柳州柳南區(qū)車間主任招聘

共找到 3條柳州柳南區(qū) 車間主任招聘職位。好工作，上桂聘

生產(chǎn)主管

4000-5000元

廣西川香坊食品有限公司

柳州-柳南區(qū) 1人食品優(yōu)質(zhì)企業(yè)

2024-11-21

羅女士

人事專員

崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司生產(chǎn)計(jì)劃，組織制定工廠生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃；
2、依照生產(chǎn)計(jì)劃組織、安排和布局生產(chǎn)運(yùn)作，提高生產(chǎn)效率；
3、生產(chǎn)部門員工管理。負(fù)責(zé)合理調(diào)配、安排生產(chǎn)人員，使生產(chǎn)工作得以高效持續(xù)進(jìn)行；
4、對生產(chǎn)過程進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)，同時(shí)進(jìn)行質(zhì)量把控，確保產(chǎn)品質(zhì)量；
5、監(jiān)督檢查廠內(nèi)員工工作，對不規(guī)范操作及時(shí)輔導(dǎo)指正；
6、參與產(chǎn)品質(zhì)量問題分析，制定并實(shí)施糾正和預(yù)防措施；
7、嚴(yán)抓生產(chǎn)過程中的自檢及互檢，防止不合格產(chǎn)品進(jìn)入第二環(huán)節(jié)；
8、建立工廠現(xiàn)場制度，并指導(dǎo)現(xiàn)場管理；
9、推進(jìn)6S管理制度，實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)車間標(biāo)準(zhǔn)化管理；
10、負(fù)責(zé)建立及落實(shí)各項(xiàng)安全生產(chǎn)制度，開展常態(tài)安全檢查。杜絕安全隱患，防止安全事故發(fā)生；
11、定期組織安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，指導(dǎo)員工安全作業(yè)；
12、食品相關(guān)專業(yè)或有食品生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

工藝工程師/助理工程師

6000-9000元

柳工柳州傳動件有限公司

柳州-柳南區(qū) 1人機(jī)械制造汽車配件

2024-11-20

黃美禎

人事專員

1、安全職責(zé)
應(yīng)當(dāng)執(zhí)行的職業(yè)健康安全、環(huán)保職責(zé)詳見柳工柳州傳動件有限公司管理制度《職業(yè)健康安全/環(huán)境保護(hù)責(zé)任制》
2、安全管理
按公司健康/安全/環(huán)保/消防管理要求組織開展相關(guān)業(yè)務(wù)
3、(1)生產(chǎn)控制
a)控制生產(chǎn)計(jì)劃的落實(shí)以及實(shí)施進(jìn)度，確保均衡生產(chǎn)，確保計(jì)劃能按質(zhì)、按量、按時(shí)完成。
b)負(fù)責(zé)橋生產(chǎn)進(jìn)度的安排檢查及協(xié)調(diào)。
c)控制工段生產(chǎn)信息的流通，做到及時(shí)處理和反饋。協(xié)助車間主任有效控制本工段的各項(xiàng)指標(biāo)，努力降低成本。
(2)技術(shù)質(zhì)量管理
a)管理及貫徹制造過程相關(guān)程序、制度、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，有效控制及完成技術(shù)質(zhì)量指標(biāo)；持續(xù)改進(jìn)裝配質(zhì)量；糾正預(yù)防杜絕批量或重大質(zhì)量事故、錯(cuò)漏裝事故。
b)獲取生產(chǎn)計(jì)劃/產(chǎn)品批次的關(guān)聯(lián)輸入質(zhì)量信息，清晰傳遞及落實(shí)到內(nèi)部管理，實(shí)現(xiàn)過程產(chǎn)品實(shí)物流與信息流同步。包括展機(jī)、出國機(jī)、軍車、試驗(yàn)、跟蹤、新技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行等
c)負(fù)責(zé)過程質(zhì)量檢驗(yàn)（需質(zhì)量部授權(quán)），不良品處置
d)執(zhí)行本工段產(chǎn)品裝配質(zhì)量可追溯管理
e)針對存在問題提出及組織實(shí)施技術(shù)革新，開展合理化建議等提案改善活動
f)按崗位培訓(xùn)要求，組織員工進(jìn)行各類培訓(xùn)，安排好新員工的上崗培訓(xùn)。
相關(guān)標(biāo)識、記錄管理，包括質(zhì)量控制點(diǎn)記錄、工序轉(zhuǎn)移卡、質(zhì)量事故單、零件標(biāo)識、其他相關(guān)記錄表等。
(3)生產(chǎn)現(xiàn)場管理
a)制定工段現(xiàn)場管理方案和標(biāo)準(zhǔn)，并組織實(shí)施。
b)配合工廠建立合理、舒適、整潔的辦公、生產(chǎn)、生活場所，以滿足生產(chǎn)需求.
c)協(xié)同工廠，使各類設(shè)施的安裝、維修均應(yīng)符合安全性評價(jià)的要求。
d)根據(jù)裝配生產(chǎn)工藝和安全性評價(jià)要求，合理布置、安排和使用生產(chǎn)場地，使之符合“5S”要求。
e)對生產(chǎn)現(xiàn)場使用的工藝裝備的修理、報(bào)廢、更新及時(shí)提出計(jì)劃，并組織實(shí)施，確保合格使用。（注：包括扭力板手等測量設(shè)備協(xié)助周檢。）
f)經(jīng)常聽取和收集整機(jī)外返饋信息，不斷改進(jìn)裝配質(zhì)量。
g)負(fù)責(zé)工段安全生產(chǎn)工作，定期組織有關(guān)人員檢查安全、消防、環(huán)保、防護(hù)設(shè)施，落實(shí)安全操作規(guī)程，嚴(yán)防事故發(fā)生，批評和拒絕違章生產(chǎn)，創(chuàng)造良好的生產(chǎn)環(huán)境。
h)督促工段員工認(rèn)真執(zhí)行設(shè)備維修保養(yǎng)制度，實(shí)行定期設(shè)備檢查，確保設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
協(xié)調(diào)工段與其它車間（科室）相關(guān)的重大事務(wù)。
(4)負(fù)責(zé)工段日常人事及行政事務(wù)管理。
a)負(fù)責(zé)批復(fù)一日內(nèi)本工段員工的請假。
b)落實(shí)工廠班會制度
c)根據(jù)工作需要對本工段管理規(guī)章制度作出相應(yīng)的建立，修改和廢除。
d)按照工廠的制度原則，組織對本工段員工進(jìn)行考核。
負(fù)責(zé)本工段柳工企業(yè)文化推進(jìn)工作。
(5)其它
a) 遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，積極參加公司組織的各類活動，維護(hù)公司的企業(yè)形象。
b)根據(jù)工作需要，服從領(lǐng)導(dǎo)的安排和調(diào)度。
按規(guī)定認(rèn)真填寫和上報(bào)各類原始記錄。
8、質(zhì)量管理職責(zé)
1）所管轄范圍內(nèi)，質(zhì)量管理體系有效運(yùn)行；
2）個(gè)人嚴(yán)格按《各級人員質(zhì)量管理職責(zé)》履行崗位職責(zé)；
3）嚴(yán)格執(zhí)行“三按”和“三不”原則；
嚴(yán)格執(zhí)行軍品授權(quán)上崗要求。

