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柳州it專員招聘

共找到 382條 柳州 it專員 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-15
歐偉光
熟練掌握各大平臺(tái)社區(qū)團(tuán)購規(guī)則流程,有一定業(yè)務(wù)社交能力,要求性格開朗。
1負(fù)責(zé)新媒體運(yùn)營及確定方向和數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)
2熟悉新媒體互聯(lián)網(wǎng)
3策劃線上線上活動(dòng)
2024-11-15
網(wǎng)狼土特產(chǎn)
一.任職要求:
1.會(huì)使用電腦手機(jī),會(huì)打字,有良好的溝通能力
2.年齡20--30歲
3.工作認(rèn)真有上進(jìn)心,無不良嗜好
二.崗位職責(zé):
要求坐辦公室上班,通過網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)與客戶溝通交流,不想要外出跑業(yè)務(wù),不需要打電話,工作氛圍輕松,邊上班邊聽音樂
三.工作時(shí)間:
上午8:00-12:00,下午13:00-18:00,固定周六休息,有事可提前請(qǐng)假或者調(diào)休,法定節(jié)假日正常放假,春假10天左右
四:薪資福利待遇:
薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成+獎(jiǎng)金
有上進(jìn)心不想拿死工資的來
2024-11-15
曾朝剛
1、市場(chǎng)活動(dòng)的推廣,包括但不限于集貿(mào)市場(chǎng)、商超、社區(qū)進(jìn)行擺展地推; 2、在市場(chǎng)點(diǎn)位提供便民服務(wù),對(duì)潛在患者提出的口腔咨詢問題進(jìn)行解答幫扶; 3、維系好到院治療的患者; 4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作內(nèi)容。 任職要求: 1、年齡20-50歲,能吃苦耐勞,工作穩(wěn)定優(yōu)先; 2、男女不限,有親和力、性格開朗、善于溝通、人品端正;有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先! 3、具有較強(qiáng)的執(zhí)行力和責(zé)任感,以結(jié)果為導(dǎo)向; 4、無需口腔經(jīng)驗(yàn),均有一對(duì)一幫扶培訓(xùn)。
柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達(dá)廣場(chǎng) 1人
2024-11-15
覃韞安
崗位職責(zé): 1、分析競品投放策略、分析用戶痛點(diǎn); 2、負(fù)責(zé)短視頻平臺(tái)抖音的線上投放,短視頻廣告的投放計(jì)劃,并進(jìn)行優(yōu)化; 3、統(tǒng)計(jì)成交數(shù)據(jù),不斷優(yōu)化推廣效果,分析并調(diào)整投放策聚。 4、收集市場(chǎng)客戶或同行業(yè)對(duì)標(biāo)產(chǎn)品相關(guān)信息及動(dòng)態(tài),并提出合理建議。 任職要求: 1、積極主動(dòng)、處理工作有條理,具有較好的抗壓性; 2、有一定帶貨思維,能看懂帶貨視頻; 3、擁有AD或千川投放運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 我們的優(yōu)勢(shì): 1、我們是廈門最早從事抖音AD信息流廣告投放的公司,是柳州為數(shù)不多主打大健康&醫(yī)療器械藥品類目的公司,該類目準(zhǔn)入門檻高,同行業(yè)競爭壓力小,小伙伴們更容易拿到結(jié)果和高額提成。類目各大產(chǎn)...
