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柳州風控招聘

共找到 15條 柳州 風控 招聘 職位。好工作,上桂聘
崗位職責:
1、負責對生產(chǎn)專員進行5S、崗位操作技能培訓與指導,提高員工的技能和知識水平,巡查、督促其按工藝要求進行生產(chǎn)操作并定期與技術(shù)部門對接產(chǎn)品工藝數(shù)據(jù),做好及時調(diào)整與修改;
2、負責高低壓成套配電設(shè)備生產(chǎn)安排指導,生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)任務單安排、生產(chǎn)車間管理、組裝指導、編制工藝手冊;
3、負責高低壓成套配電設(shè)備設(shè)計和成品出廠試驗調(diào)試,產(chǎn)品質(zhì)量管控、原材料來料檢驗、成品出廠檢驗調(diào)試、過程檢驗等管理工作;
4、領(lǐng)導建立和完善質(zhì)量管理制度,組織實施并監(jiān)督、檢查生產(chǎn)質(zhì)量體系的運行,隨時掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀態(tài),協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作,及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題;
5、領(lǐng)導、管理配電工廠以及對工廠基礎(chǔ)設(shè)備維護,保證生產(chǎn)現(xiàn)場能夠正常運作,設(shè)備處于良好狀態(tài);
6、組織新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新的生產(chǎn)管理模式的應用推廣(如精益生產(chǎn)、六西格瑪),同時指導、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項工作,掌握工作情況和有關(guān)數(shù)據(jù);
7、綜合平衡年度生產(chǎn)任務,制定下達月度生產(chǎn)計劃,做到均衡生產(chǎn)、控制生產(chǎn)預算、降低費用成本;
8、建立、健全各項生產(chǎn)管理有關(guān)制度、流程,管理、指導生產(chǎn)一線人員,幫助建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)專業(yè)團隊,推進班組文化建設(shè)以及企業(yè)文化建設(shè)。
任職資格:
1、年齡33-40周歲,全日制本科及以上學歷、學士學位證書,機電工程、機械、材料工程等專業(yè)畢業(yè),10年以上有關(guān)金屬、配電設(shè)備生產(chǎn)制造型企業(yè)或貿(mào)易型企業(yè)工作經(jīng)驗、5年及以上生產(chǎn)副總級別工作經(jīng)驗,熟悉配電設(shè)備專業(yè)知識,能夠獨立完成相關(guān)配電一切設(shè)備的生產(chǎn)和組裝;
2、熟悉五金、建材、鋼材等材料,熟悉CAD鋼結(jié)構(gòu)圖及工程圖、會拆圖,具備良好的安全意識、質(zhì)量意識、風控意識;
3、熟悉生產(chǎn)各項設(shè)備運作原理,具備優(yōu)秀地計劃和組織能力,能夠制定有效的生產(chǎn)計劃并安排生產(chǎn)隊伍的工作。
薪資待遇:
無責底薪10K+社保,可根據(jù)情況提供單人間廠長宿舍和餐補。
2024-11-21
謝斌
1.負責公司金融部/普惠金融部/個人金融部的制度管理、合規(guī)審查與咨詢、合規(guī)監(jiān)督檢查與調(diào)查、合規(guī)培訓與文化建設(shè)、合規(guī)報告及合規(guī)經(jīng)營考評等工作
2.及時回復分支機構(gòu)業(yè)務的相關(guān)合規(guī)咨詢。
3.密切關(guān)注相關(guān)法律法規(guī)及政策的變化,同時分析該變化對本條線業(yè)務的影響,及時向部門負責人提出相關(guān)建議措施,并報法律合規(guī)部部備案。必要時,將相關(guān)信息通過本部門向全行傳達。
4..監(jiān)督并保障本條線規(guī)章制度與法律法規(guī)、政策規(guī)定及監(jiān)管要求相符,并督促本部門及時整改所發(fā)現(xiàn)的制度漏洞及問題,不斷完善本部門制度建設(shè)。
5.根據(jù)內(nèi)控合規(guī)管理要求需承擔的其他職責;
6.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職要求:
1.碩士研究生及以上學歷,金融、管理、法律、審計、財務等相關(guān)專業(yè),年齡35周歲以下,特別優(yōu)秀者可適當放寬,具備中級以上職業(yè)資格或職稱及銀行基層從業(yè)經(jīng)歷,有審計方面職業(yè)資格或職稱(CPA、審計師)、法律職業(yè)資格證書(A類)的優(yōu)先;
2.深入掌握公司/普惠/個人金融相關(guān)法律法規(guī)及監(jiān)管政策,熟悉國家經(jīng)濟、金融方針政策,人行及監(jiān)管機構(gòu)對銀行業(yè)務的要求,熟悉各類業(yè)務產(chǎn)品知識和操作流程;
3.具有較強的分析能力、風險識別能力,以及較高的風險敏感度;
4.具有金融行業(yè)或商業(yè)銀行總、分行零售業(yè)務、風險管理、貸后管理相關(guān)工作經(jīng)驗3年以上,熟悉第一道防線風控要求;
5.具有較強的學習能力和文字表達能力,有良好的邏輯思維能力及穩(wěn)定的心理素質(zhì);
6.具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力,有強烈的責任感和團隊合作精神。
