柳州電機公司車間主任招聘 logo

柳州電機公司車間主任招聘

桂聘提供2024年11月柳州電機公司車間主任最新招聘,魚峰區(qū)16條柳北區(qū)7條,平均工資約為5415元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多車間主任生產主管/車間主任生產車間主任招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2024-11-22
覃女士
崗位職責:
1、協(xié)調制造部人員管理及各項生產活動;
2、下達生產計劃和任務,安排和控制生產進度;
3、跟蹤生產情況,產品需求、生產過程等,按時完成生產目標;
4、及時對生產異常做出反應,發(fā)現(xiàn)問題及時追蹤并提出合理化建議。
5、參與提高生產效率、改善產品質量計劃;
6、監(jiān)控生產規(guī)范操作方法,確保生產現(xiàn)場安全。
7、需要在合肥母公司上班學習1~2個月左右
任職資格:
1、大專及以上學歷;
2、5年以上大中型企業(yè)制造管理經(jīng)驗,2年以上同等崗位工作經(jīng)驗,具有汽車電池包行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
3、熟練掌握現(xiàn)場6管理、生產運營管理、精益生產管理;熟悉質量體系管理知識,企業(yè)管理知識和質量管理知識;熟悉電池包生產工藝流程、產品知識和材料知識;
4、較強的組織管理能力、具有較強的洞察力,部屬培養(yǎng)能力、計劃管控能力、溝通協(xié)調能力、資源整合能力、總結分析能力。
2024-11-21
伍女士
崗位職責:
1、負責公司生產系統(tǒng)管理工作,參與公司經(jīng)營發(fā)展規(guī)劃制定,提出合理化建議; 2、負責領導制定、完善本部門各項管理制度、程序文件、作業(yè)流程規(guī)范,經(jīng)批準后組織實施; 3、根據(jù)生產經(jīng)營計劃,下達分解各車間生產任務和作業(yè)計劃。確保按期保質保量完成各項生產任務; 4、組織召開生產例會,總結分析工作開展和完成情況;指導解決生產過程中出現(xiàn)的生產異常問題; 5、落實工藝紀律執(zhí)行情況,配合質量、開發(fā)等部門解決生產過程中的產品質量異常問題,持續(xù)提高產品質量水平; 6、全面負責生產車間安全管理和現(xiàn)場管理,定期協(xié)同相關部門監(jiān)督檢查,保證安全文明生產; 7、負責車間員工工資、各類生產報表、流程表單等的審核工作; 8、組織本部門配合綜管、開發(fā)、技術、財務等部門,制定完善工時定額標準和物料定額控制,提出意見建議,合理控制生產成本; 9、組織設備人員落實車間設備保養(yǎng)維護工作; 10、負責本部門與相關部門的工作對接溝通,積極做好供產銷工作銜接; 11、負責本部門團隊建設和人員管理,制定工作計劃并實施;定期召開部門會議,進行工作總結。對下級人員進行工作指導、檢查、激勵、評價和考核;提出任命、招聘選拔、調配、獎懲建議; 12、積極參加公司會議、培訓學習和各類活動;組織落實本部門員工培訓工作; 13、協(xié)助上級領導處置解決生產過程中的重大、突發(fā)事件; 14、積極完成上級領導交辦的其他工作。
任職要求:
1、28-45歲,身體健康,思想端正; 2、大專及以上學歷;
約 2 個崗位
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柳州 車間主任招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:4K
  • 5.1%
    3K
  • 30.5%
    4K
  • 27.1%
    5K
  • 27.1%
    6K-8K
  • 5.1%
    8K-1W
  • 5.1%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    96.6%
  • 中專
    1.7%
  • 大專
    1.7%
柳州車間主任招聘需要什么學歷?不限學歷占96.6%,中專占1.7%,大專占1.7%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    96.6%
  • 1-3年
    3.4%
柳州車間主任招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占96.6%,1-3年占3.4%。

柳州 車間主任百科

...崗位職責
1、負責車間各崗位的管理流程、管理制度的擬訂、監(jiān)督及實施;
2、負責車間員工素質、操作技能、5S、品質等方面培訓;
3、負責車間內產能分析預算及應對措施的提出;
4、負責設備的日常管理,如維修、保養(yǎng)等,及時協(xié)調處理設備異常;
5、負責對生產進度的管理,確保交期,對生產過程中的物料及時監(jiān)控,確保正常供應;
6、設置并實施產品的進度、生產方法和流程;
7、負責生產車間的生產調度管理工作;
8、負責對車間防火和安全生產的管理;
9、負責對下屬人員的檢查、督促、考核、激勵;
10、有對下屬的人事推薦權和考核、評價權;
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