柳州報(bào)告撰寫招聘
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柳州 報(bào)告撰寫 招聘
職位。好工作,上桂聘
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電氣工程師
5000-7000元2024-11-22汪文濤1. 設(shè)計(jì)電氣系統(tǒng):負(fù)責(zé)根據(jù)項(xiàng)目需求和規(guī)范,設(shè)計(jì)電氣系統(tǒng)的布局和電路圖。確保設(shè)計(jì)方案滿足安全、可靠、高效和節(jié)能的要求。
2. 安裝與調(diào)試設(shè)備:指導(dǎo)設(shè)備安裝,確保電氣設(shè)備按照設(shè)計(jì)方案正確安裝,并進(jìn)行必要的調(diào)試和檢測(cè)工作。
3. 故障診斷與維修:對(duì)設(shè)備電氣系統(tǒng)故障進(jìn)行診斷,并采取相應(yīng)的維修措施。及時(shí)響應(yīng)故障報(bào)警,并解決問題以確保系統(tǒng)正常運(yùn)行。
4. 系統(tǒng)檢測(cè)與維護(hù):定期對(duì)電氣系統(tǒng)進(jìn)行檢測(cè)和維護(hù),確保系統(tǒng)的可靠性和穩(wěn)定性。制定并執(zhí)行預(yù)防性維護(hù)計(jì)劃,及時(shí)更換老化和損壞的設(shè)備。
5. 編寫技術(shù)文檔:撰寫電氣系統(tǒng)的技術(shù)文檔,包括設(shè)計(jì)報(bào)告、維護(hù)手冊(cè)和操作指南等,確保文檔的準(zhǔn)確性和完整性。
6. 跟蹤新技術(shù):關(guān)注電氣工程領(lǐng)域的新技術(shù)和行業(yè)趨勢(shì),不斷學(xué)習(xí)和提升自己的專業(yè)知識(shí)和技能。
7. 管理電氣設(shè)備:具有豐富的電氣設(shè)備管理經(jīng)驗(yàn),熟悉各種電氣設(shè)備原理、結(jié)構(gòu)及性能。能處理各種電氣事故,并制定相應(yīng)的措施及預(yù)案。
任職要求:1、大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,機(jī)電及自動(dòng)化類相關(guān)專業(yè)。2、具有5年以上大中型制造業(yè)企業(yè)設(shè)備管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),2年及以上自動(dòng)化或電氣方向相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);包括現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備改造、故障分析診斷、維保要求編制等;特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年限要求。3、熟悉制造技術(shù)知識(shí);熟悉電氣技術(shù)知識(shí);熟悉設(shè)備潤(rùn)滑知識(shí);熟悉全員生產(chǎn)維護(hù)(TPM)知識(shí)。熟悉設(shè)備管理基礎(chǔ)知識(shí)。4、熟練使用計(jì)算機(jī)常用辦公軟件,熟悉設(shè)備管理。5、熟悉設(shè)備技術(shù)狀態(tài)監(jiān)控與故障診斷,熟悉CAD、CREO應(yīng)用。6、掌握變配電系統(tǒng)日常運(yùn)維專業(yè)技能知識(shí)、變配電安全防護(hù)知識(shí),熟悉相關(guān)設(shè)備的使用和維護(hù)要求。7、具備PLC編程、診斷、排查技能。8、掌握伺服驅(qū)動(dòng)、變頻器工作原理。9、掌握變配電運(yùn)維業(yè)務(wù) -
分析師
6000-8000元2024-11-22覃經(jīng)理一、崗位要求:
1、負(fù)責(zé)金融市場(chǎng)信息研究,對(duì)市場(chǎng)行情及走勢(shì)進(jìn)行動(dòng)態(tài)分析和總結(jié);
2、負(fù)責(zé)對(duì)每天的盤面進(jìn)行實(shí)時(shí)追蹤,并給出客觀、準(zhǔn)確的交易機(jī)會(huì);
3、負(fù)責(zé)國(guó)際金融商品投資項(xiàng)目報(bào)告的撰寫;
