柳州電機(jī)公司工程咨詢招聘
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柳州 工程咨詢 招聘
職位。好工作,上桂聘
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數(shù)控刀具銷售工程師(駐越南)
5000-10000元2024-11-21趙勇崗位職責(zé):開發(fā)新客戶,銷售數(shù)控刀具,跟進(jìn)貨款收回等
駐外國家/地區(qū):越南
駐外時長:1年
工作語言:越南語、英語 -
檢驗工程師
6000-8000元2024-11-21蘭女士人力資源全面質(zhì)量管理:
負(fù)責(zé)協(xié)助計量體系的建立和運(yùn)行工作;
負(fù)責(zé)組織實施公司測量系統(tǒng)分析工作;
負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)公司檢測設(shè)備配置策劃,組織檢驗測量和試驗設(shè)備的需求評審、驗收、檢校、報廢等工作;
負(fù)責(zé)組織建立及完成計量檢定及檢校;
負(fù)責(zé)外購的生產(chǎn)性物料、三包故障件、產(chǎn)品開發(fā)樣件等的質(zhì)量檢驗、試驗的管理工作;
負(fù)責(zé)組織完善檢驗測量手段;
負(fù)責(zé)組織建立和維護(hù)檢測儀器設(shè)備臺帳;
負(fù)責(zé)組織零部件檢驗方案策劃及編寫進(jìn)貨檢驗質(zhì)量驗收文件;
負(fù)責(zé)組織參與供應(yīng)商檢具及檢驗方法認(rèn)可;
負(fù)責(zé)組織和實施檢測設(shè)備及檢測方法的持續(xù)改進(jìn)。
質(zhì)量信息及質(zhì)量改進(jìn)管理:
負(fù)責(zé)組織建立檢測數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析及反饋;
參與產(chǎn)品質(zhì)量問題分析及持續(xù)改進(jìn)。
\"文件管理及其他:
負(fù)責(zé)保管相關(guān)產(chǎn)品圖樣、圖紙及技術(shù)文件及各種技術(shù)邊界標(biāo)準(zhǔn)、記錄等;
負(fù)責(zé)完成部門安排的臨時性工作;
負(fù)責(zé)實施作業(yè)區(qū)域的防火等安全隱患的檢查及預(yù)防工作,按規(guī)定穿戴個人防護(hù)用具,遵循安全程序進(jìn)行操作;
對作業(yè)場地內(nèi)的物品和儀器等進(jìn)行定置管理、負(fù)責(zé)所工作區(qū)域的5S;
參與科室團(tuán)隊建設(shè)、按要求參加各類技能培訓(xùn),完成各項改善。
教育/工作經(jīng)驗 Education/Experience
1-本科及以上學(xué)歷
2-機(jī)械、控制工程、電氣自動化或其他工科類專業(yè)
3-具有1年以上質(zhì)量測量及相關(guān)工作經(jīng)驗
特殊知識 Special Knowledge
1-品質(zhì)管理工具、靜電防護(hù)基本知識、各種機(jī)型零部件檢測
2-掌握測量技術(shù)、測量管理體系與測量設(shè)備管理
3-了解電機(jī)控制器產(chǎn)品性能及基本原理
4-掌握三坐標(biāo)、影像測試儀等專業(yè)測量儀器的編程及使用
5-熟悉機(jī)械公差與配合基礎(chǔ)知識、了解綜合檢具設(shè)計
其他要求/技能 Additional Requirements and Preferen -
空調(diào)&冷卻系統(tǒng)工程師
10000-15000元2024-11-21覃女士1.空調(diào)或冷卻系統(tǒng)方案、產(chǎn)品設(shè)計;
2. 空調(diào)或冷卻系統(tǒng)試驗開展;
3. 空調(diào)或冷卻系統(tǒng)控制模型開發(fā);
4. 空調(diào)或冷卻系統(tǒng)功能。
約 3 個崗位
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柳州 工程咨詢招聘工資
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6429
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:6K-8K
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2.4%2K
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8.3%3K
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12.2%4K
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20.6%5K
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26%6K-8K
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16.4%8K-1W
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14.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.8%
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大專0.2%
柳州工程咨詢招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.8%,大專占0.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99.8%
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3-5年0.2%
柳州工程咨詢招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.8%,3-5年占0.2%。