來(lái)賓興賓區(qū)招聘招聘
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來(lái)賓 興賓區(qū) 招聘 招聘
職位。好工作,上桂聘
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行政經(jīng)理
5000-6000元2024-11-22陳生工作職責(zé):
1.協(xié)助上級(jí)建立健全項(xiàng)目公司招聘、工資、保險(xiǎn)、福利、考勤、績(jī)效等人力資源制度建設(shè);
2.建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動(dòng)合同;
3.執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類(lèi)規(guī)章制度的實(shí)施,配合其他業(yè)務(wù)部門(mén)工作;
4.收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等人事政策及法規(guī);
5.執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);
6.負(fù)責(zé)員工保險(xiǎn)的辦理,以及根據(jù)考勤制作員工薪資表、各種人事報(bào)表等;
7.負(fù)責(zé)行政日常管理工作;
8.項(xiàng)目資料、合同檔案的管理工作。
崗位要求:
1.大學(xué)專(zhuān)科以上,人力資源管理、企業(yè)管理、行政管理專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2.3年以上行政、人力資源工作經(jīng)驗(yàn);
3.了解各種招聘渠道,熟悉湛江市用工政策;
4.熟練使用辦公軟件,熟悉辦公自動(dòng)化操作;
5.善于人際溝通協(xié)調(diào),責(zé)任心強(qiáng),性格開(kāi)朗,有團(tuán)隊(duì)合作精神。
6.掌握相關(guān)法務(wù)知識(shí)。 -
人事專(zhuān)員
3000-4000元2024-11-22崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)招聘工作的開(kāi)展;
2、負(fù)責(zé)入職、轉(zhuǎn)正、離職、調(diào)動(dòng)等異動(dòng)手續(xù)辦理,人力資源月報(bào)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析;
3、負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)合同、社保公積金、人事檔案的管理;
4、負(fù)責(zé)新員工入職培訓(xùn)及公司制度的答疑解惑;
5、負(fù)責(zé)勞動(dòng)關(guān)系管理;
6、負(fù)責(zé)公司工資的核算及人效分析;
6、上級(jí)安排的其他相關(guān)工作
任職要求:
1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷,1年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、工作細(xì)致認(rèn)真,熟練操作OFFICE辦公軟件,意愿在人力資源崗位長(zhǎng)期發(fā)展;
3、具有較強(qiáng)人際溝通能力及有親和力. -
人力資源專(zhuān)員/助理
3000-4000元2024-11-21崗位職責(zé):1、根據(jù)公司的人力資源規(guī)劃,協(xié)助制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃,滿(mǎn)足公司的人才需求得到滿(mǎn)足。
2、篩選和評(píng)估求職者簡(jiǎn)歷,進(jìn)行面試邀約、初試以及背景調(diào)查等工作。
3、維護(hù)招聘渠道,包括線(xiàn)上招聘網(wǎng)站、社交媒體、招聘會(huì)等,并優(yōu)化招聘效果。
4、建立和管理人才庫(kù),為公司的長(zhǎng)期發(fā)展儲(chǔ)備人才。
5、負(fù)責(zé)員工的入職手續(xù)辦理,包括合同簽訂、檔案建立、福利申請(qǐng)等,使員工順利入職。
6、處理員工的離職手續(xù),包括離職申請(qǐng)、交接手續(xù)、離職證明等,使離職過(guò)程的順利進(jìn)行。
7、解答員工關(guān)于勞動(dòng)法規(guī)、公司政策、福利待遇等方面的疑問(wèn),維護(hù)員工的合法權(quán)益。
8、組織和參與員工活動(dòng),如團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)、生日會(huì)、節(jié)日慶祝活動(dòng)等,增強(qiáng)員工的凝聚力和歸屬感。
