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柳州房地產(chǎn)/建筑招聘

桂聘提供2025年3月柳州房地產(chǎn)/建筑最新招聘,城中區(qū)1729條魚峰區(qū)1691條,平均工資約為5612元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多房地產(chǎn)/建筑工程資料招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

座椅工程師

7000-14000元
柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達(dá)廣場(chǎng) 5人 汽車
2025-03-06
崗位職責(zé):
1、根據(jù)客戶開發(fā)進(jìn)程和設(shè)計(jì)要求,運(yùn)用Catia 或UG 完成汽車座椅結(jié)構(gòu)件的設(shè)計(jì)與改型;
2、保證塑料產(chǎn)品/鈑金產(chǎn)品/發(fā)泡面罩產(chǎn)品的建模質(zhì)量;
3、完成產(chǎn)品數(shù)據(jù)、圖紙和材料清單(BOM)表等技術(shù)文件;
4、協(xié)助制定設(shè)計(jì)方案,力求在保證功能、外觀、工藝要求的情況下成本最低;
5、協(xié)助處理客戶提出的問題并參與解決,及時(shí)總結(jié)座椅開發(fā)過程中發(fā)生的問題和經(jīng)驗(yàn)。
崗位要求:
1、能熟練使用Catia 或UG 軟件進(jìn)行3D建模及工程圖制作;
2、對(duì)于汽車整椅、座椅塑料件、座椅骨架、發(fā)泡面罩、線束,至少熟悉其中某一類產(chǎn)品的設(shè)計(jì)和工藝;
3、2年以上座椅設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),有一定方案能力;
4、良好的溝通表達(dá)能力,較好的親和力。
柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達(dá)廣場(chǎng) 7人 汽車 瀏覽:6
2025-03-06
崗位職責(zé):
1、獨(dú)立完成信息娛樂系統(tǒng)及天線、揚(yáng)聲器、USB等相關(guān)部件的設(shè)計(jì)和開發(fā);
2、收集造型、機(jī)械、電氣、電子和軟件接口、網(wǎng)絡(luò)管理、診斷功能等技術(shù)要求,進(jìn)行技術(shù)可行性分析,準(zhǔn)確定義功能和接口;
3、引導(dǎo)相關(guān)部件級(jí)、系統(tǒng)級(jí)及整車級(jí)的驗(yàn)證和測(cè)試,確保按時(shí)交付高質(zhì)量和客戶滿意的可交付成果;
4、負(fù)責(zé)相關(guān)技術(shù)規(guī)范文件的編制和維護(hù);
5、完成上級(jí)分配的其他工作。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,車輛工程/機(jī)械等相關(guān)專業(yè);
2、3年及以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟悉電子電器軟硬件相關(guān)知識(shí),了解CAN、LIN、LVDS等;
3、有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,有良好的職業(yè)素養(yǎng)。

線束工程師

6000-10000元
柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達(dá)廣場(chǎng) 6人 汽車 瀏覽:2
2025-03-06
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)完成整車原理的編制工作;
2、負(fù)責(zé)整車線束的設(shè)計(jì)、布置,線束BOM的制定及樣線制作;
3、跟進(jìn)線束及相關(guān)子零件的可靠性測(cè)試驗(yàn)證以及問題分析;
4、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)問題的處理,對(duì)現(xiàn)有的線束及周邊部件進(jìn)行結(jié)構(gòu)優(yōu)化;
5、完成上級(jí)分配的其他工作。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,車輛工程/機(jī)械等相關(guān)專業(yè);
2、3年及以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟悉線束的安規(guī)認(rèn)證及測(cè)試標(biāo)準(zhǔn);
3、能熟練使用CATIA或者UG、AutoCAD等軟件;
4、有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,有良好的職業(yè)素養(yǎng)。
柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達(dá)廣場(chǎng) 5人 汽車 瀏覽:2
2025-03-06
崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)所分管車聯(lián)網(wǎng)零件設(shè)計(jì)開發(fā)工作。包括數(shù)據(jù)的開發(fā)、圖紙的發(fā)布、工程問題解決等等;負(fù)責(zé)所分管云平臺(tái)、手機(jī)APP等設(shè)計(jì)開發(fā)工作。包括功能規(guī)范、測(cè)試規(guī)范、網(wǎng)絡(luò)拓?fù)湓O(shè)計(jì)、UI設(shè)計(jì)、工程問題解決等等;定義產(chǎn)品或子系統(tǒng)的關(guān)鍵特征,根據(jù)功能需要和周邊條件獨(dú)立完成零件或子系統(tǒng)的設(shè)計(jì)。 崗位要求: 1、本科或以上學(xué)歷,電子電器或汽車相關(guān)專業(yè),具有2年以上從事汽車電子開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉汽車開發(fā)流程,有責(zé)任心和敬業(yè)精神; 3、具有一定問題分析和解決能力; 4、有一定的英語讀寫及口語技能,熟悉UG等設(shè)計(jì)工具。