高低壓成套設(shè)備車間主任

5000-6000元

柳州海格電氣股份有限公司

柳州-柳南區(qū) 1人電器電力電氣優(yōu)質(zhì)企業(yè)

2024-11-18

韋女士

崗位職責(zé)：
負(fù)責(zé)高低壓開關(guān)柜、箱變等成套設(shè)備生產(chǎn)管理、質(zhì)量控制與改進(jìn)、設(shè)備和工器具管理、物料管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與培訓(xùn)等
機(jī)械、電氣、自動化等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷
具有3年以上高低壓成套設(shè)備生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉生產(chǎn)流程、質(zhì)量控制和設(shè)備管理。具備扎實(shí)的專業(yè)知識和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，熟悉生產(chǎn)管理相關(guān)軟件和工具。

約 3 個(gè)崗位

柳州柳南區(qū)車間主任招聘最新投遞

羅先生

投遞了廣西川香坊食品有限公司的生產(chǎn)主管職位

2024-11-07
張小姐

投遞了柳工柳州傳動件有限公司的工藝工程師/助理工程師職位

2024-10-18

用APP更方便

掃碼下載桂聘APP

在線聊，入職快

柳州柳南區(qū) 車間主任招聘工資

￥ 4500

元/月平均工資

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)來自近一年 14份樣本

薪酬區(qū)間: 3K - 5K，最多人拿：5K

7.1%

3K
35.7%

4K
57.1%

5K

學(xué)歷要求分析

不限學(xué)歷

100%

柳州柳南區(qū)車間主任招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

不限經(jīng)驗(yàn)

100%

柳州柳南區(qū)車間主任招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占100%。

柳州車間主任百科

...崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)車間各崗位的管理流程、管理制度的擬訂、監(jiān)督及實(shí)施；
2、負(fù)責(zé)車間員工素質(zhì)、操作技能、5S、品質(zhì)等方面培訓(xùn)；
3、負(fù)責(zé)車間內(nèi)產(chǎn)能分析預(yù)算及應(yīng)對措施的提出；
4、負(fù)責(zé)設(shè)備的日常管理，如維修、保養(yǎng)等，及時(shí)協(xié)調(diào)處理設(shè)備異常；
5、負(fù)責(zé)對生產(chǎn)進(jìn)度的管理,確保交期，對生產(chǎn)過程中的物料及時(shí)監(jiān)控，確保正常供應(yīng)；
6、設(shè)置并實(shí)施產(chǎn)品的進(jìn)度、生產(chǎn)方法和流程；
7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間的生產(chǎn)調(diào)度管理工作；
8、負(fù)責(zé)對車間防火和安全生產(chǎn)的管理；
9、負(fù)責(zé)對下屬人員的檢查、督促、考核、激勵；
10、有對下屬的人事推薦權(quán)和考核、評價(jià)權(quán)；

查看詳情