樂業(yè)職場(chǎng)問答

面試一般會(huì)問什么問題？坐標(biāo)樂業(yè)

13*******78
2021-10-30
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13*******25 2021-10-30

你還有其他問題要問的嗎？
說實(shí)話，企業(yè)不喜歡說“沒有問題”的人，因此他們想通過這個(gè)問題來對(duì)你做出判斷。同時(shí)，企業(yè)還沒有表明會(huì)給你發(fā)Offer或暗示邀請(qǐng)你入職，不要問薪資、福利、加班等問題，這些等企業(yè)明確提出讓你入職可以問清楚。
應(yīng)答參考：作為新進(jìn)員工，公司是否會(huì)先進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)？或者是公司的晉升機(jī)制是怎么樣的？有幸被公司錄用，有沒哪些是需要提前學(xué)習(xí)和準(zhǔn)備的？等等。試想哪家企業(yè)不喜歡有上進(jìn)心和學(xué)習(xí)熱情的求職者。
15*******55 2021-10-30

談?wù)勀銓?duì)加班的看法？
相信很多參與面試都會(huì)被問到對(duì)加班的看法，但是并證明一定要加班。面試官只是想要測(cè)試你是否愿意為公司做奉獻(xiàn)。
應(yīng)答參考：如果是工作需要，那么是可以選擇加班的。但同時(shí)，我會(huì)努力提升工作效率，減少不必要的加班。
19*******41 2021-10-30

準(zhǔn)備一下自我介紹。
在面試官?zèng)]有規(guī)定時(shí)間的情況下，要學(xué)會(huì)合理分配時(shí)間，通常安排在1-3分鐘為宜，一次好的自我介紹能大大增加你的入職成功率。自我介紹說什么？不是介紹性別、年齡等個(gè)人信息，而是要與應(yīng)聘的崗位進(jìn)行關(guān)聯(lián)介紹。主要突出三點(diǎn)：
1）個(gè)人工作經(jīng)驗(yàn)，也就是自己的背景介紹；
2）公司為什么要選擇你，證明過往經(jīng)歷適合該崗位；
3）為什么要選擇這家公司