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來賓公司管理招聘

桂聘提供2025年2月來賓公司管理最新招聘,興賓區(qū)96條象州縣18條,有年終獎(jiǎng)等,更多公司管理公司管理公司管理人員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-02-14
莫小姐
一、要求:
1.年齡25-45歲,大專以上學(xué)歷,熟練使用電腦辦公軟件,熟悉國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī),具有一定的寫作能力及較強(qiáng)的溝通能力,有5年以上工作經(jīng)驗(yàn)及2年以上企業(yè)中層管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)。有安全生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。
2.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),原則性強(qiáng),為人作風(fēng)正派能吃苦耐勞,服從領(lǐng)導(dǎo)。
二、待遇:
1.薪資待遇為:4000-6000元/月。試用期3個(gè)月。
2.有五險(xiǎn)、帶薪年休假、年終獎(jiǎng)、培訓(xùn)提升機(jī)會(huì)。
三、工作職責(zé):
1.主持安監(jiān)部全面工作,協(xié)助公司分管領(lǐng)導(dǎo)抓好公司安全生產(chǎn)、消防、環(huán)保、職業(yè)健康、保衛(wèi)等管理工作。
2.完善本部門管理制度及各崗位職責(zé),并認(rèn)真貫徹落實(shí)。
3.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
2025-02-14
黃鈺
人力經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、根據(jù)豬群生長階段,做好豬群飼養(yǎng)工作。
2、配合公司技術(shù)員做好免疫、保健、驅(qū)蟲、消毒等工作。
3、協(xié)助公司技術(shù)員做好配種、查情、轉(zhuǎn)群、調(diào)欄、接產(chǎn)、仔豬護(hù)理等工作。
4、做好舍內(nèi)溫度、濕度控制工作,做好舍內(nèi)衛(wèi)生工作。
任職要求:
高中及以上。45歲以下、身心健康、有責(zé)任心和吃苦精神、愿意從事養(yǎng)豬事業(yè),適應(yīng)封閉管理。
2025-02-14
廖非
1.負(fù)責(zé)組織制定、執(zhí)行、監(jiān)督公司人事管理制度(包括公司招聘制度、培訓(xùn)制度、員工考勤制度、績(jī)效考核制度); 2.負(fù)責(zé)人事檔案的建立和管理工作; 3.負(fù)責(zé)組織開展人事工作,員工的招聘、錄用、培訓(xùn)、調(diào)配、考核、獎(jiǎng)懲、晉升、辭退等日常人事管理工作; 4.負(fù)責(zé)員工的薪資和福利的管理工作; 5.負(fù)責(zé)公司績(jī)效管理方案的制定以及推動(dòng)執(zhí)行; 6.負(fù)責(zé)組織文化的建設(shè),組織策劃開展各類團(tuán)建活動(dòng)。
4、能夠有針對(duì)性建立健全實(shí)用的財(cái)務(wù)制度、管理流程。 5、有很強(qiáng)的成本意識(shí)、現(xiàn)金流意識(shí)和財(cái)務(wù)敏感度,能給公司提供建設(shè)性的財(cái)務(wù)建議意見。
2025-02-14
蘇其添
負(fù)責(zé)公司日常收支管理、會(huì)計(jì)憑證、稅務(wù)工作,利潤核算、財(cái)務(wù)報(bào)表分析、以及各種表格。要求認(rèn)真細(xì)致負(fù)責(zé)
2025-02-14
蒙梅紅
退伍軍人優(yōu)先考慮; 3、溝通能力強(qiáng),普通話標(biāo)準(zhǔn);有親和力,工作積極主動(dòng),樂觀開朗; 4、做事認(rèn)真踏實(shí),為人正直誠懇;高度的工作意識(shí),具有良好的團(tuán)隊(duì)精神 廣西來賓市弘信房地產(chǎn)公司成立于2018年6月10號(hào) 目前公司正致力于開發(fā)拓展經(jīng)營領(lǐng)域 …… ,廣集人才、共贏、人性化管理理念,力爭(zhēng)在房地產(chǎn)中介行業(yè)領(lǐng)域開拓創(chuàng)造出更大的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。
2025-02-14
彭友軍
負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù); 2、 陪同客戶看房,促成二手房買賣或租賃業(yè)務(wù); 3、 負(fù)責(zé)公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。 4、電話溝通。 …… 3、公平公正的晉升制度,公司一直以來以內(nèi)部提拔為主要晉升渠道,以現(xiàn)在的每月一家開店速度,晉升的空間非常大。 …… 4、展現(xiàn)自己的舞臺(tái),公司每年、月都會(huì)組織獎(jiǎng)勵(lì)大會(huì),很多業(yè)務(wù)精英、管理精英、服務(wù)精英,站在漂亮的舞臺(tái)上,讓下面眾多同事的羨慕目光,得到大家的認(rèn)可。 …… 5、公司除了為我們提供底薪及提成外,還有很多獎(jiǎng)勵(lì)制度,獎(jiǎng)金、旅游等,只要你夠“”,全部都由公司替你買單。 職位招聘50人
2025-02-14
韋民魁
前臺(tái)接待員兩名 職位描述崗位職責(zé): 1、及時(shí)、準(zhǔn)確接聽/轉(zhuǎn)接電話,記錄留言并及時(shí)轉(zhuǎn)達(dá); 2、登記接待來訪客人并及時(shí)準(zhǔn)確通知被訪人員; 3、收發(fā)公司郵件、報(bào)刊、傳真和物品,并做好登記管理以及轉(zhuǎn)遞工作

