
靈川維護(hù)招聘
桂聘提供2025年2月靈川維護(hù)最新招聘,平均工資約為4261元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多維護(hù)維護(hù)維護(hù)客戶招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
數(shù)之城·瀾庭置業(yè)顧問
3000-10000元2025-02-12張女士行政總監(jiān)1、現(xiàn)場接待客戶,提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù)
2、了解客戶的需求,為客戶精準(zhǔn)匹配房源,提供專業(yè)的房屋買賣方案,促成雙方交易達(dá)成
3、挖掘潛在客戶,持續(xù)維護(hù)客戶關(guān)系
4、進(jìn)行市場調(diào)查,并對收集的行業(yè)信息進(jìn)行研究
5、區(qū)域性推廣宣傳,包括但不限于(派發(fā)宣傳資料、設(shè)點擺臺宣傳、專場推廣等)
5、有樓盤銷售及商業(yè)招商、C1駕照優(yōu)先 -
機(jī)電維修工
3000-3500元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-02-12韋冬玲崗位描述:
1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間設(shè)備設(shè)施的維修和保養(yǎng);
2、負(fù)責(zé)公用系統(tǒng)設(shè)備及配套的其他設(shè)備維修工作;
3、熟悉各種設(shè)備的工作原理、主要結(jié)構(gòu)及性能,掌握設(shè)備設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)方法;
4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求:
1、機(jī)電、電氣類專業(yè)中專及以上學(xué)歷,有焊工證;
2、年齡30-45歲;
3、有1年以上藥廠相關(guān)工作經(jīng)驗或者3年以上維修經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
研發(fā)QA
4000-5500元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-02-12韋冬玲崗位描述:
1、負(fù)責(zé)建立和維護(hù)藥品研發(fā)質(zhì)量管理體系,負(fù)責(zé)質(zhì)量內(nèi)部文件的編寫和修訂;
2、負(fù)責(zé)項目審核,對原始記錄的完整性和規(guī)范性進(jìn)行檢查;
3、實驗室日常維護(hù)情況的監(jiān)督檢查;
4、負(fù)責(zé)偏差調(diào)查相關(guān)工作;
5、負(fù)責(zé)實驗室現(xiàn)場檢查與整改跟進(jìn);
6、負(fù)責(zé)各類研究/驗證方案及報告、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、注冊申報資料等文件的審核;
7、負(fù)責(zé)研發(fā)項目相關(guān)資料的歸檔工作,包括實驗記錄、圖譜等;
8、負(fù)責(zé)物料、對照品的入庫與發(fā)放;
9、參與研發(fā)項目的審計核查工作。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,藥學(xué)、制藥工程相關(guān)專業(yè);
2、1-2年工作經(jīng)驗;
3、能吃苦耐勞,有較強(qiáng)的責(zé)任心,工作細(xì)致認(rèn)真;
4、有較強(qiáng)的自學(xué)能力及一定的文字功底。 -
銷售代表(靈川)
4000-20000元2025-02-12曾先生HR1、基于公司的信息資源支持,尋找目標(biāo)客戶,開拓客戶; 2、負(fù)責(zé)仿石漆產(chǎn)品的推廣、銷售及客戶客情維護(hù); 2、完成公司的業(yè)務(wù)任務(wù),解答客戶的日常咨詢,負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶; 3、 -
汽車鈑金中/大工(八里街一汽大眾4S)
8000-13000元- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-02-11唐女士人力行政經(jīng)理崗位職責(zé) 1、組織鈑金技工根據(jù)任務(wù)委托書正確完成維修任務(wù); 2、負(fù)責(zé)車輛的鈑金維修工作; 3、負(fù)責(zé)監(jiān)督本工位設(shè)備及工具的維護(hù)與保養(yǎng); 4、負(fù)責(zé)工序質(zhì)量的自檢和互檢; 5、負(fù)責(zé)監(jiān)督所轄工位區(qū)域6S -
立車工
5000-10000元2025-02-11尚總總經(jīng)理按照設(shè)備操作規(guī)程的程序和要求,使用和維護(hù)保養(yǎng)好設(shè)備,并做好相應(yīng)的維護(hù)保養(yǎng)記錄; 3. 按照圖紙和工藝文件(工藝過程卡、作業(yè)指導(dǎo)書、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)等)的要求去生產(chǎn)加工零件。 -
辦公室主任
3000-5000元2025-02-11尚總總經(jīng)理1、負(fù)責(zé)公司行政內(nèi)、外工作,員工招聘與入職; 2、做好公司行政類文件的審核、編號、存檔工作; 3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌安排公司各類接待工作及政府關(guān)系、公共關(guān)系的建立、維護(hù)及保持; 4、負(fù)責(zé)組織策劃公司的重大公關(guān)和慶典活動 -
全國儲備-門店市場經(jīng)理
9000元- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-02-11唐女士人力行政經(jīng)理4、針對市場狀況,策劃創(chuàng)新的市場營銷活動方案,指導(dǎo)監(jiān)督方案執(zhí)行;組織開展針對老客戶和忠誠客戶的市場活動; 5、根據(jù)營銷計劃,對實際廣告投放情況進(jìn)行監(jiān)督,監(jiān)測廣告效果并完成效果評估; 6、積極開拓并維護(hù)與媒體 …… ,政府部門等機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)合作關(guān)系;維護(hù)長期,良好的客戶關(guān)系;處理突發(fā)事件,解決公關(guān)危機(jī); 7、負(fù)責(zé)部門內(nèi)員工的招聘、培訓(xùn)、考核等人員管理工作; 協(xié)助上級進(jìn)行突發(fā)性事件的處理并完成上級委派的其他臨時性工作 -
