職位描述

1、配合銷售顧問(wèn)進(jìn)行精品銷售,根據(jù)客戶需求進(jìn)行精品推薦,講解展示,銷售及售后服務(wù)
2、完成公司下達(dá)的銷售任務(wù),完成上級(jí)交辦的事項(xiàng)
3、進(jìn)行銷售相關(guān)信息的收集與反饋。確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性與及時(shí)性

公司簡(jiǎn)介

廣西廣汽商貿(mào)集團(tuán)有限公司(以下簡(jiǎn)稱 公司 )于2020年1月19日登記成立,注冊(cè)資本9500萬(wàn)元,是廣西汽車集團(tuán)有限公司投資控股的汽車服務(wù)與貿(mào)易業(yè)務(wù)模塊之一的高端豪華品牌汽車平臺(tái)公司。公司主營(yíng)成長(zhǎng)穩(wěn)健、盈利可觀的美式豪華 林肯 品牌汽車銷售與售后業(yè)務(wù),旗下有南寧和桂林兩個(gè)標(biāo)準(zhǔn)4S店以及柳州一個(gè)城市展廳,年?duì)I業(yè)規(guī)模超3億元。

桂林錦聯(lián)汽車銷售服務(wù)有限公司是廣西廣汽商貿(mào)集團(tuán)有限公司旗下的子公司之一,位于桂林靈川八里街大西南汽車城內(nèi),占地面積4000平米,是一家標(biāo)準(zhǔn)的林肯汽車4S店。公司擁有充滿激情、活力、高效的團(tuán)隊(duì),平均年齡約32歲,本著 誠(chéng)信、進(jìn)取、和諧、創(chuàng)新 的企業(yè)宗旨,秉承 以人為本 的企業(yè)管理理念,積極構(gòu)建和完善以 持續(xù)提高員工滿意度,促進(jìn)員工和企業(yè)共同成長(zhǎng) 的人力資源管理模式,不斷構(gòu)建和優(yōu)化任人為賢的用人機(jī)制、員工培訓(xùn)開(kāi)發(fā)體系及員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,為員工提供良好的發(fā)展空間,充分激發(fā)個(gè)人潛能。

公司秉承堅(jiān)持 林肯之道 ,為客戶創(chuàng)造極致的服務(wù)體驗(yàn),打造專屬于廣西廣汽商貿(mào)林肯獨(dú)有的核心競(jìng)爭(zhēng)力,深耕本土市場(chǎng),致力于讓更多客戶認(rèn)知林肯,品鑒林肯,喜愛(ài)林肯,深入挖掘服務(wù)價(jià)值,以盈利為導(dǎo)向,促進(jìn)錦聯(lián)林肯健康可持續(xù)性發(fā)展。


上班地點(diǎn)

