柳州工藝招聘
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柳州 工藝 招聘
職位。好工作,上桂聘
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懸架工程師
15000-20000元11小時(shí)前招聘底盤(pán)工程師
懸架和傳動(dòng)系統(tǒng)的工程師
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)中底盤(pán)的懸架相關(guān)部件的設(shè)計(jì),參數(shù)測(cè)量、測(cè)試,建立完善對(duì)標(biāo)車整車
2、負(fù)責(zé)底盤(pán)的懸架設(shè)計(jì)分析工作;傳動(dòng)系統(tǒng)設(shè)計(jì)優(yōu)化;
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,有汽車工程開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)或者汽車制造相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉底盤(pán)結(jié)構(gòu)、了解底盤(pán)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、工藝要求
3、熟悉底盤(pán)開(kāi)發(fā)流程,了解項(xiàng)目開(kāi)發(fā)管理流程,了解子系統(tǒng)零部件開(kāi)發(fā)流程;
4、熟悉運(yùn)用UG等3D設(shè)計(jì)軟件。 -
油漆工
2000-6000元11小時(shí)前柳州粵寶人事部工作職責(zé):
1、嚴(yán)格按照寶馬噴涂標(biāo)準(zhǔn)工藝進(jìn)行施工;
2、完成噴漆組長(zhǎng)分配的每日生產(chǎn)任務(wù);
3、做好所屬區(qū)域的工位及設(shè)備維護(hù)工作;
4、完成上級(jí)主管交代的其他工作。
任職要求:
1、熟悉噴涂施工工藝;
2、熟悉噴涂顏色的調(diào)配;
3、熟悉水性漆的施工工藝。
福利待遇:
1、上班時(shí)間8:30-17:30,每周休息一天;
2、繳納五險(xiǎn)一金,包工作餐;
3、帶薪年假、節(jié)日福利、年底雙薪、提供入職培訓(xùn)、廠家培訓(xùn)以及機(jī)會(huì)。 -
技術(shù)總監(jiān)
8000-13000元11小時(shí)前韋小姐1、全面負(fù)責(zé)本部門(mén)的日常管理工作;
2、組織制定研發(fā)管理制度及業(yè)務(wù)流程,保證研發(fā)工作的規(guī)范化管理;
3、負(fù)責(zé)根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,擬訂研發(fā)規(guī)劃草案,指導(dǎo)、監(jiān)督和控制公司研發(fā)規(guī)劃的實(shí)施,制訂研發(fā)戰(zhàn)略,保證產(chǎn)品可以滿足公司未來(lái)發(fā)展的需求;
4、負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品的研究試制及現(xiàn)有產(chǎn)品的改進(jìn)工作,制定產(chǎn)品工藝方案、編制工藝文件的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn);收集和分析產(chǎn)品市場(chǎng)信息。
5、根據(jù)公司預(yù)算編制要求,編制部門(mén)預(yù)算,嚴(yán)格控制研發(fā)費(fèi)用;
6、依據(jù)年度研發(fā)計(jì)劃,充分利用內(nèi)外部資源,組織進(jìn)行持續(xù)的產(chǎn)品研發(fā)工作,在保留本公司傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上推陳出新,提高產(chǎn)品吸引力和競(jìng)爭(zhēng)力, 負(fù)責(zé)制定各種產(chǎn)品的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和加工制作工藝規(guī)范 ;
7、制定技術(shù)創(chuàng)新計(jì)劃及開(kāi)發(fā)過(guò)程的評(píng)審,主持或參加技術(shù)會(huì)議,簽發(fā)技術(shù)文件等。
技能要求:
1、熟練應(yīng)用CAD軟件,熟悉機(jī)械加工工藝 ;
2、有5年以上機(jī)械設(shè)計(jì)和工藝經(jīng)驗(yàn),主要負(fù)責(zé)技術(shù)中心的技術(shù)及管理;
3、有責(zé)任心,為人誠(chéng)實(shí)誠(chéng)懇 。 -
SMT班長(zhǎng)/技術(shù)員
