來(lái)賓招標(biāo)采購(gòu)招聘

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招聘相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

項(xiàng)目經(jīng)理

6000-10000元

廣西來(lái)賓新三農(nóng)業(yè)科技有限公司

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2025-02-17

職位描述：
1.根椐工程項(xiàng)目實(shí)際要求，按期提出工程施工計(jì)劃、設(shè)備和材料采購(gòu)計(jì)劃，制訂切實(shí)可行的工程進(jìn)度、質(zhì)量、成本控制方案；
2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目分包商、設(shè)備供應(yīng)商的招標(biāo)組織工作；
3.參與合同會(huì)審與簽訂工作；
4.嚴(yán)格按照國(guó)家的施工法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定，對(duì)工程實(shí)行質(zhì)量監(jiān)督和技術(shù)管理；
5.負(fù)責(zé)工程施工現(xiàn)場(chǎng)的管理，監(jiān)督按圖施工，對(duì)于現(xiàn)場(chǎng)施工中的變更進(jìn)行管理；
6.負(fù)責(zé)在建項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)安全文明施工管理，參與施工現(xiàn)場(chǎng)各類(lèi)工程及事故的調(diào)查、處理工作；
7.協(xié)調(diào)控制確保工程質(zhì)量進(jìn)度，達(dá)到控制目標(biāo)的要求；
8.根椐施工現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況，提出加快工程進(jìn)度、降低成本費(fèi)用、保證質(zhì)量的管理措施；
9.在工程各重要施工節(jié)點(diǎn)，到施工現(xiàn)場(chǎng)參與核實(shí)施工使用的材料質(zhì)量、施工方法等；
10.做好工程的驗(yàn)收和工程分項(xiàng)分部驗(yàn)收工作，協(xié)助審核造價(jià)，參與工程結(jié)算；
11.組織工程竣工驗(yàn)收和交付使用工作，工程竣工資料的整理和移交、歸檔；
12.定期組織召開(kāi)工程部工程管理例會(huì)；
13.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他與工程管理相關(guān)的工作；
14.能適應(yīng)出差。
任職要求：
1.大專(zhuān)以上學(xué)歷，年齡25歲以上、45歲以下，至少三年以上現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)；
2.具有五年項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3.有設(shè)備或機(jī)電安裝管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
4.熟悉工程管理、成本管理運(yùn)作模式；
5.具有高度的工作責(zé)任心，發(fā)揮較好的團(tuán)隊(duì)合作精神；
6.具備良好的溝通能力；
7具備組織管理能力，解決問(wèn)題能力；
8.良好的開(kāi)拓和創(chuàng)新能力。

農(nóng)產(chǎn)品銷(xiāo)售經(jīng)理

5000-10000元

廣西來(lái)賓新三農(nóng)業(yè)科技有限公司

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2025-02-17

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)監(jiān)督參與供應(yīng)鏈的訂貨業(yè)務(wù)洽談、檢查合同的執(zhí)行和落實(shí)情況；以良好的部門(mén)形象代表公司跟外部接洽，與外部人員保持良好關(guān)系；
2、負(fù)責(zé)調(diào)查研究集公司的產(chǎn)品需求及銷(xiāo)售情況，熟悉各種商品的供應(yīng)渠道和市場(chǎng)變化情況，不斷提高業(yè)務(wù)技能，確保公司的正常采購(gòu)量；
3、負(fù)責(zé)協(xié)助、配合總監(jiān)對(duì)蔬菜行業(yè)做好市場(chǎng)調(diào)研、需求設(shè)計(jì)、系統(tǒng)測(cè)試、推廣策劃、市場(chǎng)對(duì)接、客戶服務(wù)等；
4、負(fù)責(zé)蔬菜全系列產(chǎn)品業(yè)務(wù)的跟進(jìn)、完成公司下達(dá)的年度銷(xiāo)售任務(wù)；
5、打通整個(gè)產(chǎn)品推廣運(yùn)營(yíng)環(huán)節(jié)，以最合適的成本制定出最優(yōu)的推廣方案，確保產(chǎn)品的正常銷(xiāo)售、推廣和運(yùn)營(yíng)；
6、根據(jù)公司戰(zhàn)略，協(xié)助總監(jiān)制定年度、季度、月度銷(xiāo)售計(jì)劃；
7、協(xié)助總監(jiān)做好公司銷(xiāo)售渠道與客戶的管理工作；
8、執(zhí)行公司的各項(xiàng)決議，踐行公司的企業(yè)文化和價(jià)值觀；
任職要求：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，3年以上采購(gòu)管理經(jīng)驗(yàn)，有農(nóng)業(yè)產(chǎn)品銷(xiāo)售全產(chǎn)業(yè)鏈工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、具備市場(chǎng)開(kāi)拓能力，拓通B端、C端銷(xiāo)售渠道經(jīng)驗(yàn)；
3、具有良好的道德品質(zhì)和嚴(yán)明清正的工作作風(fēng)，清正廉潔、不損公肥私；熟悉基本辦公軟件。
4、良好的商業(yè)意識(shí)和戰(zhàn)略意意識(shí)，學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力強(qiáng)；工作態(tài)度細(xì)心認(rèn)真，責(zé)任心和抗壓能力強(qiáng)；執(zhí)行能力佳，并有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
5、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及商務(wù)談判能力、計(jì)劃控制能力、招標(biāo)采購(gòu)能力、成本控制能力；
6、服從公司調(diào)配，接受出差。