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職位描述

協(xié)助經(jīng)理完成店面工作
負(fù)責(zé)各種會(huì)議紀(jì)要、備忘錄及其他文件的整理、打印、分發(fā)、歸檔、保管等工作；
負(fù)責(zé)公司的人事檔案管理及公司各類文件、資料及合同的管理工作；
負(fù)責(zé)辦公室日常辦公制度維護(hù)、管理，協(xié)助總經(jīng)理制定行政規(guī)章制定；
負(fù)責(zé)辦公室各部門辦公后勤保障工作；做好部門考勤等日常工作；
組織公司內(nèi)部各項(xiàng)定期和不定期集體活動(dòng)；
負(fù)責(zé)日常來(lái)訪客戶的接待、來(lái)函等情況處理；負(fù)責(zé)公司客服系統(tǒng)的咨詢和反饋；
回答客戶的一般詢問(wèn)，并在自己的職責(zé)范圍內(nèi)幫助客戶解決問(wèn)題；
完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作事項(xiàng)。

公司簡(jiǎn)介

靈川縣大桂北農(nóng)資經(jīng)營(yíng)部是桂林市柑桔綜合服務(wù)典范企業(yè)，公司位于廣西農(nóng)資批發(fā)的硅谷——靈川縣八里街桂北商貿(mào)城

。靈川縣大桂北農(nóng)資經(jīng)營(yíng)部隸屬于廣西隆盾農(nóng)業(yè)科技集團(tuán)，成立于2005年，公司原來(lái)在烏石街的桂林市農(nóng)資批發(fā)市場(chǎng)，在2008年因?yàn)槭袌?chǎng)拆遷搬遷到八里街桂北商貿(mào)城至今，并且更名為靈川縣大桂北農(nóng)資經(jīng)營(yíng)（雖然名稱為經(jīng)營(yíng)部，但靈川縣大桂北農(nóng)資經(jīng)營(yíng)實(shí)際上是一個(gè)集團(tuán)化發(fā)展的農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)公司集團(tuán)，在市場(chǎng)搬遷期間，因?yàn)檎芾聿块T管理的需要，統(tǒng)一改為經(jīng)營(yíng)部），如今已經(jīng)發(fā)展成為桂林市柑桔農(nóng)資服務(wù)的佼佼者，

 
大桂北農(nóng)業(yè)集團(tuán)的多名聯(lián)合創(chuàng)始人在上個(gè)世紀(jì)八九十年代畢業(yè)于農(nóng)業(yè)學(xué)院、工商企業(yè)管理學(xué)院，是桂林地區(qū)較早的農(nóng)業(yè)技術(shù)干部，在九十年代初期開(kāi)始從事農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣、農(nóng)業(yè)教育及農(nóng)資銷售工作及柑桔種植工作、如今已經(jīng)成為有近三十年的經(jīng)歷的柑桔綜合服務(wù)典范企業(yè)。業(yè)務(wù)范圍由最初單一服務(wù)桂林市發(fā)展為服務(wù)柳州市、賀州市、來(lái)賓市、河池市、桂林市，市場(chǎng)范圍占領(lǐng)了廣西半壁江山，目前正向南寧市、百色市等廣西南部范圍挺進(jìn)。公司的經(jīng)營(yíng)范圍也有原來(lái)單一的化肥農(nóng)藥也發(fā)展為以果業(yè)投資、化肥農(nóng)藥為主，滴灌噴灌農(nóng)業(yè)設(shè)施工程、果品貿(mào)易、果樹種苗、農(nóng)業(yè)商業(yè)策劃的一體化農(nóng)業(yè)綜合服務(wù)企業(yè)。公司投資的果業(yè)基地由永?？h發(fā)展到永福縣、臨桂縣、河池市、南寧市、湖南省等地多個(gè)獨(dú)資、合資基地，公司的員工已經(jīng)由早期的幾人壯大到全職兼職的幾十人。公司正朝集團(tuán)化發(fā)展，目前旗下有多個(gè)農(nóng)資銷售分部、多個(gè)示范果業(yè)基地、苗圃、農(nóng)業(yè)設(shè)施工程分公司、果品貿(mào)易公司等。集團(tuán)的營(yíng)業(yè)額由最初的幾百萬(wàn)壯大到幾千萬(wàn)，近年正朝億元大關(guān)邁進(jìn)。集團(tuán)的車輛由最早的一部車輛發(fā)展到目前的近二十部。員工的福利待遇已經(jīng)超過(guò)同行業(yè)的平均水平,目前員工的年度薪酬在3萬(wàn)到30萬(wàn)之間，預(yù)計(jì)到2019年度有望最高薪酬突破百萬(wàn)。