車門附件工程師

6000-10000元
柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達(dá)廣場(chǎng) 10人 汽車
2025-03-06
崗位職責(zé): 1、根據(jù)項(xiàng)目開發(fā)要求,制定車門附件子系統(tǒng)開發(fā)策略; 2、完成項(xiàng)目前期對(duì)標(biāo)分析和工程分析,并完成斷面發(fā)布; 3、完成數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)與發(fā)布,制定圖紙發(fā)布; 4、編寫定點(diǎn)工程文件,支持采購(gòu)定點(diǎn)工作; 5、及時(shí)發(fā)現(xiàn)并匯報(bào)項(xiàng)目開發(fā)中存在的問題,協(xié)調(diào)、跟蹤和督促供應(yīng)商解決相關(guān)問題; 6、跟蹤并解決項(xiàng)目造車問題,對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)和售后問題提供技術(shù)支持; 7、編寫項(xiàng)目過程的設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)總結(jié),完成各階段的設(shè)計(jì)評(píng)審; 8、了解行業(yè)新技術(shù),參與編寫子系統(tǒng)產(chǎn)品開發(fā)相關(guān)技術(shù)規(guī)范和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)文件。 崗位要求: 1、中專及以上學(xué)歷,機(jī)械、汽車或非金屬材料類相關(guān)專業(yè),具有3年以上車門附件相關(guān)開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn); ...

開閉件工程師

6000-12000元
柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達(dá)廣場(chǎng) 10人 汽車
2025-03-06
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)四門兩蓋零部件的3D結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、2D圖紙繪制以及相關(guān)技術(shù)文件的編制; 2、負(fù)責(zé)四門兩蓋主斷面設(shè)計(jì)和可行性分析; 3、負(fù)責(zé)人機(jī)工程分析、法規(guī)校核,完成相關(guān)法規(guī)試驗(yàn)文件; 4、負(fù)責(zé)四門兩蓋零部件各種技術(shù)狀態(tài)及技術(shù)支持的相關(guān)工作; 5、確保項(xiàng)目的設(shè)計(jì)進(jìn)度、設(shè)計(jì)質(zhì)量的可行性; 6、完成上級(jí)分配的其他工作。 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,車輛工程/機(jī)械等相關(guān)專業(yè); 2、3年及以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有完整的開閉件項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn); 3、能熟練使用CATIA或UG等軟件; 4、有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,有良好的職業(yè)素養(yǎng)。

