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柳州3d設計總監(jiān)招聘

桂聘提供2024年12月柳州3d設計總監(jiān)最新招聘,魚峰區(qū)7條,更多3d設計總監(jiān)3d設計總監(jiān)項目設計總監(jiān)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
柳州-魚峰區(qū)-匯東一品 1人
2024-12-13
管*士
崗位職責:
1、接待業(yè)主,并充分了解其需求,根據(jù)客戶的要求認真完成設計方案;
2、負責現(xiàn)場量房,與客戶洽談簽約,房型圖、方案圖與施工圖的繪制;
3、開工交底,客戶選材定樣,在建項目巡視,協(xié)調(diào)處理工程項目的設計相關事宜;
4、提供軟裝搭配指導、對工程項目的整體設計流程負責;
任職要求:
1、室內(nèi)環(huán)境設計/室內(nèi)設計專業(yè)畢業(yè),能夠獨立談單、做預算;
2、熟悉平面圖、施工圖的繪制,熟練掌握CAD,3D,PS等相關軟件及辦公軟件操作;
3、能夠根據(jù)客戶需求,認真完成方案設計、施工圖設計及軟裝飾設計;
4、熟悉家裝工藝做法及裝飾材料,能有效控制設計施工流程,對各施工工種作良好協(xié)調(diào);
5、具有較強的主導思維,善于與客戶溝通交流;
6、工作主動熱情、吃苦耐勞、有責任心、有團隊合作精神、并且能夠承受工作壓力;
福利待遇:
1:底薪+月獎金+高提成+年終履約獎+超長帶薪年假+旅游福利+節(jié)假日福利+生日福利
2:行業(yè)最專業(yè)培訓+廣闊的客戶資源+豐富的企業(yè)文化及團隊活動+多項現(xiàn)金獎勵
3:公平的晉升機制:
(1) 專業(yè)線:主任設計師-高級設計師-首席設計師-資深首席設計師
(2)管理線:主任設計師-設計組長-設計總監(jiān)-店總經(jīng)理-分公司總經(jīng)理
4:上班時間夏令時:8:30-12:00 14:00-18:00 冬令時:8:30-12:00 13:30-17:30

