后方可執(zhí)業(yè));建筑材料銷(xiāo)售。 -
住宿、中式餐飲服務(wù)；糕點(diǎn)、面包、冷熱飲品制作、銷(xiāo)售；預(yù)包裝食品零售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
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房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、中介服務(wù)；自有房產(chǎn)租賃服務(wù)；對(duì)旅游地產(chǎn)項(xiàng)目的投資；裝飾裝修工程；企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)、投資咨詢(xún)服務(wù)；設(shè)計(jì)、制作、代理發(fā)布國(guó)內(nèi)各類(lèi)廣告（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
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一般項(xiàng)目：房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)；房地產(chǎn)咨詢(xún)；市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃；企業(yè)形象策劃；廣告設(shè)計(jì)、代理；廣告發(fā)布（非廣播電臺(tái)、電視臺(tái)、報(bào)刊出版單位）；廣告制作；品牌管理（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
行業(yè)招聘
- 靖西樂(lè)活置地有限責(zé)任公司
- 所在行業(yè) 房地產(chǎn)/酒店
- 成立時(shí)間 --
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --
