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靈川開票招聘

共找到 2條 靈川 開票 招聘 職位。好工作,上桂聘
桂林-靈川縣 1人 3年以上 大專以上 醫(yī)藥
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2024-11-18
劉女士
行政人員
1、依據(jù)國家、企業(yè)的財務(wù)政策和制度,對本公司的財務(wù)工作負主要責(zé)任;?
2、應(yīng)組織編制好企業(yè)經(jīng)營過程中的資金預(yù)算、資金計劃安排,確保公司經(jīng)營活動的正常進行;?
3、應(yīng)組織編制好應(yīng)予上報的各種報表,做好各項財稅申報工作,做好資金的日常安排;?
4、負責(zé)對公司經(jīng)營活動過程中的資金缺口采取一定的措施予以解決或緩解;?
5、以公司經(jīng)營利潤最大化為目標,做好財務(wù)管理工作;
6、審核、控制日常的付款支出、包括費用報銷、貸款及固定資產(chǎn)支出等合理安排公司資金付款計劃,做好資金的日常安排;
7、做好藥品交付過程中的一切票據(jù)的交接及處理工作、與往來單位的對賬工作、催促業(yè)務(wù)人員和業(yè)務(wù)單位的貨款回籠工作、客戶單位退貨、換貨的賬務(wù)處理等工作;?
8、負責(zé)管理企業(yè)職工的工資發(fā)放工作;
9、負責(zé)對下屬人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及檢查考核工作;?
10、負責(zé)實施質(zhì)量損失的核算和管理,定期向領(lǐng)導(dǎo)提供質(zhì)量損失的財務(wù)報告;?
11、審核每月會計憑證及財務(wù)報表;
12、負責(zé)銷售開票醫(yī)院業(yè)務(wù)審核;
13、負責(zé)重要對內(nèi)對外審計活動的組織與實施,正確協(xié)調(diào)、處理好財務(wù)部與企業(yè)內(nèi)其他部門、外部業(yè)務(wù)往來單位以及與銀行、稅務(wù)、財政等上級主管單位的工作關(guān)系。
14、負責(zé)倉庫盤點表與總帳金額審核工作。
15、負責(zé)對本部門及本人所涉及的企業(yè)機密、國家機密及客戶單位、供應(yīng)商的機密實施必要的保密措施,負責(zé)對財務(wù)部門的一些不能被外界知悉的事項實施必要的保密措施,并對上述保密工作負責(zé),當出現(xiàn)泄密現(xiàn)象時應(yīng)承擔相應(yīng)的經(jīng)濟責(zé)任,直至追究法律責(zé)任;
?16、負責(zé)落實領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項臨時工作任務(wù),并及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報;

開票計劃員

3500-5000元
桂林-靈川縣 1人 1年以上 22-29歲 大專以上 糧油 飼料
  • 五險
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-09
雷莉群
人力經(jīng)理
1、為顧客開具票據(jù),根據(jù)司機開票核對數(shù)量品種及貨款是否到位;
2、接聽前臺投訴電話、解答疑問,每日打電話問客戶是否來拉料并做好登記;
3、協(xié)助顧客辦理沖單手續(xù);
4、做好支票結(jié)算及結(jié)帳繳款工作;
5、根據(jù)訂單情況做每日生產(chǎn)計劃;
6、有財務(wù)工作經(jīng)驗或財會專業(yè)優(yōu)先考慮,接受應(yīng)屆畢業(yè)生;
7、此崗位無銷售性質(zhì);
8、后期工作地點不一定在桂林,要能夠接受出差及外調(diào),不能接受請勿擾!
約 2 個崗位

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桂林靈川縣 會計招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K
  • 12.9%
    2K
  • 54.3%
    3K
  • 21.4%
    4K
  • 10%
    5K
  • 1.4%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    38.6%
  • 高中
    2.9%
  • 中專
    2.9%
  • 大專
    48.6%
  • 本科
    7.1%
桂林靈川縣會計招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占38.6%,高中占2.9%,中專占2.9%,大專占48.6%,本科占7.1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    41.4%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    1.4%
  • 1-3年
    45.7%
  • 3-5年
    10%
  • 5-10年
    1.4%
桂林靈川縣會計招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占41.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.4%,1-3年占45.7%,3-5年占10%,5-10年占1.4%。

行業(yè)招聘

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