家裝設計師

11000-22000元
柳州-魚峰區(qū)-匯東一品 1人
2024-12-13
管*士
設計師崗位職責
1、接待業(yè)主,并充分了解其需求,根據(jù)客戶的要求認真完成設計方案;
2、負責現(xiàn)場量房,與客戶洽談簽約,房型圖、方案圖與施工圖的繪制;
3、開工交底,客戶選材定樣,在建項目巡視,協(xié)調(diào)處理工程項目的設計相關事宜;
4、提供軟裝搭配指導、對工程項目的整體設計流程負責。
任職要求:
1、室內(nèi)環(huán)境設計/室內(nèi)裝潢設計專業(yè)畢業(yè),能夠獨立談單、做預算;
2、熟悉平面圖、施工圖的繪制,熟練掌握CAD,3D,PS等相關軟件及辦公軟件操作;
3、能夠根據(jù)客戶需求,認真完成方案設計、施工圖設計及軟裝飾設計;
4、熟悉家裝工藝做法及裝飾材料,能有效控制設計施工流程,對各施工工種作良好協(xié)調(diào);
5、具有較強的主導思維,善于與客戶溝通交流;
6、工作主動熱情、吃苦耐勞、有責任心、有團隊合作精神、并且能夠承受工作壓力;
福利待遇:
1:底薪+月獎金+高提成+年終履約獎+超長帶薪年假+旅游福利+節(jié)假日福利+生日福利
2:行業(yè)較專業(yè)培訓+廣闊的客戶資源+豐富的企業(yè)文化及團隊活動+多項現(xiàn)金獎勵
3:公平的晉升機制:
(1)專業(yè)線:主任設計師-高級設計師-首席設計師-資深首席設計師
(2)管理線:主任設計師-設計組長-設計總監(jiān)-店總經(jīng)理-分公司總經(jīng)理
4:上班時間
冬令時:8:30-12:00 13:30-17:30
夏令時:8:30-12:00 14:00-18:00
2024-12-13
管*士
一、崗位職責:
1、客戶進店之后,根據(jù)公司流程與要求接待業(yè)主,并充分了解其需求,根據(jù)客戶的需求制定設計方案;
2、負責現(xiàn)場量房,與客戶溝通簽約,并與設計助理完成“戶型圖、方案效果圖、施工圖”的繪制;
3、客戶選材定樣,開工交底,并對在建項目進行巡視,協(xié)調(diào)處理工程項目的設計相關事宜;
4、提供軟裝搭配指導,對工程項目的整體設計流程及品質(zhì)負責。
二、任職要求:
1、室內(nèi)環(huán)境設計/室內(nèi)裝潢設計專業(yè)畢業(yè),并能夠獨立談單和做預算;
2、熟悉平面圖、施工圖的繪制,熟練掌握CAD,3D,PS等相關軟件及辦公軟件操作;
3、能夠根據(jù)客戶需求,完成方案設計、施工圖設計及軟裝飾設計;
4、熟悉家裝工藝做法及裝飾材料,能有效控制設計施工流程,能夠?qū)Ω魇┕すしN做有效溝通;
5、具有較強的主導思維,善于與客戶溝通交流;
6、工作主動熱情、吃苦耐勞、有責任心、有團隊合作精神、并且能夠承受工作壓力。
三、福利待遇:
1、底薪+高提成+月獎金+年終履約獎+超長帶薪年假+生日福利+旅游福利+節(jié)假日福利;
2、公司品牌影響力大,客戶認可度高,市場占有率遙遙領先,銷售成交率高;
3、公司發(fā)展迅速,具有廣闊的晉升機會,晉升無限制不封頂,并具有行業(yè)最為專業(yè)的培訓體系,助力你成為業(yè)內(nèi)頂尖精英;
4、公平的晉升機制:
(1)專業(yè)線:主任設計師-高級設計師-首席設計師-資深首席設計師;
(2)管理線:主任設計師-設計組長-設計總監(jiān)-店總經(jīng)理-分公司總經(jīng)理。
柳州-魚峰區(qū)-匯東一品 1人
2024-12-13
管*士
協(xié)調(diào)處理工程項目的設計相關事宜; 4、提供軟裝搭配指導、對工程項目的整體設計流程負責 任職要求: 1、室內(nèi)環(huán)境設計/室內(nèi)設計專業(yè)畢業(yè),能夠獨立談單、做預算; 2、熟悉平面圖、施工圖的繪制,熟練掌握CAD,3D …… 行業(yè)最專業(yè)培訓+廣闊的客戶資源+豐富的企業(yè)文化及團隊活動+多項現(xiàn)金獎勵 3:公平的晉升機制: (1)專業(yè)線:主任設計師-高級設計師-首席設計師-資深首席設計師 (2)管理線:主任設計師-設計組長-設計總監(jiān)
2024-12-13
管*士
任職要求: 1、能夠獨立談單、做預算; 2、熟悉平面圖、施工圖的繪制,熟練掌握CAD,3D,PS等相關軟件及辦公軟件操作; 3、能夠根據(jù)客戶需求,認真完成方案設計、施工圖設計及軟裝飾設計; 4、 …… 行業(yè)較專業(yè)培訓+廣闊的客戶資源+豐富的企業(yè)文化及團隊活動+多項現(xiàn)金獎勵 3:公平的晉升機制: (1)專業(yè)線:主任設計師-高級設計師-首席設計師-資深首席設計師 (2)管理線:主任設計師-設計組長-設計總監(jiān)

室內(nèi)設計

6000-11000元
柳州-魚峰區(qū)-匯東一品 1人
2024-12-13
管*士
,在建項目巡視,協(xié)調(diào)處理工程項目的設計相關事宜; 4、提供軟裝搭配指導、對工程項目的整體設計流程負責;; 任職要求: 1、能夠獨立談單、做預算; 2、熟悉平面圖、施工圖的繪制,熟練掌握CAD,3D …… 行業(yè)較專業(yè)培訓+廣闊的客戶資源+豐富的企業(yè)文化及團隊活動+多項現(xiàn)金獎勵 3:公平的晉升機制: (1)專業(yè)線:主任設計師-高級設計師-首席設計師-資深首席設計師 (2)管理線:主任設計師-設計組長-設計總監(jiān)

室內(nèi)設計師

5000-10000元
柳州-魚峰區(qū)-匯東一品 1人
2024-12-13
管*士
任職要求: 1、能夠獨立談單、做預算; 2、熟悉平面圖、施工圖的繪制,熟練掌握CAD,3D,PS等相關軟件及辦公軟件操作; 3、能夠根據(jù)客戶需求,認真完成方案設計、施工圖設計及軟裝飾設計; 4、 …… 行業(yè)較專業(yè)培訓+廣闊的客戶資源+豐富的企業(yè)文化及團隊活動+多項現(xiàn)金獎勵 3:公平的晉升機制: (1)專業(yè)線:主任設計師-高級設計師-首席設計師-資深首席設計師 (2)管理線:主任設計師-設計組長-設計總監(jiān)
約 7 個崗位
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