柳州財(cái)務(wù)核算招聘
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柳州 財(cái)務(wù)核算 招聘
職位。好工作,上桂聘
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成本會(huì)計(jì)(鹿寨縣)
4000-5000元2024-11-191、洗滌成本的統(tǒng)計(jì)與核算分析(水、電、汽、化料、物流等統(tǒng)計(jì))
2、稅費(fèi)納稅申報(bào) 及日常稅務(wù)對(duì)接
3、日常費(fèi)用的審核與記賬
4、銀行網(wǎng)銀制單付款
5、財(cái)務(wù)月報(bào) ,財(cái)務(wù)分析表等報(bào)表的出具 -
財(cái)務(wù)經(jīng)理
8000-10000元2024-11-19劉女士招聘崗位職責(zé):
1、對(duì)各項(xiàng)稅費(fèi)申報(bào)繳納稅款稅賦進(jìn)行審核;
2、對(duì)各項(xiàng)應(yīng)付帳款的支付進(jìn)行核算;
3、協(xié)助總公司對(duì)中期、年報(bào)表相關(guān)信息披露資料的整理和上報(bào);
4、負(fù)責(zé)對(duì)稅務(wù)等政府部門對(duì)公司稅務(wù)、財(cái)政稽查及資料工作;
5、負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)計(jì)劃執(zhí)行情況,提出財(cái)務(wù)分析報(bào)告,并提出加強(qiáng)經(jīng)營管理和財(cái)務(wù)管理的建議,供公司領(lǐng)導(dǎo)參考;
6、及時(shí)組織好債權(quán)、債務(wù)的清理工作,年終月末,對(duì)確實(shí)無法收回的應(yīng)收款項(xiàng)和無法支付的應(yīng)付款項(xiàng),應(yīng)查明原因,上報(bào)財(cái)務(wù)總監(jiān);
7、月末與總帳核對(duì)現(xiàn)金和銀行存款余額,負(fù)責(zé)對(duì)法人公司銀行余額調(diào)節(jié)表進(jìn)行編制,不定期對(duì)現(xiàn)金、卡券進(jìn)行抽盤點(diǎn)工作;
8、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理、培訓(xùn)、監(jiān)督核算財(cái)務(wù)部人員的業(yè)務(wù);
9、負(fù)責(zé)對(duì)外經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、收集、上報(bào)。
崗位要求:
1、本科學(xué)歷以上,具有會(huì)計(jì)中級(jí)職稱,會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)管理三年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、具備相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、法律法規(guī)、財(cái)務(wù)管理、財(cái)務(wù)分析專業(yè)知識(shí);
3、對(duì)公司財(cái)務(wù)各環(huán)節(jié)、流程的管理的可做到有效監(jiān)督、指導(dǎo)能力。
薪資福利:
工作時(shí)間:行政班,雙休
社會(huì)保險(xiǎn):公司為員工繳納五險(xiǎn)(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育)
完善的福利:年終工齡獎(jiǎng)金、員工婚嫁禮金、節(jié)慶活動(dòng)禮金、夏季清涼飲料等
享受帶薪假期:除國家法定節(jié)假日外,還依法享有各類帶薪休假(年休/婚假/產(chǎn)假等) -
高級(jí)成本會(huì)計(jì)
4000-5000元2024-11-18韋女士崗位工作:
負(fù)責(zé)核算公司各項(xiàng)成本及費(fèi)用,編制成本報(bào)表,進(jìn)行成本分析,加強(qiáng)公司成本控制。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè),持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證或以上證件。
2、3年以上會(huì)計(jì)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
3、熟悉會(huì)計(jì)法、稅法、審計(jì)法及財(cái)務(wù)相關(guān)的法律法規(guī)及報(bào)稅流程,熟練使用財(cái)務(wù)軟件和Office等基本辦公軟件。
4、精通成本會(huì)計(jì)知識(shí),掌握相應(yīng)的財(cái)務(wù)管理知識(shí)。
5、工作踏實(shí),認(rèn)真細(xì)心,積極主動(dòng),具有良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作精神,較強(qiáng)的溝通、理解和分析能力。
6、具有初級(jí)以上職稱者優(yōu)先考慮。 -
酒店財(cái)務(wù)經(jīng)理
6000-7000元2024-11-15王宇主要要求;大專(含)以上文化程度、中級(jí)會(huì)計(jì)師資格證,財(cái)務(wù)類相關(guān)經(jīng)驗(yàn)畢業(yè),5年以上工作,熟悉財(cái)務(wù)軟件,熟練使用WORD、EXCEL、PPT辦公軟件,具有較強(qiáng)的抗壓、應(yīng)變和溝通能力,具有較強(qiáng)組織協(xié)調(diào)和綜合分析 …… 熟悉酒店業(yè)的核算;具備編制合并報(bào)表相關(guān)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)知識(shí),了解財(cái)務(wù)核算制度和稅收、財(cái)務(wù)管理的相關(guān)法規(guī)。 -
財(cái)務(wù)高級(jí)專員
6000-8000元2024-11-15文武崗位職責(zé): 1、規(guī)范直營公司會(huì)計(jì)核算: 1) 協(xié)助直營公司制定財(cái)務(wù)管理制度流程規(guī)范并監(jiān)督執(zhí)行; 2) 協(xié)助完善直營公司財(cái)務(wù)核算規(guī)范及培訓(xùn)操作手冊(cè),指導(dǎo)、監(jiān)管、規(guī)范、檢查、評(píng)價(jià)各直營公司核算工作; …… 3) 現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)、支持直營公司會(huì)計(jì)核算,提升直營公司核算能力。 …… 2、監(jiān)控直營公司財(cái)務(wù)核算: 1)檢查直營公司日常業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)核算,及時(shí)反饋及跟蹤問題解決; 2)收集直營公司報(bào)表,督促直營公司按時(shí)提交各類報(bào)表; 3)向公司提交直營公司財(cái)務(wù)分析報(bào)告。 …… 3、優(yōu)化直營公司核算模式,推廣系統(tǒng)應(yīng)用: 1)對(duì)直營公司財(cái)務(wù)人員進(jìn)行SAP財(cái)務(wù)系統(tǒng)操作培訓(xùn); 2)推廣直營公司DMS級(jí)其他輔助系統(tǒng)系統(tǒng)應(yīng)用。 …… 任職要求: 1、專業(yè)知識(shí)背景:會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷。 -
會(huì)計(jì)