 
這些年來(lái)，以柑桔為代表的農(nóng)業(yè)沐浴著改革的春風(fēng)，在土地流轉(zhuǎn)的大好背景之下得以迅猛發(fā)展，許許多多的新型農(nóng)民成為了百萬(wàn)富翁甚至千萬(wàn)富翁，只要您加入我們的團(tuán)隊(duì)，這些百萬(wàn)富翁甚至千萬(wàn)富翁就都是您的客戶，難道您離百萬(wàn)富翁還會(huì)遠(yuǎn)嗎？

上班地點(diǎn)

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 營(yíng)運(yùn)文員
4000-4500元

桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場(chǎng)
本科以上
1年以上
22-30歲

桂林新城吾悅商業(yè)管理有限公司

房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)

1、在規(guī)定的時(shí)效內(nèi)對(duì)來(lái)文進(jìn)行簽收、登記、流轉(zhuǎn)相關(guān)部門傳閱，并對(duì)承辦部門進(jìn)行督辦； 2、合同的錄入、送審、報(bào)批、簽發(fā)、蓋章、交租戶、轉(zhuǎn)部門、存檔、建立臺(tái)帳等一系列工作； 3、協(xié)助部門上報(bào)各種總結(jié)、計(jì)劃、銷售報(bào)表、經(jīng)營(yíng)報(bào)表等工作； 4、收集、整理、更新租戶信息，以確保聯(lián)系任職要求； 5、完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。

2024-11-24

謝小姐; 文員
3000-4000元

桂林-秀峰區(qū)-九崗嶺小區(qū)
大專以上

桂林宏宇置業(yè)有限公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

20至25歲，身高160以上文件收發(fā)，對(duì)外聯(lián)絡(luò)，行程安排，后勤采購(gòu)

2024-11-24

李經(jīng)理; 人力行政主管
4000-4500元

桂林-靈川縣-八里街
大專以上
2年以上
22-35歲

桂林鑫廣達(dá)博遠(yuǎn)汽車銷售服務(wù)有限公司

汽車及零配件

人力板塊： 1、負(fù)責(zé)公司相關(guān)人力行政管理制度的貫徹落實(shí)； 2、負(fù)責(zé)辦理員工招聘、入職、調(diào)崗、晉升或降職、離職手續(xù)及員工社保手續(xù)； 3、負(fù)責(zé)人員檔案管理和各類信息管理； 4、審核績(jī)效考核正確性，計(jì)算和發(fā)放人員工資； 5、按照公司各項(xiàng)管理制度，監(jiān)督和考核員工行為規(guī)范，負(fù)責(zé)獎(jiǎng)懲實(shí)施； 6、建立員工培訓(xùn)檔案，審核各部門培訓(xùn)資料的完整性及達(dá)標(biāo)率；行政板塊： 1、負(fù)責(zé)公司相關(guān)行政管理制度的貫徹落實(shí)； 2、負(fù)責(zé)公司公共設(shè)施和公共財(cái)物的管理、維護(hù)及安全工作； 3、負(fù)責(zé)各部門辦公用品的采購(gòu)和發(fā)放管理，提交相關(guān)供應(yīng)商商品價(jià)格給部門負(fù)責(zé)人審核，對(duì)辦公費(fèi)用、固定資產(chǎn)等成本進(jìn)行合理控制； 4、按照5S規(guī)范，對(duì)公司的衛(wèi)生管理負(fù)責(zé)，并協(xié)調(diào)、監(jiān)督、檢查、考核各部門達(dá)標(biāo)情況； 5、按照公司各項(xiàng)管理制度，監(jiān)督和考核保安及保潔等員工的行為規(guī)范，對(duì)車輛出入執(zhí)行情況進(jìn)行管理和把控； 6、負(fù)責(zé)培訓(xùn)場(chǎng)地、培訓(xùn)設(shè)施、辦公用品的日常管理； 7、負(fù)責(zé)日常行政事務(wù)工作，具體包括相關(guān)制度的執(zhí)行推動(dòng)，日常辦公事務(wù)管理、辦公物品管理、合同文書等資料管理、財(cái)產(chǎn)設(shè)備、生活福利、出差事務(wù)、工作車輛使用登記、水電、工程事務(wù)、證照審批等； 8、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)組織、策劃及籌備各項(xiàng)集體活動(dòng)，及時(shí)有效完成領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng)； 9、其他行政后勤工作；