2024-11-21
廖女士
職位描述:
1.協(xié)助部門進行公司內(nèi)部控制管理體系和基本制度及工作流程的建立、完善、優(yōu)化;
2.負責對業(yè)務各項管理規(guī)章制度、業(yè)務流程等進行事前、事中、事后的風控管理,識別潛在風險點并提出建議,跟進處理;
3.結(jié)合公司監(jiān)管要求,完成各項業(yè)務內(nèi)控稽核工作,輸出內(nèi)控稽核報告或整改方案等,并跟進整改執(zhí)行情況;
4.根據(jù)公司產(chǎn)品文檔框架與規(guī)范指導輸出業(yè)務產(chǎn)品規(guī)則與文檔,結(jié)合業(yè)務實際定期進行更新迭代。
任職資格:
1.本科及以上學歷,30歲以下,經(jīng)濟、金融、財務等相關(guān)專業(yè);2年以上相關(guān)風控或?qū)徲嫷葝徫还ぷ鹘?jīng)驗;
2.熟悉經(jīng)濟、金融、財務的法律法規(guī)以及風險管理理論;
3.具備較好的溝通協(xié)調(diào)能力及風險防范意識;
4.有高度的工作熱情和責任心;良好的學習能力與綜合溝通協(xié)調(diào)能力。
2024-11-21
舒適的辦公環(huán)境,優(yōu)美的辦公條件; 晉升渠道:橫向晉升:催收員等級調(diào)薪晉升 縱向晉升: 儲備干部 風控組長 風控經(jīng)理 總公司副總/分公司總經(jīng)理
2024-11-21
舒適的辦公環(huán)境,優(yōu)美的辦公條件; 晉升渠道:橫向晉升:風控員等級調(diào)薪晉升 縱向晉升:儲備干部 風控組長 風控經(jīng)理 總公司副總/分公司總經(jīng)理
2024-11-20
黃美禎
人事專員
任職要求: 1、學歷要求:本科及以上學歷,審計學、內(nèi)控管理、財務管理、會計學等財經(jīng)類相關(guān)專業(yè)。 2、工作經(jīng)驗:1年及以上從事審計、內(nèi)控管理、財務管理工作經(jīng)歷,熟悉SAP系統(tǒng)優(yōu)先。 3、知識要求:基本審計專業(yè)知識、內(nèi)控管理知識、熟悉會計核算基本理論與操作,了解國家財經(jīng)法律、法規(guī)和企業(yè)內(nèi)控制度,了解內(nèi)部控制與風險管理基本理論,了解企業(yè)管理及其它相關(guān)知識。 4、基本技能:熟練使用計算機word、Excel、PPT等辦公軟件,熟悉SAP系統(tǒng)在工作中的應用。 5、具備能力:具有較強的數(shù)據(jù)敏感性、管理能力、組織能力、決策力、分析判斷能力、溝通協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力、客戶服務能力,信息檢索能力,...
2024-11-12
覃經(jīng)理
嚴格在風控范圍內(nèi)(由當期發(fā)行的產(chǎn)品而定),輕倉逐步實現(xiàn)穩(wěn)定盈利; 4. 團隊負責人根據(jù)交易員上一周期操作情況,分配下一個周期交易帳戶大?。?5.
嚴格在風控范圍內(nèi)(由當期發(fā)行的產(chǎn)品而定),輕倉逐步實現(xiàn)穩(wěn)定盈利; 4. 團隊負責人根據(jù)交易員上一周期操作情況,分配下一個周期交易帳戶大?。?5.
2024-11-12
覃經(jīng)理
嚴格在風控范圍內(nèi)(由當期發(fā)行的產(chǎn)品而定),輕倉逐步實現(xiàn)穩(wěn)定盈利; 4. 團隊負責人根據(jù)交易員上一周期操作情況,分配下一個周期交易帳戶大??; 5.
2024-11-12
覃經(jīng)理
嚴格在風控范圍內(nèi)(由當期發(fā)行的產(chǎn)品而定),輕倉逐步實現(xiàn)穩(wěn)定盈利; 4. 團隊負責人根據(jù)交易員上一周期操作情況,分配下一個周期交易帳戶大??; 5.
2024-11-12
覃經(jīng)理
嚴格在風控范圍內(nèi)(由當期發(fā)行的產(chǎn)品而定),輕倉逐步實現(xiàn)穩(wěn)定盈利; 4. 團隊負責人根據(jù)交易員上一周期操作情況,分配下一個周期交易帳戶大??; 5.
2024-11-12
覃經(jīng)理
嚴格在風控范圍內(nèi)(由當期發(fā)行的產(chǎn)品而定),輕倉逐步實現(xiàn)穩(wěn)定盈利; 4. 團隊負責人根據(jù)交易員上一周期操作情況,分配下一個周期交易帳戶大小; 5.
2024-11-12
覃經(jīng)理
嚴格在風控范圍內(nèi)(由當期發(fā)行的產(chǎn)品而定),輕倉逐步實現(xiàn)穩(wěn)定盈利; 4. 團隊負責人根據(jù)交易員上一周期操作情況,分配下一個周期交易帳戶大小; 5.
2024-11-12
覃經(jīng)理
嚴格在風控范圍內(nèi)(由當期發(fā)行的產(chǎn)品而定),輕倉逐步實現(xiàn)穩(wěn)定盈利; 4. 團隊負責人根據(jù)交易員上一周期操作情況,分配下一個周期交易帳戶大??; 5.

生產(chǎn)副總

10000-15000元
柳州-魚峰區(qū) 1人
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2024-11-11
材料工程等專業(yè)畢業(yè),10年以上有關(guān)金屬生產(chǎn)制造型企業(yè)或貿(mào)易型企業(yè)工作經(jīng)驗、5年及以上生產(chǎn)副總級別工作經(jīng)驗; 2、熟悉五金、建材、鋼材等材料,熟悉CAD鋼結(jié)構(gòu)圖及工程圖、會拆圖,具備良好的安全意識、質(zhì)量意識、風控意識
約 15 個崗位

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