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靈川酒店前臺收銀接待招聘

共找到 1條 靈川 酒店前臺收銀接待 招聘 職位。好工作,上桂聘
工作職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)酒店前廳部的接待管理工作,熟知前廳服務(wù)設(shè)施的功能,處于完好狀態(tài);
2、 進(jìn)行有關(guān)的市場計劃分析制定部門工作計劃,完成工作報告;
3、 使客房達(dá)到最高出租率,獲取最佳的客房收入;
4、 督導(dǎo)下屬工作,委派工作任務(wù),明確崗位責(zé)任,隨時調(diào)整工作部署;
5、 保持良好的客際關(guān)系,能獨立有效地處理賓客投訴;
6、協(xié)助酒店與更高一級領(lǐng)導(dǎo)處理突發(fā)事件。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,有同崗位工作經(jīng)驗1年以上;
2、熟悉酒店前廳的經(jīng)營管理工作,具有較強的工作責(zé)任感和敬業(yè)精神;
3、有效貫徹、落實并完成部門制訂的每月工作計劃;
4、有較強的協(xié)調(diào)管理能力,具有一定的銷售能力;
5、全面掌握前臺收銀方面的財務(wù)基礎(chǔ)知識,能處理日常服務(wù)環(huán)節(jié)中所涉及到的財務(wù)方面的問題。
約 1 個崗位

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桂林靈川縣 酒店前臺招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 3K,最多人拿:2K
  • 75%
    2K
  • 25%
    3K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    92.9%
  • 高中
    3.6%
  • 中專
    3.6%
桂林靈川縣酒店前臺招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占92.9%,高中占3.6%,中專占3.6%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    96.4%
  • 1-3年
    3.6%
桂林靈川縣酒店前臺招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占96.4%,1-3年占3.6%。

行業(yè)招聘

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