任職要求:1、人力資源管理、工商管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷。
2、熟悉人力資源管理的六大模塊,具備扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)理論基礎(chǔ)。
3、具有 1-3 年人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有招聘、培訓(xùn)或員工關(guān)系模塊的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4、熟練使用各類(lèi)辦公軟件,如 Excel、Word、PPT 等,具備一定的數(shù)據(jù)處理和分析能力。
5、具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠與不同部門(mén)和層級(jí)的人員進(jìn)行有效的溝通和合作。
6、較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力和文字功底,能夠撰寫(xiě)清晰、準(zhǔn)確的招聘文案、培訓(xùn)材料和員工通知等。
7、具備一定的組織和策劃能力,能夠獨(dú)立組織和實(shí)施各類(lèi)人力資源活動(dòng)。 -
抖音本地團(tuán)購(gòu)主播
4000-15000元2024-11-21呂強(qiáng)二、招聘職位:主播 ? 工作內(nèi)容 ? 負(fù)責(zé)抖音平臺(tái)本地生活相關(guān)產(chǎn)品或服務(wù)的直播帶貨、探店直播等工作。通過(guò)生動(dòng)有趣、專(zhuān)業(yè)的講解和展示,吸引觀眾關(guān)注并激發(fā)購(gòu)買(mǎi)欲望。 -
抖音團(tuán)購(gòu)bd
5000-10000元2024-11-21呂強(qiáng)抖音區(qū)域官方授權(quán)招聘啦 工作崗位:抖音運(yùn)營(yíng)/抖音達(dá)人/抖音bd 工作城市:玉林市/來(lái)賓市 待遇: 底薪+提成:綜合工資4000~50000 工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)夭惋?綜合商戶(hù)運(yùn)營(yíng) 2. -
抖音生活服務(wù)銷(xiāo)售BD
3000-5000元2024-11-21呂強(qiáng)抖音區(qū)域官方授權(quán)招聘啦 工作崗位:抖音運(yùn)營(yíng)/抖音達(dá)人/抖音bd 工作城市:來(lái)賓市 待遇: 底薪+提成:綜合工資3000~50000 工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)夭惋?綜合商戶(hù)簽約上線(xiàn)及線(xiàn)上運(yùn)營(yíng) -
銷(xiāo)售助理
5000-6000元2024-11-19何任武?招聘 1.銷(xiāo)售主管5名 2.銷(xiāo)售員若干名 要求:口齒清晰?于善??表達(dá) 有良好的人際溝通?力能??力 團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 -
機(jī)修工/鈑金工
5000-6000元2024-11-19譚朗全職位招聘5-10人 -
銷(xiāo)售區(qū)域經(jīng)理中藥飲片
28000-30000元2024-11-19韋助理招聘南寧區(qū)域。柳州區(qū)等區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理 -
藥品銷(xiāo)售經(jīng)理
5000-6000元2024-11-19李女士公司招聘銷(xiāo)售業(yè)務(wù)員一、工作職責(zé): 1.分管區(qū)域的銷(xiāo)售業(yè)務(wù)與市場(chǎng)維護(hù)。 ?? 2.負(fù)責(zé)拓展并維護(hù)代理商及醫(yī)院等終端客戶(hù)資源。 ????????????????????????????? -
行政主管
5000-6000元2024-11-19韋助理行政經(jīng)理負(fù)責(zé)人事招聘方面。以及組織人力資源,負(fù)責(zé)考勤。安排人事工作協(xié)助生產(chǎn)車(chē)間副主任,優(yōu)化生產(chǎn)效率,安排生產(chǎn)工作,對(duì)接銷(xiāo)售后勤等。 有企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)的人才優(yōu)先。 -
店推BD