2024-11-15
黃靜光
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)客戶訂單的處理,及前期的市場(chǎng)開發(fā)等。 2、客戶資料整理,貨物的跟蹤與協(xié)調(diào),協(xié)助市場(chǎng)部處理公司訂單,完成市場(chǎng)計(jì)劃; 3、負(fù)責(zé)訂單分析,包括對(duì)庫存數(shù)據(jù),銷售分析,準(zhǔn)確性判斷訂單需求; 崗位要求: 1、形象氣質(zhì)佳,口齒清晰,有一定的文字功底,組織和協(xié)調(diào)能力好; 2、熟練運(yùn)用OFFICE辦公軟件,能吃苦耐勞,服從公司安排; 3、有較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神; 福利待遇: 1、無責(zé)底薪2000+全勤200+300補(bǔ)貼。2、一經(jīng)錄用,公司和提供免費(fèi)住宿、以及一對(duì)一西式化帶薪培訓(xùn)

外聯(lián)渠道專員

10000-15000元
柳州-城中區(qū)-淘園世家 1人
2024-11-15
黃繼想
主要工作內(nèi)容: 1.資源對(duì)接,合作開發(fā)治療客戶,做活動(dòng)或者其他方式,引導(dǎo)客戶到店治療。 2.代理團(tuán)隊(duì)開發(fā)。 3.招商開發(fā)。 要求: 1. 在本地有一定的政府、銀行、保險(xiǎn)、大健康、學(xué)校、工廠等各類型集體資源,通過資源合作的方式開展工作。 2.具備很強(qiáng)的溝通能力和獨(dú)立工作能力。 3.有招商、培訓(xùn)、大健康團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
崗位職責(zé): 組織事業(yè)部員工招聘、人才發(fā)展培養(yǎng)相關(guān)工作 1)協(xié)助人力資源經(jīng)理完善招聘體系,制定招聘計(jì)劃,管理招聘渠道; 2)組織事業(yè)部招聘相關(guān)流程工作及相關(guān)統(tǒng)計(jì)、分析報(bào)表,建立公司人才儲(chǔ)備庫; 3)組織開展事業(yè)部和國內(nèi)營銷系統(tǒng)的人才盤點(diǎn)工作,并匯總分析; 4)負(fù)責(zé)調(diào)查培訓(xùn)需求,制定和實(shí)施培訓(xùn)計(jì)劃及經(jīng)費(fèi)管理; 5)負(fù)責(zé)管理內(nèi)訓(xùn)師隊(duì)伍及外部培訓(xùn)資源,建立和完善培訓(xùn)課程體系; 崗位要求: 專業(yè)知識(shí)背景:本科及以上學(xué)歷,人力資源或其他管理類專業(yè); 工作經(jīng)驗(yàn)\\業(yè)務(wù)技能: 3年及以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)\\熟悉人力資源法律法規(guī),有大型企業(yè)招聘渠道開發(fā)、人才發(fā)展工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 語言\\技...
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司國內(nèi)宣傳推廣文案及宣傳資料文案的撰寫 2、負(fù)責(zé)公司對(duì)外媒體和廣告軟文的撰寫 3、定期跟蹤行業(yè)資訊及各競品傳播方案 4、行業(yè)媒體的管理 5、配合品牌宣傳工作進(jìn)行公司、產(chǎn)品及客戶的整體品牌規(guī)劃 要求: 1、溝通能力強(qiáng)、性格開朗、思維敏捷、文案策劃能力強(qiáng),能快速獨(dú)立完成新聞通稿、客戶故事等; 2、3年以上新聞傳媒的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有出色的品牌策劃能力、整合傳播技巧及獨(dú)立媒介拓展能力。
1、梳理市場(chǎng)營銷業(yè)務(wù)流程中的數(shù)據(jù)邏輯模型,對(duì)接各部門市場(chǎng)數(shù)據(jù)的需求; 2、支持各部門的市場(chǎng)數(shù)據(jù)需要,基于營銷業(yè)務(wù)的思考,設(shè)計(jì)BI系統(tǒng)報(bào)表邏輯及展現(xiàn); 3、通過對(duì)業(yè)務(wù)及數(shù)據(jù)的把握,完成分析專題或挖掘?qū)n},建立數(shù)據(jù)模型對(duì)市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)進(jìn)行分析預(yù)測(cè); 4、通過市場(chǎng)數(shù)據(jù)分析與挖掘,提出可行化建議,并為業(yè)務(wù)發(fā)展或產(chǎn)品改進(jìn)提供方案; 年齡\\身高\(yùn)\性別:35歲以下\\性別不限 專業(yè)知識(shí)背景:統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)或計(jì)算機(jī)專業(yè), 本科及以上學(xué)歷。 學(xué)歷:本科及以上 工作經(jīng)驗(yàn)\\業(yè)務(wù)技能: 1、五年以上數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉大數(shù)據(jù)應(yīng)用分析、統(tǒng)計(jì)分析、信息管理知識(shí),了解經(jīng)濟(jì)學(xué)和市場(chǎng)營銷知識(shí),熟悉數(shù)...
1、梳理市場(chǎng)營銷業(yè)務(wù)流程中的數(shù)據(jù)邏輯模型,對(duì)接各部門市場(chǎng)數(shù)據(jù)的需求; 2、支持各部門的市場(chǎng)數(shù)據(jù)需要,基于營銷業(yè)務(wù)的思考,設(shè)計(jì)BI系統(tǒng)報(bào)表邏輯及展現(xiàn); 3、通過對(duì)業(yè)務(wù)及數(shù)據(jù)的把握,完成分析專題或挖掘?qū)n},建立數(shù)據(jù)模型對(duì)市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)進(jìn)行分析預(yù)測(cè); 4、通過市場(chǎng)數(shù)據(jù)分析與挖掘,提出可行化建議,并為業(yè)務(wù)發(fā)展或產(chǎn)品改進(jìn)提供方案; 年齡\\身高\(yùn)\性別:30歲以下\\性別不限 專業(yè)知識(shí)背景:統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)或計(jì)算機(jī)專業(yè) 學(xué)歷:本科及以上 工作經(jīng)驗(yàn)\\業(yè)務(wù)技能: 1、三年以上數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉大數(shù)據(jù)應(yīng)用分析、統(tǒng)計(jì)分析、信息管理知識(shí),了解經(jīng)濟(jì)學(xué)和市場(chǎng)營銷知識(shí),熟悉數(shù)據(jù)分析和大數(shù)據(jù)應(yīng)用趨...
