1.具有現(xiàn)場(chǎng)管理安全員崗位證書或?qū)B毎踩芾砣藛T證書;
2.熟悉國家各項(xiàng)安全法律法規(guī);
3.熟悉生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)安全工作流程、安全操作規(guī)范和安全管理的程序,能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全隱患并給予糾正;
4.熟悉掌握建筑施工生產(chǎn)過程及安全防護(hù)消防、臨電等相關(guān)安全規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)和日常安全管理;
5.有高度的責(zé)任心,具有良好的職業(yè)道德,能獨(dú)立發(fā)現(xiàn)和解決現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的問題;
6.人品好且具有一定的協(xié)調(diào)、組織和溝通能力,具有一定的語言表達(dá)能力。
柳州安全培訓(xùn)招聘
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柳州 安全培訓(xùn) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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人事專員/助理
3000-4000元2024-11-13吳棋崗位職責(zé):
1、協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè);
2、建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動(dòng)合同;
3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作;
4、收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等人事政策及法規(guī);
5、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);
6、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn),業(yè)務(wù)培訓(xùn),執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃,聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋;
7、負(fù)責(zé)員工工資結(jié)算和年度工資總額申報(bào),辦理相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)等;
8、幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動(dòng)。任職資格:
1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
2、兩年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流作流程,熟悉國家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策,并能實(shí)際操作運(yùn)用
4、具有良好的職業(yè)道德,踏實(shí)穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
5、熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。
工作時(shí)間:8:30至12:00,下午2:00至6:00,周末雙休
崗位福利:周末雙休,五險(xiǎn),帶薪年假,公司團(tuán)建 -
體驗(yàn)主管(柳州)
10000-15000元2024-11-13沈陽崗位職責(zé):
1、銷售管理:負(fù)責(zé)店面經(jīng)營數(shù)據(jù)分析及經(jīng)營政策的制定,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成店面銷售、利潤指標(biāo);
2、運(yùn)營管控:負(fù)責(zé)店面工作流程、服務(wù)質(zhì)量的管控及公司相關(guān)制度的落實(shí)執(zhí)行,保障店面正常運(yùn)營;
3、團(tuán)隊(duì)建設(shè):負(fù)責(zé)店面員工培訓(xùn)、考核、晉升及企業(yè)文化建設(shè)工作,創(chuàng)建富有戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì)。
任職資格:
1、全日制大專及以上學(xué)歷;
2、行業(yè)不限,具備2年以上汽車行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、良好的市場(chǎng)敏銳度和執(zhí)行能力,良好的適應(yīng)能力、溝通能力,有強(qiáng)烈的目標(biāo)達(dá)成意識(shí); -
面包品控大師傅
4000-6000元2024-11-13肖小姐崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)面包品控工作,培訓(xùn)柳州、桂林4家門店員工的面包制作流程,確保產(chǎn)品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn);
2. 負(fù)責(zé)桂林、柳州4家門店人員晉升計(jì)劃、損耗管控;
3.完成公司交代的其他工作。
任職要求:
1. 有3年及以上面包制作、人員管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2.具備良好的溝通能力,能夠有效地與團(tuán)隊(duì)成員交流;
3.中專及以上學(xué)歷優(yōu)先,35歲以下優(yōu)先,能接受早晚班及一周3次以上桂林出差。
崗位福利:
1.入職繳納五險(xiǎn)一金;7天帶薪年休,12天帶薪病假;一周工作40小時(shí),上5休2或上6休1;
2.參與季度獎(jiǎng)金分紅,年底13薪,法假加班三倍加班工資;
3.年度體檢,商業(yè)保險(xiǎn) -
銷售接待
2000-7000元2024-11-13趙女士公司主要做管理課程培訓(xùn)以及手藝技能教學(xué),本周招聘1名銷售接待(含五險(xiǎn)),負(fù)責(zé)對(duì)接學(xué)員,不需要拓客陌拜,公司提供線下精準(zhǔn)客戶,簡單易上手。 -
銷售專員