4000-7000元11小時(shí)前歐女士1、負(fù)責(zé)組織SMT車間(PCBA半成品制程)的生產(chǎn)活動(dòng),執(zhí)行車間生產(chǎn)計(jì)劃,保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù);報(bào)工; 2、負(fù)責(zé)車間設(shè)備、工裝的日常維護(hù); 3、負(fù)責(zé)SMT車間制程的管控,負(fù)責(zé)車間安全生產(chǎn)和維持工藝環(huán)境 …… 專業(yè):機(jī)電一體化或電氣自動(dòng)化 年齡:23~38歲 任職資格: 1、電子廠工作1年以上,SMT車間/技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn);有班組管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、單休,倒班,有電子裝聯(lián)工藝知識(shí); 3、會(huì)用WORD、EXCLE -
化工實(shí)驗(yàn)工程技術(shù)員
4000-8000元11小時(shí)前蔡桂鈞安裝實(shí)驗(yàn)設(shè)備和儀表,配備配置實(shí)驗(yàn)原材料和試劑;操作實(shí)驗(yàn)裝置,調(diào)控工藝參數(shù),進(jìn)行條件實(shí)驗(yàn),記錄實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù),整理分析實(shí)驗(yàn)結(jié)果,編寫(xiě)實(shí)驗(yàn)報(bào)告。 職位招聘3-5人 -
電力設(shè)備廠長(zhǎng)(高低壓配電柜、箱變生產(chǎn))
10000-11000元2024-11-21崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)專員進(jìn)行5S、崗位操作技能培訓(xùn)與指導(dǎo),提高員工的技能和知識(shí)水平,巡查、督促其按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作并定期與技術(shù)部門(mén)對(duì)接產(chǎn)品工藝數(shù)據(jù),做好及時(shí)調(diào)整與修改; 2、負(fù)責(zé)高低壓成套配電設(shè)備生產(chǎn)安排指導(dǎo) …… ,生產(chǎn)計(jì)劃、生產(chǎn)任務(wù)單安排、生產(chǎn)車間管理、組裝指導(dǎo)、編制工藝手冊(cè); 3、負(fù)責(zé)高低壓成套配電設(shè)備設(shè)計(jì)和成品出廠試驗(yàn)調(diào)試,產(chǎn)品質(zhì)量管控、原材料來(lái)料檢驗(yàn)、成品出廠檢驗(yàn)調(diào)試、過(guò)程檢驗(yàn)等管理工作; 4、領(lǐng)導(dǎo)建立和完善質(zhì)量管理制度 -
鋼結(jié)構(gòu)工程師
5000-6000元2024-11-21提取工程材料清單; 7、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目組的結(jié)構(gòu)、五金件設(shè)計(jì)和拆解工作; 8、對(duì)于結(jié)構(gòu)體系、基礎(chǔ)形式與構(gòu)件分析,參與成本控制,根據(jù)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)需求,完成結(jié)構(gòu)專業(yè)相應(yīng)的技術(shù)報(bào)告; 9、根據(jù)項(xiàng)目方相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、圖紙和工藝 -
焊工
5000-6000元2024-11-21工作內(nèi)容 1.負(fù)責(zé)電焊工作,包括焊接零件和組裝產(chǎn)品; 2.根據(jù)工藝要求進(jìn)行焊接操作,確保焊接質(zhì)量; 3.及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決生產(chǎn)過(guò)程中的問(wèn)題。 -
技術(shù)員
5000-6000元2024-11-21唐*生(公司主要生產(chǎn)產(chǎn)品:汽車空調(diào)管路、彎管) 崗位職責(zé): 1、根據(jù)產(chǎn)品要求對(duì)設(shè)計(jì)圖紙進(jìn)行工藝方案、工藝流程的設(shè)計(jì)。 2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)技術(shù)工人進(jìn)行新產(chǎn)品試制,并根據(jù)樣品試裝結(jié)果進(jìn)行反饋。 …… 3、根據(jù)公司新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的需要,設(shè)計(jì)工藝裝備。 4、負(fù)責(zé)做好主管項(xiàng)目技術(shù)圖紙、技術(shù)資料的歸檔工作。 5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品工藝文件在生產(chǎn)過(guò)程中的實(shí)施。 6、處理作業(yè)過(guò)程中較重大的技術(shù)問(wèn)題。 -
調(diào)漆工
