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柳州crm數(shù)據(jù)分析招聘
桂聘提供2025年2月柳州crm數(shù)據(jù)分析最新招聘,魚峰區(qū)3條柳南區(qū)1條,平均工資約為5272元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多crm數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)分析實習(xí)生大數(shù)據(jù)分析師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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飛書專家 - 開發(fā)運維
5000-8000元2025-02-14劉*理崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)公司飛書(Lark)平臺的管理與配置,確保平臺穩(wěn)定運行。
2. 優(yōu)化和提升公司當(dāng)前飛書的自動化流程,提高工作效率和響應(yīng)速度。
3. 開發(fā)和維護與飛書相關(guān)的應(yīng)用(APP),包括但不限于工作流程、自動化工具等。
4. 負(fù)責(zé)飛書與其他重要業(yè)務(wù)系統(tǒng)的數(shù)據(jù)及工作流集成,如CRM系統(tǒng)、微信等第三方平臺,以確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和實時性。
5. 分析并解決飛書平臺及相關(guān)應(yīng)用在日常運維過程中遇到的技術(shù)問題。
6. 定期審查和評估飛書平臺的使用情況,提出優(yōu)化建議,協(xié)助制定未來的發(fā)展規(guī)劃。
崗位要求:
1. 優(yōu)先考慮在飛書的工作經(jīng)驗。
2. 本科及以上學(xué)歷,計算機科學(xué)或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
3. 有2年以上使用和管理飛書(Lark)或其他企業(yè)協(xié)作平臺(如Slack、Microsoft Teams等)的經(jīng)驗。
4. 熟悉至少一種編程語言(如Python、JavaScript、Nodejs等),有開發(fā)企業(yè)級應(yīng)用的經(jīng)驗優(yōu)先。
5. 對CRM系統(tǒng)、微信等第三方平臺有集成經(jīng)驗者優(yōu)先。
6. 具備良好的問題解決能力,能獨立處理和解決技術(shù)問題。
7. 優(yōu)秀的溝通技巧和團隊合作精神。
8. 熟悉小程序原理,有單獨開發(fā)過小程序應(yīng)用者優(yōu)先;
福利和待遇:
極具競爭力的薪資和福利待遇。
額外的項目交付獎金和業(yè)績獎金。
2023年 & 2024年獲得金融時報頒發(fā)的亞太地區(qū)快速增長公司獎。
具備自我成長的絕佳機會,有潛力領(lǐng)導(dǎo)開發(fā)團隊。
與澳大利亞的團隊成員和客戶密切合作,拓展您的國際經(jīng)驗。 -
PHP內(nèi)部需求分析師
5000-8000元2025-02-14劉*理崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)收集、整理、分析業(yè)務(wù)部門提出的需求,并進行有效的溝通和協(xié)調(diào)。
2. 將業(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)化為清晰、具體的開發(fā)需求文檔,包括但不限于功能描述、流程圖、數(shù)據(jù)模型等。
3. 協(xié)助開發(fā)團隊理解和解讀需求文檔,確保開發(fā)過程中需求的準(zhǔn)確實現(xiàn)。
4. 跟蹤項目進度,及時調(diào)整需求文檔,與業(yè)務(wù)部門保持密切溝通,及時反饋項目進展和可能的風(fēng)險。
5. 參與需求評審、測試、上線等各個階段,確保項目按時交付、質(zhì)量滿足業(yè)務(wù)要求。
6. SuiteCRM 定制開發(fā): 根據(jù)公司業(yè)務(wù)流程和目標(biāo)開發(fā),定制和配置 SuiteCRM/SugarCRM,包括創(chuàng)建自定義模塊、字段和工作流程。
7. 系統(tǒng)集成: 將 SuiteCRM/SugarCRM 與其他軟件和系統(tǒng)集成,確保數(shù)據(jù)流無縫傳輸和自動化。