門窗業(yè)務(wù)經(jīng)理
5000-20000元2025-02-11吳總人事經(jīng)理2、維護(hù)老客戶,發(fā)展新客戶,維護(hù)客戶關(guān)系; -
機(jī)修師傅
4000-6000元- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-02-11陳女士HR1、診斷汽車發(fā)動機(jī)、底盤、電器等單一系統(tǒng)故障,維護(hù)電力驅(qū)動和電池系統(tǒng) 2、負(fù)責(zé)車輛的維修、保養(yǎng)工作,包括拆裝、修復(fù)、拋光、清洗車身、發(fā)動機(jī)、底盤、電器及車身零部件等,及時記錄維修、保養(yǎng)檔案 3、檢測車身損傷 -
銷售顧問
2000-10000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-11謝先生人事專員1、能夠通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)全面執(zhí)行車管家綜合品牌新能源體驗中心銷售及工作流程 2、能夠快速學(xué)習(xí)展廳內(nèi)不同品牌產(chǎn)品知識,產(chǎn)品資料 3、嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)流程接待客戶、試乘試駕、報價議價、成交 4、展廳日常維護(hù)工作 -
銷售經(jīng)理
3000-5000元2025-02-11全面負(fù)責(zé)酒店協(xié)議客戶、團(tuán)隊客戶的開發(fā)和維護(hù),商戶合作,完成部門下達(dá)任務(wù)指標(biāo),執(zhí)行酒店各項政策,樹立良好的企業(yè)形象和知名度。 …… 5、維護(hù)酒店和市場營銷部的良好職業(yè)形象,樹立酒店的社會知名度。 6、建立客戶和其它有關(guān)數(shù)據(jù)的資料庫。 7、維護(hù)酒店的利益,嚴(yán)格遵守酒店的銷售和運作規(guī)程。 -
cnc調(diào)機(jī)師傅
5000-6500元2025-02-10韋德旺韋總看懂圖紙及相關(guān)工藝技術(shù)文件 3、協(xié)助分析,處理和解決質(zhì)量問題,并提出改進(jìn)方案 4、不斷創(chuàng)新、摸索新的數(shù)控加工工藝方法,降低加工成本、并提升數(shù)控加工精度及效率 5、CNC/數(shù)控車床設(shè)備參數(shù)的調(diào)試、日常維護(hù)及保養(yǎng) -
實驗室檢驗技術(shù)員
3000-5000元- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-10養(yǎng)泰3、負(fù)責(zé)崗位所用儀器設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)工作。 4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 -
獸醫(yī)客服技術(shù)員
3000-5000元- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-10養(yǎng)泰崗位職責(zé): 1、利用公司提供的優(yōu)質(zhì)客戶資源通過微信、淘寶、電話等溝通方式,引導(dǎo)新客戶成交,維護(hù)、鞏固及拓展老客戶; 2、通過有效溝通了解客戶需求,利用專業(yè)知識給予客戶有效建議并幫助客戶選擇藥品,必要時安排出差與客戶見面
靈川相關(guān)熱門崗位
維護(hù)維護(hù)客戶客戶維護(hù)銷售維護(hù)設(shè)備維護(hù)客戶關(guān)系維護(hù)客戶開發(fā)與維護(hù)運營維護(hù)老客戶維護(hù)客戶維護(hù)人員用戶維護(hù)售后維護(hù)設(shè)備維護(hù)人員客情維護(hù)售后客戶維護(hù)秩序維護(hù)員/保安it技術(shù)維護(hù)秩序維護(hù)員維護(hù)主管網(wǎng)絡(luò)運營維護(hù)設(shè)備維護(hù)主管售后維護(hù)人員運營維護(hù)人員客戶維護(hù)經(jīng)理網(wǎng)站維護(hù)微信公眾號維護(hù)政府關(guān)系維護(hù)客戶維護(hù)主管大客戶維護(hù)設(shè)備維護(hù)工程師設(shè)備維護(hù)經(jīng)理硬件維護(hù)售后維護(hù)員運營維護(hù)經(jīng)理新媒體運營維護(hù)網(wǎng)站維護(hù)客服技術(shù)支持與維護(hù)維護(hù)員硬件維護(hù)員值班運維應(yīng)用運維監(jiān)控安裝
靈川維護(hù)招聘最新投遞
-
雷先生投遞了 桂林華信制藥有限公司 的 機(jī)電維修工 職位2025-02-18
-
黃先生投遞了 桂林昌鑫機(jī)械制造有限公司 的 立車工 職位2025-02-18
-
蔣先生投遞了 桂林宏云汽車銷售有限公司 的 機(jī)修師傅 職位2025-02-18
-
程先生投遞了 桂林昌鑫機(jī)械制造有限公司 的 辦公室主任 職位2025-02-17
-
陽小姐投遞了 桂林養(yǎng)泰動保生物科技有限公司 的 實驗室檢驗技術(shù)員 職位2025-02-17
-
曾小姐投遞了 桂林昌鑫機(jī)械制造有限公司 的 辦公室主任 職位2025-02-16
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

桂林運維工程師招聘工資
¥
4261
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 7K,最多人拿:4K
-
3.1%小于2K
-
9.4%2K
-
25%3K
-
28.1%4K
-
12.5%5K
-
21.9%6K-8K
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷43.8%
-
中專6.3%
-
大專37.5%
-
本科12.5%
桂林運維工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占43.8%,中專占6.3%,大專占37.5%,本科占12.5%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗56.3%
-
1-3年43.8%
桂林運維工程師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占56.3%,1-3年占43.8%。