7000-8000元2024-11-21何秀珍人事行政1、完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù),保證生產(chǎn)品質(zhì) 2、每班提前按照生產(chǎn)計(jì)劃做足相應(yīng)的生產(chǎn)準(zhǔn)備工作,高效完成生產(chǎn)任務(wù) 3、必須遵守調(diào)油工藝調(diào)油、不能出現(xiàn)擅自更改調(diào)油工藝 4、掌握異常處理流程,發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)對(duì)應(yīng)匯報(bào) …… 5、按要求如實(shí)輸出每日調(diào)油生產(chǎn)報(bào)表 6、對(duì)調(diào)漆產(chǎn)品的顏色跟蹤,下線產(chǎn)品的狀態(tài)觀察,及時(shí)反饋處理 7、每班收班前核對(duì)物料,整理放置并標(biāo)識(shí)好數(shù)量,與對(duì)班交接好方可下班 8、嚴(yán)格遵守調(diào)漆工藝標(biāo)準(zhǔn) -
模具工程師(薪增崗位)
7000-8000元2024-11-21何秀珍人事行政任職要求: 1.男女不限,22-40周歲左右; 2.大專以上學(xué)歷; 3.三年以上注塑模具開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗(yàn); 崗位要求: 1.有注塑設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)3年以上,熟悉模具制造及結(jié)構(gòu),注塑,組裝等工藝; 2.熟練使用 -
非標(biāo)機(jī)械設(shè)計(jì)工程師
9000-10000元2024-11-21吳繼波協(xié)助生產(chǎn)部門(mén)確定合理的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)及加工工藝。 3、參與項(xiàng)目進(jìn)度管理控制,負(fù)責(zé)解決設(shè)備制造及驗(yàn)收前后的機(jī)械問(wèn)題,提供相關(guān)的技術(shù)支持工作。 -
電腦操作工
5000-6000元2024-11-212、根據(jù)試驗(yàn)員提供的施工配料單,認(rèn)真仔細(xì)將有關(guān)數(shù)據(jù)輸入電腦程序,嚴(yán)格按照工藝技術(shù)規(guī)程進(jìn)行操作,做好相關(guān)數(shù)據(jù)記錄工作。 -
電氣工程師
5000-6000元2024-11-21莫小姐崗位職責(zé): 1、非標(biāo)設(shè)備,自動(dòng)化產(chǎn)線研發(fā)中涉及電氣方案預(yù)想論證,準(zhǔn)確理解機(jī)構(gòu)意圖,工藝原理,確定實(shí)施方案; 2、電氣圖繪制,BOM制定,配合采購(gòu)尋價(jià)比較; 3、PLC程序,觸摸屏程序及上位機(jī)軟件編程 …… ,相關(guān)電氣模塊技術(shù)實(shí)驗(yàn); 4、相應(yīng)電氣資料,手冊(cè),軟件,部品選型,收集,整理,分析,閱讀,考證可行性; 5、指導(dǎo)電工安裝電氣配線,并負(fù)責(zé)程序調(diào)試,電氣工藝安裝規(guī)范督導(dǎo),技術(shù)培訓(xùn),進(jìn)度監(jiān)督; 6、設(shè)備說(shuō)明書(shū)電氣相關(guān)方面的編制 …… ,客戶意見(jiàn)反饋,進(jìn)一步完善優(yōu)化; 7、不斷提升專業(yè)知識(shí),了解行業(yè)發(fā)展信息,合理運(yùn)用等; 8、現(xiàn)有設(shè)備維護(hù),設(shè)備工藝參數(shù)研究設(shè)定并實(shí)施,定型存檔; 9、電氣常用配件備料,結(jié)合相關(guān)部門(mén)做好電氣文控,人員培訓(xùn) -
機(jī)械工程師
7000-8000元2024-11-211、進(jìn)行項(xiàng)目方案設(shè)計(jì)、分析、標(biāo)準(zhǔn)制作 2、依據(jù)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)計(jì)劃以及工藝方案設(shè)計(jì)3D數(shù)模,根據(jù)3D數(shù)模進(jìn)行相應(yīng)的2D制圖及出圖工作設(shè)計(jì)、工裝夾具設(shè)計(jì)、自動(dòng)化方案設(shè)計(jì)熟悉UG,CAD,CATIA等繪圖軟件。 -
技術(shù)員
5000-6000元2024-11-21廣西壯族自治區(qū)柳州市柳南區(qū)綠柳路PPAP資料的編寫(xiě)、提交; 5.如遇到客戶對(duì)產(chǎn)品的更改,第一時(shí)間完成更改的方案,把相關(guān)的更改信息傳遞到各個(gè)部門(mén); 6.負(fù)責(zé)每天記錄好開(kāi)發(fā)產(chǎn)品的進(jìn)度; 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,2年以上產(chǎn)品工藝相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) -
焊接班長(zhǎng)
5000-6000元2024-11-21黃女士任職要求:1、汽車零部件行業(yè)2年以上焊接生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn),有焊接班組長(zhǎng)工作經(jīng)歷,擅長(zhǎng)團(tuán)隊(duì)管理; 2、具備一定焊接設(shè)備保養(yǎng)、維修經(jīng)驗(yàn);懂基本焊接工藝,焊接參數(shù)調(diào)整等工作; 3、具有一定管理思路; 4、良好的執(zhí)行與溝通能力 -