車身工程師

6000-10000元
柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達(dá)廣場(chǎng) 10人 汽車
2025-03-06
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)白車身零部件3D結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、2D圖紙繪制以及相關(guān)技術(shù)文件的編制; 2、負(fù)責(zé)白車身主斷面設(shè)計(jì)和可行性分析; 3、負(fù)責(zé)人機(jī)工程分析、法規(guī)校核,完成相關(guān)法規(guī)試驗(yàn)文件; 4、負(fù)責(zé)白車身零部件各種技術(shù)狀態(tài)及技術(shù)支持的相關(guān)工作; 5、確保項(xiàng)目的設(shè)計(jì)進(jìn)度、設(shè)計(jì)質(zhì)量的可行性; 6、完成上級(jí)分配的其他工作。 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,車輛工程/機(jī)械等相關(guān)專業(yè); 2、3年及以上車身相關(guān)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),了解掌握上車體、下車體、車身附件各部件的性能要求; 3、能熟練使用CATIA或者UG等軟件; 4、有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,有良好的職業(yè)素養(yǎng)。
柳州-柳北區(qū)-長(zhǎng)業(yè)天江城 3人 房地產(chǎn) 投資 投遞:3人 瀏覽:427
2025-03-05
馬廠公司
員工
1、負(fù)責(zé)對(duì)轄區(qū)的各類費(fèi)用的收取; 2、負(fù)責(zé)責(zé)任片區(qū)日常報(bào)事報(bào)修、投訴、回訪的跟進(jìn)和處理; 3、熟悉轄區(qū)業(yè)主的情況,全面與業(yè)主溝通并建立良好的關(guān)系; 4、負(fù)責(zé)責(zé)任片區(qū)空置房、公共區(qū)域的巡查; 5、協(xié)助參與房屋驗(yàn)收、移交,辦理業(yè)主物業(yè)使用人交接房、房屋(車位) 租賃等相關(guān)手續(xù)的辦理,配合對(duì)裝修進(jìn)行監(jiān)管; 6、負(fù)責(zé)收集分析業(yè)主投訴的意見,反饋相關(guān)部門,并跟進(jìn)處理情況。 崗位要求: 1、22-35歲、中專/高中及以上學(xué)歷; 2、1年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟練使用各種辦公軟件和辦公設(shè)備; 4、有良好的親和力及溝通協(xié)調(diào)能力。
2025-03-04
藍(lán)春亮
HR
崗位職責(zé) 1、 負(fù)責(zé)空調(diào)系統(tǒng)的所有電氣設(shè)備的管理、維護(hù),以保證所有設(shè)備能夠正常運(yùn)行; 2、 對(duì)潔凈間的環(huán)境溫度,濕度,壓力進(jìn)行有效的控制; 3、 及時(shí)有效的處理在空調(diào)系統(tǒng)運(yùn)行期間所發(fā)生的一切有關(guān)于電氣及控制系統(tǒng)發(fā)生的問題進(jìn); 4、 制作電氣及自控設(shè)備管理月度與年度維護(hù)計(jì)劃; 5、 跟蹤行業(yè)內(nèi)新設(shè)備及新技術(shù),并應(yīng)用其對(duì)系統(tǒng)進(jìn)行改善; 6、 協(xié)調(diào)并配合其他設(shè)備人員解決突發(fā)或非突發(fā)性事件。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,暖通工程等相關(guān)專業(yè),3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2、掌握暖通、給排水專業(yè)技術(shù),了解土建施工工藝,熟悉相關(guān)安裝工程工藝,具備對(duì)設(shè)計(jì)方案的技術(shù)論證與評(píng)估能力; 3、對(duì)暖通...
2025-03-04
趙文添
1、制定企業(yè)能源、節(jié)能目標(biāo),制定工作計(jì)劃和實(shí)施措施,確保目標(biāo)的達(dá)成; 2、負(fù)責(zé)企業(yè)能源消耗的數(shù)據(jù)收集與統(tǒng)計(jì),完成月度能源結(jié)算,并做好能源消耗的跟進(jìn)與分析; 3、推動(dòng)園區(qū)節(jié)能減排、能耗挖潛、環(huán)保技改等項(xiàng)目的實(shí)施;輸出節(jié)能減排工作實(shí)施方案,工作過程跟進(jìn),工作總結(jié)及報(bào)告; 4、參與園區(qū)環(huán)境、能源及計(jì)量管理體系的管理及審核;完成體系認(rèn)證與審核; 5、參與園區(qū)ESG議題工作的開展、實(shí)施方案的制定與落實(shí),數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析,輸出ESG工作總結(jié)及成果報(bào)告等。 崗位要求: 1、教育背景:本科及以上學(xué)歷,能源計(jì)量工程類專業(yè),有能源、節(jié)能技能證書,中級(jí)職稱者優(yōu)先; 2、具有較強(qiáng)的計(jì)劃、組織和協(xié)調(diào)能力,了...

資料員

5000-6000元
柳州-城中區(qū)-秀景園 3人 建筑 市政 投遞:7人 瀏覽:154
2025-03-03
湯主任
工作簡(jiǎn)介及其它要求: 崗位要求: 1、工程類相關(guān)專業(yè)畢業(yè),1年以上土建及路橋項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn) 2、熟悉工程施工全過程資料編制﹑收集﹑整理﹑熟悉各項(xiàng)驗(yàn)收流程,能獨(dú)立完成項(xiàng)目工程資料工作; 3、熟悉掌握工程檔案或資料管理相關(guān)知識(shí); 4、有工程備案資料及檔案移交經(jīng)驗(yàn); 5、能吃苦、有責(zé)任感、辦事細(xì)心,服從安排。? 6、持崗位證優(yōu)先錄用。?

