職位描述

崗位職責(zé):
1.分析同行業(yè)廣告、媒介等相關(guān)資料并擬寫(xiě)商場(chǎng)促銷活動(dòng)方案,落實(shí)后期細(xì)項(xiàng)(如投放、采購(gòu)等執(zhí)行。
2.細(xì)化落實(shí)商場(chǎng)品牌宣傳、活動(dòng)推廣等媒介投放內(nèi)容,費(fèi)用合理管控;接待媒介、廣告公司來(lái)訪人員的業(yè)務(wù)洽談事宜。
3.負(fù)責(zé)商場(chǎng)官網(wǎng)、微信等平臺(tái)日常更新維護(hù)。
策劃、組織實(shí)施商場(chǎng)促銷活動(dòng),布置各類社會(huì)活動(dòng),促銷活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)并審核監(jiān)督物料的使用;監(jiān)控活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)流程與進(jìn)度并評(píng)估活動(dòng)效果。
4.協(xié)同維護(hù)商場(chǎng)整體形象,美化商場(chǎng)環(huán)境及視視覺(jué)系統(tǒng)設(shè)計(jì)布置;商場(chǎng)所有廣告是否過(guò)期、損壞、懸掛是否正確,是否規(guī)范,對(duì)商場(chǎng)導(dǎo)視系統(tǒng),展架等進(jìn)行維護(hù)與管理。
5.協(xié)助配合廠家活動(dòng)的有效落地并給予指導(dǎo)意見(jiàn);審閱廠家廣播稿和商場(chǎng)活動(dòng)攝影;
6.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1.大專以上學(xué)歷,三年以上企劃工作經(jīng)驗(yàn),其中一年以上樣商場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)。
2.有較強(qiáng)的活動(dòng)策劃組織能力,熟悉活動(dòng)流程序與人交流和善。熟練運(yùn)用PS、CORELDRAW等設(shè)計(jì)軟件。
3.思維活躍,富有創(chuàng)意,有較較強(qiáng)的演講能力和工作責(zé)任心。
工作時(shí)間:9:00-18:00

公司簡(jiǎn)介

博皇家居由黃惠強(qiáng)董事長(zhǎng)創(chuàng)始于1990年,博皇家居經(jīng)歷了從創(chuàng)業(yè)初期的個(gè)體經(jīng)營(yíng)到合作經(jīng)營(yíng),最終發(fā)展到現(xiàn)在的集團(tuán)化、品牌化連鎖市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)的大型家居企業(yè)集團(tuán)。截止至2010年博皇家居集團(tuán)已在國(guó)內(nèi)各大城市開(kāi)設(shè)了十?dāng)?shù)家大型家居博覽中心。并憑借先進(jìn)的經(jīng)營(yíng)理念首創(chuàng)國(guó)內(nèi)(品牌經(jīng)營(yíng)+自營(yíng)超市)一體化的綜合性大型家居博覽中心模式,為各個(gè)層面的顧客提供既專業(yè)又貼心的真正意義上的一站式購(gòu)物服務(wù)。

博皇家居桂林店位于繞城高速靈川大道西側(cè)中豪國(guó)際廣場(chǎng)。占地6萬(wàn)平方米是集家居、建材為一體的“一站式家具建材采購(gòu)中心”。

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桂林-七星區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)柏樂(lè)口腔院線下項(xiàng)目的咨詢和推廣; 2、進(jìn)駐大型商超、社區(qū)、小區(qū)等駐點(diǎn)為客戶做公益口腔義診,收集客戶信息,解決客戶的基本口腔問(wèn)題,解答客戶疑慮; 3、開(kāi)發(fā)各種拓客渠道:地推、異業(yè)合作等; 4、邀約客戶到門店,促進(jìn)成交。 任職資格: 1、熱情、開(kāi)朗、責(zé)任心強(qiáng)、學(xué)習(xí)力強(qiáng)、樂(lè)于與人打交道; 2、溝通力強(qiáng)、善于分析客戶、挖掘客戶; 3、具備一定銷售經(jīng)驗(yàn),熱愛(ài)大健康行業(yè)、熱愛(ài)口腔行業(yè)、類似從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;無(wú)需具備口腔專業(yè)知識(shí),入職公司將有系統(tǒng)培訓(xùn)。 4、有房地產(chǎn)銷售、信用卡銷售、保險(xiǎn)銷售、保健品銷售及有地推經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 薪資待遇: 1、豐厚提成 節(jié)假日福利 餐補(bǔ) 話補(bǔ)(上不封頂,多勞多得) 2、健全的培訓(xùn)制度:新人幫扶計(jì)劃輔導(dǎo)溝通,讓你快速融入團(tuán)隊(duì),不定期的日常工作陪訪與經(jīng)驗(yàn)分享讓你掌握不同的銷售技巧,向管理層邁進(jìn); 3、晉升方向:專員—主管—經(jīng)理—店總—合伙人,可根據(jù)能力進(jìn)行內(nèi)部升遷調(diào)崗; 4、公司不定期組織各種聚餐,唱K,燒烤、旅游等各種文娛活動(dòng),部門經(jīng)費(fèi)活動(dòng),公司內(nèi)部活動(dòng), 希望員工盡情享受生活; 5、強(qiáng)大的品牌背景,廣闊的發(fā)展平臺(tái),豐厚的獎(jiǎng)勵(lì)制度,專業(yè)的系統(tǒng)培訓(xùn),人性化的管理組織等你來(lái)加入。