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)抖音、快手等短視頻拍攝出鏡,以及一些直播項(xiàng)目; 2、挖掘視頻創(chuàng)意選材,完成前期腳本策劃; 3、對(duì)于傳播有一定的敏銳度和嗅覺,研究平臺(tái)熱門視頻內(nèi)容,挖掘潛力玩法; 4、對(duì)線上獲取的銷售線索進(jìn)行整理,回訪核實(shí)及分發(fā)。 任職資格: 1、28歲以下,本科及以上學(xué)歷,播音主持或相關(guān)專業(yè); 2、具備專業(yè)的語言技能,對(duì)于產(chǎn)品特點(diǎn)的闡述和表達(dá)生動(dòng)易懂; 3、熟悉短視頻平臺(tái)運(yùn)營的模式,了解大眾喜好的偏向,能夠參與策劃腳本; 4、有短視頻攝制相關(guān)工作實(shí)操案例優(yōu)先。 語言\\技術(shù)等級(jí)\\持證情況\\電腦操作: CET4\\普通話等級(jí)證書\\熟練應(yīng)用office 其他:形象氣...
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)組織競品渠道調(diào)查、檔案建立、維護(hù); 2、負(fù)責(zé)工程機(jī)械行業(yè)渠道調(diào)研,建立渠道檔案,組織行業(yè)渠道研究工作; 3、組織策劃渠道能力提升培訓(xùn); 4、制定渠道建設(shè)標(biāo)準(zhǔn); 5、協(xié)助渠道總監(jiān)、渠道經(jīng)理完成渠道項(xiàng)目的策劃、實(shí)施、推動(dòng)、管理等執(zhí)行工作。 任職要求 年齡\\身高\(yùn)\性別:40歲以下 專業(yè)知識(shí)背景:本科以上學(xué)歷,機(jī)械類、市場(chǎng)營銷或管理類專業(yè) 學(xué)歷:本科及以上 工作經(jīng)驗(yàn)\\業(yè)務(wù)技能:5年以上工作經(jīng)驗(yàn),3年以上營銷相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 語言\\技術(shù)等級(jí)\\持證情況\\電腦操作:熟練使用WORD、EXCLE等辦公軟件方法,熟悉PPT制作 其他:具有一定的溝通、協(xié)調(diào)、分析...
2024-11-15
陳明謙
1、負(fù)責(zé)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(tái)的日常運(yùn)營及推廣工作: 2、負(fù)責(zé)增加粉絲數(shù),提高關(guān)注度和粉絲的活躍度,并及時(shí)與粉絲互動(dòng); 3、緊跟新媒體發(fā)展趨勢(shì),積極探索新的運(yùn)營模式; 4、、充分了解用戶需求,平臺(tái)規(guī)則。收集用戶反饋,分析用戶行為及需求。 職位要求: 1、1-3年以上自媒體運(yùn)營,策劃文案,編輯等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉各新媒體渠道運(yùn)營規(guī)則、傳播形式,對(duì)時(shí)下熱點(diǎn)敏感; 3、具備創(chuàng)意性思考能力和一定策略思維 能挖掘產(chǎn)品賣點(diǎn)和傳播點(diǎn)具備洞察力、獨(dú)立能力 4、有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力,具備豐富的創(chuàng)意思維,樂于互動(dòng)交流
崗位職責(zé): 1、規(guī)范直營公司會(huì)計(jì)核算: 1) 協(xié)助直營公司制定財(cái)務(wù)管理制度流程規(guī)范并監(jiān)督執(zhí)行; 2) 協(xié)助完善直營公司財(cái)務(wù)核算規(guī)范及培訓(xùn)操作手冊(cè),指導(dǎo)、監(jiān)管、規(guī)范、檢查、評(píng)價(jià)各直營公司核算工作; 3) 現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)、支持直營公司會(huì)計(jì)核算,提升直營公司核算能力。 2、監(jiān)控直營公司財(cái)務(wù)核算: 1)檢查直營公司日常業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)核算,及時(shí)反饋及跟蹤問題解決; 2)收集直營公司報(bào)表,督促直營公司按時(shí)提交各類報(bào)表; 3)向公司提交直營公司財(cái)務(wù)分析報(bào)告。 3、優(yōu)化直營公司核算模式,推廣系統(tǒng)應(yīng)用: 1)對(duì)直營公司財(cái)務(wù)人員進(jìn)行SAP財(cái)務(wù)系統(tǒng)操作培訓(xùn); 2)推廣直營公司DMS級(jí)其他輔助系統(tǒng)系統(tǒng)應(yīng)用。...