資料員

5000-6000元
2025-03-03
任職要求: 1、性別不限,年齡25-45歲; 2、大專及以上學(xué)歷,土木工程、建筑工程等相關(guān)專業(yè); 3、3年以上工程資料員工作經(jīng)驗(yàn),持資料員證優(yōu)先; 4、熟練使用辦公軟件; 5、做事認(rèn)真、仔細(xì),責(zé)任心強(qiáng)。 崗位職責(zé): 1、了解相關(guān)政府有關(guān)檔案管理的規(guī)定; 2、施工資料的編制、管理,做到完整、及時(shí),與工程進(jìn)度同步; 3、對(duì)施工單位形成的管理資料、技術(shù)資料、物資資料及驗(yàn)收資料,按施工順序進(jìn)行全程督查,保證施工資料的真實(shí)性、完整性、有效性; 4、工程竣工后負(fù)責(zé)資料的移交、組卷歸檔; 查看更多內(nèi)容
2025-03-03
歐女士
崗位職責(zé): 1、產(chǎn)品開發(fā)前期進(jìn)行可分析,技術(shù)方案制定; 2、負(fù)責(zé)汽車開關(guān)類產(chǎn)品總體結(jié)構(gòu)及部件設(shè)計(jì)、圖紙和技術(shù)要求的輸出,指導(dǎo)產(chǎn)品開發(fā)過程的樣件制作及產(chǎn)品導(dǎo)入生產(chǎn); 3、研究新技術(shù)新材料在開關(guān)產(chǎn)品上的應(yīng)用,提升產(chǎn)品等級(jí); 4、負(fù)責(zé)落實(shí)由于質(zhì)量改進(jìn)、降本增效而實(shí)施的設(shè)計(jì)改進(jìn)工作。 崗位要求: 1、3年及以上直接從事汽車開關(guān)結(jié)構(gòu)件設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn); 2、有汽車開關(guān)大批量產(chǎn)品成功經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、了解非金屬材料性能、品牌、選用,滿足產(chǎn)品及其他要求; 4、熟練使用UG或CATIA等相關(guān)設(shè)計(jì)軟件操作; 5、有較強(qiáng)的動(dòng)手能力和工作主動(dòng)性,具有良好的溝通斜條紋能力及團(tuán)隊(duì)精神。
柳州-城中區(qū)-陽光100城市廣場(chǎng) 1人 電子 電力 咨詢 瀏覽:18
2025-03-03
崗位職責(zé): 1、工程項(xiàng)目預(yù)結(jié)算編制、審核及審計(jì)工作; 2、合同草擬、款項(xiàng)催辦; 3、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)完成日常管理工作; 4、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦事項(xiàng)。 任職要求: 1、工程造價(jià)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,2年以上安裝、土建、市政工程預(yù)結(jié)算工作經(jīng)驗(yàn); 2、有電力行業(yè)或電力工程概預(yù)算編制工作經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立完成工程預(yù)結(jié)算的編制、審核工作; 3、熟練使用CAD、廣聯(lián)達(dá)、博奧、博微等相關(guān)預(yù)算軟件,熟悉相關(guān)政策法規(guī)和造價(jià)行情; 4、持有二級(jí)造價(jià)師或造價(jià)工程師證。 5、工作地點(diǎn):賀州供電局
2025-03-03
黃秋菊
有電工證,1年以上電氣設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn),了解電梯、發(fā)動(dòng)機(jī)、等設(shè)備運(yùn)行情況。會(huì)電路故障判斷、檢修和安裝調(diào)試工作。
約 279 個(gè)崗位

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柳州房地產(chǎn)/建筑招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:4K
  • 4.7%
    2K
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    3K
  • 18.8%
    4K
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    5K
  • 18.6%
    6K-8K
  • 10.1%
    8K-1W
  • 10.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.1%
  • 初中
    0.1%
  • 高中
    0.3%
  • 中專
    0.4%
  • 大專
    0.9%
  • 本科
    0.2%
柳州房地產(chǎn)/建筑招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.1%,初中占0.1%,高中占0.3%,中專占0.4%,大專占0.9%,本科占0.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.1%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.1%
  • 1-3年
    1.2%
  • 3-5年
    0.4%
  • 5-10年
    0.2%
柳州房地產(chǎn)/建筑招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.1%,1-3年占1.2%,3-5年占0.4%,5-10年占0.2%。
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