8. 插件開發(fā):內(nèi)部需求分析,負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)需求分析,并轉(zhuǎn)化為開發(fā)需求文檔。lark的測試和內(nèi)部測試人員功,開發(fā)自定義插件和擴展,以增強 SuiteCRM/SugarCRM 的功能并滿足公司的業(yè)務(wù)需求。
9. 數(shù)據(jù)管理: SuiteCRM/SugarCRM 的數(shù)據(jù)遷移、數(shù)據(jù)質(zhì)量和數(shù)據(jù)庫優(yōu)化。
10. 用戶培訓(xùn): 為內(nèi)部同事提供培訓(xùn)和支持,確保他們能夠有效利用開發(fā)的軟件功能。
11. 故障排除和代碼維護: 識別和解決技術(shù)問題、錯誤和系統(tǒng)性能問題,對代碼持續(xù)維護。
12. 系統(tǒng)安全:監(jiān)控系統(tǒng)運行狀態(tài),保證系統(tǒng)和數(shù)據(jù)安全。
13. 文檔編制: 撰寫和維護技術(shù)文檔,包括開發(fā)文檔,系統(tǒng)配置文檔和操作手冊等。
14. 版本更新: 跟蹤SuiteCRM/SugarCRM 的更新,以及行業(yè)最佳實踐。
15. 團隊協(xié)作: 與其他團隊成員合作,實施新功能、增強功能和錯誤修復(fù)。
任職資格:
1.3年或以上 SuiteCRM/SugarCRM 開發(fā)者或類似角色的專業(yè)經(jīng)驗。
2.精通 SuiteCRM/SugarCRM、PHP、HTML5、CSS3、JavaScript 和 jQuery。
3.對 CRM 概念和最佳實踐有深刻理解。
4.具有 RESTful API 設(shè)計、開發(fā)和集成的經(jīng)驗。
5.有在 SuiteCRM 上開發(fā)自定義模塊和插件的經(jīng)驗。
6.出色的問題解決和分析技能。
7.強大的溝通和人際交往能力。
8.注重細(xì)節(jié),能夠獨立工作或作為團隊的一部分。
9.計算機科學(xué)、軟件工程或相關(guān)領(lǐng)域的學(xué)士以上學(xué)位。
福利和待遇:
極具競爭力的薪資和福利待遇。
額外的項目交付獎金和業(yè)績獎金。
具備自我成長的絕佳機會,有潛力領(lǐng)導(dǎo)開發(fā)團隊。
與海外團隊成員和客戶密切合作,拓展您的國際經(jīng)驗。 -
需求分析師(IT方向)
4000-8000元2025-02-14劉*理崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)收集、整理、分析業(yè)務(wù)部門提出的需求,并進行有效的溝通和協(xié)調(diào)。
2. 將業(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)化為清晰、具體的開發(fā)需求文檔,包括但不限于功能描述、流程圖、數(shù)據(jù)模型等。
3. 協(xié)助開發(fā)團隊理解和解讀需求文檔,確保開發(fā)過程中需求的準(zhǔn)確實現(xiàn)。
4. 跟蹤項目進度,及時調(diào)整需求文檔,與業(yè)務(wù)部門保持密切溝通,及時反饋項目進展和可能的風(fēng)險。
5. 參與需求評審、測試、上線等各個階段,確保項目按時交付、質(zhì)量滿足業(yè)務(wù)要求。
6. SuiteCRM 定制開發(fā): 根據(jù)公司業(yè)務(wù)流程和目標(biāo)開發(fā),定制和配置 SuiteCRM/SugarCRM,包括創(chuàng)建自定義模塊、字段和工作流程。
7. 系統(tǒng)集成: 將 SuiteCRM/SugarCRM 與其他軟件和系統(tǒng)集成,確保數(shù)據(jù)流無縫傳輸和自動化。
8. 插件開發(fā):內(nèi)部需求分析,負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)需求分析,并轉(zhuǎn)化為開發(fā)需求文檔。lark的測試和內(nèi)部測試人員功,開發(fā)自定義插件和擴展,以增強 SuiteCRM/SugarCRM 的功能并滿足公司的業(yè)務(wù)需求。
9. 數(shù)據(jù)管理: SuiteCRM/SugarCRM 的數(shù)據(jù)遷移、數(shù)據(jù)質(zhì)量和數(shù)據(jù)庫優(yōu)化。
10. 用戶培訓(xùn): 為內(nèi)部同事提供培訓(xùn)和支持,確保他們能夠有效利用開發(fā)的軟件功能。
11. 故障排除和代碼維護: 識別和解決技術(shù)問題、錯誤和系統(tǒng)性能問題,對代碼持續(xù)維護。
12. 系統(tǒng)安全:監(jiān)控系統(tǒng)運行狀態(tài),保證系統(tǒng)和數(shù)據(jù)安全。
13. 文檔編制: 撰寫和維護技術(shù)文檔,包括開發(fā)文檔,系統(tǒng)配置文檔和操作手冊等。
