1、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)訂單的評審;
2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃的編排與生產(chǎn)指令單的審定;
3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)物料需求分析與申購、采購計(jì)劃的審定;
4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)主要物料及輔料需求計(jì)劃下達(dá)和交期的監(jiān)控;
5、審核生產(chǎn)計(jì)劃的調(diào)整與更改;
6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)訂單及插單交期的達(dá)成;
7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)進(jìn)度的跟進(jìn)控制與交期管理;
8、負(fù)責(zé)委外加工物料的生產(chǎn)交期管理;
9、負(fù)責(zé)生產(chǎn)指令單及庫存報表的管理;
10、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時性工作。
柳州調(diào)度人員招聘
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柳州 調(diào)度人員 招聘
職位。好工作,上桂聘
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梧州物流現(xiàn)管員
4000-6000元2024-11-21茉莉崗位職責(zé)
1、協(xié)助主管完成部門各項(xiàng)工作指標(biāo);
2、上崗人員的安排、訂單調(diào)度,車輛調(diào)度;
3、現(xiàn)場管理,應(yīng)收買賠異常問題跟進(jìn)處理、貨物查找,數(shù)據(jù)對接,買賠核實(shí)以及舉證;
4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求
1、會用辦公軟件,能做基礎(chǔ)表格;
2、有駕照,會開車優(yōu)先錄用;
3、溝通能力強(qiáng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),服從安排。 -
招倉庫打包員
3000-4000元2024-11-21曾妮1.搬不動20公斤貨物的不要來,肯吃苦細(xì)心人員,配合工作調(diào)度安排。
2.年齡22歲-35歲(最好精通電腦)
3.工資3500-4000(不包吃?。?br /> 4.早9點(diǎn)到晚上6點(diǎn)半,中間一小時休息時間
5.月休4天,跟其他人錯開休息,需要長期穩(wěn)定人員。
6.工作地點(diǎn):柳南區(qū)柳工大道8號
7.公司主營:日用品/護(hù)膚品 -
班組長
5000-8000元2024-11-21蘭女士人力資源生產(chǎn)計(jì)劃管理:
協(xié)助車間主管全面落實(shí)工廠和車間的各項(xiàng)管理制度
參與制定車間的各項(xiàng)生產(chǎn)計(jì)劃并組織班組人員按計(jì)劃貫徹執(zhí)行
協(xié)助工段長做好投產(chǎn)前的組織安排和技術(shù)準(zhǔn)備工作,安排好首件產(chǎn)品檢驗(yàn)工作
生產(chǎn)調(diào)度管理:
負(fù)責(zé)臨時、緊急及特殊性生產(chǎn)任務(wù)的實(shí)施
協(xié)助部門解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的技術(shù)、工藝質(zhì)量問題
負(fù)責(zé)解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)影響生產(chǎn)進(jìn)度問題
負(fù)責(zé)實(shí)施電機(jī)控制器裝配和生產(chǎn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作
技術(shù)管理:
負(fù)責(zé)按精益生產(chǎn)的要求展開工作
參與對質(zhì)量問題的分析和根源追查,實(shí)施糾正措施
督促員工按工藝文件要求作業(yè)
生產(chǎn)協(xié)作管理:
負(fù)責(zé)班組各項(xiàng)持續(xù)改進(jìn)工作
合理安排各道工序生產(chǎn),注意各道工序的工時平衡,保證按時完成任務(wù)
員工管理:
負(fù)責(zé)班組員工日常管理,如實(shí)填報考勤,進(jìn)行溝通與考核工作,搞好班組建設(shè)
實(shí)施全班組人員的技術(shù)傳授和培訓(xùn)活動,提高操作水平
資產(chǎn)管理:
負(fù)責(zé)班組工裝夾具、設(shè)備的日常管理工作
安全管理:
切實(shí)抓好班組安全生產(chǎn)工作,加強(qiáng)設(shè)備維修保養(yǎng),督促開展班組安全生產(chǎn)措施,檢查安全消防器具
上級交付的其他工作。
教育/工作經(jīng)驗(yàn)
1-中專及以上學(xué)歷
2-機(jī)械類、電子類及汽車工程相關(guān)專業(yè)
3-具有2年以上生產(chǎn)管理及相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
特殊知識
1-熟練工藝流程管理
2-掌握精益生產(chǎn)管理
3-掌握班組管理
4-掌握全面質(zhì)量管理
其他要求/技能
1-初級工及以上技術(shù)等級
2- 具備良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力,組織能力和執(zhí)行力;
3- 工作細(xì)心、認(rèn)真負(fù)責(zé) -
工藝工程師/助理工程師
6000-9000元2024-11-20黃美禎人事專員g)負(fù)責(zé)工段安全生產(chǎn)工作,定期組織有關(guān)人員檢查安全、消防、環(huán)保、防護(hù)設(shè)施,落實(shí)安全操作規(guī)程,嚴(yán)防事故發(fā)生,批評和拒絕違章生產(chǎn),創(chuàng)造良好的生產(chǎn)環(huán)境。 …… b)根據(jù)工作需要,服從領(lǐng)導(dǎo)的安排和調(diào)度。 按規(guī)定認(rèn)真填寫和上報各類原始記錄。 …… 8、質(zhì)量管理職責(zé) 1)所管轄范圍內(nèi),質(zhì)量管理體系有效運(yùn)行; 2)個人嚴(yán)格按《各級人員質(zhì)量管理職責(zé)》履行崗位職責(zé); 3)嚴(yán)格執(zhí)行“三按”和“三不”原則; 嚴(yán)格執(zhí)行軍品授權(quán)上崗要求。 -
酒店前臺經(jīng)理
3000-5000元2024-11-19郭上億監(jiān)督員工的工作表現(xiàn),進(jìn)行排班和人員調(diào)度。 客戶服務(wù): 1. 確保賓客得到熱情、專業(yè)的接待,處理賓客投訴和特殊要求。 2. 維護(hù)良好的客戶關(guān)系,提升客戶滿意度和忠誠度。 預(yù)訂管理: 1. -
市政所--副所長
8000-10000元2024-11-18朱女士崗位職責(zé): 1、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)安排項(xiàng)目任務(wù),及時掌握設(shè)計(jì)周期內(nèi)(方案設(shè)計(jì)、初步設(shè)計(jì)及施工圖設(shè)計(jì)等)圖紙完成情況,能夠靈活調(diào)度設(shè)計(jì)人員,讓項(xiàng)目順利推進(jìn); 2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì),完成市政工程有關(guān)設(shè)計(jì)項(xiàng)目;對項(xiàng)目生產(chǎn)中市政圖紙質(zhì)量負(fù)責(zé)
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柳州調(diào)度人員招聘最新投遞
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張小姐投遞了 柳工柳州傳動件有限公司 的 工藝工程師/助理工程師 職位2024-10-18
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柳州 調(diào)度員招聘工資
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3900
元/月平均工資
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學(xué)歷要求分析
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柳州調(diào)度員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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柳州調(diào)度員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。