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人事專員

3000-4500元
桂林-靈川縣-八里街 1人 2年以上 23-35歲 大專以上 涂料 材料 投遞:6人 瀏覽:828
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2025-02-16
楊經(jīng)理
人事經(jīng)理
1、撰寫招聘廣告,維護(hù)和更新招聘網(wǎng)站,發(fā)布職位需求信息,搜集簡歷,對簡歷進(jìn)行分類、篩選,安排聘前測試,確定筆試、面試名單,通知應(yīng)聘者前來面試、筆試,對應(yīng)聘者進(jìn)行初步面試、筆試考核
2、負(fù)責(zé)組織安排公司培訓(xùn)工作
3、負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)
2025-02-16
秦女士
總經(jīng)理
1. 負(fù)責(zé)公司國內(nèi)外電商戰(zhàn)略規(guī)劃、銷售、運(yùn)營等工作;
2. 重點(diǎn)負(fù)責(zé)產(chǎn)品詳情編輯、定價、活動策劃、用戶管理,數(shù)據(jù)分析,商品管理等;
3. 統(tǒng)計、分析海外店鋪的各種數(shù)據(jù),提出改進(jìn)方案,跟電商總監(jiān)一起進(jìn)行店鋪后期的維護(hù)及升級;
4. 通過海外店鋪的運(yùn)營提升品牌價值和粘性,提高流量進(jìn)來的轉(zhuǎn)化率,頁面深度,停留時間等;
5. 改進(jìn)并參與公司網(wǎng)站、宣傳資料等海外市場版本策劃與優(yōu)化,實(shí)現(xiàn)公司海外市場既定目標(biāo)
6. 管理各站點(diǎn)運(yùn)營維護(hù)賬號,客服回復(fù),處理詢盤,跟蹤客戶及訂單,確保訂單的順利完成,
7. 處理客戶投訴處理,其它問題處理,保持店鋪或賬號的好評率和良好的信用度;
8. 分析銷售數(shù)據(jù),并找出銷售額變動的原因及改9善措施;
9.會玩抖音制作小視頻維護(hù)企業(yè)抖音號,精通各種制圖軟件辦公軟件
10.完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)
11,負(fù)責(zé)報價詢價及合同整理的文秘工作

業(yè)務(wù)員

3000-20000元
桂林-靈川縣 6人 應(yīng)屆畢業(yè)生 20-45歲 高中以上 材料 投遞:8人 瀏覽:353
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-02-15
蘇文英
職員
1、通過互聯(lián)網(wǎng)銷售的手段,比如網(wǎng)站、seo、sem、B2B電商、O2O營銷、微信/微博營銷、軟文營銷等各種渠道進(jìn)行業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)推廣,接訂單,回復(fù)線上客戶相關(guān)咨詢,促成訂單,跟蹤訂單;
2、通過線下走訪市場開拓客戶渠道
3、薪酬待遇:工資***,加業(yè)績提成,按公司規(guī)定完成銷售任務(wù)和貨款,年薪不低于10萬元,上不封頂或者公司獎勵指定小轎車一輛(約12萬元),獎勵車輛出差和上下班燃油、日常維護(hù)全由公司支付;省外出差按150元/天報銷,按實(shí)際出差天數(shù)計算;報銷差旅費(fèi)用,如高鐵、飛機(jī)等.
1.男女不限,高中及以上學(xué)歷,電子商務(wù),計算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.對互聯(lián)網(wǎng)熟悉,懂得互聯(lián)網(wǎng)營銷。
3.具有較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力、溝通能力、善于交際,有良好的心理承受能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能長期出差;
4、持有C1駕照和銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
約 3 個崗位

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