注塑技術(shù)員
6000-7000元2024-11-21何秀珍人事行政3、負(fù)責(zé)對(duì)車間注塑工藝的執(zhí)行和調(diào)整情況進(jìn)行控制和監(jiān)督。 4、負(fù)責(zé)車間新產(chǎn)品、新模具的試模工作,做好試模記錄。 5、注塑車間設(shè)備按保養(yǎng)計(jì)劃進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng)。 -
質(zhì)量工程師
5000-6000元2024-11-21曹女士(APQP、PPAP 、FMEA, SPC, MSA, 客戶指定系統(tǒng)需求等) 2、熟悉汽車座椅產(chǎn)品和工藝知識(shí)。 -
噴粉班長(zhǎng)
3000-4000元2024-11-21廖小姐1、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)本班組按計(jì)劃完成生產(chǎn)任務(wù),合理安排時(shí)間,分清工作中的重點(diǎn),合理安排自己的日常工作和下屬的工作,充分有效利用工作時(shí)間; 2、負(fù)責(zé)本班產(chǎn)品的質(zhì)量安全,熟悉產(chǎn)品的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和工藝,在生產(chǎn)過(guò)程中監(jiān)督各工序作業(yè)質(zhì)量
柳州相關(guān)熱門(mén)崗位
汽車裝配工藝工程師裝配工藝工程師注塑工藝工程師機(jī)械工藝工程師焊接工藝工程師產(chǎn)品工藝工程師制造工藝工程師沖壓工藝工程師電子工藝工程師助理工藝工程師工藝工程師助理結(jié)構(gòu)工藝工程師研發(fā)工藝工程師現(xiàn)場(chǎng)工藝工程師涂裝工藝工程師總裝工藝工程師工藝工藝工程師總裝工藝注塑工藝工藝技術(shù)工藝設(shè)計(jì)注塑工藝師工藝員工藝技術(shù)員生產(chǎn)工藝員產(chǎn)品工藝員工藝經(jīng)理工藝助理工藝專員工藝技術(shù)主管車間工藝員技術(shù)工藝員現(xiàn)場(chǎng)工藝員生產(chǎn)工藝主管工藝助理工程師工藝組長(zhǎng)工藝/制程工程師工藝工程經(jīng)理機(jī)械工藝員工藝總監(jiān)工裝工程師制造工程師制程工程師新產(chǎn)品導(dǎo)入制作工程師生產(chǎn)制造工程師機(jī)加工程師噴涂工程師
柳州工藝招聘最新投遞
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吳先生投遞了 廣西雙英集團(tuán)股份有限公司 的 質(zhì)量工程師 職位2024-10-28
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張小姐投遞了 廣西雙英集團(tuán)股份有限公司 的 質(zhì)量工程師 職位2024-10-25
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黃先生投遞了 廣西雙英集團(tuán)股份有限公司 的 質(zhì)量工程師 職位2024-10-24
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馬小姐投遞了 廣西雙英集團(tuán)股份有限公司 的 質(zhì)量工程師 職位2024-10-21
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柳州 工藝工程師招聘工資
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元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 8K,最多人拿:6K-8K
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6.8%3K
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19.2%4K
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26%5K
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38.4%6K-8K
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9.6%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.3%
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大專2.7%
柳州工藝工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.3%,大專占2.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)97.3%
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柳州工藝工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.3%,1-3年占2.7%。