柳州IT技術(shù)支持招聘
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柳州 IT技術(shù)支持 招聘
職位。好工作,上桂聘
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汽車內(nèi)外飾設(shè)計工程師
7000-12000元2024-11-12崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)內(nèi)外飾零部件的3D結(jié)構(gòu)設(shè)計、2D圖紙繪制以及相關(guān)技術(shù)文件的編制;
2、負(fù)責(zé)內(nèi)外飾零部件的主斷面設(shè)計和可行性分析;
3、負(fù)責(zé)內(nèi)外飾零部件各種技術(shù)狀態(tài)及技術(shù)支持的相關(guān)工作,確保項(xiàng)目的設(shè)計進(jìn)度、設(shè)計質(zhì)量的可行性;
4、完成上級分配的其他工作。
招聘要求:
1、本科及以上學(xué)歷,車輛工程/機(jī)械等相關(guān)專業(yè);
2、2年及以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn),具有內(nèi)外飾設(shè)計或注塑模具設(shè)計工作經(jīng)歷;
3、能熟練使用UG、AutoCAD等軟件;
4、有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,有良好的職業(yè)素養(yǎng)。 -
附件工程師
6000-12000元2024-11-12崗位職責(zé):
1、根據(jù)項(xiàng)目開發(fā)要求,制定車門及附件子系統(tǒng)開發(fā)策略;
2、完成項(xiàng)目前期對標(biāo)分析和工程分析,并完成斷面發(fā)布;
3、完成數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)設(shè)計與發(fā)布,制定圖紙發(fā)布;
4、編寫定點(diǎn)工程文件,支持采購定點(diǎn)工作;
5、及時發(fā)現(xiàn)并匯報項(xiàng)目開發(fā)中存在的問題,協(xié)調(diào)、跟蹤和督促供應(yīng)商解決相關(guān)問題;
6、跟蹤并解決項(xiàng)目造車問題,對生產(chǎn)現(xiàn)場和售后問題提供技術(shù)支持;
7、編寫項(xiàng)目過程的設(shè)計經(jīng)驗(yàn)總結(jié),完成各階段的設(shè)計評審;
8、了解行業(yè)新技術(shù),參與編寫子系統(tǒng)產(chǎn)品開發(fā)相關(guān)技術(shù)規(guī)范和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)文件。
招聘要求:
1、本科及以上學(xué)歷,機(jī)械、汽車或非金屬材料類相關(guān)專業(yè),具有3年以上車門及附件相關(guān)開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn);
2、了解汽車車門及附件產(chǎn)品開發(fā)流程;
3、具有團(tuán)隊(duì)合作及學(xué)習(xí)分享精神,有責(zé)任心和敬業(yè)精神;
4、具有問題分析和解決能力;
5、有一定的英語讀寫及口語技能,熟悉應(yīng)用UG等設(shè)計軟件。 -
開閉件設(shè)計工程師
6000-12000元2024-11-12崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)四門兩蓋零部件的3D結(jié)構(gòu)設(shè)計、2D圖紙繪制以及相關(guān)技術(shù)文件的編制;
2、負(fù)責(zé)四門兩蓋主斷面設(shè)計和可行性分析;
3、負(fù)責(zé)人機(jī)工程分析、法規(guī)校核,完成相關(guān)法規(guī)試驗(yàn)文件;
4、負(fù)責(zé)四門兩蓋零部件各種技術(shù)狀態(tài)及技術(shù)支持的相關(guān)工作;
5、確保項(xiàng)目的設(shè)計進(jìn)度、設(shè)計質(zhì)量的可行性;
6、完成上級分配的其他工作。
招聘要求:
1、本科及以上學(xué)歷,車輛工程/機(jī)械等相關(guān)專業(yè);
2、3年及以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有2個及以上完整的開閉件項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);
3、能熟練使用UG、CATIA、AutoCAD等軟件;
4、有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,有良好的職業(yè)素養(yǎng)。 -
產(chǎn)品設(shè)計工程師
6000-8000元2024-11-122.試制跟蹤:負(fù)責(zé)產(chǎn)品在試制中的跟蹤,質(zhì)量分析,設(shè)計,驗(yàn)證及改進(jìn)與技術(shù)支持。 3.對產(chǎn)品的設(shè)計文件,工藝編寫,裝配工藝,明細(xì)表等文檔進(jìn)行編寫等。 -
小程序運(yùn)營專員