4、對(duì)投資商品各類相關(guān)資料的搜集和商品數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、編制報(bào)表以及分析報(bào)告, 短期、中期、長(zhǎng)期市場(chǎng)走勢(shì)的研究和操作策略。
二、薪酬制度:
薪酬=底薪+傭金($17.5-$28/手)+獎(jiǎng)金(¥3000-¥5000)+提傭($1/手)+分紅(60%)+紅利(10%)+收益(¥1000/簽約)+分成(30%-50%)+提成(20%-60%)
周一至周五9:00-17:30,周六、周日雙休,法定節(jié)假日按國(guó)家規(guī)定帶薪休假。公司將對(duì)員工進(jìn)行為期3天線下或線上免費(fèi)專業(yè)系統(tǒng)化崗前培訓(xùn)及模擬訓(xùn)練。
合作流程:金融分析師→專業(yè)系統(tǒng)化培訓(xùn)→考核測(cè)試(電子)→洽談→定位→待遇標(biāo)準(zhǔn)和制度
三、發(fā)展方向:
以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略:金融分析師→交易部經(jīng)理→總監(jiān)→副總→總經(jīng)理
四、崗位職責(zé):
根據(jù)公司技術(shù)考核核心價(jià)值觀,針對(duì)“理財(cái)合作方案”、“技術(shù)考核方案”或“其他考核標(biāo)準(zhǔn)”技術(shù)考核評(píng)估成功者(理財(cái)賬戶交易資金公司全資,個(gè)人無需承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)和出資。),給予指導(dǎo)、輔導(dǎo)、引導(dǎo),把團(tuán)隊(duì)管理的更加規(guī)范、完善、科學(xué)化,并確?!皶x升空間”和“晉級(jí)制度”有效地執(zhí)行。
溫馨提示:以上招聘崗位、薪酬制度、發(fā)展方向等內(nèi)容均與公司運(yùn)作相符。各位求職者請(qǐng)?jiān)敿?xì)的閱讀投遞的職位信息,對(duì)自己過度自信(無需培訓(xùn)或不接受面試)者請(qǐng)繞行。 -
統(tǒng)計(jì)
4000-5000元2024-11-21許家秋崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)日常數(shù)據(jù)的收集工作,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。這包括設(shè)計(jì)調(diào)查問卷、實(shí)驗(yàn)方案以及抽樣方法等;
2、對(duì)收集到的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,運(yùn)用統(tǒng)計(jì)學(xué)方法和軟件工具進(jìn)行數(shù)據(jù)處理和建模。這涉及描述統(tǒng)計(jì)、推斷統(tǒng)計(jì)、回歸分析等技術(shù);
3、將復(fù)雜的統(tǒng)計(jì)結(jié)果以簡(jiǎn)明易懂的方式解釋給非專業(yè)人士,并撰寫分析報(bào)告。這需要良好的溝通和寫作能力;
4、維護(hù)和更新統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)平臺(tái),確保數(shù)據(jù)的安全性和保密性;
5、與其他部門協(xié)調(diào)合作,提供統(tǒng)計(jì)支持,同時(shí)與外部機(jī)構(gòu)如統(tǒng)計(jì)局等保持聯(lián)系。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2、熟練掌握統(tǒng)計(jì)軟件(如SPSS、SAS)和辦公軟件(如Excel),具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析和處理能力;
3、有一定的統(tǒng)計(jì)或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,特別是在特定行業(yè)有經(jīng)驗(yàn)更佳;
4、具有較強(qiáng)的責(zé)任心、學(xué)習(xí)能力和執(zhí)行力,能夠承受工作壓力;
5、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能有效地與不同部門和人員合作;
