柳州it管理招聘
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柳州 it管理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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奶茶店儲(chǔ)備店長(zhǎng)
6000-9000元2024-11-22俞帆茉莉奶白高新萬(wàn)達(dá)店招聘管理層崗位
崗位職責(zé):
1、門店食品安全標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行落地并對(duì)其負(fù)責(zé);
2、對(duì)門店訂貨及庫(kù)存進(jìn)行管理,保證門店庫(kù)存的合理性;
3、對(duì)門店人員進(jìn)行管理,保證門店人員的穩(wěn)定以及積極性;
4、對(duì)門店進(jìn)行公司標(biāo)準(zhǔn)的值班管理,保證門店穩(wěn)定高效運(yùn)營(yíng);
5、對(duì)門店設(shè)備及貨品進(jìn)行管理,降低設(shè)備及貨品的損耗率;
6、積極合理的處理門店突發(fā)事件,并對(duì)處理結(jié)果負(fù)責(zé);
7、負(fù)責(zé)門店?duì)I業(yè)目標(biāo)設(shè)定以及達(dá)成目標(biāo)的方式方法實(shí)施;
8、對(duì)門店成本與費(fèi)用進(jìn)行管理,達(dá)到降本增收的目的并對(duì)其負(fù)責(zé);
9、對(duì)門店商圈環(huán)境實(shí)時(shí)關(guān)注,如有異動(dòng)需與上級(jí)討論做出對(duì)應(yīng)應(yīng)對(duì)方案且實(shí)時(shí)落地;
10、根據(jù)門店人員的實(shí)際情況,進(jìn)行針對(duì)性的賦能培訓(xùn)。
崗位要求:
1、22周歲以上,專科及以上學(xué)歷或同等學(xué)歷;
2、性格穩(wěn)重,外向,較高的服務(wù)意識(shí)和目標(biāo)導(dǎo)向,靈活應(yīng)變性;
3、2年及以上同等崗位管理經(jīng)驗(yàn)(茶飲行業(yè)優(yōu)先);
4、門店工具表格、門店實(shí)際設(shè)備使用及維護(hù)、門店相關(guān)軟件APP使用、辦公軟件。 -
餐飲店長(zhǎng)
5000-7000元2024-11-22俞帆工作內(nèi)容
- 負(fù)責(zé)餐飲店的日常管理與運(yùn)營(yíng)
- 監(jiān)督食品安全和質(zhì)量控制
- 提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)體驗(yàn)
任職要求
- 具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力
- 能夠有效處理客戶投訴和問(wèn)題
- 對(duì)餐飲行業(yè)有熱情,有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí) -
餐飲儲(chǔ)備店長(zhǎng)/干部
4000-6000元2024-11-22俞帆工作內(nèi)容
- 負(fù)責(zé)餐飲店面的日常管理與運(yùn)營(yíng)
- 提升客戶服務(wù)質(zhì)量,確保顧客滿意度
- 監(jiān)督并優(yōu)化店內(nèi)工作流程
任職要求
- 2-5年經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
- 具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和領(lǐng)導(dǎo)能力
- 能夠有效處理店內(nèi)事務(wù),保證運(yùn)營(yíng)順暢
- 對(duì)餐飲行業(yè)有熱情,能夠承擔(dān)工作壓力 -
車行客服經(jīng)理
5000-9000元2024-11-22周毅管理維護(hù)客戶數(shù)據(jù)庫(kù),保證客戶檔***性和完整性。 …… 主要包括但不限于: 1.制定部門工作目標(biāo)和計(jì)劃 2.組織協(xié)調(diào)客戶滿意度調(diào)查并分析; 3.客戶檔案的管理; 4.客戶投訴的跟蹤; 5.客戶的日常接待; 6.客服部日常人員管理培養(yǎng)工作; 7. …… 工作餐補(bǔ)貼; 2.五項(xiàng)保險(xiǎn),養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn); 3.高額績(jī)效(提成類薪資:底薪+提成+補(bǔ)貼),享受年底效益獎(jiǎng)、豐厚的節(jié)日福利,及豐富的團(tuán)建活動(dòng); 4.完善的崗位技能和管理晉升培訓(xùn) -
藥店店長(zhǎng)
3000-4000元2024-11-22盧翠榮- 管理日常店面運(yùn)營(yíng),確保高效流暢。 - 監(jiān)督和培訓(xùn)店內(nèi)員工,包括藥劑師和銷售人員。 - 確保所有藥品和產(chǎn)品符合衛(wèi)生和安全標(biāo)準(zhǔn)。 - 管理庫(kù)存,確保及時(shí)補(bǔ)充和正確存儲(chǔ)。 -
住院部護(hù)士
2000-3000元2024-11-22覃江飛患者護(hù)理:根據(jù)醫(yī)生的治療計(jì)劃,實(shí)施護(hù)理措施,包括藥物管理、傷口護(hù)理、生活護(hù)理等,確?;颊叩玫饺娴淖o(hù)理。 2. …… 記錄管理:準(zhǔn)確記錄護(hù)理過(guò)程和患者信息,維護(hù)病歷和護(hù)理檔案,確保數(shù)據(jù)的完整性和準(zhǔn)確性。 7. 物資管理:管理和維護(hù)護(hù)理物資和設(shè)備,確保其清潔、消毒和正常使用,及時(shí)補(bǔ)充消耗品。 8. -
