靈川車間生產(chǎn)人員招聘
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靈川 車間生產(chǎn)人員 招聘
職位。好工作,上桂聘
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鈑噴主管
7000-10000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)羅小姐人力1、負(fù)責(zé)制定和實(shí)施鈑噴車間各項(xiàng)管理制度、工作流程;
2、合理安排維修人員分組和進(jìn)行車輛派工;
3、實(shí)施車間看板管理,監(jiān)督事故車的維修進(jìn)度和時(shí)間,并結(jié)合服務(wù)顧問需求及車間施工飽和度安排車輛施工的先后順序;
4、開展并監(jiān)督車間5S具體實(shí)施,負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù);
5、完成車輛在車間內(nèi)部、車間與前臺的調(diào)度工作;
6、及時(shí)有效完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)***
1、大專以上學(xué)歷,汽車維修專業(yè)為佳。
2、3年以上汽車鈑噴維修經(jīng)驗(yàn),1年以上人員管理經(jīng)驗(yàn)。 -
設(shè)備部部長
8000-12000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2024-11-22韋冬玲崗位描述:
1、保證本車間所有設(shè)備設(shè)施的維護(hù)與運(yùn)轉(zhuǎn)是在文件規(guī)定的良性條件下進(jìn)行;
2、負(fù)責(zé)本部門各崗位人員的合理調(diào)配,保證公用系統(tǒng)的及時(shí)供應(yīng);
3、 組織制訂及編寫本部門各設(shè)備設(shè)施的標(biāo)準(zhǔn)操作法及各類用于記錄運(yùn)轉(zhuǎn)情況的表格,經(jīng)公司批準(zhǔn)后實(shí)施;
4、負(fù)責(zé)組織制訂和修訂計(jì)量管理、計(jì)量檢定標(biāo)準(zhǔn);
5、負(fù)責(zé)組織本部門人員的培訓(xùn);
6、負(fù)責(zé)編制零件、配件及五金材料的采購計(jì)劃,報(bào)公司主管負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)實(shí)施;
7、組織設(shè)備驗(yàn)證,參加或指定本部人員參加工藝驗(yàn)證;
8、組織并參與設(shè)備設(shè)施事故的搶修工作;
9、負(fù)責(zé)設(shè)備技術(shù)檔案的帳、卡建立管理工作,具體負(fù)責(zé)編寫設(shè)備管理制度、主要設(shè)備操作規(guī)程;監(jiān)督檢查主要生產(chǎn)設(shè)備的運(yùn)行、養(yǎng)護(hù)、清洗方法、制度的執(zhí)行情況,及時(shí)糾正不合理的操作行為;
10、負(fù)責(zé)對設(shè)備進(jìn)行合理的優(yōu)化和更新改進(jìn)。
相關(guān)要求:
1、機(jī)電一體化、機(jī)械自動化等相關(guān)專業(yè)?相關(guān)專業(yè)大?;蛞陨袭厴I(yè),有5年以上藥品生產(chǎn)企業(yè)工程設(shè)備管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉藥廠GMP管理;
3、熟悉藥廠的廠房、固體制劑和原料藥生產(chǎn)的設(shè)備、設(shè)施的維護(hù)保養(yǎng),熟悉工廠的公用工程包括環(huán)保設(shè)施的日常維護(hù)管理;
4、具備一定的領(lǐng)導(dǎo)組織協(xié)調(diào)能力,能熟練編寫藥品設(shè)備GMP文件。
約 2 個(gè)崗位
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桂林靈川縣 普工/操作工招聘工資
¥
3554
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
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15.5%2K
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49.2%3K
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24.6%4K
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6.4%5K
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3.7%6K-8K
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0.5%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷75.4%
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初中13.9%
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高中8.6%
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中專1.6%
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大專0.5%
桂林靈川縣普工/操作工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占75.4%,初中占13.9%,高中占8.6%,中專占1.6%,大專占0.5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)87.7%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.1%
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1-3年10.2%
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3-5年1.1%
桂林靈川縣普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占87.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.1%,1-3年占10.2%,3-5年占1.1%。