設(shè)備維修員

3000-4000元
來賓-興賓區(qū) 1人 制藥 瀏覽:63
2025-02-14
韓雪梅
行政主管
崗位職責(zé): 1.作為設(shè)備工程部維修工,在部門經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下對(duì)藥廠設(shè)備維護(hù)、維修,以及協(xié)助其對(duì)公司安全、消防、環(huán)保等進(jìn)行管理。 2.協(xié)助設(shè)備工程部經(jīng)理工作,參與新設(shè)備確認(rèn)/驗(yàn)證/驗(yàn)收。 …… 3.參與公司設(shè)備的安裝、調(diào)試、維修與保養(yǎng);定期對(duì)設(shè)施設(shè)備的維護(hù)和養(yǎng)護(hù)工作;定期進(jìn)行巡回檢查,確保其運(yùn)行狀態(tài)良好。 4.負(fù)責(zé)對(duì)公司設(shè)備故障進(jìn)行維修。 5.領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng)。

咖啡師

2000-4000元
來賓-武宣縣 1人 餐飲 瀏覽:50
2025-02-14
楊釗
嚴(yán)格執(zhí)行食品安全標(biāo)準(zhǔn) 4、負(fù)責(zé)咖啡制作、外賣打包、門店清潔 任職要求: 1、初中及以上學(xué)歷且年滿18周歲 2、有服務(wù)行業(yè)或茶飲制作行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 3、持有本地合格的餐飲行業(yè)健康證(沒有可協(xié)助辦理) 公司福利 …… : 1、全職:3000+(含餐補(bǔ)、全勤獎(jiǎng)、績(jī)效獎(jiǎng)金等),輪班制 2、兼職:10-14元/小時(shí)起,提供穩(wěn)定時(shí)間3、免費(fèi)員工飲品4、表現(xiàn)優(yōu)秀可參與內(nèi)部競(jìng)聘晉升為門店管理組機(jī)會(huì)
崗位職責(zé): 1、組織并帶領(lǐng)現(xiàn)場(chǎng)銷售工作的順利開展,完成項(xiàng)目的銷售任務(wù)指標(biāo); 2、負(fù)責(zé)與策劃人員協(xié)調(diào)形成銷售策略,執(zhí)行公司確定的每階段的營銷策略和方案,并將工作的執(zhí)行和實(shí)施情況作總結(jié)匯報(bào); 3、負(fù)責(zé)與其他相關(guān)部門的協(xié)調(diào)和資源運(yùn)用 …… ,保障銷售現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)作保障和管理,有效推進(jìn)銷售工作; 4、管理及培育營銷團(tuán)隊(duì)成員; 5、完成公司交辦的其他任務(wù)。
1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目園林綠化、景觀工程技術(shù)與管理,制定園林綠化、景觀規(guī)劃方案、設(shè)計(jì)方案;   2、負(fù)責(zé)綠化工程施工與設(shè)計(jì)、監(jiān)理的協(xié)調(diào);   3、參與景觀工程施工單位的選擇、評(píng)價(jià)與管理;   4、負(fù)責(zé)園林工程的施工管理
水電或設(shè)備等相關(guān)專業(yè),能審核或設(shè)計(jì)水電施工圖; 2、有豐富的給排水、電氣、自動(dòng)化等專業(yè)知識(shí); 3、熟悉水電工程施工規(guī)范,了解水電類材料和設(shè)備造價(jià)成本知識(shí); 4、3年以上施工現(xiàn)場(chǎng)水電管理經(jīng)驗(yàn),熟悉水電施工現(xiàn)場(chǎng)管理 …… ,完整參加兩個(gè)或兩個(gè)以上工程項(xiàng)目的水電施工管理工作; 5、有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、工作積極主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng); 6、外地人員公司提供食宿; 7、一經(jīng)錄用,待遇優(yōu)厚;能力突出的,提供更大的晉升和發(fā)展空間
2025-02-14
韋助理
人事負(fù)責(zé),公司任日常人力,缺乏的人力補(bǔ)充,和日常的考勤工作,以及發(fā)布通知通告。日常管理監(jiān)督員工沿著公司規(guī)定運(yùn)轉(zhuǎn)。負(fù)責(zé)人員的入職和日常工作人員的調(diào)解。

文員

2000-4000元
2025-02-14
劉斌
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)回應(yīng)售后電話,安排師傅上門處理售后問題; 2、記錄公司各類財(cái)務(wù)數(shù)據(jù); 3、負(fù)責(zé)公司各類文檔的編號(hào)、打印、和歸檔; 4、報(bào)表的收編以及整理; 5、公共辦公區(qū)日常維護(hù)工作,確保辦公區(qū)的整潔有序 …… ; 6、參與店面的日常管理,完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作。
約 148 個(gè)崗位
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