柳州職場(chǎng)問(wèn)答
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在柳州,年輕人從事物業(yè)管理是否有前景
13*******06 2020-07-31 3個(gè)回答 550人關(guān)注
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15*******72 2020-07-31我也是做物業(yè)的,給我的感覺(jué)就是,全日制本科學(xué)歷的做物業(yè)有點(diǎn)可惜,但是全日制本科以下的還是可以做的啦,因?yàn)橹灰芰^(guò)得去加上運(yùn)氣好一點(diǎn),升職算很快的啦。但是現(xiàn)在就業(yè)環(huán)境不行,大學(xué)生越來(lái)越多啦,我的建議是,本科快畢業(yè)或畢業(yè)那一兩年趕緊考公務(wù)員事業(yè)單位,如果實(shí)在考不上編制,那也可以從事物業(yè)行業(yè)的,因?yàn)槿罩票究茖W(xué)歷在物業(yè)行業(yè)提升是很快的,還有就是基本上不會(huì)裁員,中年危機(jī)也基本不存在,因?yàn)楹芏辔飿I(yè)項(xiàng)目經(jīng)理都是四五十歲的中年人。
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13*******03 2020-07-31就我觀察到的情況而言。1.物業(yè)管理進(jìn)入門檻低,里面龍蛇混雜水深。20%時(shí)間用于工作,80%時(shí)間用于算計(jì),沒(méi)有意思。2.物業(yè)管理工作專業(yè)性低,個(gè)人的工作競(jìng)爭(zhēng)力不容易突出。絕大部分工作沒(méi)有技術(shù)含量,誰(shuí)都可以干,看上去都差不多。就如同撿垃圾挑大糞,跟你讀過(guò)多少書(shū)怎么思考,相關(guān)性很低。3.工作待遇低。物業(yè)管理工作,無(wú)論是住宅物業(yè)還是商業(yè)物業(yè),工作待遇偏低,可以為社會(huì)提供就業(yè)崗位養(yǎng)養(yǎng)閑人,但這里絕對(duì)不是屬于年輕人發(fā)光發(fā)熱的工作。工作這幾年,越發(fā)喜歡看新聞,因?yàn)闊o(wú)論真假里面有積極向上的東西,物業(yè)管理工作每天都是負(fù)能量的。也不知道下一步怎么走,不清楚怎么努力。看著身邊的同事一個(gè)一個(gè)離開(kāi),以及關(guān)系戶步步高升,心里難受。
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13*******13 2020-07-31行業(yè)薪資水平不高、盈利模式單一,雖然被說(shuō)的是行業(yè)藍(lán)海(話是這么說(shuō)),但是還沒(méi)有什么公司在行業(yè)內(nèi)走出合適的盈利模式。在哪兒工作不是工作來(lái)著,你要喜歡和人打交道就去一線,你要喜歡管理那就去職能,哪里都能鍛煉執(zhí)行力,我覺(jué)得還不錯(cuò)。工作就是人生的歷練,怎么樣舒服,怎么樣能讓自己充實(shí),就怎么來(lái)。
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