運(yùn)營(yíng)總監(jiān)
5000-10000元2024-11-22黃先生領(lǐng)導(dǎo)和管理運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)績(jī)效,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)能力。 3. 負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)分析,運(yùn)用數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策,提高運(yùn)營(yíng)效率。 4. 敏銳洞察市場(chǎng)變化,及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略,應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)。 5. -
活動(dòng)專員
2000-3000元2024-11-22黃先生在活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行管理和監(jiān)督,確?;顒?dòng)按照計(jì)劃順利進(jìn)行,并及時(shí)處理現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的各種突發(fā)情況。 市場(chǎng)調(diào)研與分析-進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,了解目標(biāo)受眾的需求和喜好,分析市場(chǎng)趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況。 …… 預(yù)算管理與控制-制定活動(dòng)預(yù)算,合理分配資金和資源。對(duì)活動(dòng)成本進(jìn)行監(jiān)控和控制,確?;顒?dòng)經(jīng)費(fèi)的合理使用。在活動(dòng)結(jié)束后進(jìn)行成本核算和評(píng)估,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),為未來(lái)的活動(dòng)提供參考。 -
技術(shù)主管(路橋)
8000-10000元2024-11-22高女士4、熟悉圖紙審核、方案編寫、測(cè)量復(fù)核、資料管理等并掌握國(guó)家相關(guān)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)、施工工藝。 5、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、統(tǒng)籌能力、抗壓能力及成本意識(shí)。 -
項(xiàng)目經(jīng)理(路橋)急
10000-15000元2024-11-22高女士工作職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)施工項(xiàng)目的組織管理和團(tuán)隊(duì)建設(shè),對(duì)項(xiàng)目實(shí)施的質(zhì)量、進(jìn)度、成本、安全、文明施工等管理目標(biāo)的最終實(shí)現(xiàn)負(fù)總責(zé)。 2、及時(shí)協(xié)調(diào)和處理現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)問(wèn)題,做好安全與現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督管理工作。 …… 6、定期對(duì)施工管理人員作業(yè)、安全意識(shí)等培訓(xùn)工作,對(duì)施工管理人員的工作成效負(fù)責(zé) 7、及時(shí)處理工程管理中發(fā)生的異議和投訴,不斷提高服務(wù)滿意度。 8、能接受廣西區(qū)內(nèi)根據(jù)工作需要進(jìn)行的項(xiàng)目調(diào)遣。 -
項(xiàng)目經(jīng)理助理
3000-4000元2024-11-22田風(fēng)辰任職要求 1、從事餐飲管理1年以上,了解餐飲行業(yè),有獨(dú)特的現(xiàn)場(chǎng)協(xié)助管理能力。 2、有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)工作的經(jīng)驗(yàn)。 具有餐飲行業(yè)的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮,經(jīng)理助理綜合能力優(yōu)秀者可直接晉升為經(jīng)理。 -
全盤賬財(cái)務(wù)主管
4000-5000元2024-11-22田風(fēng)辰職責(zé): 1、負(fù)責(zé)日常的稅務(wù)申報(bào);匯算清繳;辦理各項(xiàng)稅務(wù)相關(guān)事宜 2、跟進(jìn)專項(xiàng)稅務(wù)事項(xiàng)如稅務(wù)評(píng)估、稽查、檢查等,完善稅務(wù)工作的合法合規(guī)性要求 3、規(guī)范各項(xiàng)涉稅事項(xiàng)的核算、管理流程,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)反映 -
汽車業(yè)務(wù)經(jīng)理
3000-4000元2024-11-22行政班時(shí)間聯(lián)系中專以上學(xué)歷,有3年以上汽車行業(yè)及二手車銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有管理工作經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)業(yè)務(wù)拓展和客戶維護(hù),有良好的組織協(xié)調(diào)能力。 -
