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靈川拓展招聘

共找到 17條 靈川 拓展 招聘 職位。好工作,上桂聘

市場經(jīng)理

9000-11000元
桂林-靈川縣-八里街 1人 2年以上 26-40歲 大專以上 電子 汽車 汽車銷售 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
1小時內(nèi)
羅小姐
人力
1、有新媒體運營經(jīng)驗,能獨立打造運營流量IP,有帶團隊經(jīng)驗;
2、負責公司視頻平臺、社交平臺、自媒體平臺的整體運維和管理工作,比例:公眾號、抖音、快手、小紅書、微博、微信、論壇、今日頭條、搜狐等 ,對用戶活躍及運營效果負責;
3、分析目標客戶群與潛在客戶群,制定出切實可行的銷售方案及執(zhí)行計劃,并組織實施;
4、負責執(zhí)行、管控各項市場活動工作;
5、了解同行業(yè)動態(tài),市場及產(chǎn)品營銷動態(tài)組織對各種信息進行整理、分析、建檔;
6、拓展媒體合作關(guān)系,通過活動傳播提高企業(yè)產(chǎn)品的市場占有率;
7、及時編制市場開發(fā)的各項費用預(yù)算,上報公司領(lǐng)導(dǎo)審批;
8、控制市場開發(fā)中各項費用的支出,盡量降低市場開發(fā)費用,節(jié)約企業(yè)管理成本;
9、挖掘品牌亮點與賣點,實現(xiàn)產(chǎn)品描述宣傳的多樣化、內(nèi)容化、品牌化;
10、指導(dǎo)并參與本部門員工的培訓、考核等工作。

渠道銷售

5000-10000元
桂林-靈川縣 2人 涂料
  • 五險
  • 期權(quán)
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
1小時內(nèi)
廖女士
人力資源負責人
1、負責指導(dǎo)代理商鋪貨及新政策講解。
2、負責代理商日常運營協(xié)助,包括選址裝修、人員配置及日常管理等。
3、負責渠道推廣、拓展及維護、產(chǎn)品宣傳及營銷活動執(zhí)行。
4 、為代理商提供業(yè)務(wù)指導(dǎo)培訓,協(xié)同代理商完成渠道銷售任務(wù)
5、 及時處理渠道問題,協(xié)調(diào)解決代理商反映的情況,妥善處理客戶投訴
要求:有駕照自備小車,能接受省內(nèi)外出差,每月需固定出差15-20天。
桂林-靈川縣 2人 1年以上 20-35歲 中專以上 電器 電線/電纜 燈具 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
1小時前
唐小姐
人事
職位描述
1、主要負責公司保利管和西門子開關(guān)所分配區(qū)域銷售,促銷活動,維護老客戶,開發(fā)新客戶;
2、完成公司制定的銷售目標,完成銷售任務(wù);
3、協(xié)助公司進行客戶、產(chǎn)品等資料收集工作,及時反饋市場、競品信息;
4、完成公司和上級臨時安排的其他工作任務(wù)。
相關(guān)要求
1、中專及以上學歷,35歲以內(nèi),有C1駕照能熟練駕駛優(yōu)先,有業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2、較強的溝通能力,思維反應(yīng)敏捷,有一定的渠道拓展能力;
3、具備較強的學習能力,良好的應(yīng)變能力;
4、對推廣銷售工作有較高的熱情和興趣;
5、無紋身,無賭博行為,無犯罪記錄,個人征信良好。
【公司福利】
1、 帶薪培訓+不定期公司聚餐+節(jié)假日福利+話補+五險
2、 入職后可獲得免費培訓,有名師一對一指導(dǎo);
3、 有機會成為公司股東,享受股東分紅;
4、 只要你想賺錢,你就是我們等的人,只要你有想法就不要劃走;
5、歡迎加入我們的大家庭,一起努力,一起成長,一起沖上人生巔峰。
工作時間:8小時工作制
桂林-靈川縣-八里街 1人 5年以上 大專以上 汽車 汽車銷售 4S店 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2小時前
唐女士
人力行政經(jīng)理
規(guī)范銷售人員行為,提高服務(wù)質(zhì)量,為銷售部門細化流程并監(jiān)督執(zhí)行; 負責制定團隊人員規(guī)劃,選拔合格且數(shù)量充足的銷售人員,負責銷售部員工綜合能力提升,牽頭部門內(nèi)各項培訓,完成廠家崗位認證; 牽頭拓展與維護集團客戶
桂林-靈川縣-八里街 1人 5年以上 大專以上 汽車 汽車銷售 4S店 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2小時前
唐女士
人力行政經(jīng)理
監(jiān)督和控制售后服務(wù)部門財務(wù)狀況,對售后服務(wù)收入和利潤進行計劃、監(jiān)督、控制,監(jiān)控和分析售后部門業(yè)務(wù)數(shù)據(jù); 了解區(qū)域市場信息和競爭對手動態(tài),制定市場戰(zhàn)略,指導(dǎo)下屬開展服務(wù)營銷活動,提升售后服務(wù)產(chǎn)值和客戶滿意度; 拓展并維護與銀行 …… 、保險公司等外部機構(gòu)的業(yè)務(wù)合作關(guān)系; 牽頭拓展與維護政府等重大用戶的關(guān)系,并指導(dǎo)相關(guān)營銷工作; 建設(shè)團隊和培養(yǎng)人員,選拔合格且數(shù)量充足的售后服務(wù)人員,建立合理的獎懲制度和激勵機制,負責售后服務(wù)部員工綜合能力提升 …… 監(jiān)督和控制售后服務(wù)部門財務(wù)狀況,對售后服務(wù)收入和利潤進行計劃、監(jiān)督、控制,監(jiān)控和分析售后部門業(yè)務(wù)數(shù)據(jù); 了解區(qū)域市場信息和競爭對手動態(tài),制定市場戰(zhàn)略,指導(dǎo)下屬開展服務(wù)營銷活動,提升售后服務(wù)產(chǎn)值和客戶滿意度; 拓展并維護與銀行 …… 、保險公司等外部機構(gòu)的業(yè)務(wù)合作關(guān)系; 牽頭拓展與維護政府等重大用戶的關(guān)系,并指導(dǎo)相關(guān)營銷工作; 建設(shè)團隊和培養(yǎng)人員,選拔合格且數(shù)量充足的售后服務(wù)人員,建立合理的獎懲制度和激勵機制,負責售后服務(wù)部員工綜合能力提升