3000-5000元2024-11-15陽女士.審批財(cái)務(wù)收支,審查公司對(duì)外提供的會(huì)計(jì)資料; 2.負(fù)責(zé)編制和登記各類明細(xì)賬、總賬并定期結(jié)賬; 3.審核公司的原始單據(jù)和辦理日常會(huì)計(jì)業(yè)務(wù); 4.熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理,會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法政策: 5.日常財(cái)務(wù)核算會(huì)計(jì)憑證出納稅務(wù)工作的審核 …… 大專以上學(xué)歷; 2.2年以上工作經(jīng)驗(yàn),有一般納稅人企業(yè)者優(yōu)先; 3.有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書,同時(shí)具備會(huì)計(jì)初級(jí)資格證者優(yōu)先考慮; 4.思維敏捷,接受能力強(qiáng)能獨(dú)立思考,善于發(fā)現(xiàn)問題,解決問題; 5.熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及 -
財(cái)務(wù)主管會(huì)計(jì)
3000-4000元2024-11-14梁智強(qiáng)1.全面負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)工作 2.按時(shí)完成財(cái)務(wù)報(bào)表,統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),及時(shí)提供給公司管理層 3.財(cái)務(wù)發(fā)票開具和管理,納稅申報(bào)事項(xiàng) 4.員工工資核算等 任職要求: 1.財(cái)務(wù)及相關(guān)專業(yè)畢業(yè) 2.??萍耙陨蠈W(xué)歷 …… 3.有初級(jí)會(huì)計(jì)職稱及以上 4.有兩年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn) 5.有較強(qiáng)的責(zé)任心,做事踏實(shí),能否承認(rèn)一定能力的工作壓力。 -
財(cái)務(wù)主管
6000-8000元2024-11-13黃女士1.負(fù)責(zé)公司的全面財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作; 2.負(fù)責(zé)制定并完成公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度、規(guī)定和辦法; 3.解釋、解答與公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)有關(guān)的法規(guī)和制度; 4.分析檢查公司財(cái)務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況; 5.審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù) …… ; 6.編制銷售公司的記帳憑證,登記會(huì)計(jì)帳簿; 7.編制公司的會(huì)計(jì)報(bào)表,在每月10日前報(bào)送分管副總及總經(jīng)理; 8.編制、核算每月的工資發(fā)放表; 9.定期檢查銷售公司庫存現(xiàn)金和銀行存款是否帳實(shí)相符 …… 按照印鑒分管制度,負(fù)責(zé)保管銀行預(yù)留印鑒中的一枚財(cái)務(wù)章; 12. 承辦總經(jīng)理和財(cái)務(wù)總監(jiān)交辦的其他工作。 13. 公司的融資。 14、必須在工業(yè)企業(yè)工作3年以上。 -
內(nèi)賬會(huì)計(jì)
4000-6000元2024-11-13雷耀欽崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)與供應(yīng)商的費(fèi)用核算; 2、負(fù)責(zé)公司與經(jīng)銷商的往來對(duì)賬; 3、協(xié)助財(cái)會(huì)文件的準(zhǔn)備、歸檔和保管; 4、保管公司會(huì)議資料以及負(fù)責(zé)系統(tǒng)數(shù)據(jù)更新; 5、負(fù)責(zé)與公司有關(guān)的賬務(wù)工作。 …… 任職資格: 1、財(cái)務(wù),會(huì)計(jì),經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,有2年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 2、熟練操作WORED、EXCEL以及財(cái)會(huì)等辦公軟件; 3、具有較強(qiáng)的獨(dú)立學(xué)習(xí)和工作的能力,工作踏實(shí),認(rèn)真細(xì)心,積極主動(dòng)
柳州相關(guān)熱門崗位
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柳州財(cái)務(wù)核算招聘最新投遞
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何小姐投遞了 柳州市步科商貿(mào)有限公司 的 內(nèi)賬會(huì)計(jì) 職位2024-11-15
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韋小姐投遞了 柳州市步科商貿(mào)有限公司 的 內(nèi)賬會(huì)計(jì) 職位2024-11-14
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黃小姐投遞了 柳州海格電氣股份有限公司 的 高級(jí)成本會(huì)計(jì) 職位2024-10-28
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柳州 會(huì)計(jì)招聘工資
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3442
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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12.4%2K
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48.2%3K
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27.5%4K
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9.1%5K
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2.3%6K-8K
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0.4%8K-1W
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0.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷96.9%
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高中0.3%
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中專0.5%
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大專2.1%
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本科0.2%
柳州會(huì)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.9%,高中占0.3%,中專占0.5%,大專占2.1%,本科占0.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)97.6%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.5%
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1-3年1.4%
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3-5年0.5%
柳州會(huì)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.6%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.5%,1-3年占1.4%,3-5年占0.5%。