招標(biāo)項(xiàng)目助理

職位描述

工作簡(jiǎn)介及要求：
1、大專（含）以上學(xué)歷，專業(yè)不限，應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先；
2、能熟練使用各種辦公軟件；
3、有上進(jìn)心，能吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，溝通能力好，工作認(rèn)真細(xì)致，具備團(tuán)隊(duì)合作能力；
4、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成工作。
薪酬待遇：
月薪1500~2000（含五險(xiǎn)）+提成+獎(jiǎng)金，每天工作時(shí)間8小時(shí)，周末雙休，法定節(jié)假日休息。 

公司簡(jiǎn)介

????華春建設(shè)工程項(xiàng)目管理有限責(zé)任公司自1992年成立以來(lái)，拼搏進(jìn)取，銳意前行，現(xiàn)擁有招標(biāo)代理、造價(jià)咨詢、政府采購(gòu)、中央投資招標(biāo)代理、房屋建筑工程監(jiān)理5個(gè)國(guó)家甲級(jí)資質(zhì)，及機(jī)電產(chǎn)品國(guó)際招標(biāo)機(jī)構(gòu)資格、市政公用工程監(jiān)理乙級(jí)資質(zhì)、工程咨詢丙級(jí)資格、人防監(jiān)理丙級(jí)資質(zhì)、陜西省壹級(jí)裝飾裝修招標(biāo)代理、軍工涉密業(yè)務(wù)咨詢服務(wù)安全保密條件備案資質(zhì)和陜西省司法廳司法鑒定機(jī)構(gòu)、西安仲裁委員會(huì)司法鑒定機(jī)構(gòu)等資質(zhì)資格，2005年在行業(yè)內(nèi)率先通過(guò)ISO9001:2000國(guó)際質(zhì)量管理體系認(rèn)證，在北京、河南、湖南、重慶、四川、西藏、新疆等全國(guó)各地成立了200多家項(xiàng)目管理子分公司。第一家建立了企業(yè)網(wǎng)站、企業(yè)文化、企業(yè)大法—《華春基本法》和集管理制度、規(guī)范文本、工具文本為一體的《華春管理規(guī)程》，連續(xù)3年成功冠名全國(guó)廣聯(lián)達(dá)算量軟件應(yīng)用大賽，推廣造價(jià)知識(shí)，培養(yǎng)造價(jià)人才。利用《華春報(bào)》、《華春薈》刊物大力宣傳，不斷提升企業(yè)品牌知名度。和長(zhǎng)安大學(xué)、西安建筑科技大學(xué)、陜西省鐵路職業(yè)技術(shù)學(xué)院、陜西能源技術(shù)學(xué)院、西安科技大學(xué)高新學(xué)院等高校建立了人才培養(yǎng)合作關(guān)系，成為在全國(guó)有一定知名度的項(xiàng)目管理公司。公司經(jīng)營(yíng)范圍：承接建設(shè)項(xiàng)目建議書(shū)與可行性研究及投資估算的編制、審核及項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)評(píng)價(jià)；工程概預(yù)算、結(jié)（決）算、工程招標(biāo)標(biāo)底、投標(biāo)報(bào)價(jià)的編制和審核；提供建設(shè)項(xiàng)目各階段工程造價(jià)監(jiān)控及工程索賠業(yè)務(wù)服務(wù)；提供工程造價(jià)信息咨詢服務(wù)；接受司法機(jī)關(guān)與仲裁機(jī)構(gòu)委托對(duì)工程經(jīng)濟(jì)糾紛進(jìn)行鑒定與工程造價(jià)業(yè)務(wù)有關(guān)的其他業(yè)務(wù)；承擔(dān)各類土木、建筑、線路管道和設(shè)備安裝及裝修工程項(xiàng)目的勘查、設(shè)計(jì)、施工、監(jiān)理以及與工程建設(shè)有關(guān)的重要設(shè)備、材料采購(gòu)及中央投資項(xiàng)目招標(biāo)的代理；貨物、工程和服務(wù)的政府采購(gòu)項(xiàng)目招標(biāo)代理業(yè)務(wù)及政府采購(gòu)咨詢服務(wù)；價(jià)格評(píng)估；工程監(jiān)理業(yè)務(wù)；工程項(xiàng)目管理；房屋銷售。公司機(jī)構(gòu)設(shè)置：公司實(shí)行董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下的總經(jīng)理負(fù)責(zé)制，下設(shè)造價(jià)咨詢部、招標(biāo)代理一部、二部、三部、工程監(jiān)理部、經(jīng)營(yíng)部、行政辦公室、人力資源部、資質(zhì)管理部、財(cái)務(wù)部、事業(yè)部等10多個(gè)部門(mén)。成立了屬地領(lǐng)導(dǎo)的公司黨總支、工會(huì)、共青團(tuán)組織。公司人員構(gòu)成：現(xiàn)擁有各類專業(yè)技術(shù)人員257人，現(xiàn)有50多位高級(jí)職稱人員、260多位中級(jí)職稱人員、75位注冊(cè)造價(jià)工程師、11位工程造價(jià)司法鑒定人員、40多位一級(jí)注冊(cè)建造師和國(guó)家注冊(cè)監(jiān)理工程師、44位招標(biāo)師，并組建了由30個(gè)專業(yè)、1200多名專家組成的評(píng)標(biāo)專家?guī)?，使人才成為企業(yè)最具競(jìng)爭(zhēng)力的基礎(chǔ)。公司核心價(jià)值觀?：誠(chéng)信為本?認(rèn)真負(fù)責(zé)?學(xué)習(xí)創(chuàng)新?專注一致?樂(lè)于奉獻(xiàn)公司成長(zhǎng)理念?：在學(xué)習(xí)中強(qiáng)大自己，在強(qiáng)大中深化學(xué)習(xí)。公司工作理念?：盡心努力使我們一絲不茍的完成工作，熱情專注使我們忘乎所以的做到極致。公司經(jīng)營(yíng)理念?：①執(zhí)業(yè)前原則：為了一切客戶；②執(zhí)業(yè)中原則：一切為了客戶；③執(zhí)業(yè)后原則：為了客戶一切。公司服務(wù)理念?：自始至終以客戶為中心是我們一貫的宗旨，設(shè)身處地為客戶去著想是我們永恒的追求。公司品質(zhì)理念?：品質(zhì)彰顯人品，人品創(chuàng)造品質(zhì)。公司發(fā)展理念?：正面信念讓我們由小到大，精湛技術(shù)讓我們一路領(lǐng)先，社會(huì)責(zé)任讓我們持續(xù)強(qiáng)大。公司用人理念?：忠誠(chéng)組織的人委以重任?成果慣性的人回報(bào)優(yōu)厚，同心協(xié)力的人共享榮耀?心存感恩的人走的更遠(yuǎn)。公司執(zhí)行理念?：信守承諾到?jīng)]有任何退路，成果導(dǎo)向到?jīng)]有任何借口，精益求精到?jīng)]有任何折扣。公司品牌定位?：項(xiàng)目管理專家公司品牌核心價(jià)值：專業(yè)、規(guī)范、周全