銷售

3000-10000元
桂林-靈川縣 3人 機械制造
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項目提成
2024-11-21
秦女士
總經(jīng)理
1、執(zhí)行公司的貿(mào)易業(yè)務(wù),實施貿(mào)易規(guī)程,開拓市場; 2、負責聯(lián)系客戶、編制報價、參與商務(wù)談判,簽訂合同; 3、負責生產(chǎn)跟蹤、發(fā)貨、現(xiàn)場監(jiān)裝; 4、負責單證審核、報關(guān)、結(jié)算、售后服務(wù)等工作; 5、客戶的拓展與維護 …… 具有良好的業(yè)務(wù)拓展能力和商務(wù)談判技巧,公關(guān)意識強,具有較強的事業(yè)心、團隊合作精神和獨立處事能力,勇于開拓和創(chuàng)新。 6.適應(yīng)長期出差 7.機械內(nèi)銷售

銷售運營專員

4000-7000元
桂林-靈川縣 2人 3年以上 26-40歲 中專以上 涂料
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2024-11-21
廖女士
人力資源負責人
3、負責渠道推廣、拓展及維護、產(chǎn)品宣傳及營銷活動執(zhí)行。
桂林-靈川縣-八里物流園 20人 3年以上 25-48歲 高中以上 涂料
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-11-21
蘇女士
人力資源負責人
一、工作職責 1、負責市場開發(fā)及網(wǎng)點拓展,本轄區(qū)市場招商維護,能出差有獨立開拓市場的能力。
桂林-靈川縣 4人 交通 生物科技 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-21
養(yǎng)泰
崗位職責: 1、利用公司提供的優(yōu)質(zhì)客戶資源通過微信、淘寶、電話等溝通方式,引導(dǎo)新客戶成交,維護、鞏固及拓展老客戶; 2、通過有效溝通了解客戶需求,利用專業(yè)知識給予客戶有效建議并幫助客戶選擇藥品,必要時安排出差與客戶見面
桂林-靈川縣 10人 涂料 裝飾材料 材料
  • 五險
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-11-21
羅總
HR
1、對目標市場進行深入調(diào)研,有效拓展線下營銷渠道,擴大品牌銷量 2、通過多種方式與潛在客戶群體建立聯(lián)系,開展商務(wù)洽談、合同簽約及回款等工作,完成任務(wù)指標 3、建立客戶檔案,登記、管理客戶資料 4、

市場總監(jiān)