工作地址: 八里七路50號(hào) 查看上班路線

可能感興趣的職位

桂林-靈川縣
大專以上 23-45歲
桂林市椿巢涂料有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材
1.確定銷售目標(biāo)并制定銷售計(jì)劃,包括銷售渠道、客戶開(kāi)發(fā)和維護(hù)等方面。 2.調(diào)研市場(chǎng)并收集相關(guān)信息,分析市場(chǎng)需求和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,制定相應(yīng)的銷售策略。 3.定期拜訪現(xiàn)有客戶,并協(xié)助解決客戶遇到的問(wèn)題和需求,提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù)。 4.開(kāi)拓新客戶,建立客戶關(guān)系,發(fā)展新的銷售渠道,提高產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率。 組織和參與各種銷售活動(dòng),如展覽會(huì)、推廣活動(dòng)等,促進(jìn)產(chǎn) 品的曝光率和銷售量。 任職要求: 1.具備良好的銷售和談判技巧,能夠與客戶建立良好的合作關(guān)系。 2.具備一定的藝術(shù)漆產(chǎn)品知識(shí)和市場(chǎng)了解,熱衷于學(xué)習(xí)和了解最新的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。 3、具備良好的溝通和表達(dá)能力,能夠清晰地傳遞產(chǎn)品的特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì)。 4.具備良好的團(tuán)隊(duì)合作能力,能夠與內(nèi)部各部門有效協(xié)作,確保訂單的準(zhǔn)時(shí)交付。 5.具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析和預(yù)測(cè)能力,善于發(fā)現(xiàn)市場(chǎng)機(jī)會(huì)和應(yīng)對(duì)市場(chǎng)挑戰(zhàn)。
1小時(shí)內(nèi)
謝先生
總經(jīng)理
渠道銷售
3000-8000元
桂林-靈川縣
高中以上 35歲以下
桂林市發(fā)鮮森食品有限公司
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
1. 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)鮮蛋的批發(fā)和零售。 2.負(fù)責(zé)鮮蛋的配送和回款。 3.負(fù)責(zé)客戶的開(kāi)發(fā)和維護(hù)。 任職要求: 1.有一年以上銷售經(jīng)驗(yàn),有生鮮食品、農(nóng)產(chǎn)品和糧油銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2.年齡20~40周歲,會(huì)開(kāi)車,親和力好,溝通能力 強(qiáng)。 薪資待遇: 1.薪資:月薪3000~8000元 2.節(jié)假日:月休四天,有全勤獎(jiǎng) 3.其他福利:五險(xiǎn)、帶薪年假,團(tuán)建活動(dòng)
1小時(shí)前
文航
總經(jīng)理
桂林-靈川縣
1、通過(guò)參加各項(xiàng)行業(yè)會(huì)議、展會(huì)及高校合作,進(jìn)行公司品牌推廣與宣傳; 2、維護(hù)與各大高校、科研院所專家、教授及礦企關(guān)系; 3、進(jìn)行市場(chǎng)信息收集和整理以及分析工作,提出合適的市場(chǎng)推廣創(chuàng)意
2小時(shí)前
黎總
總經(jīng)理
桂林-七星區(qū)
1、桂林市區(qū)內(nèi)的賓館、酒店、餐飲等商務(wù)渠道開(kāi)展業(yè)務(wù)與公司紙品銷售 2、建立客戶溝通渠道,對(duì)客戶的定期訪問(wèn)情況,了解客戶要求 3、及時(shí)處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長(zhǎng)期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 4、薪資;底薪3000+提成 轉(zhuǎn)正半年后交五險(xiǎn) 5、上班時(shí)間;8:00-12:00 13:00-18:00 6、需要同類型或者銷售經(jīng)驗(yàn),有經(jīng)驗(yàn)值優(yōu)先。 發(fā)展空間:實(shí)習(xí)業(yè)務(wù)--業(yè)務(wù)代表---銀級(jí)業(yè)務(wù)---金級(jí)業(yè)務(wù)---業(yè)務(wù)主任----區(qū)域經(jīng)理-----營(yíng)銷經(jīng)理----營(yíng)銷總總監(jiān)----區(qū)域老板
2小時(shí)前
文龍
經(jīng)理
桂林-七星區(qū)-竣為公寓
大專以上
1年以上
25-33歲
每周單休,其它法定節(jié)假日照常休假 歡迎想干事業(yè)的人投簡(jiǎn)歷! 上班時(shí)間: 星期一到星期五 上午8點(diǎn)30到12點(diǎn) 下午2點(diǎn)半到6點(diǎn)鐘 星期六或星期日 上午9點(diǎn)到12點(diǎn) 下午2點(diǎn)半到5點(diǎn)半鐘 區(qū)域經(jīng)理(負(fù)責(zé)桂林市和賀州及下面縣區(qū)域) 1)性格外向,誠(chéng)實(shí)穩(wěn)重;有氣魄!有信心! 2)一年以上桂林或廣西區(qū)內(nèi)部分市縣出差銷售管理工作經(jīng)驗(yàn); 3)能獨(dú)立開(kāi)發(fā)市場(chǎng),能適應(yīng)桂林和賀州及下面的各縣短期出差; 4)根據(jù)公司的政策,完成銷售任務(wù),能承受較大的工作壓力。 5) 有經(jīng)銷商銷售及管理經(jīng)驗(yàn). 6)有C1駕照,會(huì)開(kāi)車優(yōu)先 薪酬福利:第一個(gè)月3800元(無(wú)責(zé)任底薪)(不參于提成),學(xué)習(xí)階段。 第二個(gè)月3900元(無(wú)責(zé)任底薪)+月績(jī)效工資最高2000元+最高18%利潤(rùn)提成+話費(fèi)補(bǔ)貼+差旅費(fèi)補(bǔ)貼。 第三個(gè)月4000元(無(wú)責(zé)任底薪)+月績(jī)效工資最高2000元+最高18%利潤(rùn)提成+年業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)工資3%-10%遞增,其他福利. 并享有,季度獎(jiǎng),年終獎(jiǎng)。能力強(qiáng)者有晉升機(jī)會(huì)!簽2年正式勞動(dòng)合同享有五險(xiǎn)福利或補(bǔ)貼! 公司用人原則:能者上,歡迎能者精英加盟!
