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靈川總賬會(huì)計(jì)招聘(有五險(xiǎn))

共找到 2條 靈川 總賬會(huì)計(jì) 招聘 (有五險(xiǎn))職位。好工作,上桂聘

會(huì)計(jì)

5000-6000元
桂林-靈川縣-八里物流園 1人 1年以上 25-46歲 中專以上 涂料
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
2024-11-23
蘇女士
人力資源負(fù)責(zé)人
會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)制作客戶對(duì)賬單,對(duì)賬,貨款回款跟進(jìn)。
2、負(fù)責(zé)員工工資核算。
3、負(fù)責(zé)公司經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)核算,出具財(cái)務(wù)報(bào)表和財(cái)務(wù)分析報(bào)告。
4、負(fù)責(zé)月度費(fèi)用預(yù)算制定,管理。
5、所轄公司稅額計(jì)算和稅務(wù)申報(bào)。
6、負(fù)責(zé)所轄公司的憑證裝訂工作。
7、上級(jí)交代的其他財(cái)務(wù)相關(guān)工作。
桂林-靈川縣 1人 5年以上 28-40歲 本科以上 電機(jī) 冶金 材料
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-21
秦女士
人事主管
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)總部憑證、費(fèi)用的審核,指導(dǎo)會(huì)計(jì)及出納完成會(huì)計(jì)日常并審核;
2、執(zhí)行公司各項(xiàng)會(huì)計(jì)核算政策,依據(jù)審核細(xì)則、核算規(guī)范對(duì)收入類業(yè)務(wù)進(jìn)行審核入賬處理;
3、配合業(yè)務(wù)財(cái)務(wù),銷售發(fā)票開具審核、采購(gòu)結(jié)算及發(fā)票審核和跟進(jìn);
4、每月對(duì)總賬會(huì)計(jì)科目進(jìn)行清理,保證會(huì)計(jì)信息的準(zhǔn)確性、及時(shí)性;
5、每月報(bào)表數(shù)據(jù)按時(shí)出具并提供相關(guān)分析結(jié)果;
6、部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè);
2、有制造相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者或有中級(jí)會(huì)計(jì)職稱等優(yōu)先;
3、熟悉相關(guān)法律法規(guī)及各類財(cái)務(wù)軟件的使用;
4、能夠獨(dú)立進(jìn)行賬務(wù)處理,具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力,有全盤賬務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;5、了解國(guó)家各項(xiàng)財(cái)會(huì)政策與法規(guī);對(duì)專業(yè)知識(shí)有一定的自我進(jìn)修、學(xué)習(xí)能力,工作認(rèn)真細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)有則;
6、持C1駕照,具備熟練駕駛技能。
約 2 個(gè)崗位

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桂林 總賬會(huì)計(jì)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:4K
  • 2.2%
    2K
  • 21.7%
    3K
  • 45.7%
    4K
  • 21.7%
    5K
  • 8.7%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    47.8%
  • 高中
    2.2%
  • 中專
    4.3%
  • 大專
    32.6%
  • 本科
    13%
桂林總賬會(huì)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占47.8%,高中占2.2%,中專占4.3%,大專占32.6%,本科占13%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    47.8%
  • 1-3年
    41.3%
  • 3-5年
    10.9%
桂林總賬會(huì)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占47.8%,1-3年占41.3%,3-5年占10.9%。

行業(yè)招聘

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