6000-10000元2024-11-12陸自錦完成項(xiàng)目軟件設(shè)計、文檔編寫、代碼實(shí)現(xiàn),編寫必要的測試程序 4、根據(jù)公司不同產(chǎn)品的技術(shù)要求,做好技術(shù)預(yù)研工作,保障產(chǎn)品開發(fā); 5、維護(hù)和完善知識共享平臺,方便員工的交流和能力提升 6、負(fù)責(zé)軟件測試相關(guān)的技術(shù)支持工作 -
IT技術(shù)支持
2000-3000元2024-11-12覃良偉電腦日常上門維護(hù),排故障 辦公室設(shè)備維護(hù),排故障 基本網(wǎng)絡(luò)操作 基本監(jiān)控操作 -
產(chǎn)品專員
3000-6000元2024-11-12張權(quán)崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)系統(tǒng)集成類項(xiàng)目的相關(guān)技術(shù)支持、完成技術(shù)經(jīng)理安排的相關(guān)工作; 2.熟悉相關(guān)合作廠商的網(wǎng)絡(luò)集成和系統(tǒng)集成技術(shù)及技術(shù)設(shè)計、方案實(shí)施和調(diào)測; 3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目中IT類產(chǎn)品詢價和比價等工作。 -
BIM建模工程師
3000-6000元2024-11-12陳良建模工作 (廣西五建分公司柳工、五菱等項(xiàng)目) 工作內(nèi)容: 1、項(xiàng)目中標(biāo)前后,為項(xiàng)目工程建立數(shù)模(Revit),根據(jù)數(shù)模對投標(biāo)做標(biāo)后預(yù)算 2、項(xiàng)目期間,為項(xiàng)目部、工程部、采購部、結(jié)算部門提供數(shù)據(jù)、技術(shù)支持 -
研發(fā)項(xiàng)目工程師(主管工程師)
12000-15000元2024-11-12黃美禎人事專員生產(chǎn)技術(shù)文件、銷售文件、分承包方技術(shù)協(xié)議和更改文件進(jìn)行編制、校對或?qū)徍耍?4、根據(jù)內(nèi)外質(zhì)量反饋、降成本要求,實(shí)施產(chǎn)品設(shè)計改進(jìn),對負(fù)責(zé)的產(chǎn)品相關(guān)技術(shù)文件改進(jìn); 5、根據(jù)市場需求和營銷部門的需求,提供技術(shù)支持 -
研發(fā)工程師(傳動)
8000-12000元2024-11-12黃美禎人事專員、變矩器、驅(qū)動橋、減速機(jī))設(shè)計及樣件試制、試驗(yàn)、改進(jìn)及批量生產(chǎn)技術(shù)工作; 2、根據(jù)內(nèi)外質(zhì)量反饋、降成本要求,實(shí)施產(chǎn)品設(shè)計改進(jìn),對負(fù)責(zé)的產(chǎn)品相關(guān)技術(shù)文件改進(jìn); 3、根據(jù)市場需求和營銷部門的需求,提供技術(shù)支持 -
助理研發(fā)及工藝工程師
5000-6000元2024-11-11人力資源部3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品推廣技術(shù)支持。 4、完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作。 任職要求:、 1、本科學(xué)歷,無機(jī)非金屬材料、材料科學(xué)與工程、凝聚態(tài)物理、材料物理、高分子材料、材料化學(xué)等相關(guān)專業(yè)。 -
工藝工程師
5000-6000元2024-11-11莫女士人事崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)工藝文件的編制和更改; 2、負(fù)責(zé)日常生產(chǎn)過程中的技術(shù)支持及問題處理; 2、開展工藝改進(jìn)項(xiàng)目、質(zhì)量改進(jìn)項(xiàng)目以及工藝研究項(xiàng)目; 3、參與新產(chǎn)品各階段產(chǎn)品結(jié)構(gòu)工藝性評審以及工藝方案的策劃 -
高級數(shù)據(jù)庫工程師
8000-13000元2024-11-11鄧翔3.審核優(yōu)化開發(fā)人員編寫的SQL語句,為開發(fā)人員提供相關(guān)的技術(shù)支持和培訓(xùn)。 4.根據(jù)需求設(shè)計數(shù)據(jù)庫,并根據(jù)業(yè)務(wù)編寫數(shù)據(jù)流圖表,方便開發(fā)團(tuán)隊(duì)了解數(shù)據(jù)走向。 -
光伏總工程師(薪資15K)
12000-15000元2024-11-11熟練掌握建筑設(shè)計專業(yè)知識與系統(tǒng)操作,具備分布式光伏項(xiàng)目或集中地面光伏2年及以上相關(guān)設(shè)計工作經(jīng)驗(yàn)(分布式項(xiàng)目10兆瓦、地面電站50兆瓦以上優(yōu)先錄用); 3、熟練掌握辦公和設(shè)計等相關(guān)軟件,能出色的完成公司下達(dá)的相關(guān)技術(shù)支持工作 -
工藝應(yīng)用專員
5000-7000元2024-11-11樓永健3.為生產(chǎn)部門提供技術(shù)支持,解答生產(chǎn)過程中的工藝問題。對生產(chǎn)人員進(jìn)行工藝培訓(xùn),提高生產(chǎn)人員的技能水平。參與新產(chǎn)品的試制工作,確保新產(chǎn)品能夠順利投入生產(chǎn)。 -