2小時(shí)前
李小姐
人事
銷售代表
6000-10000元
桂林-靈川縣-天都苑
廣西橘成農(nóng)資有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
【職位描述】 1、負(fù)責(zé)指定區(qū)域的市場(chǎng)開(kāi)發(fā),維護(hù)客情關(guān)系,完成銷售目標(biāo)。 2、收集市場(chǎng)信息和客戶反饋,及時(shí)向公司匯報(bào)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況。 【職位要求】 1、要求35歲以下,有汽車C駕駛證,有一年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn) 2、能經(jīng)常下鄉(xiāng),能獨(dú)立開(kāi)展推廣銷售工作 3、具備良好的溝通表達(dá)能力、吃苦耐勞精神,工作積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng)。 【福利待遇】 1、年薪6萬(wàn)-12萬(wàn),具體面聊(基礎(chǔ)薪資+績(jī)效獎(jiǎng)金) 2、五險(xiǎn)+帶薪年假+節(jié)日福利+差旅補(bǔ)助 3、充滿朝氣的團(tuán)隊(duì)氛圍,清晰的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃
3小時(shí)前
韋女士
1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)代理商鋪貨及新政策講解。 2、負(fù)責(zé)代理商日常運(yùn)營(yíng)協(xié)助,包括選址裝修、人員配置及日常管理等。 3、負(fù)責(zé)渠道推廣、拓展及維護(hù)、產(chǎn)品宣傳及營(yíng)銷活動(dòng)執(zhí)行。 4 、為代理商提供業(yè)務(wù)指導(dǎo)培訓(xùn),協(xié)同代理商完成渠道銷售任務(wù) 5、 及時(shí)處理渠道問(wèn)題,協(xié)調(diào)解決代理商反映的情況,妥善處理客戶投訴 要求:有駕照自備小車,能接受省內(nèi)外出差,每月需固定出差15-20天。
5小時(shí)前
廖女士
人力資源負(fù)責(zé)人
商城推廣員
5000-8000元
桂林-靈川縣 2年以上
40歲以下
崗位描述: 招商城推廣員10人,負(fù)責(zé)到五金店面推廣公司商城,讓客戶注冊(cè)公司微信小程序,引導(dǎo)參與小程序商城上的活動(dòng)政策。客戶可以在小程序上看貨下單,由公司配送貨。 相關(guān)要求: 40歲以下,有地推或跑業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
7小時(shí)前
唐小姐
人事
桂林-七星區(qū)-興進(jìn)廣場(chǎng) 22-45歲
桂林圣星建筑裝飾工程有限責(zé)任公司
家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材
崗位職責(zé):協(xié)助市場(chǎng)開(kāi)拓與工作對(duì)接,陌拜客戶,了解客戶需求 任職要求: 1、年齡22歲以上,經(jīng)驗(yàn)不限,入職有培訓(xùn),有人帶 2、學(xué)歷不限 3、可以接受外勤,性格外向,善于溝通 工作時(shí)間:8:30-12:00,14:00-18:00,法定節(jié)假日正常放假 薪資待遇:無(wú)責(zé)底薪2500+提成,出單簡(jiǎn)單,綜合工資5000-8000
11小時(shí)前
韋經(jīng)理
市場(chǎng)主管
無(wú)固定辦公點(diǎn)
初中以上
1年以上
22-47歲
1、主要負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣; 2、負(fù)責(zé)渠道促銷政策的執(zhí)行及跟進(jìn),負(fù)責(zé)行業(yè)競(jìng)品信息的收集與分析; 3、負(fù)責(zé)及時(shí)收回銷售貨款,進(jìn)行銷售貨款的催收; 4、負(fù)責(zé)維系客戶關(guān)系,客戶信息的收集,建立客戶檔案; 5、積極完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。 1.高中以上學(xué)歷,兩年以上銷售經(jīng)驗(yàn); 2.抗壓能力強(qiáng),較好的溝通協(xié)調(diào)能力和向上影響力; 3.有過(guò)快消領(lǐng)域或者建材領(lǐng)域的人員優(yōu)先考慮。 公司提倡以老扶新,團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)合作方式;完善透明的晉升通道:業(yè)務(wù)員-業(yè)務(wù)經(jīng)理-參與公司分紅的資深業(yè)務(wù)經(jīng)理 工作時(shí)間:8:30--18:00 薪資結(jié)構(gòu):基本薪資+業(yè)績(jī)提成+獎(jiǎng)金+出差補(bǔ)助 能者月薪6000以上,上不封頂!
12小時(shí)前
陳經(jīng)理
經(jīng)理
桂林錦聯(lián)汽車銷售服務(wù)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
桂林錦聯(lián)汽車銷售服務(wù)有限公司
所在行業(yè) 汽車/汽車銷售
成立時(shí)間 7年(2017年8月2日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 30-50人
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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