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靈川管理招聘

桂聘提供2025年2月靈川管理最新招聘,平均工資約為3550元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多管理招聘管理招聘專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-靈川縣-八里街 1人 5年以上 本科以上 涂料 材料 瀏覽:45
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2025-02-06
楊經(jīng)理
人事經(jīng)理
1. 負(fù)責(zé)整個(gè)營(yíng)銷策略的制定和執(zhí)行,品牌管理,市場(chǎng)分析,團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo),跨部門協(xié)作,預(yù)算管理,數(shù)字營(yíng)銷,客戶關(guān)系,市場(chǎng)活動(dòng),效果評(píng)估等方面;
2.內(nèi)外墻涂料仿石漆行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)5年以上,具有戰(zhàn)略思維,領(lǐng)導(dǎo)力,數(shù)據(jù)分析能力,市場(chǎng)敏感度,溝通能力,創(chuàng)新能力等。
無固定辦公點(diǎn) 20人 24-52歲 餐飲 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:6人 瀏覽:1072
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-02-06
明桂米粉
人事
根據(jù)住址就近安排需要人員的門店
象鼻山公園附近、三里店驂鸞路口,東西巷、秀峰區(qū)檢察院斜對(duì)面附近、敦睦村附近,市中心太平路,臨桂醫(yī)學(xué)院旁邊,電子科技大學(xué)花江校區(qū)怡園食堂、廣西師范大學(xué)雁山校區(qū)
工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)冒粉,下菜,收銀,撿碗擦桌子等米粉店工作事項(xiàng)
崗位要求: 1、年齡24-52歲,學(xué)歷不限;
2、踏實(shí)肯干,做事認(rèn)真負(fù)責(zé);
3、服從領(lǐng)導(dǎo)管理,為人友好和善,有團(tuán)隊(duì)精神;
4、會(huì)基本的收銀
福利待遇:
1、按時(shí)薪拿工資,月休2-4天,,綜合月收入2700-4000元不等;
2、公司免費(fèi)提供飲食;
3、只要你有能力均有機(jī)會(huì)升任門店負(fù)責(zé)人或進(jìn)入?yún)^(qū)域圈

人事行政主管

4200-8000元
桂林-靈川縣 1人 3年以上 40歲以下 本科以上 電力 投遞:10人 瀏覽:669
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2025-02-06
王小春
總經(jīng)理
1、起草、修改人力資源相關(guān)管理制度和工作流程,協(xié)助制定人力資源整體規(guī)劃
2、統(tǒng)籌招聘、薪酬福利、培訓(xùn)、績(jī)效、員工關(guān)系等主要人力資源業(yè)務(wù)模塊的管理與優(yōu)化
3、開展人力資源數(shù)據(jù)分析,定位人力資源管理中的問題,并提出有效解決方案
4、協(xié)助提煉及打造公司愿景和企業(yè)文化
5、收集、學(xué)習(xí)人力資源領(lǐng)域相關(guān)法律法規(guī)及政策文件,協(xié)助公司完成用人合規(guī)
6、負(fù)責(zé)部門的日常管理,招募團(tuán)隊(duì)并進(jìn)行培訓(xùn)

綜合部經(jīng)理

4000-9000元
桂林-靈川縣 1人 3年以上 40歲以下 本科以上 電力 投遞:1人 瀏覽:306
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2025-02-06
王小春
總經(jīng)理
管理能力?:能夠管理和協(xié)調(diào)物流團(tuán)隊(duì),處理異常訂單問題。 ?數(shù)據(jù)分析能力?:能夠進(jìn)行庫(kù)存管理和數(shù)據(jù)分析,確保商品按時(shí)入倉(cāng)、出倉(cāng)。 …… 倉(cāng)庫(kù)管理?:負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)管理,包括貨物進(jìn)出、盤點(diǎn)、庫(kù)存的盤查和補(bǔ)貨計(jì)劃。確保商品按時(shí)入倉(cāng)、出倉(cāng)、準(zhǔn)確入庫(kù)。 ? …… 文檔管理?:協(xié)助團(tuán)隊(duì)整理所有數(shù)據(jù)的歸檔,確保所有訂單合同與貨物發(fā)貨相關(guān)的文件完整、準(zhǔn)確,并存檔。確保隨時(shí)可提供與貨物發(fā)貨相關(guān)的文件,包括發(fā)貨通知、裝運(yùn)清單、相關(guān)合同、發(fā)票等。 ? …… 團(tuán)隊(duì)管理?:領(lǐng)導(dǎo)和管理發(fā)貨團(tuán)隊(duì),確保員工明確職責(zé)并高效地完成工作任務(wù)。提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo),提升團(tuán)隊(duì)成員的能力。

邀約經(jīng)理

5000-8000元
桂林-靈川縣-八里街 1人 2年以上 20-40歲 大專以上 汽車銷售 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:415
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-02-06
陳女士
HR
2.具備團(tuán)隊(duì)管理和領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員,并幫助他們提高業(yè)務(wù)能力。 3.具備良好的問題解決和決策能力,能夠解決客戶的問題,并制定合理的決策。 …… 2.負(fù)責(zé)客戶服務(wù)團(tuán)隊(duì)的日常管理工作,包括人員培訓(xùn)和績(jī)效管理等。

