柳州教育招聘
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柳州 教育 招聘
職位。好工作,上桂聘
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店長
5000-6000元15小時前王邵寬年齡37-40歲
【崗位職責(zé)】
1.全面主持店面的管理工作,配合總部的各項營銷策略的實施;
2.執(zhí)行總部下達的各項任務(wù);
3.做好門店各個部門的分工管理工作;
4.監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè);
5.妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾;
6.負責(zé)對員工的培訓(xùn)教育;
7.試用期入職從基礎(chǔ)崗位做起以實際能力晉升。
【薪資福利】
固定工資+提成工資++年終獎+員工內(nèi)購,公司直營,可晉升管理層 -
酒店銷售經(jīng)理
3000-6000元15小時前魏德民酒店銷售經(jīng)理職位有以下要求:
教育背景
- 要求大專及以上學(xué)歷,專業(yè)最好是市場營銷、酒店管理相關(guān)的。
工作經(jīng)驗
- 有酒店行業(yè)銷售工作經(jīng)驗,熟悉酒店產(chǎn)品和服務(wù),比如客房、餐飲、會議設(shè)施等。通常需要3 - 5年相關(guān)經(jīng)驗。
銷售技能
- 要具備優(yōu)秀的銷售技巧,包括尋找潛在客戶、跟進銷售線索、談判和促成交易的能力。能夠制定銷售策略,完成銷售目標。
- 熟練使用銷售工具,如客戶關(guān)系管理(CRM)軟件,來記錄客戶信息、銷售機會等。
溝通能力
- 有良好的溝通能力,包括口頭和書面溝通。能清晰、有效地向客戶介紹酒店產(chǎn)品的特點和優(yōu)勢,并且能夠和酒店內(nèi)部的各個部門溝通協(xié)調(diào),像前臺、客房部、餐飲部等,保證客戶得到優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
客戶服務(wù)意識
- 以客戶為中心,能夠理解客戶需求,提供個性化的解決方案,處理客戶投訴并維護良好的客戶關(guān)系。
團隊合作
- 能夠和團隊成員緊密合作,分享銷售經(jīng)驗和市場信息,共同完成團隊銷售目標。
市場洞察力
- 了解酒店行業(yè)市場動態(tài),包括競爭對手情況、市場需求變化等,以便調(diào)整銷售策略。 -
培訓(xùn)師助理(接受小白+免費培訓(xùn)+保底4K)
4000-9000元15小時前和和人事經(jīng)理崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司新主持培訓(xùn)體系,給予新人語音主持技能理論知識培訓(xùn);
2、配合語音部帶播導(dǎo)師做好新人直播實操學(xué)習(xí)成果追進反饋;
3、根據(jù)公司人才培養(yǎng)體系,做好主持技能進階培訓(xùn),管理的領(lǐng)導(dǎo)力進階培訓(xùn)。
4、通過培訓(xùn),評估審核新主持是否能勝任語音主持崗位。
應(yīng)聘要求:
1、形象氣質(zhì)佳,普通話標準,有較強的學(xué)習(xí)能力和思維邏輯能力,男女不限;
2、大專以上學(xué)歷,教育、播音、新聞專業(yè)畢業(yè)生和有培訓(xùn)、教師、主持經(jīng)驗優(yōu)先;
3、無直播經(jīng)驗的,需要接受直播技能培訓(xùn)及實操訓(xùn)練學(xué)習(xí)(經(jīng)理級以上帶教);
薪資待遇:
底薪4500+績效獎金+社保
公司福利:
每月團建、旅游活動、社保、高額提成、業(yè)績獎金,公司環(huán)境氛圍好
工作時間:
早上10:00—下午18:00 (每月休息4天,可自行調(diào)休)
招聘崗位人數(shù):6人 -
康復(fù)醫(yī)師
7000-12000元15小時前覃江飛**患者教育**:向患者及其家屬解釋治療方案和康復(fù)過程,提供相關(guān)的健康教育和自我管理策略。 6. **監(jiān)測和調(diào)整**:跟蹤患者的康復(fù)進展,根據(jù)需要調(diào)整治療計劃,解決治療過程中出現(xiàn)的問題。 7. -
內(nèi)科主任