1小時(shí)內(nèi)
蔣女士
人事
桂林-秀峰區(qū)-耀和榮裕
大專以上 22-35歲
1.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域進(jìn)駐商品和商戶資質(zhì)的初步審查,起草商戶進(jìn)場(chǎng)、撤場(chǎng)或調(diào)整的說(shuō)明報(bào)告,負(fù)責(zé)保管相關(guān)資料檔案; 2.負(fù)責(zé)參與所轄區(qū)域品類的產(chǎn)品招商、結(jié)構(gòu)調(diào)整、經(jīng)營(yíng)布局等工作的討論和研究; 3.定期對(duì)所轄區(qū)域經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行分析,努力擴(kuò)大銷售,完成銷售任務(wù); 4.負(fù)責(zé)處理區(qū)域內(nèi)商戶的維護(hù)和服務(wù),做好市場(chǎng)信息收集和商場(chǎng)店面招商以及對(duì)商場(chǎng)內(nèi)的商戶進(jìn)行定期的收租管理工作 5.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的日常管理工作,包括客訴、品牌管理、價(jià)簽管理等; 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,品貌端正; 2.溝通及應(yīng)變能力強(qiáng),能夠承受一定的工作壓力; 3.具有大型商場(chǎng)招商及店面管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4.具有家居建材行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
1小時(shí)內(nèi)
青禾美邦
招聘專員
桂林-秀峰區(qū)-萬(wàn)象城
中專以上 18-24歲
桂林市翔嘉貿(mào)易有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
1、辦公室辦公,利用社交工具微信給客戶一對(duì)一專業(yè)的服務(wù),對(duì)客戶進(jìn) 行公司品牌產(chǎn)品的推廣銷售; PS:(我們有獨(dú)立電商商城平臺(tái),微信商城,京東,天貓,淘寶都有旗艦 店,客戶可多方面了解公司產(chǎn)品) 2、做好售前售后的服務(wù),開(kāi)發(fā)新客戶,維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的 最大潛力; PS:(放心,面試通過(guò)入職會(huì)有主管專業(yè)的知識(shí)培訓(xùn),只要你有學(xué)習(xí)力! 職場(chǎng)小白也能把你培養(yǎng)成銷冠?。?3、公司提供客戶渠道資源,不需外跑業(yè)務(wù)自己找客戶! 1、18-26 歲,大專學(xué)歷以上,(中專,高中可面試擇優(yōu)錄用); 2、熱愛(ài)銷售行業(yè),喜歡跟別人交流,基本抗壓能力,樂(lè)觀開(kāi)朗; 3、對(duì)電腦使用操作熟練;
1小時(shí)前
吳偉源
人事專員
桂林-恭城縣
崗位描述: 1、制定重點(diǎn)產(chǎn)品推廣計(jì)劃,執(zhí)行、落實(shí)和跟蹤市場(chǎng)推廣工作,并對(duì)推廣工作進(jìn)行分析和匯報(bào); 2、重點(diǎn)產(chǎn)品的試驗(yàn)示范、回訪、數(shù)據(jù)收集; 3、廣告投放、推廣信息發(fā)布、流量統(tǒng)計(jì)及分析; 4、市場(chǎng)信息收集、分析、整理、及時(shí)上報(bào)公司; 5、客戶維護(hù)及服務(wù)。 薪酬福利: 1、基本工資+績(jī)效獎(jiǎng)金+餐補(bǔ)+話補(bǔ)+年終銷售提成 2、國(guó)家法定節(jié)假日、帶薪年假、旅游團(tuán)建 3、免費(fèi)宿舍、公司提供車輛及油卡分配 崗位要求 1、具有良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,積極向上、熱愛(ài)學(xué)習(xí) 2、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,有良好的客戶服務(wù)意識(shí) 2、年齡在18-32歲,身體健康,能適應(yīng)下鄉(xiāng) 3、中專及以上學(xué)歷,有志于銷售推廣工作 4、主要工作地:恭城、平樂(lè) 、荔浦
