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來賓店鋪推廣招聘

共找到 4條 來賓 店鋪推廣 招聘 職位。好工作,上桂聘

運營

3000-4000元
來賓-興賓區(qū)-新裕豐來賓商業(yè)批發(fā)零售廣場 1人
2024-11-21
呂強
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)本地生活抖音團(tuán)購后臺的商品制作,獨立完成產(chǎn)品上下架、推廣、商家店鋪裝修/維護(hù)等日常相關(guān)工作。
2.熟練使用ps,對商品圖片進(jìn)行美化,設(shè)計商品的主視覺等圖片
3.參與日常的選品工作,定期收集同行優(yōu)秀案例,分析并整理好相關(guān)內(nèi)容,定制適合平臺的活動策略。
4.商戶管理(含應(yīng)季活動選品、優(yōu)化、門店經(jīng)營分提升)
5.商家周報/月度復(fù)盤報告(GMV3萬以上)發(fā)至商家群/商務(wù)群,督促BD響應(yīng)
任職要求:
1.學(xué)歷資質(zhì):大專以上學(xué)歷,2年以上有電商運營/社群運營/客服經(jīng)驗,有抖音本地生活運營經(jīng)驗優(yōu)先考慮
2.有較好的文案能力、策劃能力,數(shù)據(jù)分析能力、項目管理能力
3.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力,具有目標(biāo)感、自我驅(qū)動力強
1、統(tǒng)籌制定銷售計劃和任務(wù)分配;
2、負(fù)責(zé)店鋪促銷活動推廣與執(zhí)行,活動結(jié)束后組織店員進(jìn)行總結(jié)分析;
3、負(fù)責(zé)對暢滯銷款及時提出補貨與促銷措施,確保店內(nèi)商品庫存合理;
4、負(fù)責(zé)銷售計劃,活動計劃制定、監(jiān)督員工目標(biāo)完成進(jìn)度;
5、負(fù)責(zé)門店形象日常維護(hù)與管理
2024-11-19
肖春林
工作職責(zé):負(fù)責(zé)阿里店鋪的日常維護(hù)、更新、運營和推廣,提高店鋪點擊率和瀏覽量;接待客戶、溝通并促成訂單,提高轉(zhuǎn)化率;定期跟蹤評估推廣效果,提出營銷改進(jìn)措施;根據(jù)商品特點制定營銷策略,提升銷售;進(jìn)行用戶分層管理,精準(zhǔn)營銷;利用站內(nèi)廣告和站外資源進(jìn)行推廣,分析數(shù)據(jù),熟悉電商平臺運營模式和規(guī)則,擅長數(shù)據(jù)分析和策略制定;掌握電商推廣、廣告投放、搜索引擎優(yōu)化(SEO)等技能,具備跨平臺運營能力;了解物流、供應(yīng)鏈管理,熟悉電商法律法規(guī),具備良好的風(fēng)險防控意識
2024-11-19
黃澤志
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)天貓、淘寶店鋪日常運營,包括店鋪的選款,店鋪整體策劃,店鋪風(fēng)格定位,店鋪布局、活動策劃、營銷推廣,商品上下架,利用天貓、淘寶各種活動資源; 2、負(fù)責(zé)店鋪活動促銷方案,維護(hù)店鋪相關(guān)日?;顒拥膶?…… ;負(fù)責(zé)活動報名,店鋪直通車、淘寶客、微淘、短信營銷等引流工作; 3、制定店鋪銷售推廣計劃,制定相關(guān)活動計劃和預(yù)算,落實執(zhí)行到位 。
約 4 個崗位
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來賓 國內(nèi)電商運營招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 18K,最多人拿:4K
  • 25%
    3K
  • 40%
    4K
  • 20%
    5K
  • 10%
    6K-8K
  • 5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
來賓國內(nèi)電商運營招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
來賓國內(nèi)電商運營招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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