7000-12000元15小時前覃江飛科室主任需要教育、督促、檢查本科人員執(zhí)行各項規(guī)章制度、技術(shù)操作常規(guī),并經(jīng)常檢查本科室的醫(yī)療護理質(zhì)量。他們還需要組織領(lǐng)導(dǎo)本科人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練、技術(shù)考核工作,妥善安排實生培訓(xùn),并組織并擔(dān)任臨床教學(xué)任務(wù)。 …… 科室主任需要教育、督促、檢查本科人員執(zhí)行各項規(guī)章制度、技術(shù)操作常規(guī),并經(jīng)常檢查本科室的醫(yī)療護理質(zhì)量。他們還需要組織領(lǐng)導(dǎo)本科人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練、技術(shù)考核工作,妥善安排實生培訓(xùn),并組織并擔(dān)任臨床教學(xué)任務(wù)。 -
住院部護士
2000-3000元15小時前覃江飛健康教育:向患者及其家屬提供健康教育,解釋治療方案、護理措施及注意事項,幫助患者更好地配合治療。 5. 心理支持:關(guān)注患者的心理狀態(tài),提供必要的心理支持,幫助患者減輕焦慮和壓力。 6. -
線束生產(chǎn)主管
7000-12000元15小時前陳英蘭10.負責(zé)教育并督促員工遵守安全條例,定期召開安全分析會。 11.提升團隊素質(zhì),進行部門內(nèi)部所有員工的教育、培訓(xùn)、指導(dǎo)和改進工作的實施。策劃并實施崗位應(yīng)急頂崗計劃。 -
培訓(xùn)師助理
4000-8000元15小時前和和人事經(jīng)理應(yīng)聘要求: 1、形象氣質(zhì)佳,普通話標準,有較強的學(xué)習(xí)能力和思維邏輯能力,男女不限; 2、大專以上學(xué)歷,教育、播音、新聞專業(yè)畢業(yè)生和有培訓(xùn)、教師、主持經(jīng)驗優(yōu)先; 3、無直播經(jīng)驗的,需要接受直播技能培訓(xùn)及實操訓(xùn)練學(xué)習(xí) -
物流管理
3200-5000元2024-11-21劉老師招聘1.日常圖書及玩教具收發(fā)補核。 2.入幼兒園對教學(xué)設(shè)備一體機進行簡單維修養(yǎng)護以及教學(xué)軟件的安裝工作。 3.要求有駕照能夠帶培訓(xùn)老師入園培訓(xùn)。 4.要求較強的動手能力,會簡單安裝玩具幼兒桌椅等。 5.幼兒用書市場推廣 6有較好的服務(wù)意識,有團隊合作精神,有責(zé)任心,勇于擔(dān)當(dāng),樂于拼搏。 7.小微企業(yè)的工作往往能夠全面提升從業(yè)人員全方面的能力,為有創(chuàng)業(yè)夢想的年輕人提供見習(xí)平臺,腳踏實地是成就夢想的前提。 -
售后服務(wù)
3000-5000元2024-11-21劉老師招聘1.日常圖書及玩教具收發(fā)補核。 2.入幼兒園對教學(xué)設(shè)備一體機進行簡單維修養(yǎng)護以及教學(xué)軟件的安裝工作。 3.要求有駕照能夠帶培訓(xùn)老師入園培訓(xùn)。 4.要求較強的動手能力,會簡單安裝玩具幼兒桌椅等。 5.有較好的服務(wù)意識,有團隊合作精神,有責(zé)任心,勇于擔(dān)當(dāng),樂于拼搏。 -
銷售助理
3000-5000元2024-11-21劉老師招聘1.日常圖書及玩教具收發(fā)補核。 2.入幼兒園對教學(xué)設(shè)備一體機進行簡單維修養(yǎng)護以及教學(xué)軟件的安裝工作。 3.要求有駕照能夠帶培訓(xùn)老師入園培訓(xùn)。 4.要求較強的動手能力,會簡單安裝玩具幼兒桌椅等。 5.幼兒用書市場推廣 6有較好的服務(wù)意識,有團隊合作精神,有責(zé)任心,勇于擔(dān)當(dāng),樂于拼搏。 7.小微企業(yè)的工作往往能夠全面提升從業(yè)人員全方面的能力,為有創(chuàng)業(yè)夢想的年輕人提供見習(xí)平臺,腳踏實地是成就夢想的前提。 -
噴粉班長
3000-4000元2024-11-21廖小姐負責(zé)本班產(chǎn)品的質(zhì)量安全,熟悉產(chǎn)品的檢驗標準和工藝,在生產(chǎn)過程中監(jiān)督各工序作業(yè)質(zhì)量、減少生產(chǎn)過程中的浪費; 3、負責(zé)本班組人員的臨時調(diào)配及6S管理(整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全),并對新進入職員工進行班組教育和崗前技能培訓(xùn) -