招采經(jīng)理

8000-10000元
桂林-靈川縣 1人 6年以上 本科以上 房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:5人 瀏覽:336
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-02-06
鄧婷
經(jīng)理
組織建立公司的采購(gòu)管理體系;組織開展供應(yīng)商管理、采購(gòu)管理及招采后評(píng)估等工作;合理有效的控制公司整體成本。 …… 2、采購(gòu)管理:組織收集新材料、設(shè)備發(fā)展信息,建立公司材料與設(shè)備信息庫(kù);負(fù)責(zé)建立公司材料設(shè)備的采購(gòu)價(jià)格、市場(chǎng)價(jià)格數(shù)據(jù)庫(kù),建立公司采購(gòu)管理標(biāo)準(zhǔn),組織開展項(xiàng)目采購(gòu)策劃并制定采購(gòu)計(jì)劃等。 …… 4、材料管理:參與項(xiàng)目材料設(shè)備入場(chǎng)、質(zhì)量驗(yàn)收、倉(cāng)儲(chǔ)及出入庫(kù)管理,負(fù)責(zé)權(quán)限內(nèi)不合格材料退貨管理,督促供應(yīng)商按合同要求提供產(chǎn)品和服務(wù),負(fù)責(zé)工程材料、設(shè)備移交項(xiàng)目前的倉(cāng)儲(chǔ)管理。 …… 2、6年以上房地產(chǎn)、酒店工程招標(biāo)采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上同崗位管理工作經(jīng)驗(yàn)。 …… 3、專業(yè)知識(shí)及技能: 精通:工程合同管理及招標(biāo)采購(gòu)管理; 熟悉:開發(fā)全過程業(yè)務(wù)流程;建筑承包、材料與設(shè)備市場(chǎng)行情和供應(yīng)渠道; 了解:國(guó)家相關(guān)政策及法律法規(guī);招標(biāo)采購(gòu)發(fā)展趨勢(shì)。
桂林-靈川縣 1人 3年以上 大專以上 房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:1097
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-02-06
鄧婷
經(jīng)理
(3)、成本控制和庫(kù)存管理:負(fù)責(zé)吧臺(tái)物品的保管與盤點(diǎn),控制成本,減少浪費(fèi),確保酒水等物品的充足和及時(shí)補(bǔ)充。

常務(wù)副總

6000-8000元
桂林-靈川縣 1人 10年以上 本科以上 房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:129
  • 五險(xiǎn)
  • 工作餐
  • 項(xiàng)目提成
2025-02-06
鄧婷
經(jīng)理
維護(hù)和管理客戶,促進(jìn)客戶轉(zhuǎn)化,收集和分析競(jìng)品信息,提出合理建議和應(yīng)對(duì)策略 3、戰(zhàn)略規(guī)劃與管理:負(fù)責(zé)項(xiàng)目的戰(zhàn)略規(guī)劃及管理,制定年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃并完成業(yè)績(jī)指標(biāo)。對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行投資分析、評(píng)估和管理。 …… 負(fù)責(zé)部門人員的培訓(xùn)與考核管理工作,協(xié)助團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)做好管理培訓(xùn)工作。 5、項(xiàng)目策劃與執(zhí)行:負(fù)責(zé)文旅項(xiàng)目的策劃、定位、運(yùn)營(yíng)管理及團(tuán)隊(duì)建設(shè)等日常工作。 …… 執(zhí)行集團(tuán)經(jīng)營(yíng)目標(biāo),控制項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)、管理成本,推廣品牌 6、市場(chǎng)調(diào)研與競(jìng)品分析:組織進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,收集行業(yè)信息、競(jìng)品分析等相關(guān)工作。 …… 定期對(duì)項(xiàng)目實(shí)施情況進(jìn)行分析總結(jié),提出改進(jìn)意見,優(yōu)化管理流程,提高管理水平。 …… 任職要求: 1、工作經(jīng)驗(yàn):本科及以上學(xué)歷,旅游管理、工商管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè),具有10年以上大中型文旅行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),有知名文旅公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2、專業(yè)技能:需要具備市場(chǎng)營(yíng)銷、旅游管理等方面的基礎(chǔ)知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)

