柳州儲(chǔ)備財(cái)務(wù)經(jīng)理招聘
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柳州 儲(chǔ)備財(cái)務(wù)經(jīng)理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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財(cái)務(wù)經(jīng)理(儲(chǔ)備)
6000-8000元2024-11-21歐女士1.全面負(fù)責(zé)酒店的計(jì)劃和財(cái)務(wù)管理工作,做好各類(lèi)成本管控及資產(chǎn)管理,保障酒店年度經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)目標(biāo)達(dá)成,確保資產(chǎn)保值增值。
2.根據(jù)酒店戰(zhàn)略規(guī)劃,主持酒店和部門(mén)年度預(yù)算編制,審核預(yù)算指標(biāo);
3.建立、健全酒店各項(xiàng)財(cái)務(wù)規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行;
4.合理組織控制內(nèi)部各個(gè)環(huán)節(jié)的財(cái)務(wù)收支情況,加強(qiáng)各類(lèi)合同業(yè)務(wù)的審核,降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn);
5.比較精確地監(jiān)控和預(yù)測(cè)現(xiàn)金流量,確定和監(jiān)控公司負(fù)債和資本的合理結(jié)構(gòu),統(tǒng)籌管理和運(yùn)作公司資金并對(duì)其進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)控制;
6.負(fù)責(zé)酒店從采購(gòu)、收貨、到庫(kù)房的控制,及酒店采購(gòu)供應(yīng)鏈的建設(shè);
7.加強(qiáng)資產(chǎn)管理,確保企業(yè)財(cái)產(chǎn)、物資的合理使用,提高資產(chǎn)使用效率。
8.全面組織酒店及各部門(mén)經(jīng)濟(jì)核算和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析;
9.加強(qiáng)各部門(mén)倉(cāng)庫(kù)、物資、資產(chǎn)的監(jiān)管,輸出審計(jì)報(bào)告并跟進(jìn)解決;
10.做好對(duì)員工的任用、晉升、調(diào)動(dòng)、獎(jiǎng)勵(lì),督促各崗位人員履行職責(zé),提升財(cái)務(wù)部門(mén)人員業(yè)務(wù)水平及工作效能。
約 1 個(gè)崗位
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柳州 財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管招聘工資
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5720
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 14K,最多人拿:6K-8K
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3.7%2K
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6.7%3K
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14.1%4K
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21.5%5K
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38.5%6K-8K
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11.1%8K-1W
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4.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷95.6%
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中專0.7%
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大專2.2%
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本科1.5%
柳州財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.6%,中專占0.7%,大專占2.2%,本科占1.5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)95.6%
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1-3年2.2%
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3-5年2.2%
柳州財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占95.6%,1-3年占2.2%,3-5年占2.2%。