2024-11-15
張經(jīng)理
年底年終獎(jiǎng)、法定加班費(fèi)、帶薪年假、婚假、),系統(tǒng)的培訓(xùn)及良好的發(fā)展平臺(tái); 2 每年1次戶外游; 3“特殊”福利:【品嘗各類美食,甄選出各類優(yōu)品】 4 薪資3300~5000 五、職業(yè)規(guī)劃: 專員
2024-11-15
唐榮春
結(jié)合產(chǎn)品活動(dòng)、銷售數(shù)據(jù)和已有庫存制作采購訂單,并做好與相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào)工作,大專及以上學(xué)歷,身體健康,服從公司管理,有較強(qiáng)執(zhí)行力。
2024-11-15
廖經(jīng)理
一、崗位職責(zé) 1、能夠到全國各個(gè)縣份階段性出差,并按照公司的運(yùn)營管理計(jì)劃和方案、工作流程及操作架構(gòu)體系,實(shí)施智慧停車場(chǎng)運(yùn)營管理; 在運(yùn)營項(xiàng)目地人員或者資源缺位的時(shí)候做好“補(bǔ)臺(tái)”,如有需要下沉到項(xiàng)目前線,暫行項(xiàng)目相關(guān)運(yùn)營職責(zé)。 2、負(fù)責(zé)定期為公司提出停車場(chǎng)運(yùn)營狀況分析和前景預(yù)測(cè)報(bào)告。 3、負(fù)責(zé)監(jiān)督、管理、培訓(xùn)停車場(chǎng)物業(yè)的運(yùn)營工作。 4、對(duì)當(dāng)?shù)氐某鞘薪?jīng)理進(jìn)行管理,協(xié)調(diào)、督促、監(jiān)管城市運(yùn)營經(jīng)理落實(shí)公司相關(guān)政策、制度、事務(wù)及業(yè)務(wù)指標(biāo)及時(shí)向公司上報(bào)運(yùn)營管理情況。 5、負(fù)責(zé)達(dá)成所轄項(xiàng)目的各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo),以及公司制定的質(zhì)量和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。 6、宣貫企業(yè)文化,以核心價(jià)值觀為動(dòng)力,調(diào)動(dòng)員工積極性,加強(qiáng)運(yùn)營...
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)對(duì)接銀行和融資租賃等金融機(jī)構(gòu),處理日常協(xié)議相關(guān)事項(xiàng) 2、負(fù)責(zé)與金融機(jī)構(gòu)相關(guān)的反擔(dān)保管理事項(xiàng) 3、負(fù)責(zé)公司信用管理目標(biāo)設(shè)置,管理落地。 4、負(fù)責(zé)公司信用管理日常監(jiān)控 任職資格: 1、35周歲以下,大學(xué)本科及以上,市場(chǎng)營銷、企業(yè)管理、財(cái)務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)管理、法律或相關(guān)專業(yè); 2、普通話標(biāo)準(zhǔn)流利,有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力及電話溝通技巧; 3、3年以上企業(yè)管理或營銷管理經(jīng)驗(yàn),熟悉柳工經(jīng)銷政策,了解柳工各項(xiàng)流程制度管理,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神; 4、熟練掌握WORD、EXCEL等辦公軟件使用方法,具備數(shù)據(jù)分析能力; 5、踏實(shí)穩(wěn)重,有較強(qiáng)的抗壓能力。
2024-11-15
網(wǎng)狼土特產(chǎn)
1:能獨(dú)立剪輯視頻,熟練使用剪映軟件 2:有一點(diǎn)文案編寫基礎(chǔ) 3:剪輯視頻基礎(chǔ)
約 382 個(gè)崗位

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柳州 招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K
  • 8.2%
    2K
  • 50.7%
    3K
  • 17.8%
    4K
  • 17.8%
    5K
  • 5.5%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    93.2%
  • 大專
    5.5%
  • 本科
    1.4%
柳州招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占93.2%,大專占5.5%,本科占1.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    93.2%
  • 1-3年
    6.8%
柳州招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占93.2%,1-3年占6.8%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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