防水施工員
3000-5000元2024-11-21鐘理興教育背景:不限學(xué)歷。 崗位福利:有餐補,保險。 行業(yè)經(jīng)驗:有工地施工經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 -
平面設(shè)計師
4000-5000元2024-11-21任職資格: 1、教育要求 美術(shù)、設(shè)計類相專業(yè),專科以上學(xué)歷。 2、工作經(jīng)驗 具備2年以上的相關(guān)經(jīng)驗,醫(yī)美行業(yè)廣告設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先 擅長配色、排版。 -
項目軟件工程師
10000-18000元2024-11-21蘭女士人力資源教育/工作經(jīng)驗 1- 大學(xué)本科及以上學(xué)歷,電氣工程、電機、電力電子、自動化、控制等專業(yè)學(xué)科; 2- 1年以上變頻驅(qū)動軟件開發(fā)經(jīng)驗,有汽車行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先; 特殊知識 1- 熟練掌握電機、逆變器控制算法設(shè)計 -
檢驗工程師
6000-8000元2024-11-21蘭女士人力資源教育/工作經(jīng)驗 Education/Experience 1-本科及以上學(xué)歷 2-機械、控制工程、電氣自動化或其他工科類專業(yè) 3-具有1年以上質(zhì)量測量及相關(guān)工作經(jīng)驗 特殊知識 Special Knowledge -
珠寶銷售-社保-帶薪年假- 柳南
3000-6000元2024-11-21潘業(yè)媛店內(nèi)珠寶銷售 任職要求: 1年齡20-35歲 2個子高挑形象優(yōu) 3能做好日??颓榫S護 教育背景: 中專以上學(xué)歷 行業(yè)經(jīng)驗: 銷售類工作經(jīng)驗1年以上 崗位福利: 帶薪年假,社保,生日福利 -
中醫(yī)科醫(yī)生
4000-9000元2024-11-21易其松1,工作態(tài)度端正,有職業(yè)操守,為人正直。 2,正常工作時間坐診。 3,有醫(yī)生資格證書,能使用電子病例。 4,熟悉基本中醫(yī)操作(能把脈者優(yōu)先)。 5,經(jīng)驗豐富的醫(yī)生可選擇駐點或分成形式,具體詳談。 -
制造主管
6000-8000元2024-11-21黃女士3、根據(jù)生產(chǎn)計劃、控制生產(chǎn)進度; 4、負責(zé)生產(chǎn)流程的管制、工作調(diào)配、人員安排及生產(chǎn)環(huán)節(jié)責(zé)任人的控制; 5、制定、修訂各項產(chǎn)品工序工時標準和勞動定額及熟悉ERP系統(tǒng); 6、負責(zé)生產(chǎn)工人的管理、教育 …… 、制定團隊發(fā)展計劃,對所帶團隊進行企業(yè)文化等方面的教育和宣傳,負責(zé)對骨干人員的培訓(xùn)和培養(yǎng)。 -
生產(chǎn)運營主管/經(jīng)理
5000-10000元2024-11-21熟悉及精通設(shè)備及生產(chǎn)工藝,對于生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的異常問題,及時提出解決方法,并制定相應(yīng)的改進計劃 6.對員工進行績效考核,實行獎懲分明的賞罰制度,調(diào)動員工生產(chǎn)的積極性: 7.每月對員工進行安全排產(chǎn)及安全生產(chǎn)教育
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韋先生投遞了 廣西鵬林供應(yīng)鏈管理有限公司 的 生產(chǎn)運營主管/經(jīng)理 職位2024-11-11
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李先生投遞了 柳州市蒙初教育咨詢有限公司 的 銷售助理 職位2024-11-07
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