5000-10000元2024-11-13劉海華2、朝九晚六,午休2小時(shí),法定節(jié)假日放假,下午茶、上門獎(jiǎng)、業(yè)績達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì); 3、新人帶薪培訓(xùn),產(chǎn)品和話術(shù)都有專人帶,手把手教會(huì)你; 4、三個(gè)月一次晉升機(jī)會(huì),不看入職時(shí)間,不看資 歷,只看人品和能力, -
銀行貸款專員
5000-10000元2024-11-13劉海華2、朝九晚六,午休2小時(shí),法定節(jié)假日放假,下午茶、上門獎(jiǎng)、業(yè)績達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì); 3、新人帶薪培訓(xùn),產(chǎn)品和話術(shù)都有專人帶,手把手教會(huì)你; 4、三個(gè)月一次晉升機(jī)會(huì),不看入職時(shí)間,不看資歷,只看人品和能力,公平晉升機(jī)制 -
運(yùn)營經(jīng)理
3000-4000元2024-11-13黃先生崗位職責(zé): 團(tuán)隊(duì)管理與指導(dǎo) - 負(fù)責(zé)招募、培訓(xùn)、管理和激勵(lì)社區(qū)團(tuán)長團(tuán)隊(duì),確保團(tuán)隊(duì)成員能夠充分理解并執(zhí)行公司的銷售策略和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。 -
模具工程師
5000-7000元2024-11-13覃女士改善并督促加以執(zhí)行,負(fù)責(zé)資料的完善和生產(chǎn)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的修訂; 4、督促檢查生產(chǎn)作業(yè)人員嚴(yán)格按照工藝設(shè)計(jì)要求規(guī)范操作; 5、解決技術(shù)難題,優(yōu)化工藝,降低成本; 6、工序產(chǎn)能核算和分配; 7、員工技能培訓(xùn) -
售前客服
2000-6000元2024-11-13蒙益暉1、根據(jù)市場(chǎng)部搜集的客戶信息,打電話聯(lián)系客戶,向客戶推薦鋪面出售信息; 2、按公司要求參加培訓(xùn)活動(dòng); 3、長期跟蹤客戶情況; 任職要求: 1、具有較強(qiáng)地應(yīng)變能力,靈活處理客戶疑問,引導(dǎo)客戶; -
法務(wù)團(tuán)隊(duì)主管
6000-10000元2024-11-13吳棋制定業(yè)績達(dá)成策略,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成月度銷售指標(biāo) 2.有效管理團(tuán)隊(duì),并對(duì)成員進(jìn)行指導(dǎo)、激勵(lì)、培養(yǎng); 3.負(fù)責(zé)對(duì)團(tuán)隊(duì)的工作業(yè)績、工作態(tài)度、工作能力等方面進(jìn)行綜合考核; 4.定期對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行公司業(yè)務(wù)以及營銷技巧的培訓(xùn) …… 任職要求: 1、年齡21-37歲,大專以上學(xué)歷,具有3年以上豐富的電銷團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)和團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn); 2、具備優(yōu)秀的溝通能力和一定的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠制定好銷售團(tuán)隊(duì)銷售計(jì)劃并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績目標(biāo); …… 3、有良好的市場(chǎng)判斷能力和開拓能力,有極強(qiáng)的組織管理能力; 4、具備扎實(shí)的公司的業(yè)務(wù)基礎(chǔ)以及市場(chǎng)策劃能力 5、具備良好的內(nèi)部、外部協(xié)調(diào)、溝通能力 6、具備極強(qiáng)的抗壓能力 7、具備大型培訓(xùn)的現(xiàn)場(chǎng)管理能力 -
房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人
8000-12000元2024-11-13黃倩任職條件: 1、滿十八歲以上,無工作經(jīng)驗(yàn)及應(yīng)屆畢業(yè)生均可(公司免費(fèi)提供培訓(xùn),師父一對(duì)一帶數(shù)): 2、優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí)與工作心態(tài)。 …… 員工福利: 1、公司有內(nèi)部晉升機(jī)制,根據(jù)您的能力和成績進(jìn)行每年的調(diào)升; 2、公司每個(gè)月免費(fèi)提供培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì); 3、每年公司提供至少一次員工旅游以及豐富的團(tuán)建活動(dòng)(拓展、聚餐): 4、享受國家法定節(jié)假日和中國重大節(jié)日員工禮品 -
物流經(jīng)理
4000-5000元2024-11-13張鋒監(jiān)督實(shí)施物流體系職責(zé)與管理標(biāo)準(zhǔn); 8.參與制定與控制部門物流運(yùn)作預(yù)算; 9.制定物流解決方案,提升客戶滿意度; 10.按時(shí)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),定期匯總上報(bào)各項(xiàng)物流管理報(bào)表,提供各項(xiàng)產(chǎn)品庫存動(dòng)態(tài); 11.負(fù)責(zé)所在部門人員的考核、培訓(xùn)工作等 …… 12.制定物流解決方案,提升客戶滿意度; 13..按時(shí)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),定期匯總上報(bào)各項(xiàng)物流管理報(bào)表,提供各項(xiàng)產(chǎn)品庫存動(dòng)態(tài); 14.負(fù)責(zé)所在部門人員的考核、培訓(xùn)工作等。 -
酒店前臺(tái)主管
3000-4000元2024-11-13林楚漢工作內(nèi)容 管理統(tǒng)籌前臺(tái)人員的日常工作,確保前臺(tái)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn); 做好前臺(tái)人員服務(wù)禮儀、前臺(tái)系統(tǒng)操作的培訓(xùn); 配合店內(nèi)店長,樓層主管的工作 對(duì)酒店內(nèi)部團(tuán)隊(duì)建設(shè)、團(tuán)隊(duì)氛圍負(fù)責(zé)。 職位招聘1人 -