8000-20000元
桂林-靈川縣-八里物流園 1人 3年以上 25-46歲 大專以上 涂料
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-11-19
蘇女士
人力資源負責人
業(yè)界發(fā)展狀況,定期進行市場預(yù)測及分析為公司決策提供依據(jù),推動銷售政策、市場推廣策略有效執(zhí)行; 4、管理和領(lǐng)導(dǎo)市場團隊,包括人員配置、培訓、考核和激勵; 5、與銷售部門協(xié)同制訂并落實各區(qū)域市場策略和拓展計劃

銷售人員

2500-3500元
桂林-靈川縣-八里街 1人 2年以上 23-40歲 糧油 食品 制造業(yè) 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
2024-11-19
尹小姐
行政主管
維護老客戶,拓展新市場,建立與擴大銷售網(wǎng)絡(luò),提升銷量; 6. 講究團隊精神,與上級、同事、其他部門人員保持良好的協(xié)作關(guān)系; 7. 不斷學習新知識與新技術(shù),提升自身的專業(yè)能力與職業(yè)素質(zhì); 8.

銷售渠道

4000-20000元
桂林-靈川縣 10人 建材 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-18
謝女士
經(jīng)理
1、負責區(qū)域內(nèi)的銷售工作,分解銷售任務(wù),完成銷售指標 2、對區(qū)域內(nèi)行業(yè)客戶進行分類,做好渠道發(fā)展規(guī)劃,拓展渠道代理商 3、適應(yīng)出差20天 4、自備交通工具,4000+5%提成+獎金

招商經(jīng)理

5000-20000元·13薪
桂林-靈川縣-八里街 1人 2年以上 大專以上 餐飲 房地產(chǎn)
  • 五險
  • 周末雙休
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2024-11-18
陽女士
行政人事經(jīng)理
大專及以上學歷,有一定企業(yè)客戶開發(fā)工作經(jīng)驗,具備敏銳的市場意識及產(chǎn)業(yè)理解能力,具有創(chuàng)新服務(wù)思維; 2、對創(chuàng)業(yè)企業(yè)、科技企業(yè)的需求有一定了解且有企業(yè)客戶資源者優(yōu)先; 3、具有良好的應(yīng)變、人際溝通、商務(wù)談判及渠道拓展能力

電話銷售

8000-12000元
桂林-靈川縣 6人 24-38歲 裝飾 制造業(yè) 材料
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-15
曾先生
HR
工作內(nèi)容: 1.利用公司提供的客戶數(shù)據(jù)通過電話,網(wǎng)絡(luò)等方式進行服務(wù)及銷售; 2.及時掌握公司的產(chǎn)品和推廣策略及其他銷售工作要求; 3.了解并挖掘客戶需求,對客戶需求及時響應(yīng)并反饋; 4.開發(fā)新客戶,拓展老客戶的業(yè)務(wù)
桂林-靈川縣 10人 1年以上 22-40歲 中專以上 涂料 裝飾材料
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2024-11-13
秦女士
人事
1、利用網(wǎng)絡(luò)進行公司產(chǎn)品的銷售及推廣 2、負責公司網(wǎng)上貿(mào)易平臺的操作管理和產(chǎn)品信息的發(fā)布 3、了解和搜集網(wǎng)絡(luò)上各同行及競爭產(chǎn)品的動態(tài)信息 4、通過網(wǎng)絡(luò)進行渠道開發(fā)和業(yè)務(wù)拓展,負責與客戶進行線上溝通
桂林-靈川縣 1人 21-35歲 本科以上 電機 冶金 材料
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2024-11-12
秦女士
人事主管
具備一定的耐心和抗壓性及良好的溝通協(xié)調(diào)能力; 3、學習能力強,高度責任心,有較好的執(zhí)行力; 4、英語四級及以上; 5、性格開朗,社交能力強,具備團隊合作精神; 6、高度的市場敏銳感,能夠正確分析及把握趨勢,主動高效地拓展合作渠道及資源
約 17 個崗位
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桂林靈川縣 市場推廣/地推招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 12K,最多人拿:3K
  • 44.4%
    3K
  • 38.9%
    4K
  • 11.1%
    5K
  • 5.6%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    66.7%
  • 初中
    5.6%
  • 高中
    5.6%
  • 中專
    11.1%
  • 大專
    11.1%
桂林靈川縣市場推廣/地推招聘需要什么學歷?不限學歷占66.7%,初中占5.6%,高中占5.6%,中專占11.1%,大專占11.1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    83.3%
  • 1-3年
    16.7%
桂林靈川縣市場推廣/地推招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占83.3%,1-3年占16.7%。
企業(yè)服務(wù)
費用標準
商務(wù)合作
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