柳州財(cái)務(wù)部門經(jīng)理招聘
桂聘提供2024年12月柳州財(cái)務(wù)部門經(jīng)理最新招聘,柳南區(qū)1條,平均工資約為5704元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多財(cái)務(wù)部門經(jīng)理財(cái)務(wù)部門經(jīng)理預(yù)算管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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會(huì)計(jì)
4000-5000元2024-12-12高女士職位職責(zé)要求:
1、配合部門經(jīng)理,明確財(cái)務(wù)管理要求,完善財(cái)務(wù)管理類流程制度;
2、負(fù)責(zé)公司日常會(huì)計(jì)憑證審核、經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)的會(huì)計(jì)核算;
3、定期編制公司月度和季度會(huì)計(jì)報(bào)表;及時(shí)上報(bào)會(huì)計(jì)報(bào)表、國(guó)資委、統(tǒng)計(jì)局報(bào)表;
4、負(fù)責(zé)現(xiàn)金定期盤點(diǎn)及銀行賬務(wù)核對(duì)工作,及時(shí)做好銀行卡的使用記錄;
5、了解掌握國(guó)家各項(xiàng)稅收政策,利用稅收政策爭(zhēng)取相應(yīng)的補(bǔ)貼和優(yōu)惠。正確計(jì)算、上報(bào)各項(xiàng)稅款,按規(guī)定填制納稅申報(bào)表;
6、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司年度預(yù)算編制及使用管理;
7、運(yùn)用財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),分析公司經(jīng)營(yíng)指標(biāo)、成本費(fèi)用、預(yù)算執(zhí)行情況,通過匯報(bào)財(cái)務(wù)分析,強(qiáng)化分析結(jié)果的運(yùn)用;
8、定期對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)狀況及經(jīng)營(yíng)成果進(jìn)行盈利能力、償債能力、運(yùn)營(yíng)效率進(jìn)行分析,提出分析報(bào)表與分析報(bào)告;
9、負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)定期盤點(diǎn)、核查、記錄的工作;
10、配合統(tǒng)籌公司資產(chǎn)清查工作;
11、配合上級(jí)部門的財(cái)務(wù)審核、檢查和審計(jì);
12、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。
任職要求:
1、會(huì)計(jì)專業(yè),大專及以上學(xué)歷,具有初級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱;
2、具有5年以上建筑工程、工程咨詢行業(yè)的會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),有財(cái)務(wù)部門管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、熟悉建筑行業(yè)、工程咨詢財(cái)務(wù)流程,熟悉現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算,熟悉用友或其他財(cái)務(wù)軟件的操作;
4、熟悉一般納稅人企業(yè)的做賬工作;
5、具有良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作精神,具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力和責(zé)任心,細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)、積極主動(dòng)、工作踏實(shí),能適應(yīng)*度的工作情況。
約 1 個(gè)崗位
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柳州財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管招聘工資
¥
5704
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 14K,最多人拿:6K-8K
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3.5%2K
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6.4%3K
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13.5%4K
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24.8%5K
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36.9%6K-8K
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10.6%8K-1W
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4.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷95.7%
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中專0.7%
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大專2.1%
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本科1.4%
柳州財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.7%,中專占0.7%,大專占2.1%,本科占1.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)95.7%
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1-3年2.1%
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3-5年2.1%
柳州財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占95.7%,1-3年占2.1%,3-5年占2.1%。