14. 版本更新: 跟蹤SuiteCRM/SugarCRM 的更新,以及行業(yè)最佳實踐。
15. 團隊協(xié)作: 與其他團隊成員合作,實施新功能、增強功能和錯誤修復(fù)。
任職資格:
1.3年或以上 SuiteCRM/SugarCRM 開發(fā)者或類似角色的專業(yè)經(jīng)驗。
2.精通 SuiteCRM/SugarCRM、PHP、HTML5、CSS3、JavaScript 和 jQuery。
3.對 CRM 概念和最佳實踐有深刻理解。
4.具有 RESTful API 設(shè)計、開發(fā)和集成的經(jīng)驗。
5.有在 SuiteCRM 上開發(fā)自定義模塊和插件的經(jīng)驗。
6.出色的問題解決和分析技能。
7.強大的溝通和人際交往能力。
8.注重細(xì)節(jié),能夠獨立工作或作為團隊的一部分。
9.計算機科學(xué)、軟件工程或相關(guān)領(lǐng)域的學(xué)士以上學(xué)位。
福利和待遇:
極具競爭力的薪資和福利待遇。
額外的項目交付獎金和業(yè)績獎金。
具備自我成長的絕佳機會,有潛力領(lǐng)導(dǎo)開發(fā)團隊。
與海外團隊成員和客戶密切合作,拓展您的國際經(jīng)驗。 -
電商渠道銷售
3000-8000元2025-02-14瑤滿堂hr- 數(shù)據(jù)分析能力,能夠解讀銷售數(shù)據(jù)和市場趨勢,以優(yōu)化銷售策略。 6. **溝通與協(xié)調(diào)能力**: - 強大的溝通技巧,能夠有效與客戶、供應(yīng)商和內(nèi)部團隊溝通。 …… **技術(shù)技能**: - 熟練使用CRM系統(tǒng)、數(shù)據(jù)分析工具和電商平臺管理工具。
約 4 個崗位
柳州相關(guān)熱門崗位
數(shù)據(jù)分析實習(xí)生大數(shù)據(jù)分析師crm數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)分析銷售數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)需求分析用戶分析數(shù)據(jù)整理行業(yè)數(shù)據(jù)分析經(jīng)營分析直播數(shù)據(jù)分析經(jīng)營數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)處理數(shù)據(jù)處理分析數(shù)據(jù)管理數(shù)據(jù)員數(shù)據(jù)專員大數(shù)據(jù)專員廣告數(shù)據(jù)分析系統(tǒng)分析數(shù)據(jù)分析建模數(shù)據(jù)分析主管數(shù)據(jù)分析工程師數(shù)據(jù)分析經(jīng)理數(shù)據(jù)生產(chǎn)管理數(shù)據(jù)分析崗業(yè)務(wù)分析經(jīng)理經(jīng)營分析崗數(shù)據(jù)分析團隊負(fù)責(zé)人數(shù)據(jù)分析員數(shù)據(jù)分析專員銷售數(shù)據(jù)分析主管數(shù)據(jù)分析師數(shù)據(jù)整理實習(xí)生大數(shù)據(jù)分析大數(shù)據(jù)分析與應(yīng)用數(shù)據(jù)處理人員數(shù)據(jù)分析助理數(shù)據(jù)分析總監(jiān)
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柳州數(shù)據(jù)分析師招聘工資
¥
5272
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:5K
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27.3%3K
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18.2%4K
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36.4%5K
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9.1%6K-8K
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9.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
柳州數(shù)據(jù)分析師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
柳州數(shù)據(jù)分析師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。