2024-11-24

羅小姐

人力; 營(yíng)運(yùn)高級(jí)專員
4000-5000元

桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場(chǎng)
本科以上
1年以上
22-28歲

桂林新城吾悅商業(yè)管理有限公司

房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)

1、每日巡場(chǎng)，負(fù)責(zé)檢查公共設(shè)施、清潔、綠化、保安存在的問(wèn)題，及商戶經(jīng)營(yíng)情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理；負(fù)責(zé)對(duì)商戶經(jīng)營(yíng)貨物的陳列、經(jīng)營(yíng)品種、營(yíng)業(yè)員管理提出建議。協(xié)助工程、物業(yè)、保潔現(xiàn)場(chǎng)突發(fā)事件、衛(wèi)生狀況處理；跟進(jìn)處理商鋪進(jìn)場(chǎng)、退場(chǎng)工作； 2、落實(shí)銷售計(jì)劃，搜集商戶/品牌經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)，整理匯總，分析完成情況及存在問(wèn)題；各商鋪/品牌營(yíng)業(yè)額的統(tǒng)計(jì)，結(jié)算對(duì)賬工作； 3、負(fù)責(zé)組織各項(xiàng)意見(jiàn)征詢活動(dòng)，具體落實(shí)客戶投訴的情況，并針對(duì)各種問(wèn)題提出具體的解決方法及建議； 4、負(fù)責(zé)商鋪費(fèi)用的收繳。崗位要求： 1、全日制本科及以上學(xué)歷，接受應(yīng)屆畢業(yè)生； 2、熟悉零售行業(yè)，對(duì)市場(chǎng)變化有敏銳的觀察力； 3、1年以上購(gòu)物大型中心相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

2024-11-24

謝小姐; 辦公室人事行政專員
3000-5000元

桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū)
本科以上
4年以上
25-38歲

廣西桂林匯通藥業(yè)有限公司

制藥/生物工程

1.在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,協(xié)助配合領(lǐng)導(dǎo)工作,與領(lǐng)導(dǎo)理保持工作方向一致，完成領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)與交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)； 2..做好公司重要會(huì)議記錄，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)布置管理工作的安排和監(jiān)督; 3.協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)與各部門負(fù)責(zé)人、員工之間的工作關(guān)系，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)對(duì)公司各項(xiàng)工作做綜合性的協(xié)調(diào)與組織； 4.檢查、督促領(lǐng)導(dǎo)布置工作任務(wù)的貫徹落實(shí)、執(zhí)行情況。 5.制訂和執(zhí)行各項(xiàng)行政與后勤管理制度。 6.負(fù)責(zé)督促保證水、電、網(wǎng)絡(luò)接入等辦公基礎(chǔ)設(shè)施正常運(yùn)行。 7.管理公司辦公環(huán)境的保潔、安保等事務(wù)。 8.負(fù)責(zé)督促員工社保繳納、員工活動(dòng)策劃、員工福利等工作。 9負(fù)責(zé)重要行政支持工作，包括但不限于固定資產(chǎn)管理、證照辦理和存檔等。 10.性格開(kāi)朗，思路清晰，工作作風(fēng)雷厲風(fēng)行。 11.有一定的抗壓能力，心胸開(kāi)闊，有能承受挫折的心態(tài)和心理準(zhǔn)備。 12.完成直接上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 13.招女士。