工藝標(biāo)準(zhǔn)工程師
6000-9000元2024-11-11樓永健2.指導(dǎo)生產(chǎn)部門進(jìn)行新產(chǎn)品的試制和產(chǎn)線試生產(chǎn)工作,對生產(chǎn)過程中的問題進(jìn)行技術(shù)支持和解決。參與產(chǎn)品生產(chǎn)工藝的改進(jìn)和設(shè)備優(yōu)化工作,提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。 -
產(chǎn)品研發(fā)工程師
6000-10000元2024-11-11樓永健與生產(chǎn)部門緊密合作,提供技術(shù)支持和生產(chǎn)指導(dǎo),確保產(chǎn)品的順利生產(chǎn)和質(zhì)量控制。對生產(chǎn)過程中的工藝進(jìn)行持續(xù)優(yōu)化,提高生產(chǎn)效率和降低生產(chǎn)成本。 6. -
機(jī)械設(shè)計師
10000-15000元2024-11-11莫女士HR2、參與新項(xiàng)目產(chǎn)品的試制跟蹤、組裝調(diào)試工作; 3、解決產(chǎn)品生產(chǎn)、組裝、調(diào)試過程中的技術(shù)問題; 4、實(shí)施產(chǎn)品結(jié)構(gòu)優(yōu)化、工藝改進(jìn)、提高產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化程度; 5、負(fù)責(zé)對內(nèi)對外技術(shù)溝通、為客戶及相關(guān)部門提供技術(shù)支持 -
技術(shù)工藝員
4000-7000元2024-11-10韋建海負(fù)責(zé)工藝培訓(xùn)和技術(shù)支持,提高生產(chǎn)人員的技能水平。 任職要求: 1. 機(jī)械工程專業(yè)本科及以上學(xué)歷,具備扎實(shí)的機(jī)械設(shè)計和制造基礎(chǔ)知識。 2. -
售前技術(shù)支持
5000-6000元2024-11-09謝家春崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)售前信息化系統(tǒng)的現(xiàn)場客戶交流,確認(rèn)客戶對系統(tǒng)的功能需求,為客戶提供合適的解決方案; 2、編寫PPT、Word版解決方案; 3、為項(xiàng)目招投標(biāo)提供技術(shù)支持,完成招投標(biāo)文件編寫、演示
柳州相關(guān)熱門崗位
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柳州IT技術(shù)支持招聘最新投遞
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祿先生投遞了 廣西磐瑞科技有限公司 的 售前技術(shù)支持 職位2024-11-14
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韋先生2024-11-11
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王先生投遞了 柳州悠進(jìn)電裝有限公司 的 工藝工程師 職位2024-11-09
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陸小姐投遞了 廣西七色珠光材料股份有限公司 的 助理研發(fā)及工藝工程師 職位2024-11-05
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林先生投遞了 柳州悠進(jìn)電裝有限公司 的 工藝工程師 職位2024-10-24
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馬小姐投遞了 柳州悠進(jìn)電裝有限公司 的 工藝工程師 職位2024-10-23
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柳州 IT技術(shù)支持招聘工資
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4428
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
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21.4%2K
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42.9%3K
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14.3%4K
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7.1%5K
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14.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
柳州IT技術(shù)支持招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
柳州IT技術(shù)支持招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。