外貿(mào)業(yè)務(wù)主管
8000-10000元2024-11-22崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)組建外貿(mào)部門,建立外貿(mào)銷售體系,制定外貿(mào)部門的年度經(jīng)營(yíng)指標(biāo)、預(yù)算及銷售計(jì)劃,并推進(jìn)執(zhí)行; 2、管理外貿(mào)團(tuán)隊(duì),制定銷售目標(biāo)及目標(biāo)分解,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)完成目標(biāo)任務(wù);培訓(xùn)、指導(dǎo)外貿(mào)業(yè)務(wù)人員開(kāi)展市場(chǎng)銷售推廣工作 …… ,通過(guò)督導(dǎo)、管理、激勵(lì)、考核等機(jī)制,提升部門人員綜合業(yè)務(wù)水平; 3、依據(jù)市場(chǎng)信息,參與及協(xié)助部門成員與潛在及現(xiàn)有重點(diǎn)客戶談判,跟蹤落實(shí)后續(xù)訂單操作,做好訂單銜接,確保重點(diǎn)客戶成功率和簽約客戶滿意率; …… 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷; 2、具備5年以上外貿(mào)銷售管理經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)團(tuán)隊(duì)管理; 3、良好的英語(yǔ)書面和口頭表達(dá)能力;優(yōu)秀的素養(yǎng),較強(qiáng)的客戶談判能力和客戶服務(wù)意識(shí); 4、外貿(mào)市場(chǎng)開(kāi)拓能力佳,有成功銷售案例 -
銷售專員
4000-9000元2024-11-22羅燕1、全面貫徹落實(shí)汽車銷售的核心流程工作 2、在展廳銷售主管的指導(dǎo)下,完成展廳銷售現(xiàn)場(chǎng)管理 3、搜集區(qū)域市場(chǎng)信息,為上級(jí)提供決策支持 4、建立、完善展廳客戶信息系統(tǒng) 5、為銷售支持工作提供協(xié)助 -
焊工
4000-7000元2024-11-22唐*生需要自動(dòng)焊機(jī)操作工、手工釬焊、火焰焊、鋁熱焊等不同崗位人員,沒(méi)經(jīng)驗(yàn)、零基礎(chǔ)的公司可培訓(xùn)上崗,男女不限; 2、吃苦耐勞,能適應(yīng)生產(chǎn)企業(yè)的工作環(huán)境和遵守勞動(dòng)紀(jì)律; 3、無(wú)不良嗜好,有良好的職業(yè)道德; 4、服從公司管理及工作安排 -
人力行政專員
4000-6000元2024-11-22唐*生崗位要求和職責(zé): 1、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人開(kāi)展綜合管理、人力資源、部門協(xié)調(diào)、物業(yè)管理、安全生產(chǎn)管理等日常工作; 2、有一定文字功底,能草擬基礎(chǔ)公文,編制、修訂、完善公司管理制度; 3、熟練使用辦公軟件, -
線束生產(chǎn)主管
7000-12000元2024-11-22陳英蘭2.根據(jù)生產(chǎn)情況,對(duì)部門關(guān)鍵數(shù)據(jù)(工時(shí)利用率、設(shè)備利用率等)進(jìn)行分析、對(duì)TPM方面進(jìn)行管理。 3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)勞效提升,并制度《年度生產(chǎn)勞效提升計(jì)劃》。 …… 4.嚴(yán)格執(zhí)行工藝文件規(guī)定,負(fù)責(zé)生產(chǎn)過(guò)程中質(zhì)量隱患的控制 5.加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理,保證員工的安全與健康。 6.執(zhí)行6S,對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)擺放、衛(wèi)生、安全等進(jìn)行管理。 -
儲(chǔ)備干部
3000-6000元2024-11-22,老客戶維護(hù); 4.根據(jù)會(huì)員身體健康狀況,給與專業(yè)性指導(dǎo),包括飲食、運(yùn)動(dòng)、理念等干預(yù),推薦相關(guān)產(chǎn)品; 任職資格: 1、具備相關(guān)銷售專業(yè)知識(shí),從事過(guò)老年人健康服務(wù)行業(yè)者優(yōu)先; 2、具有管理 -
健康管理師
3000-5000元2024-11-22崗位職責(zé): 1) 了解分析會(huì)員健康狀況,從理念、營(yíng)養(yǎng)、運(yùn)動(dòng)三個(gè)方面為顧客提供專業(yè)、科學(xué)的健康管理方案; 2)組織、協(xié)同店面開(kāi)展豐富多彩的文化、娛樂(lè)、旅游等主題活動(dòng); 3) 建立建全會(huì)員健康檔案,做好維護(hù)與及時(shí)更新 …… ; 4) 根據(jù)個(gè)人所學(xué)專業(yè)知識(shí),為顧客提供個(gè)性化健康管理服務(wù); 5) 根據(jù)店面要求,完成其他相應(yīng)的工作。
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莫小姐投遞了 柳州廣升汽車零部件有限公司 的 人力行政專員 職位2024-11-24
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