2024-11-24

蔣女士

人事專員; 辦公室文員
3000-4500元

桂林-秀峰區(qū)-篦子園住宅區(qū)
大專以上 20-30歲

廣西澤海水利水電建筑有限公司

電力/水利

1、負(fù)責(zé)公司職員的招聘、選聘、錄用（安排面試、上崗、企業(yè)文化的代訓(xùn)），職員人事檔案的建立、保存、更新，人才庫(kù)建立與人才挖掘、引進(jìn)工作等。 2、負(fù)責(zé)公司資料收集歸檔管理工作。 3、負(fù)責(zé)公司所有職員辦公用品、設(shè)備器材、日常耗材、文具器材等用品的采購(gòu)事項(xiàng)及領(lǐng)用的管理。 4、負(fù)責(zé)做好公司客戶的接待安排，做好重要會(huì)議的組織、會(huì)務(wù)工作。 5、漢語(yǔ)言文學(xué)專業(yè)、法律專業(yè)有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。。

2024-11-24

韋女士

人事; 廣告接單員/導(dǎo)圖文員
4000-5000元

桂林-秀峰區(qū)

桂林市畫中畫廣告有限公司

廣告

1.公司主體噴印為主：大型噴繪，寫真，UV打印，雕刻等 2.每天接文件開(kāi)單，發(fā)貨，清點(diǎn)公司材料，安排客戶要制作的物料！ 3、懂電腦CorelDRAW ，Photoshop兩個(gè)軟件，做事細(xì)心有責(zé)任，有進(jìn)取及創(chuàng)新精神

2024-11-24

彭先生

總經(jīng)理; 資料員
4000-6000元

桂林-疊彩區(qū)

桂林華城房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司

房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)

1、按建筑公司技術(shù)資料、安全資料、勞資資料等的管理要求，對(duì)施工過(guò)程中的施工圖紙、各種資料、各種聯(lián)系函和工程檔案資料進(jìn)行建檔、整理和管理； 2、項(xiàng)目完工后及時(shí)將竣工驗(yàn)收資料完整移交相關(guān)單位、部門和檔案館。 3、要求至少做過(guò)一個(gè)建筑工程大項(xiàng)目完整流程的資料、有房建專業(yè)的職稱及證件者優(yōu)先。

2024-11-24

黃小姐

文員; 文員
2000-3000元

桂林-疊彩區(qū)
本科以上
1年以上

桂林華城房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司

房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)

熟練使用word、excel等辦公軟件，有一定文字功底。

2024-11-24

黃小姐

文員; 行政文員
2800-3500元

桂林-興安縣

桂林壯美農(nóng)業(yè)開(kāi)發(fā)有限公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)管理，包括辦公用品采購(gòu)、分發(fā)及庫(kù)存管理，辦公環(huán)境維護(hù)等； 2、協(xié)助組織公司內(nèi)部會(huì)議、活動(dòng)，負(fù)責(zé)會(huì)議記錄、整理及歸檔工作； 3、管理公司文件檔案，包括文件的收發(fā)、登記、傳遞、催辦、歸檔等，確保文件資料的安全性和完整性； 4、負(fù)責(zé)公司行政費(fèi)用的預(yù)算制定、審核及報(bào)銷流程管理，確保行政開(kāi)支的合理性與合規(guī)性； 5、負(fù)責(zé)人力資源相關(guān)工作，如員工入職、離職手續(xù)辦理，考勤統(tǒng)計(jì)，社保公積金繳納等； 6、接待來(lái)訪客人，保持良好的企業(yè)形象； 7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。任職要求： 1、有行政管理、文秘、人力資源相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)； 3、熟練掌握Office等辦公軟件，具備一定的文字功底和文檔處理能力； 4、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)意識(shí)。

2024-11-24

唐先生

老板