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柳州餐飲公司/hrbp招聘

桂聘提供2024年11月柳州餐飲公司/hrbp最新招聘,魚峰區(qū)9條城中區(qū)6條,平均工資約為3663元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多/hrbp招聘管理招聘經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2024-11-20
錢超
崗位職責:
1、組織各部門建立健全各項管理制度、工作流程、績效考核、薪資體系等,檢查公司的一切程序、制度、流程等是否得到執(zhí)行;
2、組織制定人事行政部工作發(fā)展規(guī)劃、計劃與預算方案;公司人事資源發(fā)展的各種規(guī)劃,并監(jiān)督各項計劃的實施;
3、負責公司職員的招聘、選聘、錄用,人才庫建立與人才挖掘、引進工作等;
4、負責辦理公司職員任免、調(diào)遷、升遷、解聘、獎懲等辦理事項,督察公司職員考勤、出勤、公差、請休假等管理事項,與各項保險業(yè)務的辦理;
5、勞動糾紛處理,工傷處理;
6、負責公司整體形象、辦公環(huán)境、綠化植物的管理,辦公區(qū)域的維修管理;
7、負責公司所有車輛保險及保養(yǎng)的管理,使車輛能夠安全、高效地利用;
8、負責辦公用品的采購、發(fā)放管理;
9、負責辦公區(qū)域日常行為管理;
10、負責公司各部門文書資料收集歸檔管理工作,進行業(yè)務指導,處理公司一些突發(fā)事件;
11、管理公司重要資質(zhì)證件,起草及歸檔公司相關文件,同時負責建立合同臺帳及合同資料的檔案管理;
12、負責策劃、組織實施全公司職員大會、開展年度總結評比和表彰;豐富職員文體活動和公司慶典活動凝聚公司團隊;
13、組織好日常的事務來客接待做好重要會議的組織、會務工作和相關的外聯(lián)工作;
14、負責公司內(nèi)部及外部文件的管理,收發(fā),存檔工作;
15、特種設備的年檢;
16、上級領導臨時交待的工作。
崗位福利:節(jié)假日福利,五險,包吃包住
工作時間:8:30-12:00,13:30-18:00,月休六天
2024-11-20
茉莉
崗位職責
1、根據(jù)公司各部門的需求和崗位任職條件,制定招聘計劃,組織面試、復試,完成人員配備;
2、根據(jù)公司發(fā)展要求,針對崗位給員工設計培訓方案并具體實施;
3、負責員工工資計算、熟悉社保公積金的辦理業(yè)務;
4、負責公司檔案管理、系統(tǒng)、軟件、電信,辦公設備的維護;
5、負責公司相關規(guī)章制度的發(fā)布、行政公文起草、通知等報批及發(fā)布等相關工作;
6、監(jiān)督執(zhí)行公司行政管理制度、日常人事行政工作;
7、完成經(jīng)理交代的其他人事行政工作,協(xié)助經(jīng)理完成各項指標。
任職資格:
1、 人力資源管理或相關專業(yè)專科以上學歷;
2、 具有3年及以上中型企業(yè)人事行政工作經(jīng)驗;
3、 具備較好的邏輯思維,親和力、團隊精神,溝通能力及表達能力強;
4、有團體活動策劃組織經(jīng)驗。
2024-11-16
廖女士
1.負責建立健全公司人事制度
2.負責完善公司績效考核相關制度,比如設置合理的付薪比
3.完善公司人才培養(yǎng)相關制度
約 3 個崗位

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柳州 招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K
  • 8.5%
    2K
  • 50.7%
    3K
  • 18.3%
    4K
  • 16.9%
    5K
  • 5.6%
    6K-8K

學歷要求分析

  • 不限學歷
    93%
  • 大專
    5.6%
  • 本科
    1.4%
柳州招聘招聘需要什么學歷?不限學歷占93%,大專占5.6%,本科占1.4%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    93%
  • 1-3年
    7%
柳州招聘招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占93%,1-3年占7%。
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