3000-6000元2024-11-19確認(rèn)當(dāng)天任務(wù)及昨日工作產(chǎn)出匯報(bào))其余時(shí)間根據(jù)任務(wù)自行靈活安排,月休4天 二、工作內(nèi)容 1、根據(jù)業(yè)務(wù)目標(biāo)制定個(gè)人工作計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)個(gè)人績(jī)效指標(biāo)的達(dá)成 2、對(duì)兼職的出勤及結(jié)果達(dá)成情況負(fù)責(zé),同時(shí)協(xié)助拓展有效兼職招聘 -
辦公室主任
6000-8000元2024-11-19有三年以上的管理經(jīng)驗(yàn) 3.負(fù)責(zé)各類(lèi)綜合性文字材料,起草會(huì)議紀(jì)要 4.有一定的財(cái)務(wù)基礎(chǔ)負(fù)責(zé)公司日常賬目報(bào)銷(xiāo) 5.有駕照 6.有媒體工作經(jīng)驗(yàn)可適當(dāng)放寬條件 公司介紹: 公司為廣西日?qǐng)?bào)全資子公司,現(xiàn)招聘勞務(wù)派遣人員 -
電器導(dǎo)購(gòu)員
3000-8000元2024-11-19莫金玲崗位職責(zé)及任職要求: 1.接待顧客的咨詢(xún),了解顧客的需求并達(dá)成銷(xiāo)售; 2.工作有責(zé)任心,目標(biāo)感強(qiáng); 3.性格良好.具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識(shí); 4.服從管理,執(zhí)行力強(qiáng); 5.本公司招聘,不收取任何費(fèi)用 -
店長(zhǎng)
3500-10000元2024-11-19姚希崇工作周期:長(zhǎng)期兼職 每周工期:5天及以上 工作時(shí)間:不限 工作時(shí)段:不限 結(jié)算方式:月結(jié) 招聘截止時(shí)間:2024-12-31 1、店鋪運(yùn)營(yíng)與管理 2、團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn) 3、客戶(hù)服務(wù)與關(guān)系維護(hù) -
暑假工 業(yè)務(wù)員
2000-3000元2024-11-19李大旺工作周期:2個(gè)月 每周工期:5天及以上 工作時(shí)間:不限 工作時(shí)段:按單安排時(shí)間 結(jié)算方式:月結(jié) 招聘截止時(shí)間:2024-07-31 推廣原材料,產(chǎn)品業(yè)務(wù) -
家具導(dǎo)購(gòu)員
3000-8000元2024-11-19莫金玲四、招聘數(shù)量及工作地點(diǎn) (一)招聘數(shù)量:3名 (二)工作地點(diǎn):桂中蘇寧易購(gòu)旗艦店 -
店員/營(yíng)業(yè)員
2000-3000元2024-11-19易桂群廣西藍(lán)天航空學(xué)院校園超市招聘全職員工一名。 綜合月薪:2500~3000元。 要求: 年齡18歲-45歲。形象佳。服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。懂一些基礎(chǔ)電腦知識(shí)。如Excel,Word,PPT等。 -
初級(jí)平面設(shè)計(jì)師
2000-3000元2024-11-19詹永才招聘精雕JDPaint初級(jí)平面畫(huà)圖員:1名 要求:高中畢業(yè)以上、年齡30周歲以?xún)?nèi),有耐心,有良好的學(xué)習(xí)能力、會(huì)使用精雕JDPaint軟件和其他設(shè)計(jì)類(lèi)、繪畫(huà)類(lèi)軟件者優(yōu)先. -
服裝導(dǎo)購(gòu)
3000-7000元2024-11-19黃勇正美儷 招聘 本店招聘優(yōu)秀導(dǎo)購(gòu) 要求:有品牌服裝銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,做事認(rèn)真有責(zé)任心,團(tuán)結(jié)友愛(ài),服從管理!年齡20-35歲!期待你的加入!
來(lái)賓相關(guān)熱門(mén)崗位
招聘管理招聘專(zhuān)員招聘經(jīng)理招聘主管管理it專(zhuān)員人員it顧問(wèn)人才邀約專(zhuān)員人事行政專(zhuān)員實(shí)習(xí)生專(zhuān)業(yè)經(jīng)理行政人事/人事專(zhuān)員hr人事高端助理/專(zhuān)員主管/經(jīng)理經(jīng)理/主管專(zhuān)員/助理人力資源助理高級(jí)經(jīng)理人力資源專(zhuān)員/經(jīng)理/高級(jí)經(jīng)理/hrbp人事hr人事經(jīng)理人事主管主管/人事主管人事專(zhuān)員專(zhuān)員專(zhuān)家主管/hrbp經(jīng)理/總監(jiān)集團(tuán)主管
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