荔浦職場問答
想找一份滿意的工作?
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20屆畢業(yè)生,畢業(yè)后進(jìn)了荔浦的保險公司干車險理賠,3個月后主動離職,現(xiàn)在很迷茫,找工作沒有方向了,怎么辦?
13*******02 2022-07-18 3個回答 52人關(guān)注
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15*******74 2022-07-18作者:胡青凱
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①先定個小目標(biāo),比如三年內(nèi),五年內(nèi)爭取月入過萬,這樣就不會迷茫; 相反,例如:想著隨便找個工作先做著,混口飯吃。這樣沒有目標(biāo)就會一直迷茫。 這個一定要警惕,我認(rèn)識的大部分處于下面那種得過且過的狀態(tài),甚至很多到了三四十歲還是這種狀態(tài)。拿著五六千的薪資,上有老下有小勉強(qiáng)度日,女人這樣還好,男人這樣的話就是對自己和家庭不負(fù)責(zé),即使心里想負(fù)責(zé)口里說努力,但是沒有能力在這個社會上來負(fù)責(zé),最后整天怨天尤人,抱怨社會不公,家庭生活也不美滿。 ②基本上月入過萬的職位,都要求相關(guān)專業(yè),X年相關(guān)工作經(jīng)驗,這個是硬性規(guī)定的,沒有的話簡歷篩選就會直接被淘汰。而大部分年入30萬~50萬中產(chǎn)階層,主要是在企業(yè)中高管,和一些金融,互聯(lián)網(wǎng),醫(yī)療教育,國企央企,外企的,科技類,管理類,銷售管理類,技術(shù)類等行業(yè)、企業(yè)、職位里通常堅持10年或以上的這一群人。這個涉及到的行業(yè)和職業(yè)范圍比較廣,就不詳細(xì)列舉了。 ③社會一直很(相對的)公平,只不過是對所有人一視同仁的公平,如果只對某個人或者某一群人公平,那就不叫公平。而絕對的公平是不可能的,一碗水分成兩等份,要求兩個碗里的重量,水分子的個數(shù)都一樣,可能嗎?二十多歲迷茫就意味著我們還有得選擇,等到三四十歲還迷茫,就只能被選擇。事業(yè)也好,生活也好,有時候選擇比努力更加重要,有的人花20年去各種嘗試,有的人花2個星期來作規(guī)劃,結(jié)果對于每個人來說都是公平的,即使本人認(rèn)為不公平,但肯定是自己選擇的,甚至他們會認(rèn)為自己除了各種嘗試以外,別無選擇。但真的如此嗎? -
13*******81 2022-07-18綜合:找XX行業(yè)XX職業(yè)的工作,如何提升自己的綜合競爭力。例如:金融相關(guān)專業(yè)應(yīng)聘動漫設(shè)計崗位,如何讓別人優(yōu)先考慮錄取?在職場禮儀,溝通技巧,面試技巧上是不是可以給自己提升一下爭取加分? 上面每一項展開都有大量內(nèi)容,因為你沒寫你的學(xué)歷和專業(yè),所以暫時沒法替你分析。 總體來說,待遇方面:金融,互聯(lián)網(wǎng),醫(yī)療衛(wèi)生、教育、能源這幾個行業(yè)待遇靠前;一般來說待遇上,國企央企>大型民企>歐美企業(yè)>日企>中小民企>臺企;公務(wù)員崗位,事業(yè)單位崗位,世界500強(qiáng)崗位比較穩(wěn)定。其次就是根據(jù)你的性格特點可以選擇企業(yè),想待遇好,公平競爭,就去大企業(yè);想多學(xué)東西,暫時先去中小企業(yè)歷練;能說會道,去銷售;斤斤計較,去財務(wù)或者品質(zhì)部門;善于觀察分析,去市場部門;性格內(nèi)向想穩(wěn)定,去行政或其它部門文職崗;技術(shù)控,去產(chǎn)品或研發(fā)部門;......
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13*******02 2022-07-1820屆畢業(yè)生得有大幾百萬吧,迷茫這個現(xiàn)象很典型,也很普遍。 怎么辦? 學(xué)歷:本科??疲渴裁磳I(yè)? 求職意向:希望工作城市,期望行業(yè)和職業(yè),薪資要求? 工作經(jīng)驗:3個月金融行業(yè)保險理賠專員經(jīng)驗 職業(yè)規(guī)劃:①你所學(xué)專業(yè)能夠從事的(相關(guān))行業(yè)和職業(yè)有哪些?(建議優(yōu)先考慮) ②做專業(yè)不相關(guān)的,是優(yōu)先考慮離家近,薪資高,還是根據(jù)興趣愛好,發(fā)展空間? ③其它要求:能否接受加班,長短期出差,有無考勤制度,福利待遇(五險一金, 補貼,年終獎),公司規(guī)模,公司性質(zhì)相關(guān)要求? 綜合:找XX行業(yè)XX職業(yè)的工作,如何提升自己的綜合競爭力。例如:金融相關(guān)專業(yè)應(yīng)聘動漫設(shè)計崗位,如何讓別人優(yōu)先考慮錄取?在職場禮儀,溝通技巧,面試技巧上是不是可以給自己提升一下爭取加分?
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