6、有健康證、無犯罪記錄。 -
新產(chǎn)品經(jīng)理
5000-10000元2024-11-21易總產(chǎn)品經(jīng)理(食品行業(yè)) 崗位職責(zé): 1、行業(yè)產(chǎn)品選品:包括市場(chǎng)調(diào)研、競(jìng)品分析、用戶研究等;挖掘品類產(chǎn)品形成產(chǎn)品概念及可行性報(bào)告; 2、新產(chǎn)品規(guī)劃與設(shè)計(jì):制定產(chǎn)品路線圖,明確產(chǎn)品發(fā)展目標(biāo)和階段性計(jì)劃; …… 撰寫產(chǎn)品需求文檔,明確產(chǎn)品定位和功能。 -
超市店員
2000-3000元2024-11-21梁婉薇銷售統(tǒng)計(jì)與報(bào)告:記錄銷售數(shù)據(jù),撰寫銷售報(bào)告,向上級(jí)匯 報(bào)銷售情況。 學(xué)習(xí)更新:不斷學(xué)習(xí)更新產(chǎn)品知識(shí)、銷售技巧和客戶服務(wù)方法,提高工作效率和業(yè)績(jī)。 月休6天 -
設(shè)備評(píng)估工程師
6000-10000元2024-11-21廣西柳州市城中區(qū)陽(yáng)光100城市廣場(chǎng)2號(hào)寫字樓503室取得工程師以上職稱,有企業(yè)設(shè)備管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉工業(yè)企業(yè)生產(chǎn)管理流程,具備良好的分析能力和報(bào)告撰寫能力。 -
培訓(xùn)師月入10K+
5000-10000元2024-11-19梁女士人事專員崗位職責(zé): 1、制定公司培訓(xùn)工作規(guī)范、流程和培訓(xùn)方案; 2、調(diào)查培訓(xùn)需求,編制、調(diào)整、執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃; 3、開發(fā)培訓(xùn)課程,編制培訓(xùn)課件和建立企業(yè)培訓(xùn)資料庫(kù); 4、講授培訓(xùn)課程,解答疑難問題等; 5、撰寫培訓(xùn)報(bào)告 -
cae仿真工程師
14000-26000元2024-11-191、負(fù)責(zé)結(jié)構(gòu)耐撞工況仿真模型搭建及調(diào)試; 2、負(fù)責(zé)結(jié)構(gòu)耐撞仿真分析及優(yōu)化分析,對(duì)結(jié)構(gòu)耐撞仿真分析風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行優(yōu)化解決; 3、負(fù)責(zé)分析報(bào)告的撰寫等。 -
汽車零部件設(shè)計(jì)
13000-24000元2024-11-191、負(fù)責(zé)結(jié)構(gòu)耐撞工況仿真模型搭建及調(diào)試; 2、負(fù)責(zé)結(jié)構(gòu)耐撞仿真分析及優(yōu)化分析,對(duì)結(jié)構(gòu)耐撞仿真分析風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行優(yōu)化解決; 3、負(fù)責(zé)分析報(bào)告的撰寫等。 -
活動(dòng)策劃執(zhí)行
4000-7000元2024-11-15戴欣崗位職責(zé): 1、組織策劃執(zhí)行各種政府和商業(yè)活動(dòng);參與活動(dòng)項(xiàng)目報(bào)價(jià),成本預(yù)算; 2、洞悉活動(dòng)及客戶市場(chǎng),根據(jù)市場(chǎng)的動(dòng)態(tài)、客戶要求,能獨(dú)立完成活動(dòng)策劃案撰寫提案; 3、提出活動(dòng)策劃的基本概念,完成活動(dòng)策劃 …… 負(fù)責(zé)所有策劃方案執(zhí)行的跟蹤督導(dǎo)(現(xiàn)場(chǎng)搭建管理、人員安排管理、流程把控、事件應(yīng)對(duì)、收尾工作等),評(píng)估活動(dòng)效果并編制活動(dòng)總結(jié)報(bào)告,整理報(bào)賬資料; 7、搜集市場(chǎng)活動(dòng)信息以及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手活動(dòng)信息,并整理、分析,形成報(bào)告 …… ,提升公司活動(dòng)質(zhì)量和整體策劃競(jìng)爭(zhēng)力; 8、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要撰寫各種宣傳資料文案; 9、負(fù)責(zé)活動(dòng)相關(guān)文宣。 -