1小時(shí)前
張維
經(jīng)理
桂林-靈川縣-水岸新城
1、負(fù)責(zé)公司活動(dòng)策劃,吸引新的潛在客戶來(lái)店看車,增加新車銷售; 2、通過(guò)活動(dòng)策劃,提高客戶忠誠(chéng)度,一是讓老客戶?;氐昃S修、保養(yǎng),甚至介紹身邊朋友來(lái)店維修保養(yǎng),增加售后產(chǎn)值;二是提高老客戶轉(zhuǎn)介紹率,增加新車銷售; 3、策劃公司各種車展,增加本店新車的銷量。 4、負(fù)責(zé)公司媒體進(jìn)宣傳,媒體的相關(guān)編輯保持良好關(guān)系,經(jīng)??l(fā)公司的新聞?lì)惛寮ㄟ^(guò)軟性宣傳,達(dá)到廣告的目的; 5、負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)分析,包括自店到店、集客、潛在、成交等;竟品分析等,確保自店的市場(chǎng)定位與顧客細(xì)分,為公司的銷售與服務(wù)運(yùn)營(yíng)決策提供數(shù)據(jù)支持; 6、進(jìn)行營(yíng)銷計(jì)劃的制定與運(yùn)營(yíng)部門營(yíng)銷方案的指導(dǎo); 7、進(jìn)行活動(dòng)的策劃、組織、協(xié)調(diào)、評(píng)估等工作; 8、整理并收集好廣宣以及每次活動(dòng)資料,做好上報(bào)工作; 9、完成上級(jí)交辦的其他工作和任務(wù)。
2024-11-23
唐女士
行政人事經(jīng)理
桂林-七星區(qū)-財(cái)富名城
工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)各合作平臺(tái)APP的推廣拉新,增加用戶量 *任職資格: 1、18-25歲,無(wú)經(jīng)驗(yàn)有人帶: 2、熱愛(ài)推廣行業(yè),接受面銷: 3、喜歡挑戰(zhàn),具有吃苦耐勞及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 4、對(duì)創(chuàng)業(yè)有強(qiáng)烈欲望,有想法 *薪資情況:無(wú)責(zé)任底薪3000~5000元(轉(zhuǎn)正底薪根據(jù)業(yè)績(jī)定級(jí),試用期底薪3000)+高額提成+月度獎(jiǎng)金+季度獎(jiǎng)金綜合月薪:6000~12000元 *福利待遇: 1、社會(huì)保險(xiǎn)(五險(xiǎn)一金); 2、員工公寓(兩人一間含熱水器); 3、每年享有10~15天帶薪年假,帶薪婚假,帶薪病 假; 4、我們注重每一位員工的成長(zhǎng)和個(gè)人發(fā)展,會(huì)組織帶薪的系統(tǒng)培訓(xùn); 5、我們免費(fèi)為優(yōu)秀員工組織國(guó)際國(guó)內(nèi)旅游,戶外拓 展、節(jié)假日禮金/禮品、聚餐活動(dòng)、私人生日趴等*晉升機(jī)制: 推廣專員--主管--高管-一副理一一經(jīng)理
2024-11-23
劉彬
經(jīng)理人
桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場(chǎng)
中專以上 18-35歲
工作內(nèi)容:公司提供客戶資源,不需員工尋找資源,負(fù)責(zé)篩選和維護(hù)好有效客戶,按照主管的指示,有效完成工作; 1.采用電話的形式聯(lián)系中小型企業(yè),向企業(yè)銷售我公司服務(wù); 2.配合部門主管完成本部門銷售任務(wù); 工作時(shí)間: 上午09:00-12:00下午14:00-18:00周末雙休,節(jié)假日正常放假; 福利:享受各類帶薪假(法定假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、帶薪病假等)及健全的社保體系。 職位要求: 1、18-35歲,口齒清晰; 2、對(duì)電話銷售工作有較高的熱情; 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力; 4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力; 5、有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 晉升通道:銷售-銷售主管-銷售經(jīng)理-事業(yè)部負(fù)責(zé)人,由集團(tuán)為你保駕護(hù)航! 公司福利: 1、提供專業(yè)的新人崗前培訓(xùn)、專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)、工作技能培訓(xùn)、管理領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)等,全方位助你成長(zhǎng)。 2、周末雙休、享受各類帶薪假(法定假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、帶薪病假等)及健全的社保體系。 3、員工福利:提供節(jié)日福利,不定期的員工聚餐和員工活動(dòng)。