注塑工
5000-7000元2024-11-13伍章田5、安全生產(chǎn)的培訓(xùn),并落實(shí)與監(jiān)督執(zhí)行現(xiàn)場(chǎng)6S工作,消除安全隱患,確保生產(chǎn)安全。 6、中專及以上學(xué)歷,車輛工程、模具專業(yè)優(yōu)先。 -
生產(chǎn)副總
5000-7000元2024-11-13張鋒崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)計(jì)劃、物料、設(shè)備及人員的調(diào)動(dòng)與合理配置安排; 2、生產(chǎn)制作過程管控,生產(chǎn)成本控制; 3、負(fù)責(zé)車間安全生產(chǎn)管理,組織對(duì)生產(chǎn)安全培訓(xùn),事故處理演習(xí),致力減少安全隱患; 4 -
培訓(xùn)助理
2000-3000元2024-11-13趙女士職位描述: 1、負(fù)責(zé)培訓(xùn)部客戶服務(wù)工作 2、根據(jù)提供的客戶資源拜訪(包括電話拜訪)、邀約 3、開拓客戶資源、營銷積分制課程體系 4、負(fù)責(zé)公司課程的會(huì)務(wù)工作 職位要求: 1、大專以上畢業(yè),性格開朗、形象大方、口齒伶俐 2、具有積極、主動(dòng)、自信和學(xué)習(xí)的心態(tài) 3、有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,服從安排 -
酒店前臺(tái)
3000-4000元2024-11-13林楚漢早、中班 08:00~16:00 16:00~24:00 在前臺(tái)負(fù)責(zé)酒店客人的入住及退房手續(xù)的辦 理,引導(dǎo)客人入住,熟悉電腦操作 2、對(duì)入住客人身份信息進(jìn)行認(rèn)真核對(duì)及保存 3、無經(jīng)驗(yàn)者,可培訓(xùn)上崗 -
總經(jīng)理助理
2000-5000元2024-11-13梁祥(該崗位對(duì)年齡無要求,總體按照公司副總的要求來培養(yǎng)) 【崗位要求】:有點(diǎn)英文基礎(chǔ),熟練使用辦公軟件,會(huì)P圖,會(huì)剪輯視頻,最好會(huì)用Ai(不會(huì)就需要在公司進(jìn)行培訓(xùn),培訓(xùn)不收費(fèi));接人待物心態(tài)穩(wěn)定,能獨(dú)立完成任務(wù) …… 【崗位優(yōu)勢(shì)】 上班時(shí)間靈活,作為總經(jīng)理助理可直接接觸各單位部門負(fù)責(zé)人; 十月份之后活動(dòng)多,有很多機(jī)會(huì)參與各類(電商節(jié),葡萄酒品鑒,傳媒影視拍攝等)活動(dòng)策劃提高自身素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)力; 公司提供行業(yè)培訓(xùn)不收費(fèi) …… (MGP國際美妝課程;哈佛大學(xué)商業(yè)課;阿里巴巴電商培訓(xùn)等) 美國分公司即將開放內(nèi)招崗位:客服,打包員, 公司運(yùn)營時(shí)間為:9:00-18:00 周一到周六 【該崗位工作時(shí)間可以調(diào)整】 請(qǐng)注意! -
機(jī)械設(shè)計(jì)工程師
5000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-11-12梁女士人事部一、招聘要求: 23-50歲,機(jī)械制造相關(guān)專業(yè),本科學(xué)歷,2年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟練掌握機(jī)械結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì),零件設(shè)計(jì)與加工工藝?yán)碚摚碚摿W(xué)與材料力學(xué)基礎(chǔ)好,掌握AutoCAD、Pro/engineer或UG軟件使用,身體健康,愛崗敬業(yè),有團(tuán)隊(duì)合作精神。 二、福利待遇: 1.薪資優(yōu)厚,結(jié)構(gòu)合理:薪資由基礎(chǔ)工資、效益工資、成果提成、工齡工資和通信補(bǔ)貼等組成,給人才發(fā)展提供廣闊空間。員工擁有帶薪年假及法定假期。 2.完善的社保和福利體系:單位依法為員工繳納社保;員工享受節(jié)日福利和定期團(tuán)建等。 -
私密咨詢師
8000-13000元2024-11-12-1.5W,提成方式:銷售額提成 五、福利待遇: 1.薪資福利:具有一定競爭力的工資水平和薪酬機(jī)制; 2.帶薪假期:年假、產(chǎn)假、婚喪假、病假等假期; 3.節(jié)日福利:法定節(jié)假日發(fā)放禮品; 4.培訓(xùn)機(jī)制 …… :不定期各種專業(yè)化培訓(xùn); 5.員工折扣福利:公司內(nèi)部員工和員工親屬可享受項(xiàng)目折扣優(yōu)惠
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鐘先生投遞了 柳州市鐵科科技有限責(zé)任公司 的 機(jī)械設(shè)計(jì)工程師 職位2024-11-20
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柳州 生產(chǎn)安全員招聘工資
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4647
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 12K,最多人拿:3K
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41.2%3K
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11.8%4K
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23.5%5K
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17.6%6K-8K
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5.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
柳州生產(chǎn)安全員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
柳州生產(chǎn)安全員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。