來賓it主管招聘
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來賓 it主管 招聘
職位。好工作,上桂聘
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店員/營業(yè)員
2000-3000元2024-11-19易桂群廣西藍天航空學(xué)院校園超市招聘全職員工一名。
綜合月薪:2500~3000元。
要求:
年齡18歲-45歲。形象佳。服務(wù)意識強。懂一些基礎(chǔ)電腦知識。如Excel,Word,PPT等。
崗位描述
1、負責(zé)收銀、清潔衛(wèi)生、門店加補貨,保持門店貨品飽滿。
2、負責(zé)門店運營標準維持,庫存檢查。
3、完成商品的來貨驗收,上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作
遵從門店規(guī)章制度,服從上級主管工作安排。
聯(lián)系人:王經(jīng)理
聯(lián)系電話:*********** -
1.對餐廳的Q(質(zhì)量) S(服務(wù))、C(衛(wèi)生).負完全責(zé)2.負責(zé)員工及主管的招聘及保留。
3.負責(zé)維持損益表中可控制部分的各項目在預(yù)算之內(nèi)。
4.負責(zé)店內(nèi)全體管理組的發(fā)展計劃。
5.完成餐廳管理組的排班表。
6.主持主管會議。
7.與公司或會計人員復(fù)核每月的損益表。
8.根據(jù)員工的個人實際情形給予停職或開除。 -
連鎖門店運營經(jīng)理
3000-8000元2024-11-19李大旺負責(zé)所有門店經(jīng)營,管理等 -
人力資源主管
4000-5000元2024-11-19廖非負責(zé)公司制定并執(zhí)行招聘、培訓(xùn)、績效 考核等計劃,管理員工福利和激勵機制,提升員工滿意度與團隊凝聚力,支持企業(yè)文化和員工關(guān)系建設(shè),高效完成領(lǐng)導(dǎo)指派的任務(wù)。要求:服從安排,有團隊協(xié)作精神和管理能力,具備良好的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力以及持有人力資源管理證書者優(yōu)先。 -
財務(wù)主管
5000-7000元2024-11-19崗位職責(zé): 1、負責(zé)公司工廠成本會計核算工作。 2、負責(zé)各類資產(chǎn)核實,定期盤點貨幣資金、固定資產(chǎn)、核對往來、催收欠款等,保證賬實相附 3、按時申報納稅,定期進行稅負變動分析、合理進行納稅籌劃等 4、健全完善公司財務(wù)管理制度及流程,協(xié)助建立健全公司的內(nèi)部控制制度; 5、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。 任職要求: 1. 本科及以上學(xué)歷,會計、財務(wù)、審計等相關(guān)專業(yè),有中級及以上職稱; 2. 熟悉財稅法律法規(guī),會計專業(yè)知識扎實,具備良好的學(xué)習(xí)能力; 3. 年齡45歲以下,3年以上大中型企業(yè)主管會計工作經(jīng)驗; 4. 責(zé)任心強、嚴謹踏實、條理性強、工作仔細認真; 5.能夠熟練使用Off... -
人事/行政主管
4000-6000元2024-11-19曹本學(xué)崗位職責(zé): 1、負責(zé)相關(guān)人事相關(guān)工作,如檔案、員工入離轉(zhuǎn)調(diào)等手續(xù)辦理及入職培訓(xùn); 2、負責(zé)公司日常考勤統(tǒng)計與監(jiān)察、請休假的管理;工資表制作等; 3、負責(zé)員工勞動合同與員工關(guān)系、社保管理,協(xié)調(diào)、內(nèi)外聯(lián)絡(luò)工作; 4、根據(jù)公司各部門用人需求擬定并發(fā)布招聘廣告,初步篩選簡歷,協(xié)調(diào)面試以及跟進后續(xù)錄用入職等; 5、各類規(guī)章制度的更新,團建活動、福利活動的組織; 6、日常辦公環(huán)境、辦公設(shè)備維護、辦公用品采購及公司資產(chǎn)(電腦、車輛等)管理; 7、部門其他日常行政事務(wù)工作; 任職要求: 1、專科或以上學(xué)歷,人力資源管理、工商管理、行政管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、具有2年以上人力資源管理工作經(jīng)驗... -
銷售主管
3000-8000元2024-11-19劉元吉維護現(xiàn)有客戶拓展新客戶 -
酒店客房服務(wù)員