2024-11-22
張女士
人事經(jīng)理
企劃總監(jiān)
8000-15000元
桂林-秀峰區(qū)
本科以上
3年以上
崗位職責(zé): 1. 制定和執(zhí)行公司或集團(tuán)的品牌宣傳策略,確保品牌形象的一致性和傳播效果。 2. 策劃并組織各種線上、線下活動(dòng),包括產(chǎn)品展示會(huì)、產(chǎn)品發(fā)布會(huì)、品牌推廣活動(dòng)等,以提高品牌知名度和影響力。 3. 負(fù)責(zé)市場(chǎng)研究和分析,了解消費(fèi)者需求和市場(chǎng)趨勢(shì),為公司的產(chǎn)品和服務(wù)提供策略性建議。 4. 管理品牌公關(guān)危機(jī),維護(hù)媒體關(guān)系,確保品牌形象不受損害。 5. 與銷售部門密切合作,協(xié)助開(kāi)展客戶溝通工作,促進(jìn)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)。 6. 負(fù)責(zé)品牌宣傳渠道的開(kāi)發(fā)和維護(hù),包括廣告投放、社交媒體管理等。 7. 根據(jù)營(yíng)銷策略和計(jì)劃,確定品牌廣告預(yù)算和投放方式,定期向上級(jí)匯報(bào)廣告投放情況。 8. 建立和完善公司內(nèi)外部的品牌管理制度,確保品牌工作的規(guī)范化和高效化。 三、任職要求: 1. 本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告、傳媒等相關(guān)專業(yè); 2. 具備一定的市場(chǎng)策劃、項(xiàng)目管理、數(shù)據(jù)分析等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3. 具備較強(qiáng)的市場(chǎng)敏感度、創(chuàng)新思維和執(zhí)行能力; 4. 熟悉市場(chǎng)策劃流程和工具,具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)管理能力; 5. 具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,能夠承擔(dān)工作壓力,適應(yīng)高強(qiáng)度的工作環(huán)境。
2024-11-21
黃經(jīng)理
人事經(jīng)理
桂林-靈川縣-八里街
大專以上
1年以上
22-40歲
1. 市場(chǎng)信息數(shù)據(jù)收集、文案編寫(xiě)、節(jié)假日活動(dòng)的策劃與執(zhí)行; 2. 負(fù)責(zé)進(jìn)行垂媒的日常維護(hù)與管理; 3. 負(fù)責(zé)公司對(duì)外宣傳品的設(shè)計(jì)和制作; 4. 廣宣物料的管理及費(fèi)用的結(jié)算。 崗位要求:大專以上學(xué)歷,一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 工作時(shí)間:8:50-18:00 崗位福利:五險(xiǎn),包中餐,法定節(jié)假日,帶薪年假,生日/節(jié)日福利,員工團(tuán)建等。
2024-11-20
陳女士
HR
桂林-靈川縣-八里街
大專以上
1年以上
22-38歲
1、負(fù)責(zé)視頻的文案內(nèi)容策劃及撰寫(xiě)工作; 2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部公眾號(hào)、視頻號(hào)的視頻上下架管理; 3、視頻號(hào)、抖音視頻等平臺(tái)的后臺(tái)數(shù)據(jù)管理、流量投放; 4、負(fù)責(zé)節(jié)假日活動(dòng)的策劃與執(zhí)行、根據(jù)廠家要求開(kāi)展執(zhí)行營(yíng)銷活動(dòng); 5、配合公司進(jìn)行各類營(yíng)銷活動(dòng)宣傳。 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷; 2、一年以上市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn),并有制造網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)話題的創(chuàng)新思維 工作時(shí)間:8:50-18:00,單休 崗位福利:五險(xiǎn),包中餐,法定節(jié)假日,帶薪年假,生日/節(jié)日福利,員工團(tuán)建等。
2024-11-20
陳女士
HR
廣西博皇居家匯建材市場(chǎng)管理有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西博皇居家匯建材市場(chǎng)管理有限公司
所在行業(yè) 家具/廣告/建材
成立時(shí)間 10年(2014年10月20日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
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