服務(wù)經(jīng)理

5000-10000元
桂林-靈川縣-八里街 1人 1年以上 大專以上 汽車 汽車銷售 瀏覽:65
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
2025-02-06
涂小姐
經(jīng)理
崗位職責(zé) 1.售后部的日常工作管理,實(shí)現(xiàn)公司制定的年度目標(biāo)計(jì)劃。 2.指導(dǎo)和監(jiān)督前臺(tái)、維修車間、備件部的工作。 3.負(fù)責(zé)監(jiān)督服務(wù)部6S管理和執(zhí)行情況檢查。
桂林-靈川縣 1人 3年以上 24歲以上 大專以上 房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:586
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項(xiàng)目提成
2025-02-06
鄧婷
經(jīng)理
(8) 負(fù)責(zé)旅游行程的質(zhì)量監(jiān)督; (9) 負(fù)責(zé)組織分析處理客戶投訴; (10) 負(fù)責(zé)公司接待、擬文、打印、復(fù)印以及部門內(nèi)部行政工作; 負(fù)責(zé)部門客戶資料的歸檔管理。
桂林-靈川縣 1人 3年以上 30-45歲 大專以上 房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:9人 瀏覽:4942
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-02-06
鄧婷
經(jīng)理
1、 崗位職責(zé) : (1)入口管理:確保入口秩序,保持通道暢通無阻,非酒店賓客無特殊理由不得在門前長(zhǎng)時(shí)間滯留。 …… 監(jiān)控與巡邏:監(jiān)控進(jìn)入酒店的客人行為,對(duì)著裝不整及精神異常者進(jìn)行勸阻,負(fù)責(zé)營(yíng)銷大堂安全,一旦收到報(bào)警應(yīng)迅速到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)處理;對(duì)營(yíng)銷中心內(nèi)外進(jìn)行巡邏,維護(hù)營(yíng)銷中心周邊的安全環(huán)境,預(yù)防各類安全事件的發(fā)生; (3)車輛管理 …… 管理停車場(chǎng)的停車秩序,確保車輛安全,防止失竊; (4)安全設(shè)施管理:有效管理酒店的保安設(shè)施和工具,禁止未經(jīng)授權(quán)的人員使用。 …… 對(duì)客房、電器設(shè)備及貴重物品進(jìn)行安全管理,確??腿说呢?cái)產(chǎn)安全; (5)溝通與協(xié)調(diào):與其他部門溝通、協(xié)調(diào)、協(xié)助,處理好與各部門人員的關(guān)系。
2025-02-06
涂小姐
經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)店面前廳銷售的整體運(yùn)營(yíng)管理; 2、嚴(yán)格執(zhí)行廠家的銷售政策,及時(shí)上報(bào)廠家規(guī)定的相關(guān)銷售數(shù)據(jù); 3、根據(jù)市場(chǎng)需求制定合理的定單需求,保證庫(kù)存的合理性。
桂林-靈川縣-富豪興城 1人 18-50歲 中專以上 農(nóng)業(yè) 制造業(yè) 投遞:20人 瀏覽:7032
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
2025-02-06
張維
經(jīng)理
工作內(nèi)容 1、倉(cāng)庫(kù)日常管理如:提貨、貨物驗(yàn)收入庫(kù)、貨物分類整理、揀貨、發(fā)貨、送貨等 2、協(xié)助財(cái)務(wù)盤點(diǎn) 3、倉(cāng)庫(kù)衛(wèi)生、倉(cāng)庫(kù)安全管理 崗位要求: (需要搬貨,有專人做產(chǎn)品進(jìn)銷存臺(tái)賬,不需要懂電腦)

采購(gòu)員

3000-5000元
桂林-靈川縣 2人 2年以上 大專以上 醫(yī)藥 投遞:18人 瀏覽:1139
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
2025-02-05
趙秀萍
總經(jīng)理助理
按流程完成藥品、器械的采購(gòu)任務(wù):詢價(jià)、議價(jià)、商務(wù)談判及合同簽訂; 2、完成采購(gòu)訂單、付款,安排發(fā)貨及跟蹤到貨、入庫(kù); 3、做好供應(yīng)商評(píng)估及產(chǎn)品質(zhì)量信息,持續(xù)拓展供應(yīng)商渠道; 4、具有計(jì)劃與庫(kù)存分析、采購(gòu)管理 …… 、庫(kù)存管理、客戶管理、信息管理等能力; 5、熟練操作辦公軟件,有基本財(cái)務(wù)知識(shí); 6、能接受出差,有補(bǔ)助。

跟單文員

2500-4500元
桂林-靈川縣 5人 食品 投遞:5人 瀏覽:1573
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-02-05
張?jiān)翻?/div>
總經(jīng)理
5、維護(hù)訂單管理檔案,確保訂單信息的完整性和可追溯性。 崗位要求 1、大專及以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、熟練使用辦公軟件,如Excel、Word等,具備一定的數(shù)據(jù)處理能力。
約 170 個(gè)崗位

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桂林招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 12.9%
    2K
  • 45.7%
    3K
  • 32.8%
    4K
  • 5.2%
    5K
  • 2.6%
    6K-8K
  • 0.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    48.3%
  • 初中
    0.9%
  • 高中
    11.2%
  • 中專
    6.9%
  • 大專
    25.9%
  • 本科
    6.9%
桂林招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占48.3%,初中占0.9%,高中占11.2%,中專占6.9%,大專占25.9%,本科占6.9%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    70.7%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.9%
  • 1-3年
    27.6%
  • 3-5年
    0.9%
桂林招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占70.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.9%,1-3年占27.6%,3-5年占0.9%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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