企宣專員
3000-4000元2024-11-14田風(fēng)辰2.文案編輯和發(fā)布、視頻制作、活動(dòng)策劃、內(nèi)容更新、粉絲互動(dòng)、信息監(jiān)測(cè)及用戶管理等工作; 3.根據(jù)提案需求,開展活動(dòng)策劃、組織、準(zhǔn)備及維護(hù),按照計(jì)劃,執(zhí)行現(xiàn)場(chǎng)各類工作有序開展,控制活動(dòng)進(jìn)程; 4.撰寫各類項(xiàng)目推廣宣傳稿件 …… 、策劃方案、 報(bào)告等建立企業(yè)文化、形象品牌; 5.編寫公司用 PPT稿件、方案、軟文、公關(guān)稿件、新聞材料等資料; 6.公司業(yè)務(wù)方面的文字材料編寫、宣傳資料編寫; 7.收集行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài),新聞資料,編寫品牌推廣計(jì)劃并呈報(bào)審批 -
會(huì)展策劃
3000-8000元2024-11-13葵藝3.獨(dú)立完成廣告策劃方案、品牌推廣方案、方案設(shè)計(jì)報(bào)告的撰寫。 4.優(yōu)秀的文案功底,有較強(qiáng)的創(chuàng)造性思維能力、創(chuàng)意概念及良好的溝通能力。 5.有駕照優(yōu)先。 -
主播
3000-5000元2024-11-13明女士負(fù)責(zé)直播間的內(nèi)容策劃、主持、互動(dòng)等工作,提高直播間的粉絲量和銷售額; 負(fù)責(zé)直播間商品的介紹和推廣,提高商品的銷售量; 負(fù)責(zé)與客戶溝通,解答客戶疑問,提高客戶滿意度; 負(fù)責(zé)直播間的數(shù)據(jù)分析和報(bào)告撰寫 -
活動(dòng)策劃
3000-8000元2024-11-13葵藝3.獨(dú)立完成廣告策劃方案、品牌推廣方案、方案設(shè)計(jì)報(bào)告的撰寫。 4.優(yōu)秀的文案功底,有較強(qiáng)的創(chuàng)造性思維能力、創(chuàng)意概念及良好的溝通能力。 5.有駕照有先。 -
市場(chǎng)推廣專員
3000-5000元2024-11-12陸自錦對(duì)公司營(yíng)銷決策提出建議 擬定全柳州范圍內(nèi)的年度小程序推廣方案(廣告、入駐、促銷 ) 對(duì)市場(chǎng)小程序推廣效果進(jìn)行調(diào)研 定期進(jìn)行調(diào)研活動(dòng),重大調(diào)研活動(dòng)按領(lǐng)導(dǎo)安排隨時(shí)進(jìn)行 進(jìn)行調(diào)研結(jié)果統(tǒng)計(jì)和分析 撰寫調(diào)研報(bào)告并提出市場(chǎng)營(yíng)銷建議
約 15 個(gè)崗位
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報(bào)告撰寫策劃文案宣傳內(nèi)容策劃視頻文案策劃文案項(xiàng)目策劃視頻腳本抖音內(nèi)容策劃創(chuàng)意策劃文案撰寫活動(dòng)文案短視頻腳本短視頻文案文案內(nèi)容策劃新媒體文案腳本策劃運(yùn)營(yíng)策劃文案新媒體內(nèi)容策劃企業(yè)策劃品牌內(nèi)容策劃內(nèi)容創(chuàng)意策劃視頻腳本策劃直播內(nèi)容策劃視頻策劃文案短視頻腳本策劃文案策劃文案創(chuàng)意策劃抖音視頻文案產(chǎn)品推廣文案新媒體編輯短視頻創(chuàng)意策劃品牌文案小紅書文案抖音腳本策劃抖音創(chuàng)意策劃新媒體策劃文案新媒體推廣文案
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學(xué)歷要求分析
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經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
柳州文案編輯招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。