2000-3000元2024-11-19李宏福3、按時到崗,接受客房經(jīng)理 主管分配的任務(wù)。 4、做好各項準備工作,及時按要求補充各種物品。 5、按照標準和要求負責(zé)客房公共區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作。 -
餐飲主管
3000-4000元2024-11-19李宏福崗位職責(zé): 按時、按質(zhì)、按量完成上級分配的各項工作任務(wù) 負責(zé)餐廳員工儀容儀表及考勤紀律工作 負責(zé)本區(qū)域的清潔衛(wèi)生及餐具的保潔工作,合理擬定周期衛(wèi)生計劃 負責(zé)被樓層每日的餐前例會,并根據(jù)營業(yè)情況合理調(diào)動人員,分配工作,做到人進其用,人盡其才 堅持在一線指揮,及時發(fā)現(xiàn)和糾正服務(wù)過程中的問題,不斷改善服務(wù)質(zhì)量,妥善處理客人糾 熱情接待新老顧客,態(tài)度謙和,及時滿足客人各種合理的要求,并注意收集客戶檔案及意見及時上報總經(jīng)理。 負責(zé)區(qū)域營業(yè)額,營業(yè)費用及勞力的預(yù)測及控制工作,定期盤點,合理控制損耗,加強財產(chǎn)管 理 負責(zé)餐廳與工程部、倉保、廚房的橫向聯(lián)系,完成保修、申購、領(lǐng)貨德國協(xié)調(diào)事宜。... -
銷售主管
5000-10000元2024-11-19彭友軍帶領(lǐng)團隊做業(yè)績,管理好團隊 -
銷售主管
5000-10000元2024-11-19何任武1.做過銷售主管優(yōu)先 2.帶過團隊優(yōu)先 3.主管底薪加團隊津貼加績效獎 -
前廳主管
3000-5000元2024-11-19鄧美陶有吃苦耐勞的精神,有一定管理經(jīng)驗 -
前廳主管
4000-6000元2024-11-19張武武有從事此崗位三年以上管理經(jīng)驗者優(yōu)先 職位招聘1-3人 -
火鍋店廚房主管
3000-5000元2024-11-19肖情管理廚房人員衛(wèi)生 盤點貨物 -
導(dǎo)購員
2000-3000元2024-11-19黃羽絨電話營銷與導(dǎo)購員與主管 -
報關(guān)主管
7000-12000元2024-11-19彭桂蓮1、負責(zé)公司報關(guān)人員調(diào)度,解決報關(guān)現(xiàn)場疑難雜癥;2、監(jiān)管公司操作人員的工作,提高公司服務(wù)質(zhì)量;3、處理公司商檢事宜;4、對部門進行綜合事務(wù)性管理 任職要求:1、大專以上學(xué)歷,國際貿(mào)易、經(jīng)濟、物流管理類相關(guān)專業(yè),英語四級以上;2、有5年以上大型企業(yè)關(guān)務(wù)部工作經(jīng)驗,其中2年以上管理崗位工作經(jīng)驗;3、熟悉海關(guān)、商檢法律法規(guī);4、熟悉口岸報關(guān)流程,尤其是臨港物流保稅園區(qū),豐富的進口、出口實務(wù)操作經(jīng)驗5、與海關(guān)、商檢、報關(guān)報檢代理公司有長期良好的溝通渠道;6、熟練使用OFFICE辦公軟件,以及相關(guān)海關(guān)系統(tǒng)5+2等等7、持有報關(guān)員、報檢員資格證者、熟悉臨港保稅區(qū)報關(guān)報檢流程、具有供應(yīng)鏈企業(yè)關(guān)務(wù)部工作經(jīng)驗者... -
酒店前臺主管
4000-5000元2024-11-19張少文酒店同等崗位經(jīng)驗一年以上優(yōu)先 -
財務(wù)主管
4000-6000元2024-11-19蘇其添負責(zé)公司日常收支管理、會計憑證、稅務(wù)工作,利潤核算、財務(wù)報表分析、以及各種表格。要求認真細致負責(zé) -
酒店前臺接待
2000-3000元2024-11-19王寧并做好登記管理以及轉(zhuǎn)遞工作; 4、負責(zé)快件收發(fā)、機票及火車票的準確預(yù)定; 5、負責(zé)前臺區(qū)域的環(huán)境維護,保證設(shè)備安全及正常運轉(zhuǎn)(包括復(fù)印機、空調(diào)及打卡機等); 6、協(xié)助公司員工的復(fù)印、傳真等工作; 7、完成上級主管交辦的其它工作 -
酒店前臺
3000-5000元2024-11-19蘇華偉做好各類報表打印及統(tǒng)計工作; 10、能獨立安排散客或團隊的房間; 11、檢查當(dāng)天團隊房號,并與房態(tài)核實; 12、靈活處理團隊及散客增減房間及房價問題; 13、了解客情,做好突發(fā)事件的解